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文档简介

控烟考评奖惩制度背景近年来，我国对控烟工作越来越重视。各地相继出台了一系列的控烟政策和法规，但是对于如何实施以及如何考核和激励控烟工作的效果却没有明确的规定。因此，本文提出了一份基于考评奖惩的控烟制度，旨在更有效地推进控烟工作，并对其进行有效的评估和激励。制度概述目标该制度旨在实现以下目标：督促各级政府、机构、场所和个人落实控烟责任，推进控烟工作；各地区之间进行比较和竞争，借此激励更多的地方关注控烟工作；引导市民、企事业单位以及其他场所落实控烟责任，减少吸烟人数；通过考核奖惩的方式，激励控烟工作，提高控烟效果。考核指标及权重为了对控烟工作进行评估，本制度制定了一系列考核指标，并为每项指标设定了相应的权重，具体如下：考核指标权重各地区控烟政策的有效性20%公共场所和机构的禁烟情况20%各地区的控烟专项行动的开展情况20%吸烟者的减少情况20%其他额外的控烟成果（如控烟宣传）20%奖惩措施根据上述考核指标的权重，本制度为各地区设定了排名，具体奖惩措施如下：排名前20%的地区，将被奖励一定比例的控烟专项行动经费；排名后20%的地区，将被通报批评，并被督促完成整改。除此之外，本制度还将制定相关规定，对涉及到控烟违规行为的个人、企事业单位和公共场所进行相应的惩罚。实施方案目标人群本制度的主要目标人群有：各级政府、公共场所和机构、企事业单位以及市民。实施步骤本制度的实施分为以下步骤：制定考核指标及权重，并向各地区发布；各地区自行开展控烟专项行动；根据考核指标，对各地区进行排名；对排名前20%的地区进行奖励，对排名后20%的地区进行批评和督促整改；制定相关规定，对涉及到控烟违规行为的个人、企事业单位和公共场所进行相应的惩罚。相关配套措施为了保证该制度的实施效果，同时激励和压制相结合，本制度还将配套出台一系列相关措施，包括：实施透明公开，接受社会各方面监督；对奖励和批评进行宣传，增加社会影响力；督促涉及场所的控烟责任人履行职责，确保控烟工作的顺利推进。结语本制度是在广泛征求意见的基础上制定的，有着良好的可操作性和可持续性。它旨在提高全社会对控烟工作的重视程度，

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