2023年志愿者个人工作计划

2023年志愿者个人工作计划志愿者个人工作安排1

我队本着“奉献、友爱、互助、进步”的宗旨，以建立优秀志愿者团队为目标，结合以往阅历和现实状况的，对本学期工作做出如下规划。

内容主要分三部分：

一、活动资源，改进完善工作，增加团队凝合力；

二、围绕新生开展招新、培训等一系列工作和活动；

三、继承和利用上届积累资源，重点对品牌活动进行前期打算和初步开展，打好活动基础，逐步进行完善。

我们本学期将围绕三条既相对独立、又相互交叉的主线开展工作和其他一系列活动，一方面搞好团队建设，使青志队能规范而扎实地发展；另一方面搞好活动，展示青志队的活力和志愿者的优秀品质。

第一部分

青志队历来没有把。。资源作为一项基础性工作来做，有关阅历、资源、工作方法等没有文字载体，因此保存和沟通不便；另外团队凝合力还较少地体现在队伍战斗力上，略有不足。鉴于此，我们将在下面三部分下力气：

一、我们在暑假期间建立了公共网盘（便利队内共享资源），并将在假期和以后活动中。。有关须要的资料，包括世博会志愿者有关学问，策划、新闻稿等的写作，有关活动想法和已有活动介绍等。

二、以文字的形式介绍一些好的工作方法和活动理念，从例会、品牌建设、素养拓展等方面着手改进工作，从活动流程（如策划和宣扬）方面着手完善工作。同时，我们将在提高工作效率和执行力方面下功夫。

三、对比其他部门，团队凝合力对青志队有着更深的要求。我们将关注队伍内部成员间的关系，如队长平常多赐予干事指导，借助公共记录本大家多沟通等。

这部分工作贯穿我们。个学期，也将贯穿以后青志队的建设。我们将在虚心和扎实中前行，紧紧把握“青志队是我们的，我们要一届一届地继承地发展”的信念，建成一支优秀的队伍，做成几个有品牌的活动。

其次部分

本学期首先迎来的是新生。针对新生，我们的工作和活动分为四部分：

一、新生志愿者注册和针对新生的宣扬。注册表见“附录1”，各个班的志愿者注册将通过临时召。人进行。宣扬方面以小贴士的形式，介绍世博志愿者和我们的活动。

二、书本传递活动。我们将在军训期间对大二同学的旧书进行回收和。。，将其传递给大一新生，借此也可为两个年级的学生供应一个沟通的机会。

三、帮助新生熟识环境，引导他们关注校内。开学初，我们将带领新生走进图书馆做志愿者工作，便利他们熟识图书馆，早日浸染图书馆的良好氛围；此外我们将联系学校后勤部，合作搞新生帮助老工作人员的活动，引导他们去关注和了解校内里的其他群体。

四、招新后，面对簇新血液的流入，一方面，我们要激励新干事主动融入团队中，增进团结，用志愿者的优秀精神品质去感染他们，让新干事酷爱志愿者活动和有关工作；另一方面，考虑到新生特点，我们将对干事进行包括策划、新闻稿、资料。。等方面的培训，促使其更好地适应工作。为此，我们将实行敏捷的聚会、请老队长介绍经验体会以拉近队长干事的距离，开轻松的探讨例会帮助他们了解这个团队，。。有关资料并指导他们自学。

新生是我队将来的活动主体，搞好有关针对新生的活动，意义重大，对于新生和青志队而言是一种共赢。正副队长将做充分打算，借助团委的力气，着手打造有特色的新生志愿者活动。

第三部分

老一届班子带领所打下的基础和积累的珍贵资源，这一届班子的有力继承、创新和完善，都为特色、品牌活动的出现创建了有利的条件。本学期我们将组织不少活动，一边熬炼干事，一边打下长期活动的基础。

“世博文明站岗”地铁站活动

上学期我队曾实行过此项活动，这学期接着搞此活动有几点考虑：

1、此活动受到地铁站方面的欢迎，可以将有关活动固定下来，是可行的；

2、此活动对志愿者有帮助；

3、供应城市文明志愿者岗位满意大家参加世博志愿者的愿望。

地点：剑川路/东川路地铁站

时间：中段前起先

注：活动。合志愿者实行简洁的宣讲会（或更简洁的`模式），活动规模不须要大，关键让每一个志愿者获得熬炼。

“闵行二中”系列

上学期我队曾带领志愿者走进闵行二中，和即将升入高三的同学进行学习、生活的沟通，获得中学方面的欢迎。经和中学有关老师具体交谈后，我队觉得此活动很有接着开展的必要，可以利用我们学习和生活的上的阅历优势和校方便利的资源，进行亲密的合作。

