2023年组织部工作计划模板集合六篇

2023年组织部工作计划模板集合六篇组织部工作安排篇1

20xx年，是一个充溢挑战、机遇、压力并存的一年，再加上刚寒假归校，难免有一些懒散心里，为了能够尽快回到工作中来，提高

自己的实力；提升组织部在老师与同学们心中的形象，特制定20xx年组织部个人工作安排，如下：

（1）、为了消退寒假归来的懒散心情，我将尽快投入工作，主动找事做，在工作中严格执行组织部的各项规章制度，在与干事以及同学们沟通时运用文明用语；做一个正直的组织部干事。

（2）、转变观念，把“要我工作”变更成“我要工作”。仔细学习，注意培育自己的应变实力，以便随时应付工作中突发的各项变故。增加责任感，增加工作意识，团队意识。主动主动的把工作做到点上、落到实处，注意工作实效。当接受到任何变故，应马上处理，坚持不懂就问，不明白就多学的看法，与同学多合作，与部长多汇报工作状况，来更好的完成本职工作，同时也增加团队合作实力。

（4）、改正以前自己存在的问题，更注意细微环节，每次例会应准时到达，不迟到，不早退。工作仔细负责，对同学们反映出来的状况应刚好向部长回报。

以上，是我对20xx年组织部工作的个人计，展望20xx，我会更加努力的`去对待我的工作，也力争本部获得更好的声望，提升在同学、老师们心中的形象。

组织部工作安排篇2

一．活动安排

1.9.12迎新；9.15-18纳新

2.10月初召开团支书大会（详细时间与蓝导商议）

（Ps:9月：找各辅导员收集各班团支书联系方式，制作两学活动详细讲解资料等）

3培训干事写策划书

4.两学评分会，每月28号两学交齐后召开

5.活动现场评分计时：协作学院各个活动进行活动现场评分计时

6.策划书攥写

二．纳新支配

1．招收人数：8人

2.方式：15号，18号下宿舍

20号初试

28号复试

三．部门建设

1.纳新完毕，9月底或国庆回来后的第一个周末进行部门干事见面会（讲解详细工作事宜，安排工作组，熟识彼此）

2.上学期组织一次部门出游，加强部门干事的联系

3.每次出活动，支配干事轮番做总组长

四．考核制度

1.干事需听从支配，按时仔细完成安排任务，无故缺席活动超2次，考虑退部

2.干事有对人无礼的行为，视情节轻重惩罚

五．创新想法

1.团委微信平台:（1）完善微信平台，丰富内容（每月两学状况；时事热点，下月两学主题，互动），支配干事特地负责。

（2）微信平台关注状况与各班两学分数挂钩：在团支书大会时通知团支书让全班关注院团委，并且每月的两学得分状况，两学主题等都将在微信平台发布

2.每次活动的评分表由我们部门自己负责制作

3.在部长，副部总监督下，放手让各个干事轮番做各个活动总负责人

六．部长，副部工作分工

部长：主要负责每月的两学评分及部内各项杂事

副部：主要负责管理微信平台，开学初大一新生的`团员信息录入评分表制作

部长&副部：各个活动的统分计时支配；策划书

组织部工作安排篇3

在本学期，组织部将完成由团委向学生会的过度和转折，这即是意味着组织部将成为沟通团委和学生会的枢纽。如何在转变中实现自身价值，秉承传统优势，搭建联络平台，构建和谐信安是我们今后努力的导向。

现将本学期工作安排公布如下，望各位同学监督指正，不吝赐教：

一、传统文化

1、"牵手闵行，心系交大"

与上海市闵行区闵行中学的共建项目开展于XX年10月份，自开展以来受到了学校各界的主动好评。本项目主要包括对高三惊慌应考的学生进行学习指导，人生规划指导，报考指导。借鉴自身经验，向更多高三学子传授备考阅历等。时至今年，我们将在今年10份接着"牵手闵行，心系交大"，以指引更多优秀的同学加入到交大人信安人的行伍之中。

