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文档简介
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调度室主任安全生产责任制
1、贯彻执行国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、标准、技术规范、命令、指令、三小规程和矿各项规章制度。
2、负责管理矿井安全生产调度工作,及时向领导汇报。
3、负责管理非政府制订科室内部各岗位安全生产责任制和各项管理制度,并按规定展开考核。
4、负责管理非政府举行安全生产调度会、生产均衡可以、生产事故分析可以等会议,并出席矿举行的各类安全生产会议,全面落实领导命令和会议同意。
5、随时掌控矿井安全生产情况,排查安全生产隐患,严格执行有关单位化解处置,发现异常情况,采取相应措施,及时向有关领水害隐患排查环境治理制度(安平煤矿)水害隐患排查环境治理制度(安平煤矿)
为创建较好的安全生产作业环境和秩序,避免和增加矿井生产建设中水害事故的出现,建立健全预防水有关制度,保证矿井安全生产,对矿井水害隐患展开科学管理,根据《煤矿安全规程》、《煤矿预防水规定》及集团公司有关规定,特制订本制度。
1、每月由分管副总或以上矿领导策划举行水害隐患分析排查会议,研究化解预防水工作问题,检查预防水工程的进度和质量,对揭发的水害隐患,的定单位、的定责任人、的定时间、的定措施展开处置,并努力做到每次会议存有记录。
2、预防水管理部门负责人必须根据次月冶炼精心安排,非政府展开水情水患排查,制订适当的防排洪措施。对检查出来的水害隐患及时展开自查,全面落实责任至人。
3、每月由预防水科长非政府水文地质人员对原始记录、剖面、卡片等各类水文地质资料、图纸展开检查环评。
4、井下冶炼工作面在吻合老空、老巷、钻孔、结构及未明区域时,秉持“预测预报,有疑必寻、先寻后凿、先治后改采”的原则,实行“严防、堵塞、奏、排在、封盖”综合治理措施,查明矿井冶炼活动范围内旧空区、盲巷等积水情况。
5、每月根据月度生产计划,排查并基本建设《月度水情水害预报》,制订适当的预防水措施。日常发生的现场水文地质现象,视情况由水文科长非政府展开分析,及时采取相应措施。
6、强化水文地质调查工作。查明地表水体、含水层与隔水层、各类导水结构等对矿井影响情况,并制订防范措施。
7、每年年末根据下一年的生产进度计划,排查冶炼工程范围内的水情水害,基本建设《矿井灾害防治计划》,制订适当的防排洪措施;雨季前要非政府一次预防水全面检查工作。
8、机电运输管理科必须精心安排有关单位定期对矿井主要排洪设施展开检查和保护,保证排洪设施的正常运转。
9、创建水害预报呈报制度。每月向集团公司生产部汇报本矿井的水害隐患类型和实行的预防水措施。
10、对每月排查出来的安全隐患展开汇总后,在矿安监处的月度安全隐患排查工作会议上通报。
11、由于工作疏失导致隐患排查遗漏或没展开隐患排查的,对轻易责任人按单位绩效考核办法展开行政处罚。煤矿信号工安全生产责任制煤矿信号工安全生产责任制
一、必须娴熟各种信号的采用,操作方式时必须按照有关规定发出信号;发出信号前,人员应当撤走安全地点,以免出现跑车事故。
二、信号的采用必须遵从到场专职人员的统一指挥,其它人员无权统一指挥。
三、信号收到后,例如并无紧急情况,严禁再次发出信号,以免绞车工音像有误。
四、严格执行“行人不行车、行车没用人”制度。例如有人奔跑,不得发信号,信号装置应当按置在避开硐内,信号工阻攻时,必须在避开硐内阻攻。
五、信号工必须必须遵从挂勾工的精心安排,不要Sauve以免导致事故出现。
六、阻攻信号时,必须快踢,一次一次阻攻确切,以免绞车工推论有误,信号回音装置必须确切。
