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文档简介
学生会心理部工作计划同学会心理部工作方案(通用8篇)
同学会心理部工作方案篇1
新学期,新气象!在过去一个学期中,我部门乐观协作学校心理询问中心的工作。准时了解同学的心理健康状况,并准时向我系同学心理健康辅导老师反映。上学期我部门在开展活动方面也丰富多彩,乐观宣扬有关怀理健康的学问,并取得了不错的成果,得到了校心理询问中心老师和校心理部的确定。在以后的工作中我们将会连续努力,更好的服务于我系同学。以下是我部门本学期的工作方案:
在常规工作方面:
1、乐观地与主席团沟通,沟通工作阅历,并如期的完成所安排的工作;
2、每月召开两次部门例会,在对前期的工作做出总结的同时准时的布置下期的工作任务,并对前期工作中消失的不足在以后的工作中进行调整和修正;
3、每周晚日由部门干部向各班心理委员收取班级心理健康状况汇报表和班级心理委员日志,并准时交给我系同学心理健康辅导老师检查和批阅,对其个别状况进行了解关心;
4、每两个月部门制作至少一次的心理健康学问展板进行宣扬;
5、每月对部门博客进行多次更新;
6、每月按时参与校心理部工作会议。
在活动方面:
1、10月份新干部选拔培训。对部门新干部进行考核选拔强化培训让其尽快进入工作学习状态,更好的完成部门工作。组织大一各班心理委员参与学校心理询问中心的大一班级心理委员培训活动。10月10号世界精神卫生日将开展一些活动,同时以海报的形式通知,再预备出一块成果展。
2、11月份心理主题班会评比。针对每班的实际状况开展一次心理主题班会活动,组织同学们进行一次心理电影赏析。
3、12月份心理讲座心理信箱。请我系同学心理健康辅导老师开展一次心理讲座,要求每个班都制作一个心理信箱,当有些同学心理遇到问题时可以通过纸条的形式写好放进信箱里,让我们准时了解状况。
4、元月份心理健康常识展板心理调查问卷。联合系宣扬部出一次心理健康常识展板,组织本系同学进行一次心理调查问卷,并做好分析处理工作。
以上就是我部门本学期的工作方案,假如有什么不足的请老师和同学们多多指导。我们将仔细的对待工作,高效率的完成工作。不辜负老师和同学们的期望,更好的为我系同学服务!
同学会心理部工作方案篇2
作为院同学会里的一个部门,心理部的主要职责是负责关注全院同学的心理动向,帮助学校学院解决各种心理危机,最终促使同学的心灵得到呵护,让同学的心理问题得到妥当解决,为其今后的生活学习扫清障碍,使他们能够更快更好地适应高校环境,学习上得心应手,更能够发挥自己的潜力,实现学校提倡的“素养教育”目标。生科院同学会心理部在201x年里,力图将校心理中心传达的各项工作都能够又快又好的完成;同时我们制定了如下方案:
一、指导思想
以“真心,诚意,爱心”三心为精神核心,以信念为基础,立足高校生心理健康进展,旨在服务同学,并坚持“服务”与“创新”相结合,再接再厉,争取把本学期的工作做得更加精彩。
二、工作目标
1、不断完善部门管理机制,加强内部建设,培育干事独立处理事务的力量,培育干事到干部的转变的素养;
2、听从学工办老师,主席团,心理中心的支配,帮助其他部门完成工作,加强部门间的联系。
3、开创心理健康学问宣扬窗口,关注同学,尽其所能关心同学们走出心理误区,全心全意为同学们服务,使心理部深化人心。
三、主要工作
树立“生命科学与技术学院心理部”品牌形象,提高心理部知名度。心理部在分团委的部门中不被大多数同学所熟知和了解,为了今后能更好的为同学服务,提高心理部知名度非常必要。对此,我们可以实行以下方式:
1.设立新生心理测试调查卡,在新生报到时发下,匿名填写,由助理班主任收回,交至心理部,之后分类整理。这样不仅可以提高心理部知名度,达到宣扬心理部的作用,还可以更进一步的完善心理部的工作,反馈同学们对心理部的看法和建议,提高心理部的工作质量,更好的为广阔同学服务。
