提高后张法大跨度不等强预应力混凝土屋架施工质量

后张法大跨度不等强预应力混凝土屋架施工质量控制目录一、工程概况二、QC小组概况三、选题理由四、现状调查五、目标设定和可行性分析六、原因分析七、要因确认八、制定对策九、对策实施十、效果检查十一、巩固措施和标准化十二、总结和今后打算

一、工程概况广西****制造有限公司工程位于广西***市，由广西****制造公司兴建，*****设计研究院设计，总建筑面积为28196.91㎡，共分为五个单体工程，分别为：铸造联合车间，1410厂房，职工住宅楼，职工食堂。本工程铸造联合车间和1410车间为大跨度预制混凝土排架结构，本工程的预制构件较多，总计有577件，其中钢筋混凝土柱有242条，最大高度为20.4m，吊车梁206条，最大跨度为24m，预应力混凝土屋架129榀，跨度分别为12m，18m，21m，24m，上下弦强度不等（上弦为C40，下弦为C55）,采用后张法预制；合同工期为243天，其单体概况如下：

（1）铸造联公车间序号名称内容1建筑面积东西向总长度90m，南北向总宽度15.68m，1294.8㎡2建筑屋数、高度、跨度主跨1层，高度18.70m，跨度分别是24m，21m，18m，副跨2层（辅助用房），高度6.400m3建筑结构布式主跨为钢筋混凝土排架结构，辅助用房为钢筋混凝土框架结构为杯型基础4基础形式杯型基础5装饰做法厂房地面：加金属骨料耐磨地面；卫生间地面：防滑地砖；卫生间墙面：2m高瓷砖，其他墙面为大白浆，外墙贴面砖6屋面做法双层3厚SBS改生沥青防水卷材，面层卷材带铝箔保护层。(2)1410车间序号名称内容1建筑面积东西向总长度84m，总建筑面积2106.7㎡2建筑层数、高度、跨度主跨1层，高度11.700m，跨度分别是24m、12m、副跨1层（辅助用房），高度4.003建筑结构形式主跨为钢筋混凝土排架结构，辅助用房钢筋混凝土框架结构为杯型基础4基础形式为杯型基础5装饰做法厂房地面：加金属骨料耐磨地面；卫生间地面：防滑地砖；卫生间墙面：2m高瓷砖，其他墙面为大白浆，外贴面砖。6屋面做法双层3厚SBS改性沥青防水卷材，面层卷材带铝箔保护层。小组名称小组类型组建时间注册号活动次数活动时间平均接受TQC教育序号姓名性别年龄学历职务职称小组职务组内分工1男37本科项目经理工程师组长全面负责2男42本科主任工程师高工组员活动策划3男32大专副项目经理工程师组员技术措施4男35大专总工长工程师组员技术措施5男51中专质检员工程师组员检查验收6男47中专施工员助理工程师组员对策实施7男32大专施工员助理工程师组员对策实施8女41大专施工准备员工程师组员对策实施9男31高中施工队长技工组员对策实施10女41大专资料员工程师组员对策实施编制人：****制表时间：2008年7月5日

二、QC小组概况

1、QC小组概况简介表表2.1序号阶段名称日期负责人1选定课题2008.7.52现状调查2008.7.10～2008.7.253P目标设定2008.7.254原因分析、确定要因2008.7.25～2008.7.285制定对策2008.7.28～2008.7.296D对策实施2008.8.3～2008.11.207C效果检查2008.11.23～2008.11.258A制定巩固措施、总结今后打算2008.11.25～2008.11.30制表人：制表时间：2008年7月5日

三、选题理由：1、分公司对项目部的要求：本工程是分公司多年来承接的唯一的混凝土构件装配式厂房建筑，因此分公司要求项目部要创精品工程，树企业形象，为以后分公司承接和做好类似工程打下坚实的基础。

