


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
先进班集体事迹材料班集体先进事迹材料
优秀班集体先进事迹材料
在休宁县洪里中心小学五(2)班这个大家庭中,有37个朝气蓬勃的好少年,他们有着自己独特的共性,又有着为一个共同的目标而奋斗着。他们在校领导和各任课教师的帮忙下,在班委会以及全班同学的共同努力下,他们在思想上、学习上、活动中都取得了显著的成绩,下面对本班的状况作简洁汇报。
一、安康向上的班风:
积极上进、文明安康的良好班风,是五(2)班学生整风光貌的最正确表达:第一,该班建立了一套完善的班级制度。入学以来,师大家能将班级的荣誉与自我约束有机地结合起来,落到实处。其次,抓好学生干部队伍的建立,增加班集体团结奋进的向心力,他们在学习、工作及品德等方面起榜样带头作用,使班委会真正做到成为了连接教师和同学们的桥梁。
二、强大的班级分散力推动我们进展:
该班的班干部和课代表起了很好的表率作用,大家分工协作,相互协作,班级事务井井有条。每当开学初,该班让学生推举自己信任的班干部,透过学生评比组建班级组织。在治理班级工作中,不断培育班干部治理班级。定期召开班会,由学生对班干部进展评议,给干部们提出合理的推举。教师趁机抓住典型来教育大家,这样调动班干部的专心性,激活他们的主动性,提高他们的自觉性,完成好各项工作,如每周一大扫除,学生间的评价等。
三、营造良好的学习气氛以提高学习兴趣
在学习上,同学比虚心,互帮互学,优秀生催促后进生,常为讲解一道难题,要探讨许久;同学也很自信,以“每一天都是起点,每一步都要向前”,全面进展自己,不断超越自我!同时,同学们注意进展多方面的才能,挖掘自己的潜能。班主任也常常开导大家“大事讲原则,小事讲风格”塑造学生安康、和谐的人格。
在安排学生座位时,班主任让各小组座位集中摆放,兼顾学习困难、思想觉悟低的学生。把学习好、思想好的学生同学习困难,思想觉悟低的学生搭配在相邻座位上,让学生相互帮助,共同提高。
四、取得的成绩:
1.2023年9月份以来,该班两次荣获学校“五项评比循环红旗。”
2.2023年校秋季运动会中,该班学生参与在跳绳、跳高、男子800米竞赛中,分别获高年级组第一、二名。
3.2023年元月,在学校“庆元旦”演讲竞赛评比中,该班戴锦霞、程闯同学获二等奖。
4.2023年元月,该班级在2023年度休宁县少先队“动感中队”评点活动中,被评为“优秀奖”。
5.2023年12月,程闯同学荣获2023年度休宁县优秀少先队员,并在黄山市第九届“暑期读一本好书”征文竞赛中荣获小学组三等奖。
6.2023年11月,戴锦霞同学的作品《易断的透亮胶》在黄山市中小学生制造创造大赛中荣获小学组二等奖。
7.2023年10月至今,该班已有10余篇学生撰写的习作,如胡王超同学的《您的唠叨都是爱》、胡祎萍同学的《妈妈,我想对你说》、汪静杰同学的《续写小木偶的故事》、程闯同学《将来的房子》等作文,公开发表在“黄山文明网”、“休宁政府网”、“休宁信息新闻网”上。
在校领导的重视和关心下,在各位任课教师的悉心呵护下,在同学们的共同努力下,该班虽然在学校和大队部组织的各项
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 期货市场品牌建设与维护服务考核试卷
- 木材加工行业人才培养计划考核试卷
- 摄影器材行业市场动态监测与竞争情报分析考核试卷
- 办公室员工职业发展与培训体系建设案例考核试卷
- 天然气开采项目财务管理与成本控制考核试卷
- 固体饮料的无添加与天然成分趋势考核试卷
- 木材贸易风险管理与防范考核试卷
- 搪瓷卫生洁具的顾客满意度调查考核试卷
- 放射性金属矿选矿实验方法与技术考核试卷
- 钢板出售转让合同范本
- 2025年度科技园区委托中介代理出租管理合同
- 2025年湖南省高职单招《职业技能测试》核心考点试题库500题(重点)
- 2025年无锡科技职业学院高职单招高职单招英语2016-2024历年频考点试题含答案解析
- 《复式条形统计图》(说课稿)-2023-2024学年四年级下册数学人教版
- 2025年绍兴市上虞大众劳动事务代理(所)有限公司招聘笔试参考题库附带答案详解
- 酒店会议接待服务方案
- 2025年人教版新教材英语小学三年级下册教学计划(含进度表)
- 2025年山东商务职业学院高职单招高职单招英语2016-2024年参考题库含答案解析
- 人工智能在企业人力资源招聘中的运用研究
- GB/T 45083-2024再生资源分拣中心建设和管理规范
- 相互批评意见500条【5篇】
评论
0/150
提交评论