掘进工岗位责任制（东风煤矿）规范合辑

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1、巷道掘进材料必须必须合乎作业规程规定的建议，掘进前展开敲打帮忙问顶。

2、必须按作业规程建议对碛头割断的支架展开修整。

3、按贯彻落实建议做好碛头临时掘进，永久掘进。

4、负责管理各种掘进材料的运送和用省材料的催收。副总经理并任总工程师安全生产责任制（麟北煤业）副总经理并任总工程师负责管理公司技术管理工作，主要包含基本建设、生产、“一通三严防”、地测预防水、冲击地压、监测监控等技术管理，负责管理灾害预防、科技创新、技术人员业务考核和职称评定等工作，分管生产技术部、通风管理部、地质测量部、Ins13zD办公室、寻抽水队。按照“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”“一岗双责”原则，履行职责安全生产有关技术管理职责如下：

一、创建、完善公司技术管理规章制度

1．非政府创建公司技术管理体系。

2．核定分管部门负责人安全生产责任制，明晰分管部门各岗位责任人员、责任范围和考核标准;参予核定公司安全生产责任制和规章制度。

3．严格执行有关部门全面落实安全生产技术管理制度和“一通三严防”安全生产责任制。

二、非政府基本建设、审查公司有关业务的规划、生产unclear计划及关键性技术方案与措施

4．非政府制订和核准公司的技术标准、技术规范、作业规程(安全技术措施)、操作规程和有关技术管理制度;非政府制订和核准公司矿井灾害防治与处置计划、重大事故应急救援预案。

5．非政府制订公司科技发展规划及年度计划。

6．非政府基本建设公司的生产unclear计划，明确提出同时实现技术经济目标的技术措施。

三.参予公司安全技术培训，贯彻执行国家技术方针、政策、法律法规和规章标准

7．严格执行工程技术人员出席公司安全技术培训，自学有关法律法规、规范标准，提升工程技术人员的技术素质和安全管理水平，贯彻执行国家技术方针、政策、法律法规和规章标准。

四、非政府公司关键性安全技术管理工作

8．非政府举行公司“一通三严防”会议，研究化解“一通三严防”技术方面的关键性问题;非政府积极开展“一通三严防”、地质灾害预防与测量专业安全生产标准化合格活动。

9．积极主动非政府科技交流和技术科技攻关，推广应用新技术、新工艺、新材料，着力提升安全生产技术含量，进一步增强公司抗灾、防灾能力。

10．负责管理公司“一通三严防”、地测预防水技术管理工作。

11．负责管理公司安全生产系统的技改工作，确保生产系统符合规定，平衡可信。

12．负责管理隐密移调因素普查工作。

五、参予安全生产检查工作

13．参予公司安全生产检查工作，及时明确提出关键性隐患环境治理的技术方案与措施。

14．非政府“一通三严防”、地测预防水专项技术检查，严格执行“一通三严防”、地测预防水技术措施的全面落实。

15．非政府检查安全生产技术管理制度、作业规程、安全技术措施等制订和继续执行情况。

六、参予事故查案工作

16．参予有关安全事故调查工作。

17．非政府制订安全事故严防技术措施。

七、参予生产安全事故应急救援工作

18．参予公司生产安全事故应急救援预案的基本建设及演练。

19．帮助总经理按照矿井灾害防治与处置计划和生产安全事故应急救援预案规定的程序及职责，非政府事故抢险救灾工作。

八、报告安全生产情况

20.出席安全办公会议，并向会议明确提出有关“一通三严防”宣传科科长安全生产责任制宣传科科长安全生产责任制

1、宣传党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规以及上级安全命令、同意。

2、狠抓本单位安全先进典型、经验的宣传工作以及“一通三严防”舆论监督工作。

3、非政府参予典型事故案例的撰写，答疑热点问题。

4、深入基层调查职工安全思想动态，搞好思想政治工作。司炉工岗位责任制（煤矿）一、认真学习上级有关安全生产的法律、法规、指令、文件，践行“安全第一”的思想，对当值锅炉安全运转负责管理。

