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文档简介

聘用退休人员合同书当事人雇主：地址：法定代表人：聘用人员：聘用情况聘用人员为本公司退休人员，年龄在退休年龄以上，因个人意愿，在退休后申请返聘回本公司。雇主确认聘用人员符合单位返聘条件及相关法律法规，准予聘用。聘用时间为自本合同签订之日起，至本公司规定的聘用期限届满之日止。工作内容及岗位职责聘用人员的岗位为：聘用人员在工作过程中，应当根据公司的要求，认真执行工作任务，忠实履行工作职责，不得干扰公司正常的生产经营秩序。工资和薪酬聘用人员的薪酬待遇按照公司相关规定执行。聘用人员的绩效考核将参照公司全员考核标准进行，根据考核结果进行薪酬的发放。保密义务聘用人员在本公司任职期间，应当严守公司保密制度，对公司的商业机密、商业秘密以及公司的技术、工艺、客户信息、经营计划等保密内容，均应予以保密。聘用人员在离职后，仍应当继续遵守公司保密制度，不得泄露公司商业机密、商业秘密以及公司的技术、工艺、客户信息、经营计划等保密内容。聘用期限及终止聘用期限为：聘用期间若聘用人员有故意或重大过失，违反公司规章制度、工作纪律，严重影响公司生产及经营工作的行为，公司有权单方面提前终止本合同，并不再支付经济补偿。若聘用人员因身体原因不能从事本聘用职务，可申请解除劳动关系。经医院认定必须放弃本职工作的，公司应商定转岗或劳动安置问题。其他聘用人员与雇主共同签订本合同，双方应当认真履行合同项下的义务。本合同一式两份，雇主和聘用人员各持一份有效。除非经双方协议，否则任何一

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