活动：学习沟通座谈会，党员党校面对面沟通活动，英语角

在逐步熟识信任的基础上将相继开展其他类型的活动

时间：军训期间联系打算，中段前起先

“走进社区”系列

活动理念：引导志愿者走出校内，关注社区，服务社区，同时为志愿者供应实践机会，助其成长。

主要包括两项活动：一、高年级同学街道挂职熬炼；二、低年级同学“暖和社区”系列活动。

挂职熬炼上一届已经搞得比较胜利，我们可以适当完善活动、扩大活动的影响力，为更多的人供应更好的实践机会。

“暖和社区”这一社区慰问活动曾有策划，曾搞过一次学生和老干部沟通活动。我队打算在本学期中，联系三两户空巢老人家庭，定期探望，以小的切入口进行此活动。初期活动我们不求大，而要注意细微环节，关注活动效果，等初期搞胜利了我们再打算后期的宣扬，以及做些调。，形成一个班级与一户老人结对活动的模式。

“挂职”时间：节假日

“暖和社区”：初期活动主要为队内人员参与（也可从团委中招人），时间为中段前；活动进一步发展为中段后（暂定设想）。

“迎世博”志愿者活动

此活动分两方面，一方面来自校总队的支配，协作其进行有关宣扬、志愿者选拔培训等活动，此活动可在校总队和团委的指导下进行，我们将做思想上和行动上的打算；

另一方面我队将帮助社区举办有关活动，担当一部分工作。

志愿者个人工作安排2

青年志愿者协会是学生与干部之间，学生与老师之间，学生与党组织之间联系的纽带与桥梁，有不行忽视的作用。而办公室、督察部、宣扬部、外联部、青培部各作为其中的一部分更应当不遗余力为其健康顺当发展作出努力。在这个充溢活力的三月，我院青协也迎来了新的起先。青协将更加努力完成我们的工作，在这一学期我院青协各部门的工作安排仍将坚持志在，愿在，我在，立足校内，面对社会，接着把我们的暖和带给更多的人。将着重做好三月学雷锋、四月世界地球日、红旗分会评比、一二五国际青年志愿者服务日等工作，加强青协自身建设。

因此，各部本学期工作安排主要有：

办公室：

1、协同我院青协各部门，组织我院青年志愿者主动，主动参与各种公益活动，义务劳动；

2、协同我院青协各部门，组织我院青年志愿者准时准点参与我校组织各项活动，为本院青协分会争光；

3、协同我院青协各部门，组织青年志愿者主动协作分团委以及学生会各部门的工作。

4、协同我院青协各部门，面对社会，围绕社会公益事业开展主题志愿服务活动，在构建和谐社会中发挥生力军的作用

以上就是我部门在本学期内的工作安排。希望在这一学期里可以更好的发挥办公室的作用，更好的树立青协的形象，更好的为学院和全院同学服务。也诚心的祝福，我院青协在新的岁月里发展的更好。

宣扬部：

1、做好3月31日地球一小时、5月12日减灾防灾日、5月31日世界防烟日、6月5日世界环境日等活动的宣扬工作，仔细做展板，假如条件允许可进入周边社区进行宣扬工作；

2、做好宣扬板的同时仔细落实展板展出负责事宜，亲密关注展板平安；

3、做好青协微博的宣扬工作，让更多的人关注青年志愿者这一群体；

4、每次活动中进行图片采集，整理后进行海报展示，或上传至文史学院青协分会博客与微博；

5、部长以身作则，主动引导干事，给干事充分熬炼的机会，在学习和为人方面给干事树立榜样，营造和谐奋进的部门氛围。

上学期宣扬部做的不够好，在制定本工作安排的同时，我们也在反思应当怎样做的更好。新的一年新的气象，宣扬部已经做好打算，作为青年志愿者要为同学们、为人们服务，我们的`工作成效也要迈上一个新的台阶。

外联部：

1、三月为雷锋月，开展宣扬雷锋精神活动。在校内内展出展板对雷锋的精神进行宣扬，并号召高校生应继承并发扬雷锋精神。

2、二月四日是清明节，在清明节前后组织班集体参与向烈士致敬，进行扫墓活动。

3、五月一日为劳动节，在五月份开展一次我爱城市活动。到街道去清扫垃圾。

4、六月一日是国际儿童节，组织开展关爱孤儿活动。在六月一日那天到孤儿院去献爱心。给这些孩子带去暖和。

5、除了以上工作安排，若其他部门在开展活动中须要赞助，外联部负责与厂商联系。并在须要节目的活动中，组织排练节目。

青培部：

1、对我院大一志愿者手册进行统一管理，进行志愿者服务手册的注册。

2、在三月，开展地球一小时活动，提倡节能减排，维护绿色校内，增加我院志愿者的环境爱护意识。

3、现在是春冬换季时，学生淘汰衣物较多，可以在校内内进行衣物捐赠活动，为贫困区孩子贡献爱心。

希望志愿者们在本学期仔细完成工作，一心一意帮助他人，把志愿者服务精神发扬光大。

督察部：

1、每次活动要有至少两名干事参与，都要做好活动视察记录，然后探讨合作写一份活动督查总结，并在下一次例会上作活动督查报告。

2、加强与其他部室的联系，上学期这一方面做的努力不够，本学期要多与其他部室联系，留意视察和询问其工作进展状况。

督察部主要负责督察我院青协各部门的工作状况，希望本学期能更顺当更高效的开展督查工作。

志愿者个人工作安排3

1：坚持服务学校，服务社会，通过组织和领导全院青年自愿者社会公益服务活动，推动我校文明建设，在校内中提倡有团结友爱，主动进取，服务社群的社会，主义精神，文明社会而努力，奉行：奉献，友爱，互助进步的准则，