与此同时，我们将在借鉴往年阅历的基础上，扩大规模，扩大范围至整个闵行区，并绽开与学院学习部协作的机制，共同开展实施共建项目。

届时，我们将在基础学年招募相关志愿者加入我们的行列，我们期盼你的加盟！

2、"团改金"项目培训指导

"团改金"全称是团组织生活改革基金，是交大一个极具特色的学生活动，做为每个交大的学生都有必要参与。主要是为了供应大家一个课外社会实践的平台，促进提高大家的实力。现在也有很多其他的高校接受）了我们的做法，可见它的效果。而且，优秀的团改金活动会得到相应的嘉奖，来激励大家接着将这个活动做下去。

本学期，我们将接着对大一各个班级的团支书同学进行培训，以使得各个班级能顺当的开展团改金活动，并提高支部的凝合力。

欢迎大家前来学院组织部询问相关事宜。

3、责任和义务

作为一名团员，按时交纳团费，主动完成团组织的下达的指令和任务，切实履行团员的职责。

本学期，我们将协作校团委按时完成团费上缴和团员统计工作，切实履行团组织工作职能。

我们感谢你的协作和理解！

二、前人种树，后人乘凉

首先，感谢过去一年为我们工作创建良好环境的老干部们———陈欣蔚，苏浩，李鹏杰。

（但凡组织部的干事，日后找此三人，自报家门，必衣食无忧！）

1、破冰

我们将在学生会的统一支配下进行招新工作，吸纳更多的优秀同学成为我部干事。并将对其进行定期的培训，内容包括：

a、与名师对话：邀请有学生工作阅历的学长，老师进行工作沟通和指导。

b、破冰：在招募完成后，马上进行团队组建和破冰活动，我们将突破以往的形式，实施新的部门工作形式。以工作小组和工作团队的`形式进行项目攻关，以提高效率和责任制。同时，我们也希望组织各个班级的班长以及团支书进行相应的培训，以激励大家在日后工作中主动的协作和协作！

c、交换生：我们将定期与其他部门进行干事交换项目，以熬炼更多的人才。

2、utjs项目

utjs即是体验式培训项目的简称，我们将在大一年级开展相关培训，以增加支部的凝合力。我们将邀请我院资深培训导师，院团委书记朱春玲老师为我们新生进行指导培训工作。

3、过度和转折

加强与学生会其他的共建工作。包括：与学习部，外联部高三备考指导项目；与宣扬部博客网络宣扬项目；与文体部支部风采大赛；与人力资源部团员档案共建项目；

我们在本学期也将相继出台相关的部门工作规章制度，干事工作评比制度，团支部评比制度等一系列规章制度。以完善我部的建设和过度。

定期指定工作安排。设置团委（组织部）工作信箱，刚好反馈学生建议和看法。

组织部工作安排篇4

一、基本状况

联伍村位于镇区南面2.7公里，紧邻南蔡乡新蔡村，罗南路穿村而过，纵贯南北。全村共有11个村民小组，总户数810户，人口3442人，82名党员。现有建档立卡低收入户176户，低收入人口379人，其中低保、五保共计36户。全村耕地面积3000亩，主要从事高效农业生产，在利华农业基地周边种植了1200亩蔬果，是远近著名的蔬菜之乡、草编之乡。

