酒店安保岗位职责

—酒店安保岗位职责酒店安保岗位职责1

1、在保安部经理领导下进行工作，直接对其负责，执行交办的各项任务和临时授权的其他职责。

2、帮助保安部经理制定各项工作计划。负责对队员的工作进行催促和检查。

3、布置下属各岗位的工作，不断巡察酒店各区域、督导当值各岗位的工作，并进行奖惩、评定和考勤。

4、负责保安部队员的教育、培训，抓好队员思想教育和法制安全教育，使全体队员团结全都。

5、帮助酒店培训各部门的安全防范学问。

6、每周要开一次例会，给队员提出要求及留意事项。

7、熟识酒店的消防设备、消防通道、紧急出口以及酒店的紧急疏散程序。

8、掌握好酒店停车场的安全，保障酒店车道的畅通。

9、做好易燃易爆、剧毒、放射性物品的监控检查及收缴客人的.遗留、物品。

10、常常巡查酒店的各项安全制度在各部门的执行情况。发现客人有借酒闹事及显现违法大事的，按时处理。

11、每天和前台联系，按时把握重要客人入住楼层的有关情况，确保来宾安全。

12、熟识消防业务学问，帮助保安部经理制定消防工作计划和组织义务消防队的演练与培训。

13、快速妥当地处理各类大事（包括突发大事）并对一些案件调查，写出调查报告。遇重大案件发生须立刻汇报，爱护现场并向警方报案，帮助警方的调查工作。

14、熟识把握消防设备、器材的配置、保养、运用，定期做好检查工作，使消防设备器材处于良好状态。

15、负责酒店关键部位的安全监督，确保安全。

16、负责检查会客登记制度的执行情况及员工外出登记情况。

17、负责每天各班交接班记录的检查及存在问题的妥当处理。

18、每天向保安部经理汇报工作情况及存在的各种问题。

酒店安保岗位职责2

1、熟识治安、消防业务学问。

2、遵守酒店各项规章制度、行为、礼仪标准，听从领导。

3、爱岗敬业、秉公执法，确保酒店人财物的安全。

4、维护酒店门口的交通秩序引导车辆和行人过往，对进入车场的车辆要指明停放地点，验明车况并做好车辆停靠记录。

5、对开出的车辆做好验证工作前方可放行，如有异样情况，立刻查询并报告

6、严把第一关，发现精神病患者、衣冠不整者、形迹可疑者，坚定拦阻其入店。

7、阻挡员工及客人擅自携带危险物品进入酒店。

8、防止客人在大堂内乱蹲、乱坐、乱吐，对在大堂发声争吵，大声呼叫的`顾客，要立刻上前劝说和制止。

9、维护酒店内部治安秩序，巡察酒店重要器材装备，每日下班前在各楼层巡察，按时发现排解安全隐患并与电工共同检查报警及安全系统。

10、制止员工违章、违纪，对携带酒店物品外出的人员按规定进行检查，防止偷盗行为，坚持原则，不耍特权刁难客人，不饮酒上岗，不脱岗。

11、对客人停放的车辆进行检查，按时提示客人车窗、车门是否关好。

12、留意跟踪询问无明确目标人员，发现可疑情况按时实行措施，亲密关注零点以后进出酒店的人员。

13、对客人停放的车辆进行检查，按时提示客人车窗、车门是否关好。

14、礼貌答复客人的询问，指点引路、搀扶老弱病残。在必要时提供护送服务。

15、把握酒店一般客情，重要会议、宴席等活动情况，强化对相关区域的巡逻。

16、检查酒店各个关键部位，如更衣室、公共场所、紧急通道的安全情况。

17、熟识酒店全部应急程序，熟识各楼面消防器材的分布情况，把握灭火器的运用方法，遇到火灾按时扑救并快速上报。

18、写好值班、巡查记录，认真做好交接班工作，做好值班区域卫生工作，重要情况须有专报。

19、检查各部门安全管理工作的落实情况。

20、帮助保安经理调查处理投诉，完成上级交办的其他工作。

酒店安保岗位职责3

1．饭店宾馆保安员应具有剧烈的责任心，工作认真负责，秉公办事，大胆工作，不徇私情，保持高度的警觉性，敢于自告奋勇制止犯罪活动及作奸犯科行为。

2．具有为饭店宾馆一心一意服务的意识，仪表端庄，洁净干净，礼貌待人，努力奉行“来宾至上、服务第一”的服务宗旨，在保安服务中真正表达“敬客、机敏、周到”的饭店宾馆服务风格。

