新生儿沐浴室制度流程

新生儿沐浴流程

一、

准备：1、操作者：着装整齐、剪短指甲、衣服口袋内避免有坚硬尖锐物。2、新生儿准备：根据医嘱和病情进行沐浴和洗头。3、用物准备：大毛巾、小毛巾、清洁衣服和尿布、沐浴露；眼部、口腔和脐部护理用物等。二、

步骤：1、

关门窗、调室温摄氏26度左右、水温摄氏40－45度。（用前臂内侧试温合适为宜）2、

洗脸à洗头à擦干头发（洗头时避开留置套管针位置）à脱衣-à洗澡（先后背à前胸à上肢à下肢à臀部）à抹干身体à垫尿布穿衣（必要时使用润肤露、新生儿抚触）à眼部、口腔护理-à脐部处理-à会阴部的检查清洁à垫好尿布à按需要包裹毛巾、小棉被-à按需要称重à核对手镯à放回床位。三、注意事项：1、勿在喂奶后马上洗澡，喂奶后，须过1h才能进行沐浴，以免影响消化或引起吐奶。2、防止受凉、烫伤、摔伤等意外情况发生，避免交叉感染、一人一套用具。3、注意观察病情，发现面色、呼吸等异常即时终止洗澡。4、注意全身皮肤情况和肢体活动情况，发现异常及时报告医生。5、有外伤，先脱健侧肢体后脱患侧肢体，穿衣时顺序相反。另：擦浴水温以摄氏50度相差2度为宜。

新生儿沐浴室工作制度温馨提示1、小心地滑2、小心摔伤3、照相时闪光灯不要直射宝宝眼睛4、母乳喂养—人生的第一次免疫产妇楼道展板新生儿疾病筛查是指对每个出生的宝宝，通过采血→实验室检测，发现先天性、遗传代谢性疾病：先天性甲低（ＣＨ）和苯丙酮尿症（ＰＫＵ）。从而早期诊断、早期治疗，避免宝宝因脑、肝、肾等损害导致智力、体力发育障碍甚至死亡。因此，新生儿疾病筛查对提高出生人口素质有重要意义。采血时间：采血应当在婴儿出生72小时并吃足6次奶后进行。否则，在未哺乳、无蛋白负荷的情况下容易出现PKU筛查阴性。其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二．培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：一、目标值：1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容：1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。三、