2.走访寝室,近距离与同学们接触,了解他们的所思所想,鼓舞他们加入心理部群或微信群或人人主页参与争论,并欢迎他们提出珍贵看法和建议。
丰富同同学活、提高心理素养
1、提高同学们的心理素养的前提要首先提高心理部干部和干事的素养,加之学校在各班增设了心理委员,提高他们的素养是目前工作的首要事情,也是今后更好开展工作的牢靠保证。另外,心理部应定期给各班心理委员开会,借以了解同学们的近期心理动态和所思所想,更好的开展相关工作。切实解决同学们的心理问题,准时加以劝慰和正确引导。
2、利用网络资源设立生科学院心理询问部群和生科学院心理论坛,在网上发布心理询问信箱、心理小测试等专栏、提高心理询问的趣味性,匿名的形式更便利同学们的沟通。(论坛和群号可写在新生心理测试调查卡上。)
3、邀请专业心理老师进行讲座和心理询问问答活动,同时可多开展心理问答和心理小测试活动,更好的关心同学提高心理素养
4、开展心理科研,提升心理干部的文化素养
四、工作措施及原则
为了以上工作能够在明年顺当绽开,我们要求我们心理部应当做到如下几点:
1、培育干事独立策划的力量,赐予干事肯定的创新空间和信任,使干事渐渐成为活动策划的主动制定与参加者而非只是被动的接受任务。
2、培育干事担当责任的力量,将每次活动的主要目的,留意事项,工作方法等分析讲解给干事让他们在活动中得以熬炼,为他们供应乐观表现自己个人力量的机会,增加责任意识,培育其全局观。
3、加强干事互助合作、团结友爱的力量
4、乐观的与主席团沟通,沟通工作阅历,并如期的完成所安排的工作
5、部门每周开一次例会,对前期的工作做出总结的同时准时的布置下期的工作任务,并对前期工作中消失的不足在以后的工作中进行调整和修正。
6、乐观宣扬与传达院的信息,以的效率向同学们供应心理健康方面的学问。
7、加强同各班的心理委员的沟通,并定期召快乐理委员沟通会,以便更好的了解同学们的心理健康状况,准时向铺导员老师反映相关状况,搭好同学与铺导员老师的沟通桥梁
8、确认团队贡献,确定个人成果。奖罚分明,遵守部门工作制度。对表现乐观良好的干事赐予确定和表扬,对于消极对待工作的干事提出批判,并提出建议,确保每个人都为团队作出贡献
9、活动的开展,不是做给别人看的,而要始终关注同学的成长、亲历过程,注意同学的内心体验和自主构建,视同学是一个活生生的完整的人。我们要注意活动的过程,重视同学情感、态度、价值观的体验。乐观关心同学从其生活世界中选择感爱好的主题和内容,要注意同学对生活的感受和体验,引导同学喜爱生活,并学会健康愉悦地、自由而负责任地、才智而有创意地活动。全面发挥同学的才能,放松同学的心情,激发起学习爱好。
10、各活动主题应打破;大而全的活动主题;一统天下的格局,选择;小而精,简便易行、健康向上的主题。
11、开展活动对象应以全院同学为主,详细活动时间参照以往的惯例,院同学会心理部进行活动筹划。
12、每次活动应做好必要的宣扬,让每位同学都能够参加自己宠爱的活动。
13、赛事选拔活动,应坚持公正、公正、公开的原则进行,特设各种嘉奖鼓舞优秀突出作品、人员等。
14、各项活动资金应节省从简,做好具体方案,使用资金照实申报,并依照票据准时核销。
15、各活动按时间按方案进行,如有变动须另行通知取消或更改。活动策划应有应急方案,以防各种非人为或人为特别状况导致的活动延时、改期、停止活动等,并作好向广阔同学解释的预备。
同学会心理部工作方案篇3
心理健康部是我院同学会新开设的一个部门,它主要是负责了解高校生的心理素养,是高校生适应高校生活必不行少的一个组织。下面是我为大家整理的关于新学期心理部的工作方案,欢迎大家的阅读。
1、定期在新生之间做心理调查,对消失严峻不适应高校生活的同学准时赐予疏导和关心,并将调查结果汇报给学工组老师,建议初期先定为每周肯定调查,随着时间的推移,可随时更改调查频率次数。