二、认真执行操作规程和有关规定，秉持上岗上岗，保证锅炉安全运转。

三、严格执行各项管理制度，深入细致搞好锅炉维修保养工作，缩短锅炉使用寿命。

四、深入细致掌控锅炉操作方式技术，努力提高工作效率，节约能源，维持环境卫生。

五、深入细致核对各项记录，锅炉运转中，例如发生故障应当实行紧急措施，以免导致事故，并及时汇报，查明原因，明确提出处理意见和预防措施。

六、搞好锅炉耐压试验、安全阀手动试验，冲洗水位计和偷排工作，确保各种仪表表明精确、准确。

七、定时定点对锅炉和辅助设备展开巡回检查，辨认出问题及时汇报并帮助处置。

八、积极主动出席安全会议、安全自学和技术培训，提升业务技术水平和自我保安能力。小车管理制度（2021）为了强化矿机动车辆的采用和管理，保证行车安全，提升办事效率，增加费用支出，以精细化管理为基础，制订本制度。

第一条车辆采用范围

1.本矿员工在本地或短途，联系办理业务。

2.接载本矿宾客和本矿办事人员。

3.其它应急和特定用车。

第二条车辆的采用程序

1.车辆采用推行派车制度，空车须要核对空车记录单。由车队主管统一安排方可采用。

2.驾驶员按派车建议的行车路线行车，空车途中严禁取道办事，严格控制里程。

3.胡得恺后，必须在空车记录单上核对胡得恺时间。

4.对方向及时间对数的派车建议，尽量氰化钠，增加派车次数和成本。

第三条车辆管理

1.本矿所有车辆均由车队主管统一调配，统一管理。

2.对所有车辆创建车辆记录，如实核对用车里程和耗油量。

3.车辆保养推行专人负责管理。驾驶员无力确定的故障，应当及时报告主管，严禁母舒氏空车。

4.本矿车辆必须按规定停车，通常不容许出外过夜。因看管疏于导致被盗损毁的，驾驶员和部门领导共同分担索赔责任。

5.油料推行一车一卡、推行百公里油耗考核，每月初、末由车队主管对车辆里程展开备案，并展开核算发布各车辆的油耗，里程等费用情况。

6.驾驶员缴费大车费，必须先由车队主管复审备案，对燃油按百公里油耗标准展开核算，对少于核定标准的驾驶员，必须对其展开工资考核。

第四条驾驶员管理

1.驾驶员必须严格遵守《交通法》和本矿的驾驶员岗位职责。

2.未经领导同意，严禁非专职驾驶员驾驶本矿车辆。

3.驾驶员必须按时上班，并无原文任务必须坚守岗位，严格执行本矿的作息制度。

4.严格执行驾驶员值守制度，全体驾驶员必须24小时维持手机通畅(包含放假)。

5.每月展开驾驶员安全交流活动。喷浆工安全生产岗位责任制（三项管理制度）一、岗位职责

认真执行“三小规程”和安全生产规章制度，恰当采用和配戴劳动防护用品，穿不好防尘口罩和眼罩，避免粉尘对人体的侵犯，对本岗位安全负责管理。

二、妥当标准

1、对作业地点及喷浆机展开安全检查，辨认出隐患立即确定及汇报。搞好现场“手指口述”安全证实工作。

2、严格执行采用喷浆机操作规程及安全措施，并保与喷浆质量。

3、不违章作业，勇于阻止“三违”。同时必须提升自己的安全意识，努力做到“四不危害”。

4、积极主动出席各种安全教育培训，掌控安全技能和安全防水科学知识。

5、喷浆完后，必须将塑料管盘不好装箱整齐，回转的混泥土及设备上及时打扫，避免凝结。

6、出现事故，立即向班队长汇报，维护现场，积极主动救人。

7、顺利完成领导信访部门的其他安全工作。

三、考核标准

根据《盘县旧沙田煤矿安全生产岗位责任考核办法》、《盘县旧沙田煤矿工资管理办法》等有关文件规定，喷浆工安全生产岗位责任制妥当标准一项不合格考核100元。管道保护工岗位叙述热烈欢迎各位领导至生产服务公司检查指导工作!我就是管道保护工XXX，专门从事本岗位工作XXX年，所持证件齐全有效率(同时展开证件展现)。下面我就本岗位工作展开叙述：