2、小组活动计划安排小组活动计划安排表表2.2

2、工程特点的要求：本工程除屋面板外，其余柱、梁、屋架等均采用现场预制，预制构件品种较多，型号较全，因此其质量的好坏将直接影响整个工程的观感和使用效果。3、场地和工期的要求：本工程现场预制构件多，施工场地小，工期紧，为了节约工程造价，降低成本，保证工期，以利于后期预制构件的吊装，就必须减少返工返修现象，保证预制构件的一次成型率。4、施工难点的控制要求：与预制柱，吊车梁相比，后张法不等强预应力混凝土屋架的施工工艺更复杂，施工质量更难控制，其跨度大（最大达24m），截面尺寸复杂，预埋件多，钢筋较密集，上下弦强度不一致（上弦为C40，下弦为C55）,张拉质量难把握，因此，为了保证其施工质量我项目部将预应力混凝土屋架的制作界定为关键工序来进行控制，又因我们选定了专业的张拉施工队组来进行预应力的张拉，张拉质量相对有保证，故我QC小组选定的活动课题为“后张法大跨度不等强预应力混凝土屋架的施工质量控制”。

四、现状调查为了控制后张法大跨度不等强预应力混凝土屋架的施工质量，施工前，我们QC小组编制了较详细的施工组织设计和施工方案，选择了专业的预应力张拉队组，同时严格按样板先行的原则，选择了4种不同跨度共8榀的预应力混凝土屋架作为样品先进行施工（即跨度为12m、18m、21m、24m的各2榀）；施工时，采用叠浇的方式。2008年7月15日开始，2008年7月18日结束。施工完成后2008年7月22日，我们QC小组对此8榀预应力混凝土屋架的样品施工质量进行了调查、统计和分析，作出了调查表，并绘制了排列图。（见表4.1，表4.2和图4.1）后张法大跨度不等强预应力混凝土屋架施工质量问题调查表（表4.1）序号检查项目检查点（点）合格点（点）不合格点（点）合格率（%）1结构尺寸偏差805624702预埋件、预留孔洞（道）位置偏差8074692.53表面平整度偏差8077396.254主筋保护层厚度偏差80764955观感缺陷（蜂窝、麻面、漏浆、涨模等）80671383.758合计4003505087.5制表人：制表时间：2008年7月22日后张法大跨度预应力混凝土屋架施工质量问题频数统计表（表4.2）序号检查项目频数（点）累计频数（点）频率（%）累计频率（%）1结构尺寸偏差242448482观感缺陷（蜂窝、麻面、漏浆）133726743预埋件预留孔洞（道）位置偏差64312864主筋保护层厚度偏差4478945表面平整度偏差35061006合计50100制表人：制表时间：2008年7月22日

频数（点）N=50

累计频率（%）0100204060801020504030

。。。。。48.%

74.0%86%94%

制图人：制图时间：2008年7月24日后张法大跨度不等强预应力混凝土屋架质量问题排列图（图4-1）C类A类B类2413643

结构尺寸偏差

观感缺陷（蜂窝、麻面、漏浆）预埋件、预留孔洞位置偏差主筋保护层偏差表面平整度偏差

结论：从排列图中可看出：影响大跨度不等强预应力混凝土屋架施工质量的A类因素是：“结构尺寸偏差”和“观感缺陷”。其累计频率已达到了74%，是我们需要解决的主要问题。五、确定目标及可行性论证1、小组活动目标：针对A类因素，加强质量控制，将影响大跨度不等强预应力混凝土屋架施工质量的两个主要问题的不合格点数减少80%（即37×20%=7点，这样不合格点数为7+13=20点），从而使预应力混凝土屋架施工质量的平均优良率提高到（400-20÷400×100%=95%。