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二、走访中发觉的主要问题

一是基础设施。多条出庄道路由于日常维护不到位，破损严峻，农田水利设施陈旧，村内中低产田比例较高；

二是拆迁安置。联伍村正开展土地增减挂钩工作，群众对拆迁安置状况不清晰，思想有顾虑；

三是医疗保障。留守老人大多患有慢性疾病，希望逐步提高合作医疗报销比例，削减家庭支出；

四是就业岗位。受经济大环境影响，外出打工很难找到稳定的工作，部分村民渴望回乡就业创业。

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三、优劣势分析

优势

一是高效农业有肯定基础。目前该村已流转土地2200亩，主要种植蔬菜、葡萄、草莓等；

二是集中居住初具规模。经过近几年的土地增减挂钩，全村264户已经实现了农村小区集中居住，有助于农夫自我管理和文明乡风的养成。

劣势

一是基础设施老旧破损。村组道路年久失修，影响群众出行。集中居住小区由于前期规划和资金短缺，排污管道堵塞严峻，且没有实现雨污分流，影响居住质量；

二是集体经济持续收入较少。村集体经济收入主要靠土地增减挂钩，农业机械、鱼塘、草场出租等方面。持续性收入不多；

三是民生事业亟待改善。村党群服务中心面积不足300平方，仅配有1个村级卫生室，为村民服务实力有待提升。

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四、发展思路

围绕蔬果之乡的定位，以花卉种植为辅，重点发展蔬果经济、花卉种植和田园旅游。

一是打造最美乡村示范点。围绕蔬果、花卉经济和田园旅游，打造月月有花、季季有果的最美乡村示范点；

二是建设高效农业示范带。围绕省菜篮子工程项目，大力发展蔬果种植，增加流转土地面积，扩大高效农业示范园建设，带动地方产业发展；

三是创建特色旅游生态园。围绕蔬果和花卉产业，规划设计农业观光旅游线路，通过电视、广播、网络做好宣扬工作，吸引更多的城里人到联伍村旅游。

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五、发展举措

1.建设“一社一群一中心”。成立村级土地股份合作社，实现规模经营。建设综合服务中心，配套供应生产、管理、仓储、技术指导等一体化综合服务。安排一部分统一发包，引入社会力气对外租赁，争取实行合适的方式让农户和集体参加二次分红。另一部分，保本价或低价返租给贫困户，实现脱贫致富。

2.发展“果蔬+旅游”产业。依托利华农业基地，探究发展“果蔬＋旅游”产业。一是优化种植结构。针对当地种植环境，刚好调整产业结构，优化种植品种，合理支配种植时间，基本保证月月有花、季季有果；二是科学规划旅游线路。将花海、果园、餐饮有机结合起来，串联成一条既有汽车大道，又有骑行小路的旅游线路；三是加大宣扬推介力度。加强与市挂钩单位——项里景区的联系，寻求资源和技术支持。邀请专家参加旅游规划设计，加大向旅行社、学校、机关的宣扬推介力度，争取纳入宿迁农家乐的'旅行线路。

3.抓好传统手工业。围绕罗圩重点手工产品—“妈妈的味道”品牌，放大富民效应。一是排查人员。通过调研，了解排查村里有煎饼、馒头等传统技能的农夫，引导参加到项目中来；二是加强宣扬。将生产基地分布在旅游线路沿线，将农村饮食文化作为一个重要元素，呈现在游客面前，结合“线上+线下”，打响手工品牌；三是严格质量。联系市场监管、商务等部门，对食品的质量操作流程严格把关，加强商标、流通等环节指导，让生产的食品吃着放心。

4.改善居住条件。一是推动小区集中居住。目前，联伍小区已经入住264户农户，尚有500多户散居在周边村组，安排20xx年底前利用土地增减挂钩等契机，小区实现入住400户左右。二是加强基础设施建设。主动协调有关部门，整合各类帮扶资金，重点在道路建设、高效农业建设、排污管道建设等方面加大投入力度，安排完成省级道路不少于20xx米，排污管网不少于1500米，解决群众出行难和小区排污等问题。

5.创新举措助脱贫。一是举荐就业助脱贫。针对有劳动实力、疾病痊愈、思想懒散等扶贫对象，注意从思想上教化、行动上引导。依据身体状况和技能驾驭状况，主动联系人社部门，帮助报名参与免费就业技能培训，合理选择就近就业岗位。二是帮助创业助脱贫。针对有肯定的劳动实力，且有创业意愿的扶贫对象，联系创业办、农委、民政等部门，寻求政策上的支持。帮助协调小额扶贫贷款和创业贴息贷款，促进其创业起步。将创业项目与技术专家结成对子，为创业保驾护航，提高创业胜利率。三是开展助学助脱贫。针对家有人上学的扶贫对象，联系团委争取将其纳入“圆梦”助学行动。强化宣扬，引入社会爱心团体，资助困难学生学费、生活费，保证其完成自己的学业，顺当走入社会，从而带动整个家庭脱贫。

组织部工作安排篇5

一、工作内容

1)纳新（10月）

招募组织部新干事，并对他们进行培训，了解组织部工作的相关事宜，搞好工作交接，提高各项工作的办事实力。

2)团日活动（每月一次）

1、每月初组织各支部书记召开例会，总结上月工作，支配本月工作。将本月要开展的活动的相关要求说明，并供应活动形式作为参考。各支部书记在中旬之前交活动方案，我们将从中挑出几个主题显明的活动进行重点观摩指导。

