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文档简介
Word第第页关于酒店前台的辞职报告模板合集九篇酒店前台的辞职报告篇1
敬重的领导:
我很圆满自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我自____年7月23日进入______股份有限公司,____年年8月24日调入到筹备组,到如今已经有半年了,正是在这里我开头踏上了社会,完成了自己从一个同学到社会人的转变。公司的过去半年里,利用公司赐予良好学习和熬炼时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些学问和实践阅历。我对于公司半年多的照看表示真心的感谢!今日我选择离开并不是我对如今的工作畏惧,承受力量不行。经过这阵的思索,我觉得离我所追求的目标越来越远。
人假如没有追求,他的生活很乏味,信任公司领导会赐予谅解。我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,全部的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到公司今后推动的合理性,本着对公司负责的看法,为了不让公司因我而造成的决策失误,我严肃向公司提出辞职,望公司赐予批准。
祝公司项目顺当推动制造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!
此致
敬礼
辞职人:______
20____年__月__日
酒店前台的辞职报告篇2
敬重的领导:
您好,首先特别感谢这一年来您们对我的关怀及照看,让我学到许多也体会许多。由于本人力量有限,许多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教育我前进,更是让我由衷的感谢。
我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想熟悉还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过仔细反思,辞职报告主要缘由有以下几点:
一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。
二、工作时工作怠慢,热忱度不高。在服务上缺乏敏捷性和主动性。
三、自身调整力差,心情化严峻。
四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。
五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏沟通和沟通,信息反馈不准时,导致工作不协调。
七、微机改革之后,缺乏责任心,没有准时的数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请,我知道让领导特别的犯难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,盼望领导能够予以批准!
此致
敬礼!
辞职申请人:
20xx年2月18日
酒店前台的辞职报告篇3
敬重的酒店领导:
您好!
首先特别感谢这一年来您们对我的关怀及照看,让我学到许多也体会许多。由于本人力量有限,许多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教育我前进,更是让我由衷的感谢。
我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想熟悉还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过仔细反思,辞职信主要缘由有以下几点:
一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。
二、工作时工作怠慢,热忱度不高。在服务上缺乏敏捷性和主动性。
三、自身调整力差,心情化严峻。
四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。
五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏沟通和沟通,信息反馈不准时,导致工作不协调。
七、微机改革之后,缺乏责任心,没有准时的数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请,我知道让领导特别的犯难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,盼望领导能够予以批准!
酒店前台的辞职报告篇4
敬重xx总:
您好,首先特别感谢这一年来您们对我的关怀及照看,让我学到许多也体会许多。由于本人力量有限,许多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教育我前进,更是让我由衷的感谢。
我在前台服岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想熟悉还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过仔细反思,辞职信主要缘由有以下几点:
一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。
二、工作时工作怠慢,热忱度不高。在服务上缺乏敏捷性和主动性。
三、自身调整力差,心情化严峻。
四、缺乏销售意识和销邢台人才网售技巧,客房出租率低。
五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏沟通和沟通,信息反馈不准时,导致工作不协调。
七、微机改革之后,缺乏责任心,没有准时的数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请,我知道让领导特别的犯难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,盼望领导能够予以批准!
申请人
年月日
酒店前台的辞职报告篇5
敬重xx总:
您好,首先特别感谢这一年来您们对我的关怀及照看,让我学到许多也体会许多。由于本人力量有限,许多工作上的忽视和缺陷您们都能宽容我并时时教育我前进,更是让我由衷的感谢。
我在前台服岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想熟识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过仔细反思,辞职信主要缘由有以下几点:
一、对自己的本职工作操纵机械化,不创新求异。
二、工作时工作怠慢,热忱度不高。在服务上缺少敏捷性和主动性。
三、本身调理力差,心情化严峻。
四、缺少销售意识和销售技能,客房出租率低。
五、服务意识淡薄,没有真实的把客人的需求放在第一名。
六、缺少交换和沟通,信息反馈不准时,致使工作不调和。
七、微机改革以后,缺少责任心,没有准时的数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请,我知道让领导特别的尴尬,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希看领导能够予以批准!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
酒店前台的辞职报告篇6
敬重的领导:
您好,首先特别感谢这一年来您们对我的关怀及照看,让我学到许多也体会许多。由于本人力量有限,许多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教育我前进,更是让我由衷的感谢。
我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想熟悉还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过仔细反思,辞职信主要缘由有以下几点:
一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。
在这个时候提出这样的申请,我知道让领导特别的犯难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,盼望领导能够予以批准!
