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如何選擇一個好雇主經理台積電員工關係專案10/16/2003.(.....)专业提供企管培训资料最佳雇主的特質企業經營環境的的蛻變如何選擇一個好雇主台積公司的經營理念與選才標準內容大綱結合企業目標與員工投入的觀點人資管理與企業管理的觀點員工關係的觀點最佳雇主的特質最柄佳您雇库主引的透特慢質枝-医結语合腹企板業浆目欧標欺與旧員给工下投店入让的震觀她點柄(张)(郊2返0圣0兆3露).圈(夹.削.掠.吨.谷.赌)锁专剑业虏提禽供须企赔管阁培倘训因资强料最茎佳逐雇柱主缺的筋特庄質蔽-仰結牛合奖企光業楚目质標恢與枕員决工粱投册入向的梨觀廉點仪(到)(胳2睛0征0竿3里)最讯佳竹雇杀主肾的访特匙質督-中結悄合悬企增業沿目僚標躲與勺員真工由投抗入源的彻觀来點往(脱)(王2照0固0辉3猎).仙(他.老.球.新.愈.略)呀专逃业育提悄供漫企渴管谨培顾训炉资格料最拖佳纺雇狼主肆的夜特石質钞-纤結晨合删企嫩業胀目话標丧與腔員处工权投仓入只的揉觀串點纲(击)(顿2惧0蒙0叉3丸)敗務績效指標營收ROSROEROAMarket
Cap
企業流程指標 速度彈性效益效率簡易性
顧客服務指標品質服務價值成本比率市場佔有率心知佔有率策略文化願景
人力資源指標領導力價值觀核心能力投入程度生產力服務能力Competence服務內容Content服務管道ChannelsHR使命提升組織能力服務效果Contribution人封資相管汇理弄與时企王業净管纠理昂的喂觀细點:威.員德工者關肿係大的使觀晌點防-浆好须的抓員晋工勇關权係奥對颈組痰織错的绝影勺響好脱的阅管筋理好政的透政锅策胞與杂制宋度僱忙用询志布同赌道刮合越的椒員更工好叛的填溝采通新勿進塑人喜員胁公别司沃簡布介有宜效痒的虏會哪議內赶部抚訊讲息員齐工供意秩見公聪平桶對宝待司員番工绘並金尊旅重难個池別约才冈能好籍的勿員称工毙福剑利伯與香員围工掩服房诚務鼓铲勵讨積躬極司正堡向输工翅作齿態耐度验與邪行辱為建箱立咸社色群述與妄心辈理伟的零歸达屬想感員宇工葵關哄係唐的散觀楼點蒙-矮不岸良追員坟工篇關钉係何對凭組仆織显的涉影们響員枯工抹士臂氣百低凉落員秤工阔缺智勤脂率吧增丙加員软工美流姿動棋率升增筋加生倚產炮效讲率户將县低積泪極吊組愚織毅工没會勞颗資绳爭伤議风不途斷一雁盤膜散号沙劣奖幣紫逐私良毙幣.做(剑.魄.趋.祖.针.敬)图专尚业呢提及供符企锻管翠培耀训室资兽料外读在熔因理素產怎業朋環症境启的握變战遷內买在忽因洒素企笼業狸經优營持的蜓變烛化企摩業映特旱質段的曲轉背變企财業拿員劝工乌的朵變勇化重姐視线員疏工闭關捏係員野工轮關们係炼的崖定朴義員堵工悟關冒係拾的测影室響勞党工对關喝係烦與谜員饮工脏關怨係企争業锁經泻營扒環寒境恭的槽的凑蛻文變新孤的知遊店戲绣,洽新戏的沿規黑則新绑的拣生熄活游方治式闸,厚新弟的危工量作常模更式風据險后?网機闹會撕?知識成為關鍵要素消費者的天下從“市場佔有率“到“心知佔有率”(Marketsharetomindshare)市場開放及企業民營化(Deregulation&privatization)垂直整合到專業分工全球化數位化科技匯整(Technologyconvergence)專有的平台到開放的平台(Proprietaryinfrastructuretoopeninfrastructure)知識為本的新經濟時代科技創新創業精神外惰在讽環药境泻的锦變点遷企唯業系經哪營狸的院變渣化品質
一致性與控制規模經濟廣大顧客群
顧客引導創新員工發展風險管理價值鏈優勢過去重視速优度彈滩性滚與俊敏甜捷數扭位沟化固與误區牢隔极化顧孤客窝關麻係技挖術翻引轨導砍創个新組肢織陈能盗力策堡略竿致座勝策盗略潜性窝夥摸伴現匹在柿強泳調:.迅(末.碗.膛.万.盏.越)蜻专闪业傅提方供首企歼管守培裕训肿资眼料企厘業萌特骨質痕的僚轉础變經濟規模標準化的工作生產力標準化
財務資產為關鍵資源資產管理企業總部控管營運過去重視現锁在块強秆調企排業庄專励長量户身悼訂排製森的奥工农作生郊產筹力锻彈殖性每與色技氏術晚化人星力泻資版產抱為浮關舟鍵喷資惭源知沫識嗓管砍理企婶業挑總裳部虾專姻業背協晕助勺與岗指踢導企缝業伯員昨工践的忠變见化求穩定講關係按部就班持續改善面對較單純的環境一招半式闖江湖過去現念在求瓦挑拨戰講撞成羞就積暴極脆突攀破追拳求骂創覆新面收對臣較中複碧雜渗多蒸變厉環忠境提轿昇哈專形業点避浩淘雀汰員臭工广關主係纠的卷定衔義透册過任一绸系慕列脂計帜劃拴性保的蛙活萄動晴,舟營馅造踢一秒個洲能麦充迅分隐發扬揮狡員臭工拥才岁能估與滩創若新锣的华組据織羡環坑境翅,源並前促肆進枪工戏作搜效岸率离的威提材升基與购組夫織苍目昼標液的若達邻成泻。員错工只關形係粪的屈影氏響管面理货者員间工家及友其堂家伏庭潛润在俱員降工朋及误其谋家测庭股替東殊/郊投喝資洲者口/闹客五戶揉/泡供筝應唇商欧/依夥躁伴社骂會作大牌眾像(命媒因體猎/屠社林會袖/允政标府否/隶機节構料.镇.澡.胁):蜂..欢(姑.扇.解.投.链.泡)术专崭业防提负供怒企台管失培何训阀资紧料勞唯工由關隶係听與割員西工惊關跪係工會溝通偏重保健福利層面功能導向規劃福利方案整體福利一致性管控員工福利需求統籌執行福利方案員工滿意取向
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