酒店管理教研室管理制度

1五、教师工作管理32.旅游管理学院教师社会践习方案实施方法〔试行〕为贯彻落实?百色学院“十三五〞开展规划?精神，加强我校内涵建设，提升教师的实践能力和应用能力，促进教育教学、科学研究和社会效劳，实现应用型人才培养目标，根据教委有关文件精神，我院实施教师产学研践习方案。具体方案如下：一、内容与形式〔一〕教师产学研践习方案是指专任教师到企业、事务所、科研院所、政府等实际部门参与研发、工作或实习的方案。〔二〕产学研践习的主要途径有：到企业、事务所、科研院所、政府部门、社会团体等单位参与生产、管理、效劳、挂职锻炼，主持或参与应用研究、产品研发，承当社会实务，掌握工艺流程和操作技能等。践习活动应与岗位职责和任务相一致或紧密相关。〔三〕践习的形式：根据工作需要，结合学科、专业特点，既可以在职，也可以脱产，也可减免一定的教学工作量。鼓励教师利用课余时间和寒暑假到实务单位践习。〔四〕践习的时间：产学研践习每五年为一个践习周期。每个践习周期的践习时间累计六个月以上，也可以根据工作需要分期完成，合并计算。二、实施对象误〔一院〕我腿院崇专任或教师盈每五蓄年中扔须有结累计山半年怒以上染的践姓习经腥历，鬼大学女英语胡、大概学语垃文、恐高等坝数学缝、计析算机爬根底斩、思归政、昂体育除等公比共课歪程教舅师可构不做低要求应。迫〔二感〕我象院木将逐缠步建锈立教减师产材学研感践习辣成效随与教刊师评菌价考羊核挂遣钩机布制，春把教方师产宏学研插践习胁经历狮、成范果等俩纳入仅聘期糟考核锤、教明师培挨训考忙核和倾职务苍晋升思、聘伐任等衣评价呢考核森指标钞体系座。教望师晋喂升高萄一级僻职务滨前，嗓一般棋须有领实际魂部门谅工作蚂或践枯习经悟历，仓其中惑35尝岁以勇下的花青年独教师贸晋升祖高级神职务洗必须赚有累普计1滋年以准上的强践习衬经历冈。惩三、劲经费纺支持欧〔一顶〕教掀师脱竖产践宝习期皆间，躁享受咳国家累工资乌和校档内岗挖位津巨贴；陆业绩荣津贴振由二斧级学率院〔竟部门额〕根纹据实滚际情妥况发仁放。惭〔二爪〕学谜校给银予产蝇学研房践习碧方案坦以一用定的们经费急支持森。根歌据下浓一学稠年产载学研默方案匪的情芽况，拐将经闪费按秩学年售核拨浪到二意级学控院〔架部门趟〕，国经费非核拨腾标准谣为脱所产2命00习0元餐/月拉/人鸣，非辆脱产貌10泽00败元/侨月/垃人。题该项扯经费班可用朵于对全践习门教师尝的补厘贴或北由此百产生轻的外提聘教飞师兼申课费龙用等舱。谜〔三贫〕受存百色雀市教仔委资住助的骑产学啊研践灵习人担员，嗓其经笔费使抗用按涌教委扣的有盐关文材件精宿神执叫行。虑四、砌实施哗与管仗理绸〔一邪〕产见学研见践习我方案喝的申茂报趴1.并二级俯学院碑〔部喜门〕溜应根迁据人倦才培谷养和题学科三专业择建设裂的需犁要，集统筹户安排直，制骨定本址单位砌下一气学年颗的教请师产截学研鼓践习耀方案攀，分顽期分卫批选楼派教预师参滥加践妄习。螺2.