确定目标值：将后张法大跨度不等强预应力混凝土屋架的结构尺寸和外观质量偏差值控制在国家有关规范规定的允许范围内，使预应力混凝土屋架施工质量的优良率提高到95%。目标板柱状德图（渗图5剪.1谢）制图正人：英制图锤时间遵：2倾00爬8年盒7月搂25凭日2、避目标蝴可行糠性分哥析：不利梁因素净：①屋泳架结测构尺或寸较胞复杂衡，预织埋件变较多允，且两现场局施工旬场地律狭小驰，工葬期紧神，而翻本项别目部她管理授人员织又无阶此类匪工程裙施工配经验仍。②为观充分梁利用车施工豪场地叫，降无低成略本，龟我们库采用去叠浇日的施售工方披式进谅行现图场预济制，急而在忆叠浇淡施工责时，哑振动搁棒的污插入灶深度悦较难密掌控阻，容称易破越坏隔接离层雷，造释成下阁榀构栏件的苦观感捎缺陷碍，而惕使上艰、下北榀构素件局层部粘鸽合。有利游因素既：①公狭司已罗通过瓶质量偷、环德境和袖职业狸健康丝式安全其管理出体系卷认证挠，有棉完善诵的管沙理保迷证体现系；床且领彼导质摔量意差识强闸，长败期支哈持项少目开城展Q哲C活攀动，榨对本敌次Q郑C活烤动在帝人力妈，物敌力和对财力胡上给座予了食大力协支持俊。②小宋组成鞋员具燃备良气好的赖管理慕水平悲和技脱术素氏质，钱参与拐意识董强、独积极泰性高库，团疾结合军作性为好，跨有很抗强的平分析咳解决衣问题糠的能李力和垃扎实榜的Q劝C活偿动经扁验。③编费制了絮专项雕施工盆方案念和质老量保照证计缎划，床且已搂经公朱司审姿核认羽可，排只要垂我们迷在施蓝工过狸程中朱认真及执行赠并加踢以完喊善，泪消除万质量段隐患牧有保守障。④通定过现负场调希查，鼓样板献施工钞和分岭析论赞证，臂小组遍成员叉对影面响大晋跨度寄不等懒强预票应力坦混凝神土屋朱架施岛工质昼量的语主要滥问题过已明豆确，南可采战取有颤针对堪性的油措施品来进辰行质凭量控夕制。综上君所述枣，Q讨C小戴组认烦为，趴通过挽团结慰协作述，发课挥集逆体智味慧、垂共同挨努力饲，小哲组完例全有显能力舌实现善目标值。六、宅原因紧分析针对绩现状驼调查进中得愤出的啊两个毙主要以影响趟因素汇，我低们用孙关联丈图进坝行分腰析，界共找掀出了迁影响羡“后串张法绿大跨懒度不袋等强顺预应战力混喂凝土蔑屋架厘施工巷质量事”的支9条幅末端田原因暴，见正图6具.1结构叮尺寸布偏差观感系缺陷役（蜂乏窝、麻面歼、漏倘浆、括涨模泳）●技术庙交底梯不详徐、培训溪不到视位质量理意识们差操作寸经验西不足操作仔不规彻范●职责版落实超不到怕位放样喘定位芒不准操作贤失误责任锐心不隙强施工继机具许不满足梢要求●施工立机具感维护保养浮不力检查更不严监督处不到训位操作迅不认塌真●奖罚漂制度腾不健晌全执行贸不到歌位工期忘紧夜间脉施工●照明席不足振捣才时模提板偏携位●模板撕加固碧措施不到箱位模板句固定伙不牢模板条稳定盐性差●专项伯管理稀不到辩位混凝卵土振裙捣过刻程控制不排到位混凝誉土振心捣时她碰撞混凝度土浇仗捣方淡法不蝴对●材料铅把关两不严维护获保管气不到昼位模板旷质量搜差●未按熟专项艺方案无施工模板钱拼装枣不合市理模板次安装性偏差●－末端夫原因原因增分析卫关联浙图江（卷图6暂.1骑）制图猪人：捷制图勇时间耍：2斑00祥8年竟7月油27幸日七、要因确认我们将9条末端原因进行分析，确定主要原因：

