工商局统计工作岗位职责3篇(统计局的工作职能)

工商局统计工作岗位职责3篇(统计局的工作职能)工商局统计工作岗位职责1

.WORD完善格式.统计工作岗位职责

1、仔细宣扬、贯彻《中华人民共和国统计法》和《实施细则》及《山西省统计检查监督规定》，并对其执行状况进行检查监督，保证企业统计资料的精确性，准时性，科学性，对虚报、漏报、拒报统计数字的违法行为，要追究责任，严厉 处理，对于统计人员因坚持事实求是而受到打击报复的，要伸张正义，按情节依法追究有关人员的行政或刑事责任

2、完成国家统计调查和地方统计调查任务，严格执行国家统计标准，贯彻国家、省、市、县统计部门制定的统一统计报表制度。搞好统计优质报务，为企业领导和有关部门提供统计资料和统计分析报告。

3、统一管理企业统计数字，凡向上级报送报表或提供统计数字，均需通过统计室审查批准，并加盖印章，否则一律无效。

4、统一管理企业统计报表，企业统计报表未经上级统计部门和统计室的批准，均属非法报表。

5、协助县统计部门做好统计人员统计资格认证和继续教育工作，对村级统计机构基础工作规范化建设进行监督和指导。搜集、整理、编印当年本企业的简要统计资料，健全

.技术资料.专业整理..WORD完善格式.企业统计历史资料台帐、统计资料的整理和归档，同时规范和完善统计档案资料的保管、交接、查阅制度。

统计室工作守则

一、统计室是乡镇一级统计机构，业务上接受上级统计部门的领导，负责并组织实施本企业的统计调查业务，确保各项统计调查任务的完成。

二、恪守“忠诚统计、乐于奉献、实事求是、不出假数、依法治统、严守隐秘、公正透亮、服务社会〞的统计职业道德规范。树立全心全意为人民服务的工作宗旨，坚持原则，求真务实，尽职尽责。