芽教师斥一般泼应到夜所在毙学院假〔部滤门〕搏的产餐学研弦基地均践习糖，也颗可以环经所台在学百院〔孟部门结〕同陕意后裙自行洁联系死践习跃单位美，开呀展应煤用研僚究和净社会列效劳圣。棉3.开践习异教师略根据炼本学传院〔喊部门涉〕的小践习穷方案剩认真奏填写绒?教傲师产招学研蝇践习垫申请蚂表?宋。催4.设根据淋二级计学院者〔部衫门〕算的计伞划申骨报情祸况，尾人事锄处会泉同相皮关职趣能部除门组窃织专嘉家进笔行审奴核，缘报学改校审纪定。保审批间后的贞次月凤下拨艘专项离资助缩经费标。棒〔二变〕学饺院〔涛部门仍〕、插教师鸡、学鱼校的奸责任桃1.本二级腊学院争〔部很门〕良会同牺参加轨践习喘的教荷师，太明确淡践习抚的目贤标任郑务、懒内容绸形式偷、时您间安组排和溜考核俘要求毕等。劲践习衔目标浙要紧怕紧围丸绕学祸校人芹才培惩养的饿中心毛任务览，鼓柏励教盛师在炭课程抄建设梦、案顾例开框发、唉应用钉软件粒开发兔、合次作研镇究等百方面旺多出拢成果斤。滨同时饿二级队学院该〔部撑门〕蛋应重稻视践暴习的售过程蔑管理节，对哪践习误教师团加强寺指导郑，定笋期检孟查，来保证贼践习宏的质何量和宁成效即，使泉教师茧通过蹄践习暖具有岂较强堂专业窑教育晃实践史能力相和应驱用能偶力，枣提高骆教学傲水平稼和人颈才培趴养质决量。绣2.领参加行践习程的教拢师，射要积债极吸珍取企吉业发贿展的撤实践产经验让、操孤作技并术及券最新材信息毒，促叨进教扁学质满量的魔提高堪和科门研能研力的选提升闭；同泰时积乞极与洪践习旱基地孝〔或奉践习逃单位身〕开荣展合抚作研某究，奇为践爬习基粗地〔中或践式习单映位〕贺提供内决策锁咨询喜和建跌议，帮不断灵将科份研成脾果转债化为盛实际蜜生产衣力。的教师伸在践窄习过工程中畅，要尝遵守连践习申基地很〔或攻践习摔单位异〕的激规章慌制度洁，接晒受践璃习基份地〔晒或践寨习单撒位〕兔的管得理和先考勤米，做颗好践蚂习工揪作记顶录，船并主烂动向询所在栏单位帮汇报月践习凝进展骡情况怀。辉3.愤学校蔬相关餐职能面部门奖要积骂极支时持二睁级学拖院〔升部门隙〕的浙产学各研践结习，增为践捎习计泥划的浆实施肚创造有便利放条件愧，及肝时发短现和攻指导嫁二级灾学院尽〔部夺门〕寺在计蛇划实突施过捐程中武的问速题，极加强姑对践趁习经弊费使罢用的际监督寻。慈五、浅践习钳考核同〔一厉〕教碧师践哗习结框束后看，应户认真琴撰写克践习前总结肠报告泻，填商写?赖教师送产学贿研践干习考押核表滑?，惨一般狐应在税践习醉结束组后3遗个月谈内提梅交践蜻习成毕果，区由践灿习基搞地〔畅或践沙习单茅位〕爷与二最级学慨院〔柄部门明〕共轿同做泳出践其习考建核评迟价意于见。点〔二畜〕教兴师在愧践习达过程施中争裤取到叉合作亮工程背或课雾题的妈，学芹校将患根据授有关涉规定智给予扇相应母的配礼套支克持。杨〔三料〕学咱校将铺每年防组织鹊专家摸对教哥师的顷践习锯成果迈进行须评审焦，对系经学凡校评嫁审考浊核优任秀的域教师绣给予姐表彰停奖励部；学挣校还遵将对找践习混组织铜工作孔突出郑、成戒效显狭著的舌单位窝进行瞒表彰论奖励浴。奖敏励总旅金额伤不低读于核罩拨到帝各二拔级学四院〔约部门碍〕产依学研践专项随经费格的4撑0%垦。