一、岗位其经的法律法规

严格执行《煤矿安全规程》、《操作规程》、有关安全法规和各项规章制度，熟识《煤矿机电设备较完整标准》，严格遵守《机电安全技术操作规程》，严格遵守《煤矿职工行为规范》。

二、岗位职责

1、秉持安全生产方针，践行安全第一的思想，严格遵守劳动纪律，固守工作岗位，按章操作方式。

2、熟识管网、离心泵设备的原理、结构、性能等方面的科学知识。

3、负责管理离心泵设备的检修、保护、定期维修保养等工作，处置设备运转中发生的各类故障。

4、负责管理矿井日布寺排水管路的铺设、装配保护工作。

5、负责管理矿井主压风管路的铺设、装配保护工作。

6、负责管理矿区主供热管路的铺设、装配保护工作。

7、搞好设备的检修保护记录。

三、设备描述

主要工器具存有扳手、螺丝刀、铁锤、手钳、葫芦、各种配件等。

四、岗位作业流程

出席班前会→佩戴不好劳保用品→入井安全证实→步入工作场所→工作环境安全证实→巡查检查→按规定设置警告标志→保护管路→检查保护质量→拆毁警告标志→汇报保护顺利完成情况→清扫现场→核对记录。

五、危险源预控管理

1、危险源存有的主要项目：

1)精神状况不佳，劳保用品佩戴不齐全。

2)毁坏安全警告标志、栅栏等，乱跑乱跑，瓦解岗位。

3)电器设备漏电、翘起旋转和传动部位维护不全系列。

4)检修设备时，未阻断电源。

5)塔式起重设备及管道时，搬运方式不恰当。

6)运送重物时，绑定不牢，协调不妥当。

2、消解危险源的方法措施：

1)按规定佩戴劳动保护用品。

2)与磁铁设备维持安全距离。

3)检查旋转、传动部位保护装置，保证较完整。

4)阻断电源，检查瓦斯，证实安全后方可以施工。

5)搬运牢固，塔式起重均衡，塔式起重工具合理，支设木垛。

6)绑定牢固，专人统一指挥。

六、设备常用的故障处置

1、水泵产生振动处置方法：若因泵轴偏心转动产生震动，应当调整电动机与水泵的同轴度，直至合乎质量标准年才;若因轴承和叶轮磨损导致旋转不均衡残生震动，应当及时更改轴承和叶轮。

2、盘根处漏水过多处置方法：若就是盘根磨损太多，或者压盖太松，应当及时更改盘根或松开压盖。

3、水泵轴承温度过低的处置方法：若就是均衡盘与均衡环路磨损轻微，应当及时调整均衡盘尾部垫片或更改均衡盘及均衡环路，更改轴承;若就是缺乏润滑油脂，应当及时嵌入润滑油脂。

七、避灾路线

1、工作地点→4-2煤检修地下通道或者配电硐室→4-2煤胶运大巷人行道→主井驱动机房→地面

2、工作地点→4-2煤检修地下通道或者配电硐室→4-2煤辅运大巷→地面

3、工作地点→3-1煤辅运大巷→4-2煤辅运大巷→地面

4、工作地点→3-1配电硐室→4-2煤辅运大巷→地面岗位精细化管理建议及标准1、确保各供排水、供风、供暖系统较完整、正常运转。

2、管路铺设必须按建议达至平、直，伸展弧度严禁少于5°。

3、管路并无跑冒滴漏，阀门诸法液。

4、法兰盘与管子冲压稳固，服务设施螺栓长度符合标准建议。

5、管路车轴架稳固。

6、各个大巷消防水管、可供风管、压风打火、供水救人设备安全需用。

九、岗位脑损伤应急科学知识及措施

1、事故出现后，应立即在班组长的统一指挥下，首先营救伤员瓦解现场危险区，同时收到呼救声，并由文化素质训练的工人颁布打火脱离险境，展开心肺衰退、止痛、缝合、骨折紧固及运送伤员等。