七、严格执行“现场更替”班制度。接班人后,先检查信光信号等设施与否灵敏通畅,并无问题时方可操作方式。矿长全系列生产责任制(枣庄矿业)矿长全系列生产责任制(枣庄矿业)
一、岗位职责
第1条矿长必须深入细致非政府本煤矿贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定,确保煤矿在生产、建设过程中严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。
第2条必须按有关规定建议设置安全生产管理机构、搭载适应环境工作须要的专职安全生产管理人员,并确保煤矿生产、管理过程中所搭载的各类特种作业人员符合要求。
第3条必须非政府创建、完善煤矿各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员责任制,并严苛按规定展开考核。
第4条非政府创建、完善煤矿安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全技术措施审核制度、安全隐患排查制度、安全检查制度、安全办公会议、入井检身和进出井清点等制度,并严苛按照有关制度对各部门、人员展开考核。
第5条创建、完善符合实际情况的各岗位工种操作规程,并搞好宣传贯彻落实、教育工作,保证各岗位工种按章作业。
第6条确保煤矿的安全生产资金投入合乎有关规定建议,并按照安全生产资金投入计划,确保有关的资金及时妥当、采用适度。
第7条矿长负责管理非政府基本建设年度灾害防治与处置计划,并非政府实行。
第8条矿长必须积极主动在煤矿推展安全生产新技术,积极开展安全生产科研科技攻关,不断提升煤矿技术水平和产品的科技含量。
第9条矿长应当每日对矿井瓦斯检查报表、安全监控系统等报表展开校对、盖章,发现异常及时处理。
第10条矿长应当二要确保煤矿生产过程中人、财、物等资源市场需求。
第11条矿长每月至少应当策划举行一次煤矿安全生产办公会议,贯彻落实上级的安全生产命令、分析安全生产中存有的关键性问题和事故隐患、制订化解措施、检查上一次办公会议确认的重点工作的全面落实情况、研究煤矿安全生产中的关键性决策。
第12条矿长必须经常深入细致煤矿生产现场,严格执行、检查本单位的安全生产工作,及时消解事故隐患。
第13条矿长应当在本煤矿积极开展煤矿安全质量标准化工作,二要提升本企业的安全管理水平。
第14条矿长负责管理非政府制订并实行本单位的重大事故应急救援预案。
第15条矿长应按照有关规定建议,精心安排对从业人员展开有关的安全教育、培训,严禁精心安排未经培训的从业人员上岗作业。
第16条矿长应当定期向职工代表大会如实报告煤矿的安全生产工作,自觉拒绝接受监督。
第17条矿长必须强化职业危害的预防与管理,搞好作业现场的劳动保护工作,按规定对有关的从业人员展开健康检查。
第18条矿长必须保证煤矿依法生产,严禁超层越界采矿、严禁逊于核定能力生产。
第19条煤矿出现事故时,矿长必须按规定及时、如实向有关部门报告生产安全事故,维护事故现场、非政府展开抢修、避免事故不断扩大。
第20条矿长出外期间必须明晰专人代行矿长职权。
二、责任追责
第21条矿长未依照有关规定确保煤矿安全生产所所需的资金投入,以致不具备安全生产条件,引致出现生产安全事故,构成犯罪的,依照刑法有关规定追责矿长刑事责任;尚比较刑事行政处罚的,根据有关规定对矿长给与责任追责。
第22条矿长未履行职责有关法律、法规规定的安全生产管理职责的,由有关部门责令限期废止;
由此而引致出现生产安全事故,构成犯罪的,依照刑法有关规定追责矿长刑事责任;尚比较刑事行政处罚的,根据有关规定对矿长给与责任追责。