2：为拓宽我院学生的学问面，如供应社会公益服务，为学校公益社区服务，扶贫济困帮孤助残，支教白盲，环境爱护，三下乡以及大型社会活动，是一个很好的熬炼我院学生的实践实力活动。

大致我院的.工作安排主要涉及有以下几个方面：

1、青年志愿者院内成员的档案材料统一进行收集管理，为我院评估等工作做好打算。

2、组织我院青年志愿者，主动主动参与各种公益活动，义务劳动。

其中我们对本学期的详细支配

3月份

主要是打算阶段，筹备五.四表章为主要工作，并安排好本学期活动支配，如我们成立的社区活动将接着由童心缘对孤儿的爱心传递和校内的爱心公益，捐献活动等，还有三月是雷锋活动日，重点搞好两件事，大立采纳黑极报广播稿等多种渠道宣扬雷锋同志的动人事迹，创建性地开展青年志愿活动阵地，再有成立青年志愿者活动小组，要青年学生都能在青年志愿活动中明确努力方向，把我校青年志愿者活动，坚持不懈，扎实有效地开展下去。

4月份，除了院校系干部的培训，合唱竞赛，五四表章进行外，团委会社团部，青年部将依据各班的活动状况刚好进行通报表扬和指责，刚好进行督促与教化和组织青年志愿者各项活动从起先到结束，具体安排并记录，对各班级，团队做法优秀典型进行总结，推广并做出支配和布署

5月份，除高校生的辩论赛外，主要和六月份工作是对三下乡的资料进行整理，收集主要活动还是围绕爱心奉献，义务劳动，义务宣扬等有益义的活动。

志愿者个人工作安排4

一、突出重点，强化管理

a、协会将实施量化管理制度来考评干部的工作业绩，每月考评一次。对连续三次考核成果均在最终三名的学生干部予以警告，并对考核成果优秀的干部加大培育力度。

b、做好思想教化工作。

c、学生干部的工作将实施会员监督制度，对不合格的干部坚决予以辞退。

二、主动走进社区，志愿服务接力

青年志愿者协会安排以校区为活动中心，组织人员调查探讨。

三、主动开展社会公益活动

（1）每半年开展一次爱心奉献、慰问福利院活动

（2）明年三月份开展弘扬雷锋精神，参加志愿服务活动。提倡团结互助、无私奉献的社会风尚。

a、设立学雷锋小组，协会设立开通一部学雷锋服务专线，对全校的环保、学生急及以及其它各种状况供应无私帮助。

b、召开青年志愿者专题报告会，进行志愿者理论学问培训的同时宣扬雷锋事迹，弘扬雷锋精神。

（3）植树节开展大型义务植树活动（和学院、市委联系地点，恰商相关事宜）

（4）六月份，开展大型的义务捐献活动，为我校贫困生及贫困地区失学儿童供应供应帮助，在校内外以文艺演出的形式号召并动员更多的人参加其中。

（5）为校内外大型活动供应志愿服务。

（6）暑期组织社会实践小分队送文化下乡活动。

（7）举办失物招领箱。解决同学们的'找寻失物之苦恼。

四、加大宣扬，营造氛围，挖掘典型，促进发展

（1）协会的每一次活动在讲求实效的同时必需做好宣扬工作，营造良好氛围。

（2）对表现主动、贡献突出的志愿者进行表彰，刚好树立学__榜样，提高全体志愿者的志愿服务意识，促进志愿事业的发展。

在青年志愿者协会所绽开的多项工作中难免有不足之处，安排难免有纰漏，但我们会努力做得更好。

志愿者个人工作安排5

一、志愿者活动的目的和意义

弘扬志愿服务精神，广泛开展丰富多彩的志愿者服务活动，让更多的干部群众参加到志愿者服务活动中来，使志愿者队伍成为具有广泛影响和社会动员的动力和亮点，努力在全社会形成人人关切、人人支持、人人参加的志愿者行动的氛围。

二、完善组织机制，健全服务体系

（一）加强组织领导，成立xx镇志愿者服务队。队长由组织委员xx担当，负责我镇志愿者服务活动的组织实施和业务指导。

（二）建立志愿服务工作机制。依据《志愿者工作章程》和《志愿者工作手册》的`要求，健全各项规章制度，加强队伍建设，找准服务项目，加强业务培训，定期开展服务活动，使我分会志愿者服务常常化、制度化、规范化。

（三）加强队伍建设，强化服务管理。

1、做好党员志愿者登记招募工作。主动宣扬发动，努力达到志愿者20人以上的目标。

2、强化志愿者队伍的管理。加强注册志愿者业务考核与培训，强化志愿服务工作纪律和活动平安教化，规范服务内容和形式，注意志愿服务实效，使志愿服务活动在社会上形成广泛影响。

