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文档简介

PAGEPAGE1文员聘用合同模板合同主体信息：雇主：______（以下简称甲方）雇员：______（以下简称乙方）甲方和乙方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，经平等协商，就乙方受雇在甲方的事宜，达成如下协议。一、聘用内容及工资待遇乙方被聘用为文员，工作地点为甲方的办公室。乙方的工作职责，包括但不限于处理公司收发件，存档整理，文件整理和维护相关系统等事宜。甲方工作需要时，乙方须按照甲方要求适时完成相关工作。乙方的月基本工资为________元。甲方保证无息按月支付乙方工资。乙方应按规定工作时长出勤，如有旷工请事先向甲方报告，甲方将视情节详细分析合理处理，并依据法律法规相关规定执行。甲方工作需要，乙方应在规定时间内加班，不得以擅自离岗为理由拒绝加班安排。甲方根据工作需要事先与乙方商定加班工资及加班时间。加班费将于下月工资一起支付。二、工作保密乙方必须严格遵守公司的各项规章制度和保密制度，为公司的保密工作做出积极的贡献。乙方在工作期间了解到的甲方的经营、管理、技术等属于商业机密的相关资料，不得泄露给外界，也不得利用相关资料从事任何不利于甲方的行为。所泄露的信息造成的损失，由乙方自行承担。三、合同期限及终止合同期限为______年/月，自______年/月/日起至______年/月/日止。乙方若有下列行为之一者，视为严重违规，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任：对甲方涉密信息进行泄露；故意或严重过失致甲方财产损失者；违反甲方管理制度，严重影响甲方工作；擅自离岗或处于未经甲方许可的请假状态超过3天。甲方有权解除本合同并不承担赔偿责任的情形：乙方有下列情形之一者：患严重疾病，无法胜任工作的其原定工作；因自然灾害、突发事件等原因导致不能继续工作；被判刑；丧失了与合同项下劳动相适应的劳动能力且经过职工损失鉴定被确认无法继续从事原劳动的；乙方在与甲方协商的前提下，甲方仍然不能提供乙方需要的工作条件，乙方申请解除合同。乙方在双方协商一致的情况下，可以解除本合同。但乙方在解除合同前需要提前30天书面告知甲方，并办理相关手续。如乙方不履行提前告知义务或不办理相关手续，默认服务期未满而解决合同，乙方应向甲方支付1个月工资的违约金。四、附加条款乙方在合同期届满前30天提交书面申请，向甲方提出续签合同请求。本合同未尽事宜，由双方协商解决。合同生效后，成为双方确认的权利义务承担书。合同一式两份，合同双方各执一份，具有同等的法律效力。甲方（签

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