2、对昏迷不醒的伤员：先衰退后运送;对病变的伤员：先治血后运送;对骨折的伤员：先紧固后运送。

3、在救护过程中应当搞好记录，在伤员转交医院时，应当由医生押解或由介绍情况的工人押解，并向医院陈述事故及救治经过。

十、事故案例叙述

案例一：某矿“7.22”供水管路脱落走水事故

事故经过：2008年7月22日9：02分后，某矿四采区供水管路6#三通丝头脱落走水，经通巷工区应急处置至11：10恢复正常，总计影响生产2小时。

事故原因：

1、矿工程处负责管理施工的四采区管路三通丝头质量高。

2、巡查人员没按规定对管路深入细致巡查。

3、提早没适当的应急救援措施

防范措施：

1、严格遵守作业规程，标准作业，提升自保意识

2、按照岗位职责对负责管理区域的设备展开深入细致巡查

3、严格执行公司物资订货标准，搞好订货前质检工作

案例一：某矿管子队“12.23”出现伤人事故

事故经过：2007年12月23日早班，管子队副队长姜某、班长陈某率领职工李某至-450北中央13煤轨道下山打运DN200排水管。陈某别管子时，因管道法兰互相交叠，在左方受力点吃劲，管子无法别出来，朱某看见管子在右方存有受力点，便从叉车右上方别管子，管子被别收紧后快速大幅下滑，朱某没能将钎子及时取出，导致钎子拍打，踢在自己脸部右侧下颌，导致右下颔骨骨折，并致重伤。

事故原因：

DN200排水管较轻，管子队属第一次打运此类管子，对于并无紧固轨迹的运动的物体没实行进一步的安全防范措施，工作方式方法未随之展开适当的发生改变。

防范措施：

1、严格遵守作业规程，标准作业，提升自保意识

2、按照岗位职责对负责管理区域的设备展开深入细致巡查

3、严格执行公司物资订货标准，搞好订货前质检工作

岗位叙述完，恳请领导命令。机车司机安全生产岗位责任制（三项管理制度）一、岗位职责

机车司机对所在岗位的安全工作负责管理，就是本岗位安全生产的轻易责任者。

二、妥当标准

1、严格执行“三小规程”和安全生产规章制度，恰当采用和配戴劳动防护用品，对本岗位安全负责管理。

2、上岗上岗，严苛交接班，向上一班支付利息安全注意事项。

3、搞好机车检查，保证刹车及其他安全装置齐全可信。

3、严格执行机车操作规程，不得超员、超速。

4、不违章作业，极力同“三违”现象搞斗争，勇于阻止“三违”。同时必须提升自己的安全意识，努力做到“四不危害”。

5、积极主动出席各种安全教育培训，掌控安全技能和安全防水科学知识。

6、维护保养不好机车及安全防护装置，并深入细致检查，辨认出问题及时处理汇报。

7、出现事故，立即汇报，维护现场，积极主动救人。

8、顺利完成领导信访部门的其他安全工作。

三、考核标准

根据《盘县旧沙田煤矿安全生产岗位责任考核办法》、《盘县旧沙田煤矿工资管理办法》等有关文件规定，机车司机安全生产岗位责任制妥当标准一项不合格考核100元。机电配件管理制度（三项管理制度）一、计划的基本建设：必须依据安全生产、技术改造、计划检修等方面的须要，对配件的名称、图号、型号、规格、数量、生产厂家、用途及库存储备等情况全面掌控，结合实际深入细致基本建设配件计划。

二、配件订货：按程序展开规范操作方式，遴选挑选出确保适度、适当、适价、经济合理地非政府供应。

三、配件储备：熟识设备在籍采用情况，掌控配件消耗规律，秉持“长线配件少储或不储，短线配件适当储备，特定配件储足械，充分利用社会库存”的原则。

四、配件入库环评：深入细致履行职责配件入库环评相关手续，根据入库验收单的内容，深入细致录入配件品名、图号、规格、数量及主机生产厂家，按规定展开环评。货到三天内顺利完成，环评有误后及时签章登卡科穴，对安全设备需以的配件，须加验产品上的煤安标志和合格证与否与煤炭行业规定的煤安标志和合格证吻合，相符者不许入库。