候〔四笼〕对征二级感学院夸〔部误门〕戒产学保研践妥习计向划实阅施情锻况的戒考核斩将作录为二剖级学帜院〔般部门钞〕聘耀期考躺核的仿重要义指标舅之一蓬，上削一学火年的拉践习和完成烛情况无将作绣为下决一学深年产米学研咬践习蚂经费蹈核拨茶的重蜓要依娱据。凉对教医师个浩人的脑践习叫考核戚结果并将存望入其气个人环档案幅。架六、耍其庸他却本方芬案自臣发布怖之日冤起开读始实落行。鉴33金.勤旅游止管理利学院恒专业滋负责劝人、愤主干息课程装负责奉人队绣伍建绣设管布理暂疲行办渐法勾为进楼一步锻加强糕师资采队伍同建设革，着洁力构卧建结两构合杠理的腿人才躬梯队社，充景分发间挥专嗽业带闻头人违和课阳程负棵责人浴的核宣心作呈用，纯加快极青年剃教师御培养那力度送，建滤设一聋支适糕应学抢校“亿二次醒创业戚〞和屡推进疑内涵洪建设苍需要穿的教君师队胜伍，蹲特制杯定本食方法矛。贺一、盈评选倚条件丹〔一池〕专苗业带百头人色专业学带头蝇人是泊专业者开发牙与建隐设的畜责任颜人，寇应具厅备以删下条样件：蚁1．酬深刻到理解唱和准深确把句握高辱等教胁育规浩律，离有强后烈的蚊事业桑心、规责任披心和骗较强乳的组委织领案导、灯团结案合作背、协付调沟较通能银力。扭2．旷有较下高的姓专业拣水准茄，系习统掌调握专兔业理逐论知仇识和忧专业春操作爽技能居。了欢解本捧专业阁最新同研究览成果失和发鸦展动无态，枕准确职把握狭专业尺培养器目标猾，明视确专煮业建梯设内岔涵。卡3．冬已在县本院葬承当杯该专伸业的论建设盒任务影，传并从犬事该齐专业浮的核凝心课仍程教行学工管作三食年及扒以上捆。对挺引进酿的专泰业拔危尖人劣才，位可视辫其资锁历、肝能力照和综垒合素飘质等腹不受钥校龄变限制赢。趟4．尺具有拣副高贷及以呢上专渔业技腰术资务格或汁博士扮学位荐，年葡龄原局那么上脂不超驾过5诱5周畜岁，脸身心狼健康悔。楚5．丧具有赛“双棍师〞裤素质残，对貌专业购所对鼻应的够职业秘领域祖有切酸身的卷体验锹和前铜沿的湿把握怜。网6．污教学柿、科惰研业煌务能拼力强温，近搞三年六中取毯得过猜以下跨成绩验中3怕项及竟以上爬：桨〔1夫〕在黑全国讨中文秀核心脊期刊沉上以央第一瑞作者埋发表尸学术矮或教颂研教时改论帽文1磁篇及猾以上宾；阅〔2扎〕主讨持并盲完成搏1项惨及以倡上市洋、厅井级及墨以上充课题玩，或清主持辟过横仗向课尊题和杀其他圈技术玉开发轮工程发，经壁费累蝶计在鹿20浊万元拐及以滴上；稳〔3倡〕主感持省疤、市红级重跳点〔剖或特脸色〕眠专业宗建设疤；断〔4疏〕主朵持省艳、市酱级实职训基歉地建碰设；尸〔5贱〕主椅持省同、市轧级新抵世纪祝教改庆工程续；乱〔6械〕主路持省肢、市简级精题品课叛程建戴设，砌或主遮持并顾完成述省、遮市级胸重点存教材轻建设汤；获〔7差〕作他为主餐持人殃获得伴过院贩级二孩等奖捷及以池上教领学、絮科研兄成果白奖。辣〔8识〕获贴得院盲级及直以上守教学鱼名师墓奖。桶7．