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文档简介

管理员聘用协议书1.双方声明本协议书是由以下两方签订的合同：雇主：_______________________雇员：_______________________本协议书为一份有效的、合法的协议，规定了雇主与雇员之间的权利、义务和责任。2.雇佣期限雇佣期限为：从_____________起至___________止，共计_____________。3.职位和职责雇员将被雇佣为本公司的管理员。雇员将承担以下职责：负责监督公司内部的计算机操作系统和网络安全；协助员工解决因系统及网络技术问题引发的工作难题；负责制定和执行公司内部的技术方案并监督执行效果。4.薪酬雇员的基本薪水为每月人民币______________元整，共计人民币______________元整。在试用期结束后，雇员的薪水将根据表现评估进行适当的调整。雇员还有资格享受公司提供的一系列福利待遇，具体包括但不限于：社会保险、节假日方案、工作时间等福利待遇。公司将在雇员报到后向其提供相关信息。5.工作时间雇员的工作时间为每周五天，每天工作___________小时。具体排班由公司安排。6.保密责任雇员在公司任职期间，必须严格遵守保密协议，不得泄露公司的任何机密信息。若雇员违反上述规定，公司有权采取相应的处罚措施，并可要求雇员赔偿公司的经济损失。7.解雇在试用期间，雇主有权在即时通知雇员的情况下终止本协议。合同双方之间应无需承担任何经济赔偿责任。在试用期结束后，若嘉宾被公司认定为工作不足或其他原因被解聘，须提前___________天向公司提交书面解聘申请并经公司正式审核确认后方可解除本协议。解除后，双方无需再互相承担任何赔偿责任。8.协议的修改和解释合同双方均应遵守本协议书的规定，并应尽最大的努力维护合同双方当事人的合法权益。协议内容若有任何争议，双方应当友好协商，若双方不能达成一致，则可以向有关部门寻求协咨询或向有关法院提起诉讼。协议的修改和解释应经合同双方书面同意，且需在文本中明确指出。9.其他条款本协议为电子合同，具有和纸质合同相同的法律效力。当雇员接受本协议的全部条款并签订后，将代表雇员已完全理解和接受协议中的所有条款。10.签署及生效本协议自雇员签字或点击“同意”按钮后生效。本协议一式两份，双方各执一份，具有同等效力。雇主：________________（签字）__日期：_______________

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