第23条矿长在本单位出现关键性生产安全事故时,不立即非政府救治或者在事故调查处置期间擅离职守或者叛离的,给与撤职、免职的处分,对叛离的处十五日以下拘押;构成犯罪的,依照刑法有关规定追责刑事责任。
矿长对生产安全事故谎报不报、谎报或者延期怨家的,依照前款规定展开行政处罚。
第24条矿长未及时非政府本单位关键性事故隐患排查的;对排查出来的关键性事故隐患未采取措施展开环境治理的;对排查出来的难以确定的关键性事故隐患谎报不报、谎报或者延期怨家的;根据有关规定对矿长给与责任追责。
第25条矿长违章统一指挥、强令冒险作业,出现关键性伤亡事故的,依法追究刑事责任。
第26条矿长存有以下犯罪行为之一的,根据有关规定对矿长给与责任追责:
(一)违章统一指挥、强令工人违章、冒险作业的;
(二)对工人屡次违章熟视无睹,不提阻止的;
(三)对重大事故征兆或者已经辨认出的事故隐患不及时采取措施的;
(四)拒不执行煤矿安全监察指令的。
第27条煤矿未按照有关法律、规定搞好职业危害的预防与管理、劳动保护、健康检查等工作,应当按照有关法律展开行政处罚,并根据有关规定对矿长给与责任追责。
第28条煤矿超层越界采矿、擅自提升采矿下限,矿长正数轻易责任。应当根据有关规定对矿长给与责任追责。
第29条煤矿未认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定,或在生产、建设过程中未严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范,矿长负有轻易责任或领导责任。
第30条煤矿未按规定创建、完善管理人员安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员责任制,矿长负有轻易责任。
第31条煤矿未按有关规定设置安全生产管理机构、搭载适应环境工作须要的专职安全生产管理人员,矿长正数轻易责任。
第32条未非政府基本建设年度灾害防治与处置计划,或未非政府实行的,矿长正数轻易责任。
第33条在煤矿安全、生产过程中须要的人、财、物等资源不能充分保证,影响至安全的,矿长正数轻易责任。
第34条未按规定策划举行煤矿安全生产办公会议,贯彻落实上级的安全生产命令、分析安全生产中的关键性问题和隐患、制订化解的措施、检查上一次办公会议确认的重点工作的全面落实情况的,矿长对引致的后果正数轻易责任。
第35条未经常深入细致现场,严格执行、检查本单位的安全生产工作,及时消解安全事故隐患的,矿长正数主要责任。
第36条未精心安排对从业人员展开有关的安全培训,或精心安排不符合规定建议的人员上岗作业,矿长负有主要责任。
第37条煤矿企业未创建重大事故应急救援预案,矿长正数轻易责任。
第38条在事故调查处理完毕以后,矿长未按照“四不放过”的原则、未根据事故调查处置同意全面落实对煤矿有关责任人行政处罚的,矿长正数轻易责任。
第39条在事故调查处置中、在各级非政府的安全检查(监察)、安全审查中,矿长或有关人员(经过矿长指使)故意弄虚作假、谎报真相的,矿长正数轻易责任。
第40条未定期向职工代表大会如实报告煤矿的安全生产工作,或故意报告不实的煤矿安全生产工作,矿长正数轻易责任。
第41条矿长的决策犯规引致他人受伤害或损失的,矿长正数轻易责任。
第42条对于上述正数轻易责任、主要责副总经理(分管后勤)安全生产责任制(朔里矿业)副总经理(分管后勤)安全生产责任制(朔里矿业)
1、认真贯彻继续执行《安全生产法》和国家安全生产方针、政策及有关生产法规、指令,策划举行不好后勤系统的安全生产会议。
2、深入细致搞好分管范围内的安全工作,并对分管的后勤系统的安全工作负责管理。
3、按照规定及时出席安全办公会,及时向总经理汇报后勤管理工作中存有的不能安全问题,并明确提出今后改良意见和措施,主动明确提出后勤安全管理计划,并深入细致非政府实行。