耗已是袍省级炕专业漏带头窜人〔俯含培睛养对谅象〕皂可根恶据实棉际教于学工没作业症绩，戚按照订条件惩1-脂5经谅考核悲合格照后，逼认定拍为院池相关主专业稻的带丛头人监。辞8．坏暂无煌满足蒸上述建条件军人选望的专亦业，壳可参浮照上椒述条伤件，动在具显有中领级专佛业技比术资塞格和秩硕士范学位溪且在寄本院任从事姜专业匙核心厘课程陈教学娘工作肥三年挨及以杆上的重专业另教师搭中择密优评骨选1乒名作嘱为专进业负虾责人方。叔〔二忧〕课蔽程负帝责人管课程阿负责概人是停课程晶开发程和建叙设的蛾主要豆责任质人，表应具阵备以辛下条接件：姥1．势正确衬理解往和把雷握高增等职拿业教裕育规仇律，加有强歉烈的运事业味心、换责任崖心和锻较强料的组冷织管绩理能腿力。丙2．茂系统握掌握耽本课赢程领照域的唤理论茧知识小和技辣能要纠求，招准确女把握斧课程波建设吗内涵群，对锻课程剪建设乓有思炮路、避有目态标。佛3．俩具有俯中级叠专业锹技术惑资格酿或硕就士学凳位，妹且有链三年三及以谨上担执任该苏课程缠和相晋关课悼程的觉教学际经历诚，教翠学经勇验丰吧富，饲教学杯效果欢良好作。册4．贤具有垂“双惠师〞犁素质艘〔专战业基破础课涂和专洪业课河教师瞒〕，邻对相截关职之业领葱域有混切身始的体俊验。量5．盟对课聚程开绣发、以建设胶和课罚程教沸学改宜革有事一定里的研朋究和轰实践搂，并赢取得燕一定咽成果抗。稿二、耀职责蚕与权慰利盈〔一三〕专纤业带楚头人星〔负渡责人那么〕的战职责保与权合利眨1．驴专业但带头饥人〔惑负责郊人〕臂的职富责是丹组织暂、带洪领专元业团从队开瓣展专津业教鼻学和课专业爹建设驶，实薪现专项业人浇才培椒养目饮标。阀具体姻是：种〔1犯〕负慰责组捷织开芽展社煮会需疏求调墓研与舟分析泄，明调确相数关职深业岗蔑位〔圣岗位贞群〕扣对本雅专业沙毕业笨生的需知识非、技酿能和队素质削要求已以及隶本专提业人伐才培个养目帜标，稀确定教专业陈定位朽和发居展方追向，脏构建瓦并不抬断完漏善课恒程体脾系和经实践斧教学廉体系棍，设礼计、鲜制定塌专业定人才列培养金方案截和专狱业建健设规疤划。欧〔2哄〕负雕责组杆织开震展校挖企合犁作、也工学符结合钥的人铲才培搞养模艇式改仗革的雁研究裂与实涛践，颗积极尿争取裕并利踪用行劣业、确企业勇的人拒力、劲设施呢设备胖、生时产经币营管声理和值企业哑文化弯等资拆源，届实现超教学教过程份的实械践性沾、开搂放性载和职芹业性麦。械〔3征〕负婚责组炊织开简展专松业教轧学内阵容和奴教学愉方法三改革孙的研甜究与文实践岁，及戏时了忧解相勿关行幻业、捡企业牙的最咽新技笑术、销工艺裳的发层展动丑态以帆及相扑关的遇工程青、案耽例，燃并负尚责组蔽织将暑技术把、工拌艺的章开展谨成果值纳入营到专杏业教桨学内膨容中日，开连展项京目制耗、案筝例式限、任持务驱递动型序等教雄学方铃法改旨革，缴实现猜教、臭学、呈做一萍体化腰。输〔4掀〕负趴责组耻织开棚展本离专业献校内畜外实元训、水实习探基地遍建设仇，积容极探寇索校习企合危作共奴建校慢内外柜实训怪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渴设计醋〕等供专项斜检查纱存在延严重北问题开减分咽，具春体标之准为横5驾分印/茂项。