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文档简介

养老院雇佣员工合同范本养老院雇佣员工合同本雇佣合同（以下简称“本合同”）由以下双方于____年____月____日签订：雇主：名称：________________________地址：________________________法定代表人：__________________联系电话：____________________员工：姓名：________________________身份证号码：__________________地址：________________________联系电话：____________________鉴于雇主经营养老院业务，为了明确双方权益和义务，特订立本合同，合同条款如下：第一条雇佣期限1.1员工受雇于雇主，雇佣期限为____年____月____日至____年____月____日。1.2雇佣期限届满后，双方如未提前终止或续签合同，则合同自动终止。第二条工作职责2.1员工应按照雇主的要求，履行与其职位相关的工作职责。2.2员工应遵守雇主的规章制度、工作纪律，并保守雇主的商业机密。第三条工资和福利3.1员工的工资由雇主按照国家规定的最低工资标准支付，支付方式为现金/银行转账。3.2员工享有国家规定的社会保险和福利待遇。3.3如员工在工作期间表现出色，雇主有权适当提高其工资和福利待遇。第四条工作时间和休假4.1员工每周工作时间为____小时，具体工作时间由雇主安排。4.2员工享有国家规定的法定假日和年假，具体休假时间由雇主安排。第五条保密义务5.1员工在受雇期间和解除雇佣关系后，应对雇主的商业机密和保密信息进行保密，不得泄露给任何第三方。5.2员工违反保密义务，雇主有权采取法律措施追究其法律责任，并要求赔偿相应损失。第六条解雇和终止6.1若员工在工作期间违反本合同约定，致使雇主遭受损失或影响雇主的声誉，雇主有权解雇员工。6.2任何一方可提前____天以书面形式通知对方终止本合同，另一方应在收到通知后____天内办理离职手续。第七条争议解决7.1本合同的履行和解释适用中华人民共和国的法律。7.2若双方因本合同的履行发生争议，应协商解决；协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同自双方签字盖章之日起生效，并取代双方之前的一切口头或书面约定。8.2本合同的任何修改或补充，需经双方书面协商一致，并签署补充协议。本合同一式两份，雇主和员工各持一份，具有同等法律效力。雇主：员工：签字：

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