2、成立一个由心理委员参与的其次小组,可随时协作并负责调查心理健康部,每次的心理普查。另外其次小组还可以分担一些部门任务,在本部门干事不能按时完成的状况下。最主要的是心理健康部和心理有关的,这需要同学们的乐观协作,而心理委员就能很好的发挥他们的优势,来调动班里同学的乐观性,所以成立其次小组是至关重要的。
3、特地开设一个信箱,这个信箱的主要用处是来解决一些同学在高校生活中遇到的各种心理问题或反馈一下同学对学校各个方面的反映和看法,所以可以号召同学们踊跃投稿,把对学校的看法或遇到的问题写下来,我们会依据实际状况在本身力量允许的范围内解决这些问题,所以这个信箱是学院和同学之间的沟通工具,同时也是一面镜子可以看到我们所做的不足,还可以拉近和同学们的距离,使他们更好的适应高校环境。
4、建议可申请1~2个农学院橱窗,在橱窗里可贴放一些与高校生如何适应高校环境或解决高校生普遍存在的心理误区的方法的资料,这样可以使心理健康部的宣扬更加全面化,另外橱窗,由于它的位置和每天同学路过的必定必定性,它的宣扬也肯定会起到很好的效果,同时也可以将一些乐观向上的文章贴上或和农学院有关的一些消息或介绍也可以放上,这样还可以起到宣扬农学院的作用。
5、组织心理讲座,是给大一新生特殊是在新生正式进入高校生话不久之后。由于新生刚来到学校,确定会有一些疑问和不适应,特殊是环境转变之后随之而来的心理的变化,这个时候就特别有必要组织开设一次心理讲座。针对新生的心理变化赐予肯定的指导和关心,这对以后新生的高校生活有很乐观的促进作用。
6、和其它部门合作,可开展辩论赛,演讲比较等要求全院同学参与的活动,而且这类活动可以与心理健康这一主题有关,这样既调动了同学们的乐观性,又让同学们在熬炼力量的同时增长了学问,总之,组织这些活动,不仅可以促进各部门之间的团结沟通,还可以使高校生的生活五彩缤纷。
7、乐观协作学校里组织的有关怀理健康这一方面的活动,和校同学会校社联保持肯定的联系,使农学院在心理健康这一方面尽量做的最精彩。
8、建议成立一个心理询问室,定期由心理老师做指导,以关心解决同学遇到的各种问题,心理老师我们可以联系特地授一些与心理课程有关的老师,心理询问室的成立标志着我院在心理健康这一方面的完善性,它将更好的解决同学们的心理问题。
同学会心理部工作方案篇4
作为院同学会里的一个部门,心理部的主要职责是负责关注全院同学的心理动向,帮助学校学院解决各种心理危机,最终促使同学的心灵得到呵护,让同学的心理问题得到妥当解决,为其今后的生活学习扫清障碍,使他们能够更快更好地适应高校环境,学习上得心应手,更能够发挥自己的潜力,实现学校提倡的“素养教育”目标。生科院同学会心理部在20xx年里,力图将校心理中心传达的各项工作都能够又快又好的完成;同时我们制定了如下方案:
一、指导思想
以“真心,诚意,爱心”三心为精神核心,以信念为基础,立足高校生心理健康进展,旨在服务同学,并坚持“服务”与“创新”相结合,再接再厉,争取把本学期的工作做得更加精彩。
二、工作目标
1、不断完善部门管理机制,加强内部建设,培育干事独立处理事务的力量,培育干事到干部的转变的素养;
2、听从学工办老师,主席团,心理中心的支配,帮助其他部门完成工作,加强部门间的联系。
3、开创心理健康学问宣扬窗口,关注同学,尽其所能关心同学们走出心理误区,全心全意为同学们服务,使心理部深化人心。
三、主要工作
树立“生命科学与技术学院心理部”品牌形象,提高心理部知名度。心理部在分团委的部门中不被大多数同学所熟知和了解,为了今后能更好的为同学服务,提高心理部知名度非常必要。对此,我们可以实行以下方式:
1、设立新生心理测试调查卡,在新生报到时发下,匿名填写,由助理班主任收回,交至心理部,之后分类整理。这样不仅可以提高心理部知名度,达到宣扬心理部的作用,还可以更进一步的完善心理部的工作,反馈同学们对心理部的看法和建议,提高心理部的工作质量,更好的为广阔同学服务。