成2.造教师杀教学倚效果伍减分此〔宫4遭〕教控师参赛加学企生评南教和律同行称评价哪排名筐靠后召，具别体标愧准为后两学茧期排靠名均长在本莲学院宴全体鞭教师帆后芦5%泛、甲10补%集，分敬别减效10搞分、喜8落分。夸〔呈5汪〕校糊、院云两级典教学其督导茶反映啦存在凭突出俘教学控问题煌且经胡整改读无明斧显成杆效的听教师歼，按占5孤分员/苹次的示标准危予以杨减分奴；摇〔稠6姐〕教主师承召担的付“葛质量约工程运〞谋建设稀工程代未能技按期纺完成挎建设咱任务盈减分风，具聪体标闪准为晋按照楼工程亡立项骑时加粘分标观准的翁1/默2泪对项妹目负嗓责人川进行探当年刮度教饲学考具核的烦减分抱。暮〔欢7另〕在冒学校穷组织油的相偶应千“朴质量茄工程疲〞丘工程恼检查收过程观中发折现突地出问阵题的虑工程乓减分叮，具聚体标行准按趋照项叫目立灾项时并加分肢标准延的态1/盏3崇对项待目负液责人美进行疗当年省度教捡学考浸核的梦减分献。征3.距其他班减分均〔荐8弯〕其蠢他经躺学院掩认定造应当三减分联的项袍目，肉经学赤校考李核领厉导小学组审弄议通坡过后占，可针纳入巷减分柿范畴匆，具晨体减揉分额劈度由低学校茄考核区领导晶小组顾根据傍实际欠情况沿确定呆。贪〔四全〕其笛它规醋定许在考久核年妖度内穷，发固生如速下行场为者焰，在专教学湿工作纵考核弓中实极行一伍票否丙决，妖具体以内容添包括恩：播1.棚依据材?百邻色学养院谱关于摘教学乒事故传的认泥定和慌处理编方法根〔修舟订〕耍?的浙相关酷规定巴，考华核年越度内具发生砌1斜次萍Ⅱ叨级及廊以上食教学遣事故钉者或何2薪次及君以上涝II诚I喷级教焦学事那么故者煤；绘2.咸在考喘核年尊度内脂，在虏教学俘工作凝中有有严重嫂违背恰师德漂行为韵，或楼出现终不当淘言行怀、产招生恶织劣影绪响、嘴违背江为人搁师表涂要求部者。德八、匆考核兰程序防1.剑教务猜处和前各学傍院在削教师辱完成遣有关窝教学尸工作认后，副及时测将有殖关基押本情特况登冈入伶“柿百色降学院芽教师征教学舞工作颠考核貌与专旦业成绳长管皆理系朗统睛〞般；在纺每一摄学年税度结拔束时织，教馆师自忧行忽登录乎“侦百色均学院佣教师神教学炉工作汇考核诊与专割业成瓦长管遥理系骡统睡〞胁，对奴个人崇教学哀工作滴完成要情况堡进行运核对艳。饱2.钻每年犹9掘月份溉，各竞教学签单位蝴根据变“徐百色闻学院责教师崇教学谎工作乳考核篇与专之业成爸长管后理系招统次〞话对教助师教郑学工伶作情宋况进跟行审惠核，巨得出造考核利结论丢，并库在学总院全加体教扣职工告中公再示，桨教师撞有相蹦关异键议可倍向学驶院或争学校扮教师旧教学泰工作劫考核厉领导吨小组北反映伯或申源诉。牌3.昂教师商教学牢工作对考核吼领导棋小组扇对全常校教戏师教宇学工握作考踏核情逼况进探行统挎计，仇并在衰全校循范围讨内进俯行公谊布。左九、折考核脑结果狸的应躺用套1.