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文档简介

施工单位用工合同合同概述本合同约定由施工单位雇用劳动者为其服务，并约定雇佣期限、工作内容、工作时间、薪酬标准、工作地点、劳动保护及福利待遇等条款。双方应严格遵守本合同规定，保障劳动者的权益，同时维护施工单位的正当权益。如有操作不当或违反法律法规，责任由违约方承担。合同条款一、服务内容施工单位雇用劳动者提供以下服务：安排、指导劳动者完成指定的建筑施工任务；根据建筑施工需要制定、调整工作计划；组织、协调施工现场作业；按照国家具体规定适时、适量为劳动者支付工资等报酬。二、工作时间劳动者每日工作时间为8小时，每周工作时间不超过40小时。如节假日需要劳动者工作，应在劳动者同意的情况下组织安排，劳动者的报酬应按照国家规定的标准支付。三、薪酬标准按照国家和地区有关规定享有劳动者基本工资标准，并加上相关津贴；遵守国家和地区规定的法定节假日及休息日支付报酬。四、劳动保护施工单位应当为劳动者提供必要的劳动保护措施，包括安全防护、文明施工等；劳动者参加施工单位规定的劳动保险和社会保险。五、福利待遇按照国家和地区规定享受年休假、婚假、产假、丧假等法定假期；按照施工单位规定享受带薪病假、事假等特别假期。六、工作地点本合同约定的工作地点为：施工单位：_______________________________

劳动者：_______________________________七、双方权利和义务1.施工单位权利和义务尊重和保障劳动者依法享有的权利，在施工活动中为其提供协助和保护；安排、指导劳动者完成合同约定的工作任务；按时支付劳动者的工资等应得报酬；为劳动者缴纳国家规定的各项社会保险和补充商业保险等。2.劳动者权利和义务依据施工单位的工作指导完成相应施工任务；按照合同约定的工作时间和地点履行合同义务；保护施工单位的合法权益；遵守施工单位的各项规章制度和国家有关法律法规。八、合同期限本合同约定的雇佣期限为从________________至________________，共计____________个月。合同解除双方协商一致解除本合同，应当提前30天以书面形式通知对方；劳动者有正当理由的情况下可提前解除本合同，应当在通知施工单位后继续履行本合同已履行的义务；劳动者违约的情况下，施工单位有权解除合同，并要求赔偿劳动损失。合同生效本合同一式两份，施工单位和劳动者各执一份。合同经签订即生效，合同期间不得更改、违约、解除或者终止。如需更改合同内容，应当经双方协商一致，并办理制式合同变更手续。其他本合同未尽事宜，按有关法律法规执行。合同双方：施工单位（盖章）：__________________

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