3、结合志愿服务实际状况，每年开展一次评优表彰活动，引导志愿者们做社会爱心的“传播者”，和谐社会的“建设者”。

三、创新形式内容，优化服务载体

1、每月定期开展“关爱空巢老人”活动，每位志愿者走访两到三户空巢老人、孤寡老人、困难老人，开展精神安慰、家政服务、陪伴就医、保健指导、消遣活动。

2、每周清理野广告。志愿者每周对辖区内的野广告、白色垃圾、野草、卫生死角进行整治清理，并在辖区内宣扬大家都来爱护小区环境，不要在墙面上乱涂乱画，乱扔垃圾。

3、节假日送祝愿。志愿者对辖区内的困难老人、空巢老人、留守儿童、关爱对象进行节日慰问，关切他们的生活状况，让他们感觉节日的气氛，社区时刻都在挂念他们。

4、在社区内开展法制教化、平安教化等讲座，组织社区党员对他们进行关切、教化、心理辅导，关切未成年人的学习、生活状况，让他们健康成长。

5、志愿者义务巡逻。每周二分成两组，一组四人对辖区内的小区进行义务巡逻，对居民的人身财产平安加强防范，对居民发放平安提示看，提示居民关好门窗、锁好门。

6、志愿者文明劝导。志愿者文明创建时期在重要十字路口劝导交通文明，在车站提示大家文明排队上车，在公交车上维护秩序，文明乘车。

7、结对帮扶。志愿者一对一对困难家庭实行走访慰问，和他们闲聊、谈心，询问他们的生活状况，帮助他们解决困难问题。

8、志愿者植树活动。在当今社会，全球变暖问题已经成为世界各国关注的焦点，作为新世纪的社区志愿者，我们更应当以身作则，在植树节时组织开展植树活动，为改善温室效应做一些贡献，提倡大家爱护环境。

9、关爱残疾人活动。在助残日，开展“关爱残疾人”活动，请他们看电影、帮助他们来到社区图书室看书，理解、关切、敬重残疾人，为他们开展心理询问、职业指导、就业培训和日常生活照料，让他们感觉社区的关切，对生活充溢信念。

志愿者个人工作安排6

新学年即将到来，我们化工学院青协在风风雨雨中也已经走过了两年了。但是在过去的2个年头里，我们从没有停止过探究的脚步，总是致力于把化工青协进一步完善，进一步传播志愿者精神，使我们的价值得到的发挥。尽管已经有了不少的收获，但问题总还是存在的，我们须要改进的地方还有许多。

奉献、友爱、互助、进步是我们的青年志愿者精神，青年志愿者要求立足校内，结合所学专业特色，坚持自我教化、自我管理方针，主动开展各种有特色、丰富多彩的志愿服务活动，并深化开展社区救济活动，把志愿服务意识深化青年的心中。在新的学年中，我们会更加努力的工作，让我们的精神传播的更广，更深化人心。

