服装厂组长岗位分配职责

服饰厂组长岗位职责【篇一：制衣厂岗位职责】监利县浩宇制衣有限公司行政部岗位职责1、负责检查敦促各项管理制度的落实。2、抓好文明生产、环境卫生工作。3、查核各部门履行质量系统的详细实行过程和结果。4、辅助总经理做好员工的思想工作，调停员工之间矛盾和纠葛。5、将生产部对违规现象的办理处分决定，敦促落实并上报总经理。6、协调交流反应员工建议，做好员工与公司的联系工作。7、拟订和落实各样赏罚制度。8、负责安排好公司地区内的绿化美化工作。9、 抓好文件收发工作，做好与公司管理有关的会议记录。10、制定年度人员培训计划，搞好人力资源贮备及岗位人员能力培训工作。11、成立员工档案，成立安全生产各级负责制。12、负责公司与当地政府部门之间的交流。13、做好消防培训及抢救培训，并留档。监利县浩宇制衣有限公司生产部岗位职责1、依据公司下达的生产任务，编制公司生产计划，并监察各有关部门贯彻实行。2、增强生产管理，辅助总经理实行生产过程中的一致指挥工作保证平衡生产。3、严格把好质量关，做到准时、按质交货。4、共同各部门、科室、车间、外发工厂采纳有效举措，战胜生产中的单薄环节，最大限度地提高劳动生产率。5、协调好生产用各样设施的配置。抓好生产现场管理，负责平时机物料申购，经公司同意后，再交采买部有关人员采买。6、坚韧不拔地做好节俭工作、文明生产工作、安全生产与消防安全工作。7、不停培训提高生产各岗位负责人的管理能力。使之为公司创建更高的效益。8、公正、公正对待各岗位员工，搞好团结平定工作，创导踊跃向上民风。9、充分调换员工的工作踊跃性，提高班组流程安排水平，促使产量提高。10、实时与销售、财务、行政部门协调，保证工时，准时上报员工达成生产定额核算资料，准时保质、保量缴纳生产产品。11、拟订各生产环节平时耗用品的最低库存额度表，免得影响生产。12、随时与销售部门保持联系，掌握大货出货状况，并落实到各生产环节。监利县浩宇制衣有限公司缝纫车间主任岗位职责1、 依据生产手下达的生产计划，安排好车间生产，做好车间管理工作。2、 按“生产任务单”查对样板、样式、原料的颜色、规格，做到准确无误方可生产。3、 按技术工艺单要求组织操作，坚持平衡生产，保持流水线通畅。4、 关于生产中的原辅料及其余工艺问题应实时反应。5、 对有质量问题的产品要踊跃配合查验员尽早做好返修工作，并且做好隔绝工作。6、 要做好员工的思想工作，搞好小组、车间文明生产，安全生产，保证车间环境洁净，表记清楚。7、 保证达成和超额达成厂手下达的各项生产任务。8、 共同生产部门，促使流水通畅，提高效益。监利县浩宇制衣有限公司缝纫组长岗位职责1、 听从生产部的安排，保质保量地准时达成生产任务。2、 负责新产品首件样制作。3、 做好新产品各流水工序操作人员的指导工作。4、 负责班组新产品的领货、领物料工作。5、 科学安排班组产品的流程，保证产品实时供给，会同厂检、组检抓好本组的产质量量。6、 负责班组的计件产量上报工作。7、 搞好班组的团结，激励组员努力工作，公正、公正对待每一位员工。8、 辅助生产部搞好班组现场管理工作，做到整齐，表记清楚。9、 认真填写断针记录，控制好机针发放。10、关注生产进度，坚持做到平衡生产。11、恪守厂纪厂规，努力提高自己技术水平。12、共同生产部门，促使班组流水顺畅，提高产量、效益。13、配合车间主任、厂长，做好班组生产订单的计划进度表。并付诸实践，有异样状况实时向上司反应，免得影响货期。14、负责班组的早会召开，提出今日的目标任务，找出昨天的不足和解决方法，高声夸奖好的，委婉责备差的，并尽可能找出员工的长处夸奖激励员工，创导踊跃向上的民风。监利县浩宇制衣有限公司后道总检岗位职责1、 查验时按产品的质量标准，依据查验操作规定认真查验，污渍