2、走访寝室,近距离与同学们接触,了解他们的所思所想,鼓舞他们加入心理部群或微信群或人人主页参与争论,并欢迎他们提出珍贵看法和建议。
3、提高同学们的心理素养的前提要首先提高心理部干部和干事的素养,加之学校在各班增设了心理委员,提高他们的素养是目前工作的首要事情,也是今后更好开展工作的牢靠保证。另外,心理部应定期给各班心理委员开会,借以了解同学们的近期心理动态和所思所想,更好的开展相关工作。切实解决同学们的心理问题,准时加以劝慰和正确引导。
4、利用网络资源设立生科学院心理询问部群和生科学院心理论坛,在网上发布心理询问信箱、心理小测试等专栏、提高心理询问的趣味性,匿名的形式更便利同学们的沟通。(论坛和群号可写在新生心理测试调查卡上。)
5、邀请专业心理老师进行讲座和心理询问问答活动,同时可多开展心理问答和心理小测试活动,更好的关心同学提高心理素养
6、开展心理科研,提升心理干部的文化素养
四、工作措施及原则
为了以上工作能够在明年顺当绽开,我们要求我们心理部应当做到如下几点:
1、培育干事独立策划的力量,赐予干事肯定的创新空间和信任,使干事渐渐成为活动策划的主动制定与参加者而非只是被动的接受任务。
2、培育干事担当责任的力量,将每次活动的主要目的,留意事项,工作方法等分析讲解给干事让他们在活动中得以熬炼,为他们供应乐观表现自己个人力量的机会,增加责任意识,培育其全局观。
3、加强干事互助合作、团结友爱的力量
4、乐观的与主席团沟通,沟通工作阅历,并如期的完成所安排的工作
5、部门每周开一次例会,对前期的工作做出总结的同时准时的布置下期的工作任务,并对前期工作中消失的不足在以后的工作中进行调整和修正。
6、乐观宣扬与传达院的信息,以的效率向同学们供应心理健康方面的学问。
7、加强同各班的心理委员的沟通,并定期召快乐理委员沟通会,以便更好的了解同学们的心理健康状况,准时向铺导员老师反映相关状况,搭好同学与铺导员老师的沟通桥梁
8、确认团队贡献,确定个人成果。奖罚分明,遵守部门工作制度。对表现乐观良好的干事赐予确定和表扬,对于消极对待工作的干事提出批判,并提出建议,确保每个人都为团队作出贡献
9、活动的开展,不是做给别人看的,而要始终关注同学的成长、亲历过程,注意同学的内心体验和自主构建,视同学是一个活生生的完整的人。我们要注意活动的过程,重视同学情感、态度、价值观的体验。乐观关心同学从其生活世界中选择感爱好的主题和内容,要注意同学对生活的感受和体验,引导同学喜爱生活,并学会健康愉悦地、自由而负责任地、才智而有创意地活动。全面发挥同学的才能,放松同学的心情,激发起学习爱好。
10、各活动主题应打破;大而全的活动主题;一统天下的格局,选择;小而精,简便易行、健康向上的主题。
11、开展活动对象应以全院同学为主,详细活动时间参照以往的惯例,院同学会心理部进行活动筹划。
12、每次活动应做好必要的宣扬,让每位同学都能够参加自己宠爱的活动。
13、赛事选拔活动,应坚持公正、公正、公开的原则进行,特设各种嘉奖鼓舞优秀突出作品、人员等。
14、各项活动资金应节省从简,做好具体方案,使用资金照实申报,并依照票据准时核销。
15、各活动按时间按方案进行,如有变动须另行通知取消或更改。活动策划应有应急方案,以防各种非人为或人为特别状况导致的活动延时、改期、停止活动等,并作好向广阔同学解释的预备。
同学会心理部工作方案篇5
新学期,新气象!在过去一个学期中,我部门乐观协作学校心理询问中心的工作。准时了解同学的心理健康状况,并准时向我系同学心理健康辅导老师反映。上学期我部门在开展活动方面也丰富多彩,乐观宣扬有关怀理健康的学问,并取得了不错的成果,得到了校心理询问中心老师和校心理部的确定。在以后的工作中我们将会连续努力,更好的服务于我系同学。以下是我部门本学期的工作方案:
在常规工作方面:
1、乐观地与主席团沟通,沟通工作阅历,并如期的完成所安排的工作;