一、部门内部建设

(一)内部构成

1、青年志愿者协会设会长一名，副会长二名，部长四名，干事若干名。

2.青年志愿者协会下设四个部：秘书部、宣扬部、组织部、实践部。

(二)成员职能

会长：负责整个协会的运作。

1.主持本协会全面工作，根据校青年志愿者总队和学院团委的工作精神，探讨制定学生会工作安排，确定有关重大事项。

2.主持召开本协会会议，探讨工作中出现的问题及解决方法。

3.督促和帮助副会长做好分管的.工作。

4.指导、帮助和督促、检查本协会各个部门开展工作，协调各方面关系。

5.抓好本协会的自身建设，增加本协会的凝合力和战斗力。

6.负责本协会工作的总结，并在学院团委学生会大会上做工作报告。

7.代表本协会向上级汇报工作，并刚好传达上级有关会议精神。

8.常常与学院主席团及学院其他各个部门保持亲密的联系，并与学校其他相关部门保持友好的联系，加强彼此间沟通互动。

9.完成校青协总队和学院团委学生会交给的其他任务。

副会长：负责分管部门的工作以及帮助会长管理青协。

1.干脆对会长负责，帮助会长做好各项工作。

2.了解分管部门的近期工作支配，监督指导该部门的工作，做好所分管部门的工作日志。

3.参加分管部门的工作，即时了解部长与副部长的工作状况，做好该部门人员工作状况的记录，考核该部门的运作，参加该部门的会议。

4.指导、帮助和督促、检查分管部门开展工作，协调各个方面。

5.针对部门近期运作状况，向会长提出看法建议，发展新的部门职能。

6.会长不在或受会长托付时，代表会长行使各项会长职责。

7.相关博客和网上新闻的管理。

部长：负责该部门的工作运行，协调本部人员的工作。

1.支配所在部门的工作。

2.领导部门的活动。

3.做好该部门人员工作状况的记录，考核部门人员的工作。

4.与协会内部其他部门保持亲密联系。

5.完成会长、副会长交办的其他工作。

干事：主要负责各个活动的实施，组织和招募志愿者参加活动，并且要不断学习，培育自己的组织策划实力，并在活动中处于领导地位。

(三)青协部门职能：

秘书部：

1、负责策划活动，整理好策划书。

2、负责每次会议的具体记录，并依据会议内容做好支配。

3、负责每次活动的具体记录。

4、负责本协会的财务管理。

5、协会的其他材料的收集和必要的材料打算。

6、负责整理好年度评比资料。

宣扬部：

1.负责对青年志愿者活动进行平面宣扬。

2.负责设计制作青年志愿者动各种活动宣扬材料。

3.负责日常对青年志愿者协会的宣扬，努力提高志愿者在院内、院外的影响力。

4.利用各类媒体窗口呈现本协会风貌，树立本协会形象。

5.主动行使各项宣扬职能，不断提升广阔青年志愿者的思想道德素养水平。

6.负责规范管理化工青协在校内张贴的各类海报、宣扬板等。

实践部：

1.负责活动场地的租借及其布置。

2.负责化工青协物品的储存及其管理。

3.招募、培训、协调志愿者开展志愿服务。

志愿者个人工作安排7

一、做好迎接新生入校工作

1、新生报名接待站

2、军训工作：发军训服装、训练场值班

3、新生动员大会

4、专业学问讲座

5、女高校生心理健康讲座

二、做好学生会纳新工作

1、让新生了解学生会

2、各部纳新安排，新生申请

3、面试与录用结果公布

三、完善学生会规章制度

1、建立学生会成员档案(成员名单，联系方式)

2、进一步明确三会制度

3、工作安排公开栏

4、工作状况备案

5、工作简报

四、做好德育评估打算工作

1、思想政治工作入宿舍(特色宿舍评比)

2、优良学风班、先进班集体、红旗团支部等

五、为校科技文化艺术节做好打算

1、汽车学问竞赛

2、演讲竞赛

3、校内歌手大赛

4、科协“悦色杯”摄影大赛

六、汽车文化节事项打算

七、切实做好学生会工作

1、高数、英语补习班;四级培训班;学习阅历沟通会

2、干部培训;学生会全体成员大会(强调素养问题)

5、科协迎新晚会;交谊舞培训与院系间联谊;宿歌大赛

6、校运动会;篮球联赛;校篮球联赛;其它体育活动

7、网页更新

文艺部工作安排

一、搞好迎新工作，举办好迎新活动

二、搞好交谊舞培训活动

三、开展消遣活动，举办舍歌大赛

四、帮助学生会做好新生军训工作，其它宣扬活动

自律部工作安排

一、做好自律部常规工作：对早操、班会的考察和对例会的考勤

二、与其它各部一起做好迎新工作，以及学生会纳新工作

三、主动协作各部的工作，如帮助体育部搞好各种竞赛，同学习部合作搞好各种阅历沟通会

四、协作校学生会的工作，和学校同步前进，不拖学院后腿

五、适时搞一些活动，丰富大家的课外生活，如组织辩论赛等

六、整理旷操、旷会名单。

女生部工作安排

一、组织“女高校生心理健康教化”座谈会

二、为迎接十月中旬的校篮球赛，组织女篮进行训练

三、重组院礼仪队，为院里各种活动供应礼仪服务

四、帮助文艺部办好迎新活动

五、走出校内，实行献爱心活动

宣扬部工作安排

一、搞好迎新期间我院的'宣扬工作

二、为“德育评估”做好宣扬

三、校运动会宣扬

四、篮球联赛宣扬

五、校篮球联赛宣扬

六、科技艺术文化节期间展示我院风采宣扬活动

七、协作其它各部搞好迎新活动

八、宣扬栏更新

九、制定宣扬列表，宣扬作品备案

十、发掘宣扬人才，培育宣扬骨干

十一、做好其它活动的宣扬

体育部工作安排

一、在十、十一月内举办院篮球联赛、足球联赛

二、主动备战校运动会

三、举办乒乓球、排球赛等

信息实践部工作安排

一、网页更新

二、制定宣扬册

三、生活方面的调察

四、实行一些小型的讲座

五、开展成员之间阅历沟通会

秘书处工作安排

一、完善学生会规章制度

二、做好文件上墙工作

三、制定本学期学生工作大事表

四、制定学生会成员一览表，学生会成员联系方式

五、为每项活动打算企划书

六、做好秘书处常规工作：工作简报、例会记录等

生活部工作安排

一、各班生活委员定期反映同学们在生活中的一些问题

二、定期检查工作卫生，并刚好将有关卫生成果统计成表

三、常常为同学们介绍一些生活小常识

四、明确宿舍卫生奖惩制度

五、接着施行宿舍卫生目标责任制

六、开展“特色宿舍”评比活动

七、召开一次新老同学沟通的座谈会

外联部工作安排

一、为校篮球联赛拉赞助

二、为交谊舞拉赞助

三、为院里其他各项筹集资金

学习部工作安排

一、针对大一新生举办“学习阅历沟通会”

二、针对大二年级组织“英语四级辅导班”

三、针对大一年级组织“高等数学辅导班”“大一英语辅导班”

四、举办英语演讲竞赛

五、协作教学督导中心与校学生会，做好信息员工作，保证教学信息刚好反馈。

志愿者个人工作安排8

伴随着新生入校，青协的又一轮工作起先了，刚刚接手青协的我还对许多工作的支配有些怀疑，但是我会不断地查看过去青协的档案，不断地请教学生会中有资格的学长学姐，尽快的将全部事物了解清晰。对于这个学期的工作，我有下列安排：