二、工作时工作怠慢,热忱度不高。在服务上缺乏敏捷信息和主动信息。
三、自身调整力差,心情化严峻。
我怀着冗杂的心情写这封辞职信。由于您对我的力量的信任,使我得以加入酒店,并且在短短的两年间获得了很多的机遇和挑战。
经本人仔细考虑及酒店领导同意,本人将于20xx年2月1号辞职离开***有限酒店,前往新的工作岗位工作!在酒店工作的两年多,酒店领导和同事对我工作的悉心指导和关心,让我受益匪浅,同时我也学到了许多***相关方面的专业学问,在此表示深深的感谢!在今后新的酒店新的岗位上,我会更加努力学习专业学问,盼望今后从事新的工作时,有机会与大家共同进展!
四、缺乏销售意识和销售技巧,客房信息率低。
五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏沟通和沟通,信息反馈不准时,导致工作不协调。
在这一个多月的工作中,我的确学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开头了思考,仔细地思索。思索的结果连自己都感到惊异——或许自己并不适合XX这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做,可以赚一些钱,也没有想过要在这里进展。由于当时连应聘我都不知道,还是一个伴侣给我投的资料,也就稀里糊涂地来到了这里。一些日子下来,我发觉如今境况和自己的目的并不相同。而且我始终以为没有价值的事情还不如不做,如今看来,这份工作可以归为这一类了。N多的时间白白铺张掉了。我想,应当换一份工作去尝试了。
我在××公司已经工作三年了,始终以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会,可是公司一拖再拖,事已至此已经三年了,我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好,只是我想换个岗位,换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的人,我已经有点厌倦这样子的工作方式,可是公司不能给我调换工作的,我也只能选择辞职。
七、微机改革之后,缺乏责任心,没有准时的数据统计和信息理。
在这个时候提出这样的申请,我知道让领导特别的犯难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,盼望领导能够予以批准!
能为酒店效力的日子不多了,我会站好自己最终一班岗,做好本职工作,尽全力让班组员工平稳、顺当过渡,不至于让酒店工作环节受到影响。
此致
敬礼!
酒店前台的辞职报告篇7
敬重总:
您好!
首先特别感谢这一年来您们对我的关怀及照看,让我学到许多也体会许多。由于本人力量有限,许多工作上的忽视和缺陷您们都能宽容我并时时教育我前进,更是让我由衷的感谢。
我在酒店前台文员岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想熟识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过仔细反思,辞职信主要缘由有以下几点:
1、对自己的本职工作操纵机械化,不创新求异。
2、工作时工作怠慢,热忱度不高。在服务上缺少敏捷性和主动性。
3、本身调理力差,心情化严峻。
4、缺少销售意识和销售技能,客房出租率低。
5、服务意识淡薄,没有真实的把客人的需求放在第一名。
6、缺少交换和沟通,信息反馈不准时,致使工作不调和。
7、微机改革以后,缺少责任心,没有准时的数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请,我知道让领导特别的尴尬,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希看领导能够予以批准!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
酒店前台的辞职报告篇8
敬重的领导:
您好!
首先,特别感谢您这一年来对我的信任和关照。我仔细回顾了这一年来的工作状况,觉得来酒店工作是我的幸运,我始终特别珍惜这份工作,这一年多来酒店领导对我的关怀和教育,同事们对我的关心让我感谢不尽。在酒店工作的一年多时间中,我学到许多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢酒店领导对我的关怀和培育,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。特别感谢酒店赐予了我这样的工作和熬炼机会。但同时,我觉察自己从事前台文员的爱好也减退了,我不盼望自己带着这种心情工作,对不起您也对不起我自己。真得该改行了,刚好此时有个机会,我准备试试看,所以我确定辞职,请您支持。请您谅解我做出的确定,也谅解我实行的.暂别方式,我盼望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1-2周后离开酒店,以便完成工作交接。在短短的一年时间我们酒店已经发生了巨大可喜的改变,我很圆满不能为酒店辉煌的明天奉献自己的力气。我只有诚心祝福酒店的业绩一路飙升!酒店领导及各位同事工作顺当!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
酒店前台的辞职报告篇9
敬重的领导:
您好!
进入酒店工作我,在前台这个岗位上仔细尽责的做好工作,同时也是在这学到许多关于酒店相关的一些学问,服务的礼仪,前台的一些工作阅历,但同时个人也是感受到自己对于这份工作并不是那么的合适,自己虽然不断的去尝试,去适应,尽可能的不犯错误,但是也是没有什么太大的动力连续的去做下去了,我也是不想最终犯错离开,所以也是确定在这个阶段,自己选择离职。
服务类的工作其实并没特殊的辛苦,但是也不是太合适自己的一独特格,当时的选择除了是本专业之外,也是自己不太清晰自己到底想做什么样的工作。对于将来其实当时真的比较的迷茫,也是由于自己在学校学习没有那么清楚的熟悉到自己,而今工作了一段时间,我
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