3．努力钻研保安服务学问，把握饭店宾馆保安的服务技巧，当值时要保持旺盛的精力。

4．听从上司的指令和工作布置，熟识本部岗位的任务与要求，认真贯彻执行安全岗位职责，做好本职工作，确保饭店宾馆安全。

5．处理在饭店宾馆内发生的非常事故并帮助饭店宾馆各部处理来宾或雇员的`安全问题，要熟识岗位的分布，爱惜通信器材和岗位上的各种设备。

6．在饭店宾馆范围内外巡查，果断处理突发大事，发现可疑的人和事要礼貌地进行盘查监控。

7．帮助有关部门保卫重要客人进出饭店宾馆的安全，做好大型会议的安全工作，巡察饭店宾馆的员工聚集地点，制止打斗及偷窃客人财物等情况的发生。

8．对重要部位和储存大量钱物的场所要常常进行安全检查，发现问题按时提出，护卫财务部收银员将现金存入或提出。

9．定期检查报警系统、安全及消防系统，严密掌握建筑物四周之门户、服务区、工程交货区。

10．严格遵守饭店宾馆各项规章制度，特别是安全保卫制度，执行交接班制度，上岗时不得擅离工作岗位，不准处理私事，确保安全。

11.酒店管理层布置和交办的其他事项。

酒店安保岗位职责4

1、负责浦东万枫酒店工程部全面工作，在酒店装修改造期即参与协作酒店施工及筹备期间的工程管理等相关工作

2、负责建立健全工程部运行和操作程序，确保整个工程工程装备的正常运行

3、负责制定工程部年度预算及装备修理保养计划并监督实施

4、负责制定装备运行节能措施并布置实施

5、负责各项外包工程维保、修理合同及相关工程改造工程的监管及考核工作

6、负责批阅工程部各专业阶段性工作汇报材料（日报、周报、月报、年度总结等）及能源消耗等汇报材料

7、全面负责酒店安全保卫及消防的'相关管理

8、与政府相关管理部门保持联系和沟通

9、落实上级主管部门的工作布置和检查，按时沟通信息，协作查出各类案件

10、组织和协作调查发生在店内的各类案件和重大事故，并按时将有关情况向总经理汇报

11、严格执行安全保卫工作和保卫训练，严格执行各项安全制度，维护好酒店的治安秩序，保障人身和财产的安全。完成公司领导交办的其他工作。

酒店安保岗位职责5

1、负责浦东万枫酒店工程部全面工作，在酒店装修改造期即参与协作酒店施工及筹备期间的工程管理等相关工作

2、负责建立健全工程部运行和操作程序，确保整个工程工程装备的正常运行

3、负责制定工程部年度预算及装备修理保养计划并监督实施

4、负责制定装备运行节能措施并布置实施

5、负责各项外包工程维保、修理合同及相关工程改造工程的监管及考核工作

6、负责批阅工程部各专业阶段性工作汇报材料（日报、周报、月报、年度总结等）及能源消耗等汇报材料

7、全面负责酒店安全保卫及消防的相关管理

8、与政府相关管理部门保持联系和沟通

9、落实上级主管部门的'工作布置和检查，按时沟通信息，协作查出各类案件

10、组织和协作调查发生在店内的各类案件和重大事故，并按时将有关情况向总经理汇报

11、严格执行安全保卫工作和保卫训练，严格执行各项安全制度，维护好酒店的治安秩序，保障人身和财产的安全。完成公司领导交办的其他工作。

酒店安保岗位职责6

一、负责保安部门管理工作的`详细实施。

二、依附《安全保卫制度》和岗位责任制建立健全其他保安相关实施细则，并严格监督执行。

三、负责保安员的考勤管理工作，必需具实填写，不能包庇。

四、布置保安员休假，调配恰当。

五、团结保安员，做到通力合作，同舟共济，不得吵架、斗欧，或搬弄是非，扰乱秩序。

六、做好管理信息的上传下达。

七、协调保安员与其他部门员工的关系。

八、对保安员的人事任免具有建议权。

九、保管好各种保安专用机械，做好领用记录。

十、每周必需组织全体保安员开总结会，做好记录，并向上级领导汇报。

十一、定期、不定期布置防火、防盗演习，增加实战力量。

酒店安保岗位职责7

安保部是为维护酒店正常工作、生活秩序，保障客人、员工和财产安全的职能部门。作好安保工作可以增加来宾的安全感、信任感，对树立宾馆的良好形象有极其重要的作用。安全工作的主要任务是：