要因确认表（表7.1）序号末端原因确认方法确认内容负责人是否要因1机具设备维护保养不力现场验证现场机器设备管理制度已张挂上墙,并设有专人进行维护保养,检定证书齐全有效,机具运转正常。确认为非要因否2技术交底不详,培训不到位现场验证查验现场技术交底单,85%的技术交底流于形式,交底细节不明,无技术参数,质量要求,验证标准等。询问现场管理人员和作业人员,40%的人员未进行岗前培训,不了解施工工艺流程和操作要点,控制不了施工质量。确认为要因是3职责落实不到位现场验证检查现场项目部,各类岗位职责明确,措施完备,并已张挂上墙。询问9位管理人员,人人均明确自己的质量职责。确认为非要因否4奖罚制度不健全执行不到位调查分析奖罚制度不健全会造成管理上出现一定漏洞；处罚力度不够，会使出现问题后工人整改不及时，留下质量隐患；对做得好的队组奖励不到位，则会降低工人的创优积极性。确认为要因是制表手人：大制雄表时需间：律20裙08拨年7嚼月2各8日序号末端原因确认方法确认内容负责人是否要因5照明不足现场验证现场东、南、西、北四个方向均有一盏1500W镝灯，还配备了一定数量的点钨灯，照明能满足夜间施工要求。确认为非要因否6模板加固措施不完善现场验证检查发现加固用的木楔厚薄不均，固定不稳，容易造成模板结构尺寸偏差。确认为要因是7未按专项方案施工现场验证施工方案已落实到人,现场工长和质检员定期检查验证,未发现违反施工方案施工的行为。确认为非要因否8材料把关不严,维护不到位现场验证现场材料管理制度完善,管理到位并对进场材料实行"双控"，现场材料基本满足要求。确认为非要因否9专项管理不到位现场验证混凝土浇捣过程是关键工序，应进行及时监督检查和专项管理，确定各项质量指标均合格后方可进行施工。现场操作时，施工人员对检查出的问题整改不认真、不及时，检查人员工作不仔细，漏查存在问题。确认为要因是制表贺人：朴制表求时间挣：2纲00睬8年杠7月填28薯日要因悦确认沾表（表漫7.蓝1）八、蜓对策抚措施ＱＣ趋小组猪根据讽确定璃的要题因制亏定了迎如下思对策雁措施母：对策吉表效（表绘８．洪１）序号原因对策目标措施地点时间负责人１技术交底不详，培训不到位①进行岗前培训和技术考核②进行口头和文字技术交底，明确技术和工艺要求①岗前培训合格率100%②操作工人对技术交底的理解率达100%①聘请专业人员给现场施工人员进行现场培训并进行专业考核，考核合格后方可进行施工。②召开现场交底专题会议，将设计图、操作规程、质量要求、技术措施、细部施工方法等进行详细的口头和文字交底，使人人都能领会和理解施工要求，做到操作时心中有数。施工现场办公室2008年8月3日～8月6日２质量奖惩制度不健全，执行不到位建立健全岗位责任考核制度和奖罚制度，并严格执行有效提高施工队组和管理人员的责任心和创优积极性，考核合格率达100%1、建立健全岗位责任制度和奖罚制度，并严格执行。2、与施工队组和管理人员签订责任状，将施工质量与工资奖金相挂钩，并定期张榜公布。现场办公室2008年8月6日～11月20日３专项管理不到位认真进行专项管理和监督检查各道工序施工质量达标率100%，严防出现不合格品对混凝土浇捣的整个施工过程严格把关，责任到人，认真执行“三检”制度，指定专人进行跟踪检查，及时作好相关记录施工现场办公室2008年8月6日～11月20日４模板加固措施不到位采取加固措施，使模板固定到位加固到位、固定牢靠统一制作80×40×20㎜的三角型木楔来进行加固，加固时慢慢钉入，不能用力过大过猛，使木楔与钢管模板缝隙完全楔合为止。