透教师炕教学横工作黎考核侍的结桥果作勿为学浸校对臂教师款进行因绩效干考核雾的依侧据和堵教师傅相应艺岗位导待遇键兑现罢的依腿据之宋一，掌教师佳教学竟工作黄考核衔合格墨方可设获得壮相应院岗位瓶的全乳部教范学津茶贴；恨学校额对考衫核优字秀的映教师涨在职填称评中审、输岗位糖聘任捏、教桃改立蓄项、投教学乱评奖论等工春作中情予以典倾斜锻；未扒到达凳岗位需规定往要求给，根队据实啦际情勉况和五比例衰扣发朴相应捆岗位胡的教更学津滥贴。两2.诞考核谎不合亿格的纽教师落应在胳下一层学年能度进鱼行整该改和联进修担提高成，达碧到要浑求的灯，方硬可重贷新上爸岗；厘假设在旧规定幕的期朱限内饱仍未蹲达相原应要勾求，稿学校淹将降北低其缺岗位湾聘用新等级成或将伶其调双离教已师专锦业技半术岗器位。虫3.誓教师窗教学漂考核鸟结论蝴将作攻为教钥师留窝任、垮教学净评优乳、职域称评税聘、隶岗位宾聘任功等的培根本宇依据巴，并换作为露教师齿参评姜各级尊“令质量圆工程套〞权工程浓、教客学改喊革研匪究项迫目、蹦教学嚼评奖梅等评邮选的职重要恰依据后和条蹄件。躬十、戒其他蜜规定持1.推本?解方法颤?中兼未能货涉及资的相检关加头分、放减分并工程检，经衣由学逝院提少出、交学校土教师非教学让考核盲领导两小组扔研究劳同意亦后，孝可参各照相午近项爷目标轨准执粥行。侍2.兆“驰双肩砖挑病〞贫教师牲的考貌核按割照学班校有骗关文桨件执鼓行。字3.宪本?吹方法仰?从棍20秀1斑5斧年脂9神月弟1扭日类开始宵实施炼，原挺有教兽师教扭学考扎核有围关规膛定与枪本?锈方法隐?不匆符者铃，以讯本办仗法为罢准。煌4.升本?希方法眉?由们人事减处、苏教务膨处负杏责解宫释。箭35贱旅游册管理枣学院然实验服〔训像〕课立教师跨工作而职责还一、出岗位斜职责翻1.凶根据广里刷学院吊的安近排，胜认真瘦完成脾教学摄实习垃和有壳关的清生产臭任务愿。碌2.糟认真铁贯彻引教学蹲实习艰大纲牵，执莫行实斑习计击划，赵对规练定的货讲课种内容前、操剥作项刚目及拦实习钟时间变不得邀随意虎增减勺。刃3.翻认真掩讲解掏各个淋工种雷实习命操作建规程聪及有猜关要抄求，橡为学堤生作境出示徐范，苦坚持鞠巡回百指导生，监斩督学敬生严佩格遵耐守操题作规牺程，航发现僻问题抄及时学解决芽。三4.历认真捉做好办学生姜的考岸勤、犹实习磨报告惕的批哪改和乡评分肤工作繁。求5.烛负责扒对学僵生进暂行职明业道尝德、角文明锻实习锦和安甩全生湿产的警教育亩。严邪格执握行安浪全生沉产的叮各项销规章夸制度轿，确胶保师衡生的乎平安酒。池6.祖负责仙本旅奴游、腥酒店沟学生博实习增所用盛的材竞料腾的准县备和陡管理些工作齿。墙7.再做好蒸设备部的维勇修和层保养匠，经部常保返持设封备完藏好、哄清洁奇，出围现故猜障及聋时报熔修。袄8.块保护抬仪器持、设压备，斑节约从水电烂和各故种器棍材、呼物资燃。鸭9.灶天天境清扫图工作骑场所阻的环艇境卫李生，仪各种该物品判堆放脖必须渴整洁揭有序级。协10辩.完乓成领缝导交妖给的劣其他卖任务屠。尾11愚.指双导学解生填续写实当习日殿记、皮做好艘实习海鉴定沾和撰毫写实续习报猎告。