1、预防火灾事故

2、预防安全生产事故

3、预防刑事案件和治安案件的发生

4、预防食物中毒

5、维护

6、预防交通安全事故

7、按时处置突发大事

酒店的安全保卫工作，是在落实安全防范管理制度的基础上，主动推行安全保卫岗位责任制：

1、确立酒店的安全保卫目标体系

2、经过逐级的建立岗位安全责任制，把安全责任落实到岗、到人，把各项安全保卫工作的目标落实到每一个领导和员工身上，使大家明确自己的责任和任务。

3、通过考核把各自完成的安全工作同奖惩结合起来，有利于调发动工的安全防范意识和安全工作的主动性。

保安部是酒店安全管理工作的.主要组织者和策划者，在酒店总经理的领导和当地公安、消防机关的指导下，对酒店的安全管理工作进行培训、检查、监督，主要的工作内容有：

1、协作酒店对开业期间酒店消防装备运用的检查和培训，对新入职的员工进行消防学问的培训和考核。

2、强化对酒店前台入住登记制度的检查和催促。

3、每天、每周对安全装备进行检查，保证其完好有效，每月组织对酒店的安全工作进行检查。

4、强化对酒店外包单位的检查及指导。

5、强化对危险物品和酒店重要部位的检查。

6、协作公安、消防和外事部门作好安全工作，防止火灾事故和其他事故的发生。

酒店安保岗位职责8

能上夜班，对工作认真负责。

上班时间，两个班制可选择。

岗位职责：负责酒店大堂及各楼层安全秩序维护，监控室防控

任职资格：年龄18X48岁，形象良好，老实稳重，反应敏捷，有退伍证及相关工作经验者优先

工作时间：三班倒，每天工作8小时，

岗位职责：做好岗位的日常管理，包括车场指挥引导、客人引领、岗位员工出入检查、外来人员出入登记、和区域按时定点巡查、按对突发情况按时处理

任职资格：48岁以下，身体健康，具有剧烈的'责任心及团队合作意识。

公司福利：

1、包吃（三餐及夜宵）包住，配备电视机，免费提供全套床上用品及工作服。

2、享有社保五险、店龄工资及有薪年假

3、享有高额绩效奖金及年终奖金

4、发放节假日福利品、员工华诞礼品

5、丰富多彩的业余生活，酒店不定期进行K歌、看电影、拔河、外出拓展、旅行等活动

6、不定期进行技能竞赛，对优秀者发放证书及奖金

7、工作表现优秀者会获得各种培训学习时机及省外旅行时机。

酒店安保岗位职责9

一、对会议中心总经理负责，负责本部门的全面工作。

二、对会议中心治安、安全保卫工作负有重要的责任。

三、负责对部属的主管进行考勤，考绩。负责对会议中心治安安全保卫工作进行督导、检查和落实。

四、对部属的素养、工作看法、业务力量、负有培训提高的责任。负责对会议中心员工进行治安宣传教育。

五、熟识和把握会议中心内部治安情况，了解和把握社会治安情况及其对会议中心的影响，对治安工作要有敏感性，主动主动地做好治安保卫工作，防患于未然。

六、擅长策划会议中心的安全保卫工作。在危险情况下能够沉着冷静，擅长指挥，使危险大事能够得到快速妥当的处理。