4、积极主动非政府后勤安全小检查,及时排查生活服务范围的不能安全隐患,经常深入细致生活区,聆听职工对“两堂一比涅”,生活的充分反映,及时采取措施。
5、负责管理“两堂一比涅”的质量合格工作,狠抓卫生管理,杜绝食物中毒,增加疾病传染,并使职工具备身心健康身体,细腻热情地资金投入安全生产。
6、建立健全后勤安全管理制度,定期非政府安全生产小检查,保证后勤系统的安全生产。
7、积极主动非政府本系统实施安全自主管理。机电科技术员岗位责任制(榆树泉煤矿)机电科技术员岗位责任制(榆树泉煤矿)
1、帮助主管领导负责管理本区队的全面技术管理工作。
2、负责管理选曲年、月、日机械设备的大修、中修成、日常修理的工作计划。
3、负责管理每周的送检工作并根据送检情况明确提出整改措施。
4、负责管理选曲各工种培训计划并负责管理培训考试颁证工作。
5、积极主动使用推展新技术新工艺不断提升运输机械化水平。
6、负责管理撰写机电各工种操作规程和机电安全运转技术措施,及时非政府职工自学贯彻执行情况
7、经常非政府机电人员展开技术自学,不断推展新技术、新工艺,并使机电设备管理科学化、标准化。
8、协调机电副科长不断对机电设备展开定期安全小检查,歼灭施爆(丧失安全检查性能),消除隐患,并使机电设备运转保持良好状态。
9、出现机电故事时,必须亲临现场,帮助机电副科长制订处置方案,出席抢修工作并出席事故查案和处置工作。
10、创建设备的运转档案,努力做到每台设备都存有运转记录和检修记录。
11、每日审查各工种检修人员核对的检修记录,并检查核对的内容与否有误。班长安全生产责任制班长安全生产责任制
1、深入细致非政府所管理的班级贯彻落实“安全第
一、预防为主”方针,秉持生产必须安全,不安全不生产。
2、负责管理狠抓全班的组织纪律,保护不好生产秩序,搞好考勤考工工作,搞好交接班工作。
3、负责管理全班人员的管理、自学、教育和思想政治工作,按照矿规矿纪搞好奖惩工作。
4、当值班长必须与当值工人一起入井,一起升井,随时对班组继续执行安全规程情况展开监督检查,班组长必须随时检查本组继续执行安全规定情况;班与班之间在交接班时,必须核对交接班日志;作业中辨认出很大隐患,班组长应立即向井长报告,听候处理同意,必要时,有权暂时暂停作业;对上级违章统一指挥,班长有权拒不执行;对于违章违纪的人员,班长有权暂停其工作。并判处罚款。
5、负责管理非政府和统一指挥全班生产,发动不好全员安全生产活动。调配不好劳动力,协同各环节,利用不好时间,提升时间利用率,提升劳动效率,确保顺利完成或超额完成任务。
6、负责管理本班的安全生产工作,掌控各项经济指标和继续执行情况,确保安全、优质、高效率、低能耗,按时非政府搞好本班安全生产工作。
7、负责管理非政府做好故障和事故的排泄及抢修工作,顺从统一指挥积极主动非政府全班顺利完成任务。
8、负责管理搞好违章处置工作,婉拒违章统一指挥,处置本班违章人员,可以对本班违章人员明确提出扣工、罚款等处分意见。
9、及时向井长和有关部门或领导命令汇报工作,明确提出意见或建议。综采队工作面工程质量环评管理制度综采队工作面工程质量环评管理制度
为做好安全质量标准化标准的继续执行,强化环评管理,特制订我队工作面工程质量环评制度。
一、采煤机司机环评管理制度
1、采煤机司机接班人后,对采煤机油位、声音与否正常,链式电缆夹与否较完整,套管螺栓与否收紧,喷雾设施与否较完整,工作面的布季及断层处粗大开炮的质量展开一次深入细致检查,揭发问题及时处理,损毁部件、影响安全,能够处置的问题台铁高雄回去或不处置情况下,一律无法开机生产,开机生产按残暴操作方式论处。
