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文档简介

财务总监聘用合同书前言本财务总监聘用合同书（以下简称“合同”）由雇主和被聘用方共同签署。雇主愿意聘用被聘用方担任财务总监一职，被聘用方同意接受该职位并履行合同规定的职责。为确保双方权益的合法性和有效性，本合同书立即生效。一、雇主信息名称：[雇主名称]地址：[雇主地址]法定代表人：[法定代表人姓名]联系电话：[联系电话]二、被聘用人信息姓名：[被聘用人姓名]性别：[男/女]身份证号：[身份证号]联系方式：[被聘用人联系电话/邮箱]三、聘用期限该合同的起讫时间为[起止时间]。四、职位和职责被聘用人接受雇主的聘用，担任雇主的财务总监。其职责包括但不限于：设计、执行公司财务管理政策，协助公司管理人员做好资金管理工作，保证公司各项决策的准确性和合法性。对公司进行财务状况分析和预算工作，提供准确的财务报表，并针对报表中的问题提出意见和建议。吻合公司业务规划，提供合理的财务方案，保障公司资金流动性和经济效益。合规地管理公司资产，提高资产的有效利用，维护资产的价值。根据公司的需要，制订财务计划、成本核算、利润分析等工作。五、薪酬被聘用人每月薪酬为[薪酬金额]。具体结算时间及方式按公司相关规定执行。对于高绩效或在某些重要业务发展中做出杰出贡献的被聘用人，公司有权适当调整薪酬待遇。六、福利待遇为被聘用人本人缴纳社会保险费（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。按照国家规定给予带薪年休假，每年最少10天。有权参与公司规定的培训和业务知识培训，同时享用公司提供的一定的住宿、餐饮、交通津贴等。七、解除劳动合同合同期满时自动解除劳动合同。在此情况下，被聘用人有权获得社会保险费用的结算。在合同期限内，任何一方均有权通知另一方作出解除劳动合同的决定。但是，应当提前一个月书面或口头通知另一方。本合同自然到期、解除后，雇主应当为被聘用人出具劳动能力证明。八、承诺雇主承诺本合同无违反国家法律法规、行政规定和政策的内容，且真实合法。被聘用人承诺其所提供的个人信息真实有效，如有虚假，雇主有权立即终止该合同。九、法律适用和争议解决本合同的签署、履行和终止均适用中华人民共和国的劳动法律法规和规章制度。本合同任何争议均应友好协商解决，协商不成的可以诉诸于人民法院。十、其他本合同一式[两]份，雇主持一份，被聘用人持一份。本合同自双方签署之日起生效。签署地点和日期雇主：___________

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