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文档简介

劳务派遣企业的合同范本劳务派遣企业合同范本合同编号:[编号]甲方:[劳务派遣企业名称]法定代表人:[法定代表人姓名]注册地址:[注册地址]联系电话:[联系电话]营业执照号码:[营业执照号码]乙方:[受派遣劳动者姓名]身份证号码:[身份证号码]居住地址:[居住地址]联系电话:[联系电话]鉴于:1.甲方是一家合法注册的劳务派遣企业,具备从事劳务派遣业务的资质和能力;2.乙方愿意接受甲方的派遣并为甲方提供劳动服务;3.双方本着平等互利、诚实信用的原则,达成以下协议。一、派遣内容1.甲方根据乙方的工作能力和需求,将乙方派遣至其他用工单位从事以下工作:[具体工作内容]2.乙方同意按照用工单位的安排和要求,履行派遣工作。二、派遣期限1.本次派遣期限为起始日期至终止日期,共计[派遣期限]。2.如需延长派遣期限,双方应在派遣期满前书面协商并签订补充协议。三、劳动报酬1.乙方的劳动报酬由甲方负责支付,支付方式为[支付方式]。2.乙方的劳动报酬根据实际工作情况和工作量进行计算,具体标准为[劳动报酬计算标准]。3.甲方应按照国家相关法律法规和政策,如实缴纳乙方的社会保险和住房公积金等费用。四、劳动保护和安全1.甲方应确保派遣给乙方的工作环境安全、卫生,符合国家相关法律法规的要求。2.甲方应向乙方提供必要的劳动保护设施和个人防护用品,并确保乙方了解和正确使用。3.乙方在工作中应严格遵守用工单位的劳动纪律和安全规定,做到安全生产。五、保密条款1.乙方在派遣工作期间可能接触到甲方和用工单位的商业秘密和机密信息,乙方应严守保密义务。2.乙方不得擅自将甲方和用工单位的商业秘密和机密信息泄露给任何第三方。六、解除合同1.在派遣期限届满前,任何一方如需解除合同,应提前[提前解除期限]书面通知对方。2.乙方在派遣期限届满前提出解除合同的,应承担相应的违约责任。七、争议解决1.本合同履行过程中如发生争议,双方应通过友好协商解决。2.协商不成的,任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本合同未尽事宜由双方协商解决,并可签订补充协议。2.本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):

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