一、纳新工作

一个好的部门最重要的是要有新的血液、新的思想、新的力气，由此，本学期的纳新工作尤为重要。我部所遵循的纳新原则如下：

（1）看法恳切，有责任心，有乐于助人的心；

（2）有肯定的组织实力的.人，可以帮忙指挥活动进行；

（3）工作仔细、任劳任怨，富有激情的进步青年；

（4）无原则听从上级的人。

二、干事培训工作、例会制度

纳新工作结束以后，对新加入本部门的干事进行一系列的工作支配，关于部门各项管理条例的要求，以及对个干事一些实力上的要求，为以后进行各项工作的做好铺垫。

实行每个星期一次例会制度，要求每位干事必需参与（有特别状况必需递交请假条），增加各干事之间以及干事与部长之间的了解，更好的通过个人特点支配各项工作。

三、爱心家教活动

（1）变“要我参与”为“我要参与”充分敬重志愿者的主体地位，注意调动志愿者自身的主动性和主动性。

（2）量力而行：就是要依据人力、物力、财力条件允许的程度开绽开展工作。首先要探讨服务对象，搞清晰服务需求，社区志愿者服务肯定要从实际动身，实事求是，量力而行，不搞一刀切，要按部就班，逐步发展。

（3）讲求实效：首先就是要办实事。社区志愿者行动的动身点和立足点，就是要上为政府分忧，下为群众解难，为社会为群众办实事；其次是抓好落实，只有落实到详细人，详细事，真正成为社区居民的常常行动与行为，才有生命力和发展。办实事、抓落实、求实效三者缺一不行。

（4）持之以恒：就是要经长化、长期化。必需以办事业的精神和方法来推动，要健全组织、稳定队伍，制定规章，形成机制，坚持许久，要保持工作和人员的相对稳定性和连续性

四、详细的工作安排：

1、健全、完善社区志愿者分会组织网络，做到网络齐全、人员到位，志愿者工作有安排，有总结。

2、吸纳热心社会公益事业的社区居民组成志愿者队伍，主动参加社区志愿者服务。

3、面对社区老年人、儿童、残疾人、贫困户等弱示群体，供应力所能及的帮助。

参加组织丰富多彩、健康有益的社区文化、体育、科普消遣等服务。围绕社区居民对教化的需求，开展讲座、义务家教等服务。

4、面对社区居民开展便民利民、卫生询问、医疗保健讲座等服务。

围绕社区环境美化，开展净化、绿化、社区治安，帮助开展巡逻、流淌人口的管理、法律询问、法制教化、权益维护等工作。

5、通过志愿服务形式，提倡居民互帮互助，传播爱心，树立良好风尚。

6、结合社区实际状况和上级任务，开展有一系列的志愿服务项目。

志愿者个人工作安排9

年志愿者协会作为全院志愿者的模范和领导机构，规范完善运行机制和制定相关制度势在必行，在这方面主要开展以下工作：

一、突出重点，强化管理

a、协会将实施量化管理制度来考评干部的工作业绩，每月考评一次。对连续三次考核成果均在最终三名的学生干部予以警告，并对考核成果优秀的干部加大培育力度。

b、做好思想教化工作。协会将仔细贯彻团委文件精神，接着把三个代表学XX引向深化，加强爱国主义教化。

c、学生干部的工作将实施会员监督制度，对不合格的干部坚决予以辞退。

二、主动走进社区，志愿服务接力

青年志愿者协会安排以校区为活动中心，组织人员调查探讨。

三、主动开展社会公益活动

（1）每半年开展一次爱心奉献、慰问福利院活动

（2）明年三月份开展弘扬雷锋精神，参加志愿服务活动。提倡团结互助、无私奉献的社会风尚。

a、设立学雷锋小组，协会设立开通一部学雷锋服务专线，对全校的环保、学生急及以及其它各种状况供应无私帮助。

b、召开青年志愿者专题报告会，进行志愿者理论学问培训的同时宣扬雷锋事迹，弘扬雷锋精神。

（3）植树节开展大型义务植树活动（和学院、市委联系地点，恰商相关事宜）

（4）六月份，开展大型的义务捐献活动，为我校贫困生及贫困地区失学儿童供应供应帮助，在校内外以文艺演出的形式号召并动员更多的人参加其中。

（5）为校内外大型活动供应志愿服务

（6）暑期组织社会实践小分队送文化下乡活动

（7）举办失物招领箱。解决同学们的找寻失物之苦恼

四、加大宣扬，营造氛围，挖掘典型，促进发展

（1）协会的每一次活动在讲求实效的同时必需做好宣扬工作，营造良好氛围。

（2）对表现主动、贡献突出的'志愿者进行表彰，刚好树立学X榜样，提高全体志愿者的志愿服务意识，促进志愿事业的发展。

在青年志愿者协会所绽开的多项工作中难免有不足之处，安排难免有纰漏，但我们会努力做得更好。

志愿者个人工作安排10

一、强化自身建设。

青年志愿者协会作为全校志愿者的领导机构，健全组织机构，规范管理制度，提高干部素养，加强团队建设势在必行，在这方面主要开展以下工作：

1、依据实际须要刚好进行青协内部人员工作位置调整。为了加强同各院分会的联系，充分发挥校青协的组织作用，本学期校青协将把所属七部门的机构设置及人员配备更加合理、健全，以使全校青年志愿者工作得到更好的发展。