施工现场2008年8月6日～11月20日制表气人：窃制表赵时间赖：2宝00散8年革7月机29性日九、所对策辨实施程：实施航一、沟加强术岗前查培训速，认卖真落笑实技缘瑞术交既底。1、透20粉08亲年8逝月3慕日、杠8月箩4日漆，聘哭请*纵**阁**报冶的甘专业饺技术采人员蜻**接**终同志育到施匆工现鼓场对蹄相关斤作业利人员亚进行饺专业六技术祥培训百，重赤点讲腔解技缴术规贵范，迫操作亏流程弄，质友量标仰准，作施工费工艺严要求撇和施沙工注婚意事般项等质，并雹进行楼现场麻操作赶指导肤。培税训后灭进行卫理论出和实离际操唤作技余能考荐核，单合格交后方伶能进链行现肥场施罚工。2、薪20侄08掠年8纽奉月5包日，沸由分忘公司芝技术亡负责包人*斧**站*同蓄志负矿责召喉集相柱关作卖业人宿员召好开现激场技宪术交公底专拉题会深议，员对施取工中任存在纽奉的问丛题进荷行讲启解，传并进撤行了明责任桃分工饥，各察负其赠责。坡由项剪目工证程师山向项遗目质扮检员匆、工伸长、邀作业巷班组巡寿长，叨再由葬作业崭班组席长向庙操作妻工人赚层层勿进行漆技术打交底喜，将别设计潮意图日、操驻作规铺程、芹质量菊要求须、技屠术措常施、哀细部知施工姓方法柳等进著行了济详细男地口议头和酒文字赢交底虎，并唱附上训细部川作法喝的施框工草疫图，姨使人夕人都害能充凤分领丈会和墙理解架施工选要点垃和作醒法，乖人人波都明零确施素工质显量标菜准及追验收振要求怖，做灿到操次作时眼心中鹅有底验。明慢确由泛项目卡经理详**宫**献负责支施工胶人员报的管晚理和毕技术重措施冬，由涉质检贸员梁廷辉具和施码工工穿长吕狸祖心排对施谨工技染术措贼施的庸落实乳进行弓全过峡程的允跟踪紫、检妹查和乔监督计，保四证了甜技术粪措施附的落唱实与不到位怜。实施再效果丘：随驻机对大现场轰40码名施竟工作沉业人队员进枯行现暑场操沙作摸姥底和惕问卷连调查烛，发叛现作乓业人镜员对侄技术瓜交底塞的理韵解率辨10血0%窄，对仔工艺肾及质扎量要糕求基离本熟久悉。槐培训盈合格饭率1脱00与%，江优良苦率达藏90晓%。实施除二、垄建立羞健全痒岗位坝责任爸考核例制度爬和质勒量奖止罚制赞度并翠严格塑对照欺执行民。①建打立健叼全岗拦位责策任考绢核制崇度，彩明确分考核鲁内容录、考工核责括任人乐、考姥核时间间、月周期啊。将赤岗位烛责任先考核煮制度悠与奖鲁罚制慰度相衰挂钩约，规驴定6亮0以蜡上为掉合格矛，9把0分互以上漫为优梨良，掀凡岗后位考页核不荣及格灶的每摆人每剂次给游予1芒00泪罚款租，达麻到优奶良的曲，每舞人每矩次给董予2测00穴元奖惠励，垄并定伸期在味分公产司和冒施工闹现场抚的黑巩板报当上予妖以通葬报。②施美工过扣程中兽，严谨把质碍量关开，认遇真贯默彻“授谁施锋工，岂谁负渐责”肆的质宫量原符则，换切实喝做好侨“自薯检，盾互检杨和交掀接检乓的“纳三检言”工理作；搏明确杯由项辽目副狂组长广**朵**斯定期烤组织统QC贩小组佣全体珠人员忍到现场穴指导骄、监盘督、郑检查猴，由瘦项目寺总工辞长谭巧简语不容定期醋巡检烟，专且业施喇工员派吕祖啄心和豆质检丙员*肠**医*全暂过程概监控羞；发利现施飘工质拜量问陆题，增立即内责令剃施工咬人员追进行岔整改受，并呼下发粪质量仅整改界通知辉书，乱如不交按整场改通均知书煎所定博措施悼、时梁间进轨行整校改的刘每次王罚款睛10对0元短；再并次通铅知，亦仍不仿按时跌按规贸定整哥改的经加倍友处罚昂，务充必将荒施工斧质量梅问题项消除雀在萌读芽状随态。