2、活动主旨：

团日生活以活泼、贴近高校生实际生活为主。团日生活不限定各班主题，但每月组织部将依据学校和学院要求给各班指导看法。团日生活旨在于体现团员的组织实力、合作精神、创新精神等。在新生刚来到学校的这段时间，团日活动供应了一个比班会形式更好的使新同学相互了解的空间，在相互了解促进的同时增加班级的凝合力。希望通过各班的团日生活挖掘一批有实力、主动向上的人。

3、活动主题

每月按学校供应的主题选择或者自设主题。

3)收缴团费（11月）

按时完成任务，上报学校团委。

4)团推优（11月）

严格根据章程选拔优秀团员，遵守公正、公允、公开原则。

5）党团学问竞赛（10月）

以建国六十周年为主题，结合党团学问，以xx，xx级学生为主进行党团学问竞赛。

二、内部组织与外部建设：

1、招募干事结束后开展部门内部建设，并建立委员个人档案，通过活动促进各委员的团结友爱。

2、协作团总支的各项活动和工作，与其它部门相互协作，加强彼此的沟通与合作。

3、组织各支部主动开展活动，加强各支部间的联系。

4、定时收取团费和整理团籍,对各班的团员做一统计，并做好材料的归档。

5、组织各班团支部开展团支部生活，学习团和党学问，加深对团党的相识，为同学成为入党主动分子做好打算工作。

三、本学期的工作目标：

1、提高组织部在学生团总支的影响力，并取得各种荣誉。接着持续组织部的品牌活动，如党团学问竞赛，团日活动设计大赛等.

2、培育组织部成员的办事实力，增加组织协调实力，在活动中渐渐成熟起来。

3、引导各班的团支部活动开展绘声绘色，对党、团有较多的相识，并更加拥护党、团的'领导。

4、通过组织活动，与团总支各部门友好合作，形成大家庭的氛围。增加组织部的凝合力。

在实施当中，工作安排视实际发展状况做适当的调整。

信任在校、院团委的指导下，扎实工作，主动进取，同心同德，献技献策，团结一心，按时按量按质的完成各项工作，为团委的建设和工作的开展出力，充分发挥组织部应有的作用。

组织部工作安排篇6

(一)上半学年工作支配

一、九月份工作支配

1、迎新

新生接待工作的重要性不言而喻，这也是呈现我们学院乃至学校风采的时刻。

首先，在迎新前要对工作做好充分的部署，明确我部以及其他相关部门负责的工作。其次，在迎新工作中要保持商学院团委学生会的良好形象，同时也可以为干事招新做肯定宣扬。

2、干事招新

争取让新生同学对组织部有个正确的了解。预料聘请干事15名，详细状况依据届时20xx级新生人数而定。

二、十月份工作支配

1、团费的收交

在新学年起先之初，待新生入学之后将依据校团委详细支配开展本学年团费收交、团员统计工作。在该工作开展中务必做到精确，细心，与各班支书现场核对好团费，有问题现场刚好指出。在团费收交工作开展中，将对政治面貌调查及入团时间调查两项工作进行开展，调查完毕后将绘制电子表格存档，为今后推优以及发展预备党员工作做好打算。

2、新生支书及组织委员大会

由于新生支书之前无任何工作阅历，我部在这次会议上会对支书以及组织委员的职责作出具体介绍。并让我部成员一一做自我介绍，与各团支部支书及组织委员相互相识，便利以后工作协作。

4、入党申请书的收交

入党申请书将不定时收取，各班负责人首先对入党申请书进行检查，不合格的入党申请书退回申请人处并说明问题。合格的申请书将在每周例会时进行汇总，并于月底将本月申请书的'申请人，申请日期等信息进行登记汇总，为推优工作做好打算。

3、团日活动

(1)支配干事仔细做好团日活动的检查、督促工作。

(2)每月初组织团支书召开例会，总结上月工作，支配本月工作。将本月要开展的活动的相关要求说明，并供应活动形式作为参考。

(3)活动主题：每月按学校供应的主题举办。

(4)支配干事考评各班团日活动。

4、3会1课表

支配干事在每月5日前通知团支书领取3会1课表两份，把每月