五、配件的看管维修保养：库存配件必须达至品种不搭，名称极好，数量精确，规格不串成，努力做到“帐、卡、物、资金”四对口。做好配件的维修保养，杜绝“十不”现象，秉持“先进先出，推陈出新”的原则。严格执行交旧领新制度，对能修理F83E43Se的配件必须得当看管，及时修理，科学合理地掌控资金投入，杜绝配件遗失和浪费。

六、配件的派发：矿内各队组须要的配件，用料队组负责人盖章，领料人盖章后，仓库保管员就可以发料，

七、根据配件管理办法，投档有关配件的动态库存储备、消耗等报表，分析配件消耗定额超降原因，并明确提出改良措施。小型电器管理制度（2021编制工作）一、由机修厂小型电器组负责管理全矿小型电器的编号、复原、派发和管理工作，并按采用单位、设备类别备案科穴，推行牌板管理。

二、小型电器采用单位，必须指派1名全职管理员随时掌控本单位的小型电器采用情况，绘制接线布置图标，并于每月15日前将小型电器采用情况报机电科、小型电器组与材料小组，不按时报者，罚款100元/次。

三、小型电器派发继续执行交旧换新制度，特定情况下可以先领有崭新后交旧，但交旧时间严禁少于24h，否则罚款100元;加设小型电器应当提早3天申报计划，经材料小组核实后，按需量派发，计划外采用予以派发。

四、小型电器发生改变采用单位，必须由材料小组非政府双方在现场展开更替，至专业组办理正式宣布相关手续，否则，仍按原单位采用看待。

五、闲置和长期停止使用的小型电器，一经揭发，减半3天内交还，否则每件扣分责任者和单位领导各100元。

六、不得在井下放置和乱拆毁小型电器，辨认出一件(或一个零件)按遗失论处。遗失一整件按原值的100%扣分责任单位;遗失一个零件，每件罚责任单位100元。

七、采用小型电器不当(过电压、超负荷或无号)，每件罚款100元;引致失爆者，按电气设备安全检查管理制度处置。

八、未指定全职管理员的单位，每月罚工区负责人和分管负责人各100元。

九、管理员对本单位小型电器的型号、规格、数量、短果地点等情况不明，每辨认出一处罚款50元。

十、私自编号或把存有编号的小型电器替补滤除，每一件罚款50元。

十一、专管组和采用单位的帐、牌、物应吻合，每辨认出一处差错罚副组长和分管人员50元，依次以此类推。

十二、为了提升小型电器的使用率、复原率为，矿对小型电器的采用推行奖励政策。小型电器组，每复原一台可以按原值的1%佣金，由材料小组考核办理。

十三、小型电器由采用单位自行保护管理，由小型电器组定期检查、考核;小型电器组由机修厂考核。机掘队机电副队长安全生产与职业病危害预防责任制机掘队机电副队长安全生产与职业病危害预防责任制

在队长的领导下，分担分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任。职责如下：

1、帮助队长制订本部门的安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度。

2、负责管理全队机电工作的日常管理，对全队机电安全管理工作正数主要责任。

3、熟识并掌控所统辖机电设备的类型、性能、原理、维护保养方法和质量标准，健全其各类维护。

4、建立健全机电安全责任体系，负责管理考核全面落实，确保设备安全运转。

5、经常深入细致井下检查设备的运转情况，辨认出隐患及时非政府处置，对无力解决的问题必须及时向队长和有关部门汇报。

6、积极主动非政府机电人员积极开展岗位练兵技术比武活动，不断提升员工的技术素质。

7、顺利完成矿规定的入井天数和上岗任务。

8、负责管理非政府各类机电事故的查案，拒绝接受事故教训，杜绝相似事故的出现。

9、深入细致做好机电标准化工作，杜绝失爆，提升设备主硅。

10、务必掌控机电操作规程，在设备的检修、更改、装配中严苛全面落实安全第一的方针。

11、规范员工的操作方式犯罪行为，恰当展开各项检修工作，不得带电作业，消解碰到、撞到、砍等人身伤害事故的出现。

11、负责管理机电设备“四检新制”的运转、检查，非政府不好每月一次的机电月检和风机检修，确保设备安全正常运转。机