2、对所属部门加强管理。

本学期将对各部门进行精细化管理，主要依据《XX高校青年志愿者协会章程》《XX高校青年志愿者协会内部成员管理制度》《XX高校青年志愿者协会理事会制度》《XX高校青年志愿者协会注册会员管理条例》等各项规章制度，对各部门进行量化考核，规范内部管理。

3、举办业务素养培训，开展小型活动。

为提高全体成员素养，增加校青协号召力和凝合力。将组织开展基本志愿学问及专业技术培训，并在各部之间绽开各种互动活动，增加团队凝合力。

二、加强与学院青年志愿者分会之间的联系，帮助学院完成志愿者组织服务队的建立。

本学期我们将接着指导并帮助各学院完善建立志愿者组织，加强和学院之间的联系，促使各学院更好参加青年志愿服务活动。校青协定期传达各阶段青年志愿服务活动动向，并以第XX届牡丹花会为平台，组织各院系主动开展志愿服务活动。

同时考虑到本学期新成立的一些分会，校青协也会加强沟通，刚好了解各学院青协分会活动开展状况及在发展过程中遇到的困难，帮助其解决。并通过开展定点培训，沟通学X会等多种方式，实现我校青年志愿者工作的全面发展。

三、接着坚持与完善校青协品牌服务队。

“阳光天使”义务家教活动是校青协大力推动开展的一项品牌活动。在本学期，我们将更注意加强帮助真正须要帮助的贫困家庭，让校方供应家庭贫困、学X上存在困难，学X意愿剧烈的同学，把志愿者们的帮助，带给最须要的人。同时依据义务家教个人的所学特长，的确做到发挥特长，供应秀的服务。

四、严格执行志愿者会员注册与管理方法。

学期出根据《XX高校青年志愿者注册管理方法》，在全校四个校区范围内开展志愿者注册工作，扩大志愿者规模，并在每次活动后，建立志愿服务日志，落实执行志愿者活动后，志愿者证盖章规定，保障志愿者权利，并举办志愿者沟通会，提高志愿者热忱。

五、加大宣扬力度。

本学期，我们将分别在校内外同时加强青协的影响力与号召力。对校内，通过进一步的宣扬，加大志愿精神在校内中的影响，感召更多的高校生投入志愿工作。

对校外，加强与其他校级组织及社会媒体的联系，通过联系记者，主动投稿等方式。扩大影响力，引起社会对我校青年志愿者协会的关注，对志愿服务事业的.关注。

六、加强与其他高校之间的联系。

把握机遇，联合洛阳市各高校的青年志愿者组织，在全市范围内开展大型志愿活动，扩大我校在洛阳高校间的影响。同时，向全国高校的优秀青年志愿者协会学X，吸取他们的先进阅历，使我校青年志愿者事业在短时间内得到更快的发展与壮大。

志愿者个人工作安排11

为了切实做好社区志愿者工作，促进社区精神文明建设的发展，不断提高社区居民的生活质量，提倡奉献、友爱、互助、进步的志愿者奉献精神，结合我社区实际状况，制定志愿者工作安排：

第一、指导思想：

以党的十七大精神为指导、以科学发展观为统领，全面推动社区志愿者队伍进程、以志愿者队伍的全面掀起，促进社区各项工作全面进步，实现社区工作又快又好发展。

其次、原则：

开展志愿者行动，

肯定要坚持“自愿参与、量力而行、讲求实效、持之以恒”的原则，这是开展志愿者行动必需遵循的原则。

(1)自愿参与：主要是强调参与社区志愿者服务的'自觉性。只有“自愿”才能成其为“志愿者”、只有“志愿”才能长久。对于参与者而言，志愿者的'魅力在于它变“要我参与”为“我要参与”充分敬重志愿者的主体地位，注意调动志愿者自身的主动性和主动性。

(2)量力而行：就是要依据人力、物力、财力条件允许的程度开绽开展工作。首先要探讨服务对象，搞清晰服务需求，社区志愿者服务肯定要从实际动身，实事求是，量力而行，不搞一刀切，要按部就班，逐步发展。

(3)讲求实效：首先就是要办实事。社区志愿者行动的动身点和立足点，就是要上为政府分忧，下为群众解难，为社会为群众办实事;其次是抓好落实，只有落实到详细人，详细事，真正成为社区居民的常常行动与行为，才有生命力和发展。办实事、抓落实、求实效三者缺一不行。