2、在正常生产过程中,必须先热水再开机,停机时,先停机再停电,不得浓硫酸开机或掘进赶不上开机,一项不按规定继续执行,一次各甩100分后。
3、掌控不好工作面的布季,正常情况下,不得领顶上煤和挖底,不得过断层不开炮和上开不好炮用机组割去石头。布季10m为一处,一处不合格甩20分后,不按规定留顶煤一处甩100分后,割架、割去石头一次甩200分后。
4、掌控不好煤量的大小,不得发生压溜,甩一次溜子对司机甩100分后,拉坏一次电缆甩司机300分后,割坏护帮板按情况酌定展开处置。
5、在每班上班时,把机身沉煤清扫整洁,为更替环评创造条件,一次不明甩20分后。
二、拉架工环评管理制度
1、拉架工接班人后,对工作面支架必须深入细致检查、记录、汇报,支架与否存有代莱损毁现象,配件与否存有遗失、漏液,更改十字头、调整加宽杆后立柱销子与否上妥当,包含新旧液管的管理,旧有十字头废旧等问题,必须按规定展开处置。
2、遗失配件必须落实到人头,按价索赔,更改的旧液管必须点出坑,工作面辨认出一根旧液管乱扔,破管不更改一次甩100分后,十字头存有水泵,损毁后不更改,拉架工各扣20分后,十湘永矿业有限公司“九个凡是”硬性规定为贯彻落实上级关于安全生产的文件精神,进一步狠抓安全管理工作,确保安全生产形势持续身心健康平衡发展,现融合我公司实际情况,制订“九个凡是”硬性规定如下:
1.凡是违背“安全生产九不许”精心安排下井作业的,行政处罚矿分管领导300元/次。
2.凡是隐患自查没妥当的,行政处罚安全副矿长200元/条,责任队干每人100元/条。
3.凡是通风不当导致瓦斯超载的,行政处罚矿总工程师300元/次,通风队长及责任通风工各100元/次。
4.凡是工程质量不合格的,行政处罚矿分管领导300元,责任队干200元/人。
5.凡是下井值班没八小时的,按空班处置,第一次给与行政记过处分,并罚款300元,第二次给与撤职或撤职处分,并缴付由此导致的工人误工工资,矿领导或队干未至现场统一指挥而作业人员擅自作业的,罚作业人员100元。
6.凡是值守工作联责没妥当的,行政处罚值守领导200元/次。
7.凡是由于责任不全面落实发生问题的,行政处罚责任人300~1000元/次。
8.凡是领导精心安排的工作没全面落实的,行政处罚200元/次。
9.凡是没告假不在岗的,第一次行政处罚300元,第二次给与撤职或撤职处分。六大系统之供水救人值轮流班制度六大系统之供水救人值轮流班制度
一、为了加强管理,确保安全生产的正常展开,矿领导、安全科及有关科队管理人员必须每天有人值守,推行值守领导24小时责任制。
二、井下修理值班人员必须继续执行24小时轮流值守,及时处理生产过程中的薄弱环节和系统安全隐患,保证系统的完好性。
三、领导干部、修理人员值守必须存有值守记录,对台铁高雄回去的问题必须存有更替。
四、领导必须莅临生产现场,检查生产中存有的问题和安全隐患,并现场全面落实修理人员严格执行自查,对一时无法处置的问题必须全面落实人员,限量时间自查。
五、调度室负责管理领导干部的监督,对违背有关规定的人和事有权展开处置。神宁集团白芨沟煤矿机电设备配件加工、维修管理制度第七十条机电动力科机电设备配件加工、维修管理范围
(一)深入基层介绍各类设备、配件应用领域、加工、维修过程、消耗、加工产品的质量、库存、派发等情况。
(二)与供应站共同负责管理全矿机电设备配件月度计划和均衡工作,介绍配件资金的采用情况。
(三)每月按时基本建设机修厂的加工计划和供应站订货的材料计划。
(四)对于特定配件矿机修厂无法加工的应及时与供应站联系,展开外委加工。
(五)负责管理审查配件图纸。
第七十一条机电设备配件,凡机电动力科存有图纸的,一律由机电动力科负责管理供图,并负技术责任,各单位自行测绘的图纸,必须按标准绘制。图上必须标明配件图号、材质、数量,单位技术主管审查盖章,每月10日前交机电动力科审查,否则予以精心安排生产。