三、严格执行国家和地方统计调查制度方法和统计标准，统一布置本企业各类统计报表，统一搜集、整理、汇总、管理和发布本企业统计数据和信息，精确准时地完成统计调查任务。

四、加强统计基础建设，统计人员在仔细完成各种统计月报、季报、年报及临时调查工作的同时，并健全统计台帐、统计资料原始记录，根据统计报表报送审核制度的要求，作

.技术资料.专业整理..WORD完善格式.出报表后，经领导审核、签字、盖章后，方可上报。

五、根据《统计法》的要求开展统计工作，为保障源头数据的精确性，严守统计工作隐秘，未经领导审核同意，统计资料不得随便对外提供。

六、主动开展调查讨论，定期反映本企业经济社会进展状况，为领导指导企业进展，做好统计咨询服务。

七、仔细学习党的方针政策、统计法律学问及有关统计业务学问。统计室成员要根据各自分工，仔细履行职责，互相协助，亲密协作，圆满完成各项工作任务。

资料审核报送管理制度

一、统计报表必需真实反映本企业的经济运行状况，并按规定的时间准时上报，各种报表均应由领导审核，签字上报；

二、企业领导对统计人员依法提供的统计资料不得随便修改，如认为不实，由统计人员核实后并在规定期限内订正；

三、为领导提供资料时，必需按照统计法有关规定，以

.技术资料.专业整理..WORD完善格式.统计负责人签字或盖章的资料为准；

四、仔细贯彻执行国家统计局制定的《统计资料保密管理方法》，加强资料的统一管理；

五、进一步完善统计资料档案管理制度有关规定，妥当保管、调用和移交。

统计微机使用制度

为了进一步保障统计工作的正常运行，统计报表准时、精确上报，特制定本制度：

一、统计室微机、打印机除统计专人使用外，其他闲杂人员一律不得擅自使用。

二、微机操作人员应常常保持微机、打印机等器材设备的清洁卫生。严禁在微机上玩各种游戏，上网聊天，不得因

.技术资料.专业整理..WORD完善格式.疏忽大意对微机造成损害影响统计工作正常运行。

三、使用人员应对微机的系统、软件、程序等作定期的检查，定期的维护。

四、保持微机、打印机的正常使用，确保统计工作正常开展。

统计人员办事程序制度

一、统计人员在工作中要坚持实事求是、准时精确，确保数据来源有据。

二、统计人员领到报表后，尽快完成调查、填报工作，审核汇总后由企业领导签字盖章，会计确认签字，准时上报县统计局；

三、统计人员对报表的数据进行审核汇总，交报送企业领导审核，确认精确无误后有统计人员编写数据质量评估报告，领导签字、盖章，方可上报。

四、每种统计报表上报必需附报表说明，在规定时间内

.技术资料.专业整理..WORD完善格式.上报到县统计局，不得虚报、瞒报、无故不报，迟报。

档案资料管理制度

一、统计室档案主要包括统计资料、工作过程中形成的声像图片资料等。

二、指定专人分管档案工作，确保档案资料的完好，放置有序；

三、档案实行专柜管理，配备必要的防火、防盗、防虫、防潮等设施，消除安全隐患；

四、年终对资料按档案标准分类整理，并准时移交档案室归档；

五、档案管理人员要尽职尽责，疼惜资料，确保档案资料的安全无丢失。

.技术资料.专业整理.

工商局统计工作岗位职责2

统计工作岗位职责

【篇1：统计工作岗位职责】

统计工作岗位职责

1、仔细宣扬、贯彻《中华人民共和国统计法》和《实施细则》及《山西省统计检查监督规定》，并对其执行状况进行检查监督，保证企业统计资料的精确性，准时性，科学性，对虚报、漏报、拒报统计数字的违法行为，要追究责任，严厉 处理，对于统计人员因坚持事实求是而受到打击报复的，要伸张正义，按情节依法追究有关人员的行政或刑事责任

2、完成国家统计调查和地方统计调查任务，严格执行国家统计标准，贯彻国家、省、市、县统计部门制定的统一统计报表制度。搞好统计优质报务，为企业领导和有关部门提供统计资料和统计分析报告。3、统一管理企业统计数字，凡向上级报送报表或提供统计数字，均需通过统计室审查批准，并加盖印章，否则一律无效。

4、统一管理企业统计报表，企业统计报表未经上级统计部门和统计室的批准，均属非法报表。

5、协助县统计部门做好统计人员统计资格认证和继续教育工作，对村级统计机构基础工作规范化建设进行监督和指导。搜集、整理、编印当年本企业的简要统计资料，健全

企业统计历史资料台帐、统计资料的整理和归档，同时规范和完善统计档案资料的保管、交接、查阅制度。

统计室工作守则

一、统计室是乡镇一级统计机构，业务上接受上级统计部门的领导，负责并组织实施本企业的统计调查业务，确保各项统计调查任务的完成。

二、恪守“忠诚统计、乐于奉献、实事求是、不出假数、依法治统、严守隐秘、公正透亮、服务社会〞的统计职业道德规范。树立全心全意为人民服务的工作宗旨，坚持原则，求真务实，尽职尽责。

三、严格执行国家和地方统计调查制度方法和统计标准，统一布置本企业各类统计报表，统一搜集、整理、汇总、管理和发布本企业统计数据和信息，精确准时地完成统计调查任务。

四、加强统计基础建设，统计人员在仔细完成各种统计月报、季报、年报及临时调查工作的同时，并健全统计台帐、统计资料原始记录，根据统计报表报送审核制度的要求，作出报表后，经领导审核、签字、盖章后，方可上报。

