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文档简介

公司建小型图书室管理制度1、小型图书室概述公司在员工休闲时间提供小型图书室，为员工提供读书休闲场所。小型图书室由公司统一管理。2、小型图书室服务内容小型图书室主要服务如下：借阅图书：员工可凭员工证件借阅，每次借阅一本图书，借期为30天。超期需支付罚款，具体罚款标准由公司制定。阅读杂志：员工可在图书室内阅读已订阅的杂志和报纸。阅读教育性视频资料：员工可使用公司提供的电脑设备，观看相关教育性视频资料。3、小型图书室借阅规则员工每次只能借阅一本图书，借期为30天。超期将按照图书金额的1%收取违约金。借阅过程中产生图书的污损或遗失，员工需照价赔偿。未按照规定归还图书的员工，将被暂停借阅一周，并收取相应罚款。4、小型图书室公共秩序规范图书室内不得吸烟、喧哗、食用或饮用热食饮料。阅读过程中请保持安静，不得影响他人。图书室内的图书、杂志等文化资料不能带离图书室，如有需要请先进行归还。图书室内使用电脑应注意保管相关设备，离开时需进行关闭。5、小型图书室管理图书室管理员应当遵守公司相关规章制度，保守图书室内资料及借阅者借阅记录和相关信息，确保信息安全。如需更换资料，应当提前告知员工或留在图书室的公告板上公布。遇紧急情况或接到公司通知，管理员有权暂停或调整借阅服务。图书室借阅记录应当及时更新，并保证准确无误。6、小型图书室使用须知图书室开放时间：周一至周五9:00-17:00。图书室地点：公司大楼11层。违反公共秩序规范的人员，管理员有权制止或驱逐出图书室。图书室贵重物品及租赁设备如有损坏，需及时上报管理人员。7、小型图书室服务建议员工对小型图书室的建议及需求，可以向管理员或公司相关管理部门反映。公司将充分借鉴员工意见，不断完善小型图书室的服务质量。以上为小型图书室的管理制度，希望

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