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文档简介

聘请外籍工作人员合同书本合同书（以下简称“合同”）由以下雇主和雇员（以下简称“双方”）签订：雇主信息：公司名称：[雇主公司名称]法定代表人：[雇主法定代表人姓名]公司地址：[雇主公司地址]电话号码：[雇主联系电话]雇员信息：姓名：[雇员姓名]国籍：[雇员国籍]护照号码：[雇员护照号码]住址：[雇员住址]身份证号码（如果已在中国境内工作）：[雇员身份证号码]一、聘用方式雇主同意聘请雇员作为雇主公司的[工作职位]，具体职位描述详见附件A。二、试用期双方同意，雇员将以一个月为试用期，试用期满后双方满意再签订正式合同。在试用期内，任何一方均有权解除合同，不需要提供任何理由。三、工资和福利根据双方商定，雇主向雇员支付的工资为[雇员月薪]，其它福利待遇见附件B。四、工作时间和休假雇员的工作时间为[工作时间]，每周工作[工作周]天。雇员享有[年假]天年假和[病假]天病假，需要休假时必须提前通知雇主并经许可。五、工作地点和出差雇员的工作地点为雇主公司所在地。雇员需要出差时，雇主将承担其出差相关的交通、食宿等费用。六、隐私保护和知识产权双方同意，雇员在雇主公司工作期间所接触到的与雇主业务有关的保密信息，不得向任何第三方透露或利用。雇员在雇主公司工作期间所开发或参与开发的专利、著作权、商业秘密等知识产权归雇主所有。七、违约责任若因雇员的原因导致雇主遭受任何损失，雇员应承担相应的违约责任。若因雇主的原因导致雇员受到任何损失，雇主应承担相应的经济或法律责任。八、合同解除在以下情况下，本合同可以被任何一方解除：双方协商一致解除合同；在试用期内任何一方不满意，双方协商解除合同；雇员在工作期间严重违反工作条例，雇主有权解除合同。九、其他条款本合同未尽事宜以双方另行协商为准。十、争议解决双方如因履行本合同发生争议，应首先友好协商解决。如协商不成，任何一方可以向所在地人民法院提起诉讼。合同一式两份，雇主和雇员各持一份，合同生效日期为[合同生效日期]。雇主签字：______________日期：______________雇员签字：______________日期：_____________

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