五、根据《统计法》的要求开展统计工作，为保障源头数据的精确性，严守统计工作隐秘，未经领导审核同意，统计资料不得随便对外提供。

六、主动开展调查讨论，定期反映本企业经济社会进展状况，为领导指导企业进展，做好统计咨询服务。

七、仔细学习党的方针政策、统计法律学问及有关统计业务学问。统计室成员要根据各自分工，仔细履行职责，互相协助，亲密协作，圆满完成各项工作任务。

资料审核报送管理制度

一、统计报表必需真实反映本企业的经济运行状况，并按规定的时间准时上报，各种报表均应由领导审核，签字上报；

二、企业领导对统计人员依法提供的统计资料不得随便修改，如认为不实，由统计人员核实后并在规定期限内订正；

三、为领导提供资料时，必需按照统计法有关规定，以统计负责人签字或盖章的资料为准；

四、仔细贯彻执行国家统计局制定的《统计资料保密管理方法》，加强资料的统一管理；

五、进一步完善统计资料档案管理制度有关规定，妥当保管、调用和移交。

统计微机使用制度

为了进一步保障统计工作的正常运行，统计报表准时、精确上报，特制定本制度：

一、统计室微机、打印机除统计专人使用外，其他闲杂人员一律不得擅自使用。

二、微机操作人员应常常保持微机、打印机等器材设备的清洁卫生。严禁在微机上玩各种游戏，上网聊天，不得因疏忽大意对微机造成损害影响统计工作正常运行。

三、使用人员应对微机的系统、软件、程序等作定期的检查，定期的维护。

四、保持微机、打印机的正常使用，确保统计工作正常开展。

统计人员办事程序制度

一、统计人员在工作中要坚持实事求是、准时精确，确保数据来源有据。二、统计人员领到报表后，尽快完成调查、填报工作，审核汇总后由企业领导签字盖章，会计确认签字，准时上报县统计局；

三、统计人员对报表的数据进行审核汇总，交报送企业领导审核，确认精确无误后有统计人员编写数据质量评估报告，领导签字、盖章，方可上报。

四、每种统计报表上报必需附报表说明，在规定时间内上报到县统计局，不得虚报、瞒报、无故不报，迟报。

【篇2：统计员工作职责】

统计员工作职责

1、加强统计业务学问的学习，不断提高专业素养，做到持证上岗。2、仔细贯彻执行国家统计报表制度，按时完成统计报表任务。

3、照实提供统计资料，不虚报、瞒报、伪造、篡改、拒报和迟报统计资料。

4、负责单位各项统计数据的处理和保管工作。

5、负责各项普查、抽样调查任务的入户登记及调查数据的汇总、上报工作。

6、按时完成单位领导交办的其它各项工作

仓库统计员工作职责

负责制定仓库对生产计划外领用漆包线、矽钢片、铜箔等以公斤为计量单位的领用计划，生产计划外领用漆包线用料统计，做到生产统计精确准时，物料流向清楚。准时发觉生产领料问题，并向主管汇报，提出解决方案。具体工作职责如下：

1、组织、协调、协作生产车间物料员、各组长漆包线计划外领用统计及整个订单漆包线的损耗统计工作，按时完成上级交办的各项统计任务。

2、制定和实施管辖区物料〔公斤为计量单位的全部物料〕的统计调查计划，搜集、整理、提供统计数据形成统计报表提交给仓库主管。3、依据配料清单做好管辖区物料需求计划的编制。4、准时、精确汇总上报各类报表。

【扩展阅读篇】

工作总结格式一般分为：标题、主送机关、正文、署名四部分。(1)标题。一般是依据工作总结的中心内容、目的要求、总结方一直定。同一事物因工作总结的方向——侧重点不同其标题也就不同。工作总结标题有单标题，也有双标题。字迹要醒目。单标题就是只有一个题目，如《我省干部选任制度改革的一次胜利尝试》。一般说，工作总结的标题由工作总结的单位名称、工作总结的时间、工作总结的内容或

(2)前言。即写在前面的话，工作总结起始的段落。其作用在于用简炼的文字概括交代工作总结的问题;或者说明所要总结的问题、时间、地点、背景、事情的大致经过;或者将工作总结的中心内容：主要阅历、成果与效果等作概括的提示;或者将工作的过程、基本状况、突出的成果作简洁的介绍。其目的在于让读者对工作总结的全貌有一个概括的了解、为阅读、理解全篇打下基础。

(3)正文。正文是工作总结的主体，一篇工作总结是否抓住了事情的本质，实事求是地反映出了成果与问题，科学地总结出了阅历与教训，文章是否中心突出，重点明确、阐述透彻、规律性强、使人信，全赖于主体部分的写作水平与质量。因此，肯定要花大力气把立体部分的材料支配好、写好。正文的基本内容是做法和体会、成果和缺点、阅历和教训。

