餐饮营销经理岗位职责（二篇）_第1页
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文档简介

第2页共2页餐饮营销经理岗位职责1、充分了解和掌握市场信息，进行市场分析和预测;了解和掌握同行的业务状况，收集业务信息。向总经理提供报告，在建立可靠的商品销售的基础上，进行经济决策。2、组织完成宾馆酒店的业务拓展和商品的销售活动，树立和提高酒店的声誉，使宾馆饭店商品有一个好的市常3、负责业务洽谈及协议，合同的制定与草签;受理个人及单位的订房，订宴会、租会议场地等业务。4、组织和参与“VIP”客人的接待，并将他们的信息及时的转告给有关部门，向客人详细介绍宾馆饭店的情况，了解他们的实际需求，尽量给予满足。5、凡大型的活动，要向有关业务的单位和个人，客户，常客发贺电，贺年卡，或者可以邀请他们参加宾馆饭店组织的庆典或纪念活动。6、经常对长住客、机关团体、旅行社、宣传部门等进行拜访，密切保持与他们的联系，希望在业务上得到他们的支持。7、对待客人要热情友好，向他们介绍宾馆的情况是要认真细致，给客人最好的印象。8、抓住机会进行公关活动：如在酒会，宴会，茶花会，洽谈会，庆祝会等社交活动进行宣传。9、建立销售业务档案，以便进行查阅。10、负责对部门下属进行思想的沟通，交流和定期进行业务培训。11、完成宾馆领导分配的其他工作。餐饮营销经理岗位职责（二）____成立预订部，并完善其功能。____成立餐销团队，并完善薪资及提成奖励方案。____在餐饮总监的领导下，制定整体餐饮部年度，月度，临时营销策划方案和预算。____制定销售计划，带领部门销售人员完成餐饮部的销售任务。____和饭店销售部保持密切的联系，有关于会议，展览，包价等进行共同促销。____根据餐饮部的目标市场及顾客的潜在要求，指定对重要客户及潜在客源的销售策略和工作计划，____协助落实各项工作计划和经营预算，有步骤地开发潜在的客源市常____提供参考预算方案，提出销售目标建议。____负责重要客户及潜在重要客户的资料收集，归纳和分析的实际操作工作。____督导销售人员的日常工作，完成具体的销售指标，明确不同时期的销售重点。____向餐饮部管理层提供客人的意见反馈和本地同行竞争者的动态。____定期对下属进行绩效评估，按照奖惩制度实施奖惩，并

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