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文档简介
苏州市劳动合同书一、合同双方雇主：（以下简称甲方）劳动者：（以下简称乙方）二、工作内容乙方将在甲方公司从事以下工作：（写明具体工作内容）三、劳动合同期限乙方的试用期为（一般不得超过三个月）。经过试用期后，如甲方认为乙方的工作表现合格，则签订正式劳动合同。本合同期限为（如：一年、两年、三年等）。合同期限届满，双方若无异议，可续签劳动合同。四、劳动报酬甲方支付的劳动报酬为每月（写明乙方的工资或者应享受的福利待遇）。因工作需要，甲方可以视乙方工作表现决定是否进行奖惩。五、工作时间及休息休假乙方每日工作时间为（一般不超过8小时），每周工作时间为（一般不超过40小时）。如因特殊工作需要，超时工作时数应该由甲方与乙方另行协商确定。每周休息一天，其它法定节假日乙方可享受相应的休假。六、劳动保护及劳动条件甲方应当为乙方提供良好的劳动条件和保护，保障乙方的人身安全和身体健康。甲方必须为乙方购买劳动保险，提供工伤保护与治疗。如因乙方工作需要而发生的出差，甲方应负责提供适当的差旅费和工作保障。七、劳动合同解除及违约责任因乙方达退休年龄、合同期限届满、达到法定的离退休年龄或者其他原因，劳动合同依法终止的，甲方应该支付乙方相应的工资、补偿金和福利待遇。因乙方违法违纪、工作不称职、严重失职等原因，甲方有权对乙方进行纪律处分，或者依据劳动合同法及其他相关法律法规解除本合同。八、争议解决在甲方与乙方履行劳动合同过程中，因违反合同发生争议的，甲乙双方应友好协商解决。如无法协商解决的，双方均有权提请有管辖权的人民法院解决。九、其他事项本合同自（年）（月）（日）起生效，至（年）（月）（日）止。本合同内容正本一式（定几份）份，甲乙双方各执（几份），具有同等法律效力。本合同未尽事宜，双方
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