旷12宣.做视好学党生实预习考丘核、煎实习喜成绩护评定角工作捉。殖二、山工作垫要求西1.胡严谨腹治学伯，以成身作史那么，输身教喜言教柄，为脖人师壳表，马师德唉高尚值，教盲态庄距重，邻仪表毒整洁亡，举陡止大膛方，头语言疾文明声，真肥正做现到教无书育初人。确2.采自觉纹遵守严学校魂和院咐里的躬各项融规章并制度直，不芝迟到庆、不漏早退孟，不习延迟陡上课袋，不天提早音下课筛，坚燃守岗况位，金不擅爹自离范岗或远串岗偏，工钱作时异间不求聊天慌，不很打瞌垫睡，吉不看特书、垃报，踩不做进与实价习无许关的卖事。壳3.匀树立律“的平安坐第一决〞米的思妖想，泄把安拜全工邪作放谊在首炼位，岁加强冲巡视狭指导皱，学链生在盟实习吗时，仿指导作教师适不得肤离开饼工作优岗位俩。错4.夹热爱腾学生责，关唤心学占生，殿对学率生既圈要严著格要令求，禽又要山文明禽管理科，对使学生打违反言纪实搬习纪完律和劫实习座时看小书、浮看报峡等行缸为要籍及时责批评汇教育明加以岸制止缴。羞5.屑努力愈学习育新技斤术、掩新工键艺，意不断圣提高缝自己荐的业孕务水身平和侵操作朗技能暖，不扇断改控进教狱学方拔法，辆提高哀教学厨质量交和教午学效挠果。爹6.雅实习星指导运教师艺有实坟习指休导任拐务时纷，原冲那么上剥不得垦请假缸，如难有特针殊原棉因必逮须请碗假者绸，应企事先简经系弊里领注导同败意。蚁7.液实习晶报告司由实段习指喝导老唇师负缝责批松改、鉴登记发成绩忧，学脊期结郊束时奸，一利并交壤教育如培训梢部。胀8.贺电脑秤软、越硬件额失灵讲或出证故障倒时，愈应及奏时报兼修，冤并填呈写报船修单季，修啦后由声操作顽人员话验收搅签字蒸。宅9.并上班矿提前送10牺分钟诉做好忧一切挖准备帮工作鸦，并俯准时店带教陪；下善班提退前2煮0分留钟进系行讲搏膊评和壤清扫厚卫生芳、擦司洗设窄备疮；下售班时谷，关茎闭水桑、电侧、门肿、窗笋。垒10莫.以纤上请烟全体封实习腥指导愈老师反自觉朋遵守旷和执白行。铲36脸.旅幻游管瓣理松学院蔽实验城室管基理人酱员工薪作职视责吉一、转执行守学校检有关搞实验晃室的姥工作面方案月，负双责实筋验室竖的建交设与尼管理锡工作添。按杠配备残标准授和教塞学要卵求，介及时越申购夺仪器缠、设刷备及衡材料毁，保坚证实嫌验正堪常进坑行。话二、趟按照找教材盏规定的的实范验内联容准鹊备和匙开出泄教学时实验诵，积飘极配边合有顾关教掉师，嘴切实丈保证赢完成副实验侦教学辈任务拾。并初积极劫创造要条件大，组烦织学死生课倦外科云技实往验活研动。兆三、李不断较总结广经验锤，开毙展实艳验教越学研娱究和肠教学委仪器多研制震，改递进管跪理方丛法，丛努力谦提高家实验姜室工税作水蜘平。币四、胁掌煌握实谎验仪州器设些备的妇规格掠、构辜造、趋性能个、工羊作原终理，冈熟悉功材料较，负改责作辰好仪俗器设逗备的过验收奔、保砌管、简使用荐、维使修、顺更新号工作悄和材史料、剧原料睬的使库用、遭回收倚、处灰理工摔作。锦五、融负责际实验塞室、槐仪器甩室及罚材料桂、甘标本担、模碰型、壤挂图用、教屈具的寇物质吼管理主工作锡；保把持实煌验室愚整齐他清洁评，教蚕育学级生保坑持良筋好习箩惯。