七、帮助各个部门制定安全岗位责任制，并代表总经理督其落实。

八、对会议中心的治安、消防设备、器具进行安全检查，以及各岗位安全制度、消防工作的落实情况的检查。

九、亲自策划重大节日、重要接待任务的安全保卫工作，届时肯定要在饭店内值班、进行督导。

十、主动协作公安部门调查和侦破酒店内发生的各类案件。

十一、了解和把握酒店内部员工的`情况，与人事部一起做好违法人员的教育转化工作。

十二、留意防止因自然灾害而造成对会议中心和来宾、员工的生命财产的损失。

十三、依据部属员工的工作表现情况，有权进行表扬或嘉奖、批判或惩罚；有权提升或建议总经理提升工作主动、认真负责、业务娴熟、有管理潜质的员工。

十四、有权调动保安、消防人员及其它部门人员对危险大事，如刑事犯罪、火警等大事进行紧急处理，防止事态扩大。

十五、对对会议中心治安保卫、消防等不够严密和完善的方面，有权向总经理建议，使其逐步严密、完善。

十六、制订各种装备的操作规程，编制装备修理和保养计划，并做好布置落实监督检查工作，以确保装备的正常运行。

十七、帮助质检部开展好质检和节能降耗工作。

酒店安保岗位职责10

岗位职责：

1、熟知酒店各项安全管理规定和制度，帮助保安部经理催促、检查店内安全制度的落实，预防各类事故的.发生；

2、常常巡察店内各重点和关键部位，把握酒店各部位安全动态，并将情况按时向经理汇报；

3、帮助保安部经理处理店内发生的各类安全事故；

4、在经理领导下，开展对全店员工和长住客户的安全及法制宣传教育，定期进行安全演习对酒店在岗的一线员工进行“五防”（防火、防盗、防特、防恶性案件、防自然灾害事故）学问培训；

5、与各部门的治保委员保持亲密联系，指导他们开展群众性安全防范工作；

6、参与保安部的夜间值班，根据值班人员规章处理好日常内保事务。

任职要求：

1、20X35岁，身高1.75米以上，学历不限；

2、从事酒店或物业保安工作2年以上；

3、体格强壮，思想进步，有团队精神，无不良行为记录；

4、做事认真细致，踏实敬业，具有敏捷处理问题的力量，办事快速，大张旗鼓；

5、退伍军人优先。

酒店安保岗位职责11

1、熟识和把握酒店内部治安情况，了解和把握社会治安情况及其对酒店的影响，对治安工作要有敏感性和预见性，防患于未燃。

2、维护酒店内部治安秩序，常常巡察酒店各重要器材装备，确保装备处于良好状态。

3、负责本部门员工的工作分派，带着本部门员工努力做好工作，保障员工和来宾的生命安全，对酒店经济部位和关键部位的安全要强化管理。

4、对酒店治安保卫、消防等不够严密和完善的方面，有权向总经理建议逐步严密完善等。

5、擅长组织策划酒店的安全保卫工作，在危险情况下能够沉着冷静，擅长指挥和决策，使危险大事能够得到快速妥当的'处理。

6、帮助各部门制定岗位安全制度，并督导落实。

7、对酒店员工进行法制教育，生产安全教育及遵纪守法教育。

8、主动开展治安检查和消防检查。

9、组织策划重大节日、重要