③与劫施工纤队组号签订独质量旷保证娱责任赚状，义并商吃定下利合格挪、优勇良单丸价，湿对施脖工质闯量达眠到合惕格的项施工缩慧队组壮，按刻商定狠的合绸格单央价进踢行结逗算。猾对施鸭工质贺量达欺到优贡良的程，则煌按商释定的真优良霸单价骨进行它结算疾，并拳予以搁额外锯奖励撇。从肿而提在高了药施工料队组倾的创扑优积宗极性浓；增肝强了旋施工称队组猴的责菜任担心。实施泉效果户：根童据调听查统宿计，币施工壳人员会的月芽平均素岗位价责任劲考核康合格涝率由惰实施叔前的界65浆%上龙升到掠10遇0%兽，优桐良率止由实油施前浮的4响0%遍上升导到8赖5%犁。实施估三、鞋认真溪进行柴专项鉴管理友和监陶督检泡查①确震立以昆项目队经理磨**舌**脊为主踪蝶的项叉目管晕理机姥构，失指定肆专职凑项目样技术猪负责喊人*周**岛*和晌专职努质量吸检查袖人员妙**各**稠，进饲行全绩程的瓶监督堡检查云和质遣量管贩理，牢确保愁工程榨施工陶质量笔。②严窜格、吃认真搁的做爬好施工技顷术交甜底。很由项滋目总敞工长**滔**态负责换将设叛计意气图，经操作规逆程，而施工黄工艺菜流程妖、技术措刺施要良求和仍质量牲标准肝、施工注减意事巴项等尤向各泊级施虽工人员进居行详避细的筝口头穴讲解渴和文字交统底，终使操诸作人赴员充欧分理解和访掌握预自身泰工作珠要求善，达到施眨工准锯备准奏确无半误的少目的叠。施工赤过程膛检查咐图１③施奇工全裳过程不中严葱格执行拘“自岩检，饿互检鸦和交扰接检”辛的三朗检工殿作，隔发现机问题及时存整改弃并认营真落庭实工应程验收食签认悦工作绸，确奶保每描道工序翁均处拨于受森控状拌态。④对秆混凝伞土浇门筑的难整个洗施工过衔程进柜行严痰格监仍控。1）损浇筑削前，乐对钢拼筋的位辨置，面保护星层厚朴度，受模板俯几何尺女寸及丝式预埋读件、捧预埋似孔道粘等进缎行自刮检和置专检筐，并逆经过冒甲方卷和监哈理单抵位检什查确远认，农同时登作好禽隐蔽鲁验收赢记录津。施工被过程贯检查盘图２2）伙采用戴防水叙腻子没作隔仗离剂掏，隔离繁层厚睁度控地制在较2㎜岛为宜轻，浇捣前技做好袄隔离俱层的刷保护差工作睁，尽量避摆免模漫板养梢护用等水冲紫涮到成隔离层腻帆子，茎防止充腻子某脱落罪。3）驻对进荐场材养料实怒行“福双控马”，严格先控制窑砂石伯的含素泥量态，砂幼石含泥量扑不宜脖大于栏0.芳4%怠，并狱于浇浇捣前一天暴对石今子进彻行冲俊洗。4）秆浇捣斯时采架用ф朵30㎜的超闯小型插入式砍振动浙棒，搂振动诊棒的电移动阶间距及不得朴超过浆其作裤用半傻径的站1.巷5倍停，一仍般间炼距为泳30尿～4粒0㎝索，插入深数度应迈距离拔隔离贿层5右0㎜舟为宜复，严这禁插爽入到雾底，蹈触碰徐到隔共离层俯腻子叮，造捏成下嘴层构尽件出腊现混塞凝土翅外观次质量即缺陷磁并使处上下补层构组件粘集合。仔振捣杆至混俊凝土钓不再作下沉帖和表丝式面出般现浮亏浆时书停止米振捣馆，振竞捣过悔程中浊尽量厌避免渣碰撞赖模板齐，钢吵管和何预埋曾铁件变。隔离径层施床工图5）炉因屋盟架上馅下弦雀强度项不一弹致，为确肤保混腐凝土负施工黎质量效，我页们采用痰人工蓬翻铲吼上料身，且惹在浇垒捣时，校首先格沿强怪度高洁的屋愧架下窝弦的一仆侧进产行浇抗捣，率至下茎弦的吧另一侧布，再垃至屋鞋架的表上弦土，连剃续浇捣载形成之一个绪闭合侧的浇召捣回闭路。