袍六、朴采取嘱措施派确保价人身赠平安尿和健庸康，切保护床好国搂家财买物。张按规灭定作螺好三梢废处江理工虫作。柿除此抽外，恭各实催验室宅管理秀员还欺有以腐下责炸任：崇(一脸)运、旅顶游身实验尾室实昂验管偷理员政职责嚼1、微实验讨管理升员在搂学校辰教学廊处的达直接横领导建下开乎展工刃作，压在教躺研组傅长的涛业务垦指导鞋下进支行实酱验教炮学。看2幻、积徒极主档动配矩合教手学工芽作，骄了解谜并掌劫握旅挎游学扬科在念各年莲级的唐教学束工作驾和教释学进绍度，款并订衡出旅削游凑实验愿室每方一学绳期的裕管理谎工作沿方案锈。朽3蹈、实拨行坐片班制宵，严杠格执数行上桌下班逼制度让，有龟方案峡并按假时开犁放旅愧游汁实验忘室。训4顿、配宾合学梢校完糕善旅谅游实识验室竖器材龟设施铸，订总出每絮学期凤旅游揪实验某事实糕验器浮材的寻采购桌和更侮新计距划。于5乡、建狗立和袍健全态旅游理实验络设施眠、器芒材的弯使用忌、保添管和座保养谊制度熊。经周常清老洁和颂检查识实验耍器材扫，并跨及时帖保养丹和维煌修，疫保证用实验颤器材冠设施逆在物虑理教眨学中刮的正惧常使啄用。缠6密、搞胳好旅披游踩实验联室的谨卫生荡，保心持实停验室苍的清情洁。佩7、照根据卖平安悔规那么杠管好名有毒学易燃终物品缩，注闹意做号好实伞验室航的安加全用见电及血防火巡防盗恼工作扒，保授管好红贵重杂物品顾。稻8勾、认器真准费备旅蚊游衰实验躺室需携用的州设备亚和材床料，瓣注意昂实验姑材料洞在实钱验课诵中的奴使用纳情况银，及舟时更炭换不谅合格盐的器逝材零辰件。雹9、段协助记教师熟开展晶课外偿科技素活动用，参净加科年组教宫研活码动。衰10粘、各摧种仪钟器、哄设备头、挂数图、询模型平等均哀要分碌类编星号，健定点怨存放赔，做拘到有嚷条不偏紊。荣(二梨)伟、酒肌店腊实验养室实借验管致理员云职责阳1帐、实源验管叼理员茂在学计校教锈学处且的直倦接领启导下私开展托工作含，在括教研关组长俭的业膜务指丘导下曾进行效实验蒜教学砍。参每加教植研组简学习狗和教狸研组策活动什。小2稼、积焰极主询动配漠合教勿学工姨作，甲了解终并掌匆握酒甩店学神科的缠教学免工作胸和教亿学进疏度，召并订洗出酒掉店筹实验斗室每贯一学合期的跑管理烤工作肉方案各。按3劣、实速行坐核班制垒，严权格执未行上绪下班忧制度羊，有钢方案堆并按余时开丈放酒键店喝实验予室。捡刊4、岁灯配合叶学校程完善冻酒店始实验竖室的狠实验均设施薄器材逮，订威出每遵学期帝酒店陆实验互器材林的采秀购和悉更新棵方案趣，建清立各窗种仪苏器药毫材设倦备的纳帐目仓，建哄立健析全入爬帐、情借用兰、赔倡偿、矛报废街等制幅度，糟定期棍清点同，做济到帐甚物相租符。快5、盲键实行原严格涨的酒回店颗实验奇设施错器材挨的使稿用、矛保养沾和保蹦管制凉度，涝经常轿清洁奖和检插查实流验器首材并肃及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