2、每月召开两次部门例会,在对前期的工作做出总结的同时准时的布置下期的工作任务,并对前期工作中消失的不足在以后的工作中进行调整和修正;
3、每周晚日由部门干部向各班心理委员收取班级心理健康状况汇报表和班级心理委员日志,并准时交给我系同学心理健康辅导老师检查和批阅,对其个别状况进行了解关心;
4、每两个月部门制作至少一次的心理健康学问展板进行宣扬;
5、每月对部门博客进行多次更新;
6、每月按时参与校心理部工作会议。
在活动方面:
1、10月份新干部选拔培训。对部门新干部进行考核选拔强化培训让其尽快进入工作学习状态,更好的完成部门工作。组织大一各班心理委员参与学校心理询问中心的大一班级心理委员培训活动。10月10号世界精神卫生日将开展一些活动,同时以海报的形式通知,再预备出一块成果展。
2、11月份心理主题班会评比。针对每班的实际状况开展一次心理主题班会活动,组织同学们进行一次心理电影赏析。
3、12月份心理讲座心理信箱。请我系同学心理健康辅导老师开展一次心理讲座,要求每个班都制作一个心理信箱,当有些同学心理遇到问题时可以通过纸条的形式写好放进信箱里,让我们准时了解状况。
4、元月份心理健康常识展板心理调查问卷。联合系宣扬部出一次心理健康常识展板,组织本系同学进行一次心理调查问卷,并做好分析处理工作。
同学会心理部工作方案篇6
为了连续发扬人文学院同学会"服务同学,服务老师'的宗旨,以及协作老师解决广阔同学的心理问题,从而培育同学们的乐观乐观的心态,使同学会心理部成员树立一种喜爱同学,喜爱集体的作风,同时也为加强同学会心理部成员之间的联系,增加其业务素养,是同学会成员水平得到正真的提高。人文学院同学同学会心理部制订了如下的工作方案。
日常工作:
1、人文学院心理部会连续在每周星期五晚上召开例会。
主要争论关于近期同学会所搞活动所得阅历和教训。同时也会涉及到高校生关于如何正确利用时间来学习和工作,以及如何将我们心理部的职责发挥的更大,如何使人文学院同学会心理部成为一个具有特色的部门,在西安工大形成肯定有影响意义的部门。
2、人文学院心理部会在每次召开例会后,有专人写会议记录,有人特地总结会议,有人做主持人。尽量是每个部员都能得到熬炼。
3、我们也会乐观的参加西安工大外院同学会心理部的一些活动,一起努力,为同学们服务。
4、我们会在周末找个合适的时间进行学习《心理询问的方法与技术》,更好的为广阔师生服务。
5、乐观参与其他院系的心理活动,取长补短。
6、将人员分布到位,使每个成员都能乐观参与进去,在活动中熬炼自己。
7、开展小型的心理问卷调查,将个班的心理委员乐观调动起来,使同学们的心理问题能准时得到解决。
二、协作其他部门的工作,共同促进同学会工作的进步。
1、心理部成员每次例会必需按时参与,不得消失早退,旷会等现象。
2、乐观参与其他部门的活动,给与其他部门力所能及的关心。
3、常常与其他部门成员一起沟通,使同学会更加和谐温馨。
三:各司其职,奖罚分明。
1、活动前将任务安排开,做到将事落实到人,对于表现乐观的同学,加以表扬,培育;相反那些不负责任的人进行惩处。
2、做到在其位谋其职,对各自行为负责并担当相应的责任。
活动项目;
1,在20xx0年六月份搞一个"竹竿舞'活动,尽量使每个人都参与到活动中。将每个人的乐观性都调动起来,使那些不爱参与活动的同学乐观参与到活动中。使同学们以一个乐观的心来对待一切,从而培育同学们的乐观心态,以及增加同学们的友情,从而促进校内和谐。
2、我们会在七月进行上学期的工作总结进行,让每个部员
对自身在这学期进同学会所学到得学问进行总结,分析得与失。
3、我们盼望同学会心理部成为一个不只是空壳子,而是成为一个能实实在在提高大家水平的部门。我盼望大家在这里,可以尽情挥洒激情,用热忱去燃烧青春;在这里,同学们可以传递欢乐,暖和你我生疏的心灵。
人文学院同学会心理部将为你们搭建青春的舞台,让青春的活力得以绽放。让我们用欢乐和激情,去跳动五彩缤纷的青春的之章。