一定擦洁净，线头一定办理洁净，注意成品尺寸能否切合工艺要求。2、 做到不合格产品不进入包装工序，关于每个存在的有质量问题的成衣放到有注明表记的地区。3、 认真填写好大烫班组的质量追踪卡，查验过程中做好病疵统计工作。4、 每件查验合格的成衣方可转下一道工序。5、 认真负责地配合品控部做好上道查验员漏检查核工作。6、 跟进后道主管的平时生产进度安排，保质、保量达成大货。【篇二：服饰厂组长年度总结】年度总结2015年已将悄悄离我们而去，回顾马上过去的一年，有苦、有甜、有酸、有辣、有委屈、有欢喜??，自已的心里感想万千。一年来，在公司领导及各位同事的支持与帮助下，我严格要求自己，依据公司及车间的要求，较好地达成了自己的本员工作，而且经过努力，使自己在工作模式上有了新的打破，工作方式也有了较大的改良。现将2015年的工作状况总结以下：我身为一组之长，固然没有什么权利，但肩负着全组的生产质量和数目及调整工序的重担。跟着公司规模的扩大和著名度的日趋提高，客户对证量要求也愈来愈高，所以，公司上层领导对产质量量也非常重视。我深知作为车间的组长，自己的工作直接影响车间的工作质量。出于对公司的负责任，我在质量控制方面向来不敢有所松弛，踊跃与查验的同事实时进行交流和交流，关于生产过程中出现的问题，缺点从不轻易放过，同时增强工人对证量重要性的认识，要求大家认真做好自检互检工作，尽量不让有问题的衣听从本组流入下一道工序。我自己的学问、能力和经历与一名优异称职的组长还有必定的距离，时辰不敢不以为然，向来在向领导学习，向四周的同事学习，踊跃提高自己素质，努力提高工作效率和工作质量，争取工作的主动性。经过今年这一年的努力感觉自己仍是有了必定的进步，能够比较从容地办理平时工作中出现的各种问题，在组织管理能力、综合剖析能力、协调做事能力和文字语言表达能力等方面也相应有了提高，保证了本岗位各项工作的正常运转，能够以正确的态度对待各项工作任务，具备较强的专业心，责任心。一年来，我爱岗敬业的工作，获得了一些小成绩，但也存在一些问题和不足，质量是生产出来的，而不是检查出来的，就是说要讲全面质量管理，要依据目标要求认真抓好每一个环节，每一道工序。同时质量检查又十分重要，特别是在生产过程中的质量检查能够有效地防止发生质量事故和质量问题，变过后办理为事先预防和事中控制，变被动为主动。固然当前公司从上至下都开始重视质量，但在实质操作过程中仍是存在很多问题。我以为要想做好质量工作，一定掌握“严、细、实”的原则，要严格管理，认真仔细，狠抓落实在马上过去的一年里，我们组的管理水平有了必定的提高但仍是存在一些问题，如：有部分工人的操作水平有待提高，工人的工作积极性还没有被充分的调换起来等等。我深知：没有高水平的管理，就没有高素质的工人，就没有高质量的产品。所以，我会在此后的工作中侧重解决提高本组工人综合素质的问题，争取在较短的时间内让员工的综合素质有较大的提高。此后努力的方向：新的一年意味着新的起点，新的机会，新的挑战。我会再接再砺，认真提高自己的工作水平，向先进组、好组学习，增强管理，勤劳工作，我不求做到最好，也要做到尽如人意，但求无愧我心，为公司和车间贡献自己的力量，全面达成领导交给我的各项任务，为车间