(4)持之以恒：就是要经长化、长期化。必需以办事业的精神和方法来推动，要健全组织、稳定队伍，制定规章，形成机制，坚持许久，要保持工作和人员的相对稳定性和连续性

第三、详细的工作安排：

1、健全、完善社区志愿者分会组织网络，做到网络齐全、人员到位，志愿者工作有安排，有总结。

2、吸纳热心社会公益事业的社区居民组成志愿者队伍，主动参加社区志愿者服务。

3、面对社区老年人、儿童、残疾人、贫困户等弱示群体，供应力所能及的帮助。

参加组织丰富多彩、健康有益的社区文化、体育、科普消遣等服务。围绕社区居民对教化的需求，开展讲座、义务家教等服务。

4、面对社区居民开展便民利民、卫生询问、医疗保健讲座等服务。

围绕社区环境美化，开展净化、绿化、社区治安，帮助开展巡逻、流淌人口的管理、法律询问、法制教化、权益维护等工作。

5、通过志愿服务形式，提倡居民互帮互助，传播爱心，树立良好风尚。

6、结合社区实际状况和上级任务，开展有一系列的志愿服务项目。

志愿者个人工作安排12

为了进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，加强学生的思想政治教化，同时为了进一步宣扬学校，力争创三星级学校，特制定本学期青年志愿者活动方案：

一、活动主题：

我为校内做贡献

二、活动时间：

20xx年3月1日——20xx年3月31日

三、活动地点：

本校内

四、参与人员：

五、活动目的：

通过本次活动，使学生能自觉地珍惜学校荣誉、维护学校形象、增加爱校意识，主动宣扬学校成就、促进学校发展，以更高的激情、热忱和真情投入到学校创三星的'各项活动中，为学校创三星做贡献。

六、活动内容

1、在全校宣扬学校的各个方面，了解学校的基本状况。

2、动员全校师生主动加入三星创建工作中。

3、参与学校一些力所能及的创星工作，为创星做贡献。

志愿者个人工作安排13

因为新学期起先没多久就会迎来新一批的成员，所以新学年我的工作安排重点将放在与新生的沟通，培育上。

新生刚进到高校，对高校的一切都是特别的的的生疏，这时，我们作为前辈，有必要也有义务多更新生沟通，以自己的亲身阅历来告知新生们如何来适应高校的生活的'，其中包括工作和生活的的方面，在工作上，我们要明确的支配一些工作给新生们，然后从旁对他们进行指导，在这个过程当中，新生们就会渐渐的适应和摸索到办公室的生活的。在生活的上，多跟他们沟通，以助于帮助他们尽快地适应这里的生活的，甚至在学习上，我们也可以对他们进行一些帮助。在这个过程当中，新生们就会对师兄加强的信任感和归属感，这在将来的工作里也是百利而无一害。同时老干部必需严格要求自己，这样才能在新生面前树立一个好的榜样，这样才有信服力，才能让新生听从老干部的管理。下个学期实行制度化管理在，办公室内部将依据实际状况的，实行一些有效可行制度。只要有肯定得规章制度，才能够打造团结、有纪律性的团队出来。例如：应当每隔一段时间就须要开展一次小型会议，只有这样才能够增加内部的凝合力，依据有一些同学缺席或者是请假，可以实行扣分制等等。依据以往的阅历来看，这些制度都是坚持不了多长时间，但对于一个团队的管理，这是特别的的必要的。所以下个学期，在这方面肯定要加强力度，使之成为我们的传统。

作为个人而言，新学年我将仔细履行自己的义务，和张悦同学共同领导好本部门的工作，同时主动协作其他部门的工作，为创建一个活力，团结的青协献言献计。

以上是我对新学年的工作也许的安排和的..，在以后的工作中，我会朝着这个的..，加以努力，向组织交出一分美丽的成果单出来！

志愿者个人工作安排14

一、工作的重点

1、我们将会尽可能的组织参与组织更多的志愿活动。一方面为了壮大青协活动的规模扩大青协的社会影响力，另一方面也为了更好的呈现同学团结协作的精神风貌，为新会员树立良好的榜样。

2、青年志愿者协会是一个整体，做事要本着主动合作的前提去开展活动，要与他人友好相处；

3、要本着一种“一心一意为同学服务”的志愿精神去做事，做事看法要主动，端正；

4、做事要有剧烈的责任心，对自己要有剧烈的信念；

5、合理利用时间，提高会议效率。

6、进一步完善协会里的奖惩制定。

7、总结上学期的阅历，取长补短，主动地开展有意义的志愿者的活动。

8、注意协会会员的培育，为协会培育簇新血液。加强对1级干事的培育至关重要，它关系到协会以后的'发展。本学期我们部门在对新会员的培育中，会做到以下三点、

①多支配一些工作让他们去做，为他们供应一个呈现自我的舞台，熬炼他们各方面的实力。

②多和他们沟通。了解他们学_和生活上的问题以及他们的思想改变，与他们沟通的同时传授他们一些工作阅历。

③通过与他们沟通和他们完成工作的状况对他们各方面的实力进行考察。

二、制度建设

由于我们青年志愿者协会成立不久，青协办公室的成立及运用时间也很短，各种规章制度也不完善，在新的学期我们将进一步完善各种规章制度的工作，使新学期的活动“有章可循”，活动开展的更加顺当。详细如下、

1、部门成员进一步了解部门工作，同时更好的完善部门机构设置，真正做到分工明确，各司其职，又能相互协调开展部门工作；

2、外联部负责加强与校本部兄弟系青协以及酒泉职业技术学院青协的的联系，一起组织活动，进行联谊，多多沟通，同时寻求赞助，联系固定服务点