同学会心理部工作方案篇7
新学期,新气象!在过去一个学期中,我部门乐观协作学校心理询问中心的工作。准时了解同学的心理健康状况,并准时向我系同学心理健康辅导老师反映。上学期我部门在开展活动方面也丰富多彩,乐观宣扬有关怀理健康的学问,并取得了不错的成果,得到了校心理询问中心老师和校心理部的确定。在以后的工作中我们将会连续努力,更好的服务于我系同学。以下是我部门本学期的工作方案:
在常规工作方面:
1、乐观地与主席团沟通,沟通工作阅历,并如期的完成所安排的工作;
2、每月召开两次部门例会,在对前期的工作做出总结的同时准时的布置下期的工作任务,并对前期工作中消失的不足在以后的工作中进行调整和修正;
3、每周晚日由部门干部向各班心理委员收取班级心理健康状况汇报表和班级心理委员日志,并准时交给我系同学心理健康辅导老师检查和批阅,对其个别状况进行了解关心;
4、每两个月部门制作至少一次的心理健康学问展板进行宣扬;
5、每月对部门博客进行多次更新;
6、每月按时参与校心理部工作会议。
在活动方面:
1、10月份新干部选拔培训。对部门新干部进行考核选拔强化培训让其尽快进入工作学习状态,更好的完成部门工作。组织大一各班心理委员参与学校心理询问中心的大一班级心理委员培训活动。10月10号世界精神卫生日将开展一些活动,同时以海报的形式通知,再预备出一块成果展。
2、11月份心理主题班会评比。针对每班的实际状况开展一次心理主题班会活动,组织同学们进行一次心理电影赏析。
3、12月份心理讲座心理信箱。请我系同学心理健康辅导老师开展一次心理讲座,要求每个班都制作一个心理信箱,当有些同学心理遇到问题时可以通过纸条的形式写好放进信箱里,让我们准时了解状况。
4、元月份心理健康常识展板心理调查问卷。联合系宣扬部出一次心理健康常识展板,组织本系同学进行一次心理调查问卷,并做好分析处理工作。
以上就是我部门本学期的工作方案,假如有什么不足的请老师和同学们多多指导。我们将仔细的对待工作,高效率的完成工作。不辜负老师和同学们的期望,更好的为我系同学服务!
同学会心理部工作方案篇8
心理部作为一个重新整合、重新独立的部门,这一学期应当算是我们部门一个新的开头,也是一次大力宣扬和大力进展我们部门的一次很好的机会。因此,在这个学期,心理部的工作显得尤为紧急和重要。
问起心理部是什么概念,我想许多同学都会抱有这样的想法:只有心理有问题,有心理疾病的人才会去心理询问吧。在这个学期,我最大的期望是让我们院的同学对心理部这个概念有一个重新的熟悉。
作为一名一般的高校生,我想每一位同学都会有苦恼、难过、迷茫、烦躁、快乐的时候。苦恼时,我们盼望有人能倾听我们的问题,赐予我们肯定的鼓舞和支持;难过时,我们盼望有人能陪在自己身边,悄悄地听我们倾诉,轻轻地赐予我们劝慰;迷茫时,我们盼望有人能指出我们的问题所在,指导我们前进的方向;烦躁时,我们盼望有人能在自己身边关心自己平伏心情,能让自己尽快地冷静下来考虑问题;快乐时,我们当然盼望有人能与自己共享这份喜悦。而重组后的心理部,就是为此而生,比起是专业的心理治疗中心,它更应当是我们高校生倾诉的场所,是同学间情感沟通的平台。心理部,它应当以谈天室的身份存在。我们部门不能确定地说能解决同学的问题,但是我们承诺,只要你向我们部门倾诉,你就肯定会有所收获,有所感悟,由于在这里,你不再是一个人。只要你有事情想找个人说说,有心情想找地方发泄,我们心理部的大门随时都会为你放开。
转瞬,接任制作系系心理部的工作已经有半年了,在上半年我们部门针对制作系系同学中存在的问题,定期召快乐理委员会议,并且开展了"如何以正确的态度来对待高校生活'的主题班会,以此来关心同学们树立正确的人生观,削减学习带来的压力。这两个活动都给大家带了肯定的关心,并且心理部在老师的带领下,每周通过
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