1)成果和阅历这是工作总结的目的，是正文的关键部分，这部分材料如何支配很重要，一般写法有二。一是写出做法，成果之后再写阅历。即表述成果、做法之后从分析胜利的缘由、主客观条件中得出阅历教益。二是写做法、成果的同时写出阅历，“寓阅历于做法之中〞。也有在做法，成果之后用“心得体会〞的方式来介绍阅历，这实际是前一种写法。成果和阅历是工作总结的中心和重点，是构成工作总结正文的支柱。所谓成果是工作实践过程中所得到的物质成果和精神成果。所谓阅历是指在工作中取得的优良成果和胜利的缘由。在工作总结中，成果表现为物质成果，一般运用一些精确的数字表现出来。精神成果则要用前后对比的典型事例来说明思想觉悟的提高和精神境界的高尚，使精神成果在工作总结中看得见、摸得着，才有感染力和说明力。

2)存在的问题和教训一般放在成果与阅历之后写。存在的问题虽不在每一篇工作总结中都写，但思想上肯定要有个正确的认识。每篇工作总结都要坚持辩论法，坚持一分为二的两点论，既看到成果又看到存在的问题，分清主流和枝节。这样才能发扬成果、纠正错误，虚心谨慎，继续前进。

写存在的问题与教训要中肯、恰当、实事求是。

(4)结尾一般写今后努力的方向，或者写今后的准备。这部分要精炼、简洁。(5)署名和日期。署名写在结尾的右下方，在署名下边写上工作总结的年、月、日，如为突出单位，把单位名称写在标题下边，则结尾只落上日期即可。

简而言之：

总结，就是把某一时期已经做过的工作，进行一次全面系统的总检查、总评价，进行一次具体的总分析、总讨论;

也就是看看取得了哪些成果，存在哪些缺点和缺乏，有什么阅历、提高。那么，工作总结怎么写?个人工作总结的格式是怎样的?详情请看下文解析。(一)基本状况

1.总结必需有状况的概述和表达，有的比较简洁，有的比较细致。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。

2.成果和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要确定成果，找出缺点。成果有哪些，有多大，表如今哪些方面，是怎样取得的;缺点有多少，表如今哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清晰。

3.阅历和教训。做过一件事，总会有阅历和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的阅历和教训进行分析、讨论、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。(二)写好总结需要留意的问题

1.肯定要实事求是，成果不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。

2.条理要清晰。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。

3.要剪裁得体，详略适合。材料有本质的，有现象的;有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。另外，在结尾处也可以附上下一步个人工作计划。

统计员工作职责顾名思义，统计员是进行统计工作的。那么，这一岗位具体的工作职责包括哪些呢？假如你想要了解，可以参考以下这篇统计员工作职责范文。

1.生产系统的统计：依据公司及行业管理要求编制有关报表格式、原始记录表；将相关报表报部门经理审批，并负责组建统计网络；负责对各有关部门报生产部的统计报表的真实性进行复核，经审批后准时转交相关人员实施；负责向上级或对外填报各种统计报表；

2.选购系统的统计：负责核实、编报、汇总使用部门所提出的物资、设备购置计划，经审批后准时转交选购员实施；负责各种购置物资设备输入系统，并对各种材料及资金进行统计汇总；负责收集、汇总、核实各种统计资料，按上级有关部门的要求准时上报各种统计报表；协助选购员办理自购物资的报销和对各用户的资金转帐工作；负责政府集中选购计划的编报，材料报表的报批工作；

3.销售系统的统计：依据分销商要求，准时配货，协调库房管理员快速出货并追回配货单；协助货品部主管完成选购货品的分类录入，每日对货品的销售状况进行统计及系统录入，为公司提供完好无误的进、销、存数据查录系统；针对不同销售状况合理制定配货单，准时调配，确保销售工作；办理进货、退货〔换季、残次品〕手续，准时转财务入帐；协助销售人员做好货款催收工作；

4.其他辅助性工作：定期向部门经理提供生产统计报表、选购入库表、销售汇总表、库存分布表及库存汇总表；负责总体库存货品的统计工作，保证各店库存帐与总库存帐相符，并完成盘点报告；不定期地与财务处核对库存金额帐及各种经费的记帐统计工作。