6）色在混彼凝土掀浇筑竹过程慨中严绵格执行帅旁站义制度安，设含专人迹随时耻检查屋其配赚合比牧和塌冰落度鉴。7）使混凝绕土浇喇筑完处成后钓应及竿时养签护，势并做江好成顶品保第护工逝作。人工痕翻铲泉上料刘图8）浴在构蒸件统昌一位督置上额标明构件施的编惧号、浊型号称和制剩作日泄期。⑤坚缠持工予序检随查验静收制针度，凡上赵道工侧序未伐完成粗者或签未检劲查验收穗者，手下道柴工序恼不准旷施工烂。实施鸦效果倚：通揪过专粥项管宁理和监督晒检查藏，大富跨度钱不等膛强预饥应力混浩凝土省屋架宅的混葬凝土确施工严质量充得到凝有效的拾控制否，质的量大馒大提模高。实施我四、剧采取饭加固恒措施芳，使意模板泡加固马到位翠，固架定牢胁靠。屋架划完成顺图由*驳**掘木工担队负浪责，乐统一勇加工刘制作究一批润结构广尺寸蹈为８廊０×４快０奴×２判０㎜抬的三角遣形木总楔来蜻进行咳模板缺加固伙，使恒钢管展与木敬枋之仪间，举钢管破与模平板之监间的逆缝隙近与木陆楔完势全楔彩合，柔不再楼松动垂。加源固时晨应慢泊慢打举入，曲不能瞧用力利过大挪或过裂猛造渔成模同板偏法位或港变形留。混西凝土输浇捣自前由调施工史工长谎或质狮检员无复检添合格盗后方妹可进什行混保凝土史浇注茂。实施情效果但：通泄过以题上措嘉施，模板插的稳球定性乓大大么增加舍，有明效地减少甩了振箭捣时种模板接的偏廉位现堤象。十、熟效果蜡检查散：1、魔活动负效果通过涌开展补QC平活动颜，Q搜C小践组成员团央结协下作，阁共同毛努力啦，使皂后张法大嫩跨度乎不等矿强混翠凝土某屋架突的施眉工质量达蹦到了在预订齐目标平。目标窄达到了猴！20缸08磁年1梅1月仪23慨～2利5日珍，在金全部季预应湾力混销凝土策屋架为施工怎完成驳后，睡我们青QC布小组表成员疾对余页下的狮12著9-找8=浅12早1榀弱屋架伪进行管了检尊查验冶证，辫其检财查数匠据表伪明，竟合格宫率超逗过目坟标值铃。其霸检查脉结果授汇总戴表如王下表庄（表逼10记.1祥）质量员检查讽汇总博表舌（表类10良.1柳）序号检查项目检查点（点）合格点（点）不合格点（点）合格率（%）1结构尺寸偏差500497399．42观感缺陷（蜂窝、麻面、漏浆、涨膜等）5004955993预埋件、预留孔洞（道）位置偏差5004821896．44主筋保护层厚度偏差5004831796．65表面平整度偏差5004871397．46合计250024445697．76制表振:验制状表时糟间:透20钥07森年1育1月片28贴日制图很人：钥制图架时间匪：2序00羽8年畏11呜月2阿8日2、迎无形蓬效益获得架了较馅完善厘的提哨高后坡张法搅大跨盐度不然等强屿预应心力混详凝土绞屋架昨施工姜质量撒的施蹲工经尼验，法丰富韵了后拣张法斗大跨羽度不昏等强馅预应辆力混忆凝土仗屋架凡施工办技术作措施低标准葱，完稻善了挣项目柔岗位旺责任月考核斯制度脾和质煎量奖饱罚制顶度。3、否经济个效益提高冷了后随张法肉大跨葬度不客等强投预应颠力混呜凝土庭屋架苏的一问次成迎型率尿，杜绿绝了档返工脏和返树修现历象，惑节约令了工充期，愤创造换了一去定的同经济经效益税。根婚据财蝇务和傲劳务荣部门夸的统候计，惧共节约掌工期束8.跳5天寺,节约虑人工小费1蕉43咬00可元，