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第4页共4页外出学习培训制度样本为了规范学校外出学习和培训的管理,使全体教师能按照学校的制度进行工作、教研和学习,树立我校教师良好的师表形象,更好地提高教师的业务水平,加快教师专业化成长,使每次学习的资源能让全体教师达到共享,使每次学习活动达到学有所获,学有所值的目的。特制定教师外学习、培训及汇报制度:1、教职工外出学习、培训须根据上级有关部门的文字通知,经学校分管领导批准同意,由教导处按审批意见安排。2、教师外出学习时,须于前一天安排好自己所担课报教导处。3、外出学习、培训教师必须遵守培训单位的活动安排,认真学习,作好笔记,并积极参与交流讨论。返校后上交有关学习材料(包括下发材料、学习心得等)。4、外出学习、培训教师应严格遵守活动纪律,不得擅自外出办私事,不得迟到早退。5、外出学习、培训教师根据教育改革发展趋势,经学校同意,为学校带回相关书籍、光盘等资料,必须上交教导处登记备案,登记后可再行借出。6、外出教师必须仪表端庄,举止文明,虚心好学,遵守社会公德,维护学校声誉,处处为人师表。7、外出学习、培训教师学习结束后一周内将学习情况向教导处进行汇报。教导处再安排合适时间通过上汇报课、讲座、撰写一篇不少于____字的学习(听课)心得在教研组(下载记录模板)或学校汇报交流等多种方式在学校内传达学习的精神实质,传递新信息、使其他教师了解新动态。8、外出学习、培训教师必须按时返回学校,学习、培训费用在完成汇报、上交材料,检查学习或听课笔记后,由教导处主管领导签字证明、分管校长审核、校长签字批准,方可到学校报销。9、学校优先安排工作兢兢业业,乐于奉献,爱学习,师德高,师能强的中青年教师及骨干教师参加学习或赛课。一般情况下,按对应年段安排,轮流指派。10、此制度中的外出学习包括学习、参观、培训、竞赛、校际交流等教育教学活动。11、学校安排教师外出学习(培训)竞赛,既是一种福利,也是一种任务,外派教师不能按时参加活动,如无正当理由,扣除教职工量化中的相关分值,且两年内将不会安排其参加任何形式的学习(培训)或竞赛。12、未尽事宜,另行通知。外出学习培训制度样本(二)为了规范学校外出学习和培训的管理,使全体教师能按照学校的制度进行工作、教研和学习,树立我校教师良好的师表形象,更好地提高教师的业务水平,加快教师专业化成长,使每次学习的资源能让全体教师达到共享,使每次学习活动达到学有所获,学有所值的目的。特制定教师外学习、培训及汇报制度:1、教职工外出学习、培训须根据上级有关部门的文字通知,经学校分管领导批准同意,由教导处按审批意见安排。2、教师外出学习时,须于前一天安排好自己所担课报教导处。3、外出学习、培训教师必须遵守培训单位的活动安排,认真学习,作好笔记,并积极参与交流讨论。返校后上交有关学习材料(包括下发材料、学习心得等)。4、外出学习、培训教师应严格遵守活动纪律,不得擅自外出办私事,不得迟到早退。5、外出学习、培训教师根据教育改革发展趋势,经学校同意,为学校带回相关书籍、光盘等资料,必须上交教导处登记备案,登记后可再行借出。6、外出教师必须仪表端庄,举止文明,虚心好学,遵守社会公德,维护学校声誉,处处为人师表。7、外出学习、培训教师学习结束后一周内将学习情况向教导处进行汇报。教导处再安排合适时间通过上汇报课、讲座、撰写一篇不少于1000字的学习(听课)心得在教研组(下载记录模板)或学校汇报交流等多种方式在学校内传达学习的精神实质,传递新信息、使其他教师了解新动态。8、外出学习、培训教师必须按时返回学校,学习、培训费用在完成汇报、上交材料,检查学习或听课笔记后,由教导处主管领导签字证明、分管校长审核、校长签字批准,方可到学校报销。9、学校优先安排工作兢兢业业,乐于奉献,爱学习,师德高,师能强的中青年教师及骨干教师参加学习或赛课。一般情况下,按对应年段安排,轮流指派。10、此制度中的外出学习包括学习、参观、培训、竞赛、校际交流等教育教学活动。11、学校安排教师外出学习(培训)竞赛,既是
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