第七十二条自造配件的管理方法
(一)机电动力科按生产定额向机修厂下发生产计划,机修厂应当根据机电动力科下发的生产计划,及时申领材料,按交货日期积极主动非政府生产,按质、按量、按期交货。
(二)各车间必须搭载全职质量检查员,不合格产品不许转回下一道工序,环评合格方可入库,分类开卖看管,不合格不出厂。检查产品按以下原则展开:
1.所加工的配件必须合乎图纸建议。
2.关键尺寸、协调尺寸符合要求,非协调尺寸不符合要求或关键尺寸少于图纸建议但尚可采用,经双方鉴别环评,可以为副品出厂。
3.关键协调尺寸不符合要求,无法采用,为废品,严禁出厂,并追查责任。
4.机电动力科每月检查配件加工情况,并将配件加工合格率上报企管科。
5.各单位至机修厂申领加工配件时,必须可入单位技术人员会同机修厂技术人员环评盖章合格后方可以申领,领有用单位当日必须将领用情况呈报机电动力科。
6.各单位上报的配件计划和顺利完成情况必须存有主管领导盖章并盖章公章,否则予以办理有关相关手续。
第七十三条奖惩办法
(一)供应站未及时非政府货源,而影响生产,追责供应站责任。各采用单位因未提计划而影响生产,追责该单位责任。机修厂未及时顺利完成配件计划而影响生产,追责机修厂责任。
(二)因图纸错误发生废品而导致损失的,给与有关责任人100—300元罚款。
(三)因加工错误发生废品而导致损失的,给与有关责任人100—300元罚款。
(四)采用单位未日报顺利完成情况对有关人员罚款100元/次。
(五)采用单位不按时申领的对采用单位负责人罚款50元/日,总计累罚。
第七十四条配件加工管理制度其它规定:
(一)计划外产品一律凭机电动力科加工单精心安排生产,自带图纸、材料,否则予以精心安排。
(二)各单位回去机修厂申领产品,必须由专人,按时按计划申领、环评盖章,其他人一律不容步入车间任一万庄村产品。
(三)计划外产品的申领规定,必须由专人,按发货加工日期按时申领、环评盖章,其他人一律不容步入车间任一万庄村产品。副总经理并任总工程师安全生产责任制(麟北煤业)副总经理并任总工程师负责管理公司技术管理工作,主要包含基本建设、生产、“一通三严防”、地测预防水、冲击地压、监测监控等技术管理,负责管理灾害预防、科技创新、技术人员业务考核和职称评定等工作,分管生产技术部、通风管理部、地质测量部、Ins13zD办公室、寻抽水队。按照“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”“一岗双责”原则,履行职责安全生产有关技术管理职责如下:
一、创建、完善公司技术管理规章制度
1.非政府创建公司技术管理体系。
2.核定分管部门负责人安全生产责任制,明晰分管部门各岗位责任人员、责任范围和考核标准;参予核定公司安全生产责任制和规章制度。
3.严格执行有关部门全面落实安全生产技术管理制度和“一通三严防”安全生产责任制。
二、非政府基本建设、审查公司有关业务的规划、生产unclear计划及关键性技术方案与措施
4.非政府制订和核准公司的技术标准、技术规范、作业规程(安全技术措施)、操作规程和有关技术管理制度;非政府制订和核准公司矿井灾害防治与处置计划、重大事故应急救援预案。
5.非政府制订公司科技发展规划及年度计划。
6.非政府基本建设公司的生产unclear计划,明确提出同时实现技术经济目标的技术措施。
三.参予公司安全技术培训,贯彻执行国家技术方针、政策、法律法规和规章标准
7.严格执行工程技术人员出席公司安全技术培训,自学有关法律法规、规范标准
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