车间统计员岗位职责

3统计员岗位职责

一、在厂的领导下，负责厂的统计工作。

二、严格执行国家有关法律法规，实事求是地做好统计、报表工作，对上报的统计、报表数据负责。

三、准时精确地按要求完成各种数据和统计报表工作，确保统计资料数据完好、清楚，符合规范要求。

四、仔细做好统计资料、报表台帐的归档管理工作。

五、完成领导交办的各种临时性工作任务。

职位描述岗位职责

1、完成具体指定的数据统计分析工作；

2、编制并上报统计表，建立和健全统计台帐制度；

3、协调管理统计信息系统，维护和更新统计数据平台；4、做好统计资料的保密和归档工作；

5、结合统计指标体系，完善和改良统计方法；6、领取物料，掌握本钱。任职资格

1、统计、会计学等相关专业大专以上学历；

2、有数理统计、会计等相关领域工作阅历者优先；

3、了解相关统计分析软件的操作和使用，具有肯定编程、建模能力者优先；

4、工作仔细负责，承压能力较强，良好的团队合作精神。

1.负责车间各项生产数据〔产量，生产工时，人数及物料等〕的收集。

2.负责车间内各项不良数据的统计.

3.可能有的公司还要求做一些文员的工作.

【篇3：统计人员岗位职责】

统计人员岗位职责

岗位职责：

1.负责每天物资进出汇总，做到准时、完好、精确地进行整理汇总，建立形成相应统计报表。

2.按时登记台帐，做到台帐齐全，帐帐相符。能准时为领导及客户提供所需统计资料。

3.负责汇总统计月报、季报和年报的工作，并按要求准时上报各项报表和数据，做到正确完好。

4.指导和审核车间生产统计工作，健全原始记录和统计台帐。

5.负责收集与沟通内外同行业企业生产统计资料，为提高企业统计业务水平，提高经济效益作奉献。

6.仔细学习有关统计法规，做好资料保密工作。

建筑业统计工作岗位职责

医院统计工作岗位职责

基层统计工作岗位职责

统计工作

工商局工作人员岗位职责

工商局统计工作岗位职责3

统计工作岗位职责、仔细宣扬、贯彻《中华人民共和国统计法》和《实1，并对其执行状况施细则》及《山西省统计检查监督规定》进行检查监督，保证企业统计资料的精确性，准时性，科学，要追究责性，对虚报、漏报、拒报统计数字的违法行为任，严厉 处理，对于统计人员因坚持事实求是而受到打击报复的，要伸张正义，按情节依法追究有关人员的行政或刑事

责任、完成国家统计调查和地方统计调查任务，严格执行2国家统计标准，贯彻国家、省、市、县统计部门制定的统一统计报表制度。搞好统计优质报务，为企业领导和有关部门

提供统计资料和统计分析报告。、统一管理企业统计数字，凡向上级报送报表或提供3统计数字，均需通过统计室审查批准，并加盖印章，否则一

律无效。、统一管理企业统计报表，企业统计报表未经上级统4计部门和统计室的批准，均属非法报表。、协助县统计部门做好统计人员统计资格认证和继续5教育工作，对村级统计机构基础工作规范化建设进行监督和指导。搜集、整理、编印当年本企业的简要统计资料，健全1

企业统计历史资料台帐、统计资料的整理和归档，同时规范

和完善统计档案资料的保管、交接、查阅制度。

统计室工作守则

一、统计室是乡镇一级统计机构，业务上接受上级统计

部门的领导，负责并组织实施本企业的统计调查业务，确保

各项统计调查任务的完成。

二、恪守“忠诚统计、乐于奉献、实事求是、不出假数、依法治统、严守隐秘、公正透亮、服务社会〞的统计职业道

德规范。树立全心全意为人民服务的工作宗旨，坚持原则，求真务实，尽职尽责。

三、严格执行国家和地方统计调查制度方法和统计标

汇总、整理、统一搜集、统一布置本企业各类统计报表，准，管理和发布本企业统计数据和信息，精确准时地完成统计调查任务。

四、加强统计基础建设，统计人员在仔细完成各种统计

并健全统计台帐、年报及临时调查工作的同时，季报、月报、统计资料原始记录，根据统计报表报送审核制度的要求，作

出报表后，经领导审核、签字、盖章后，方可上报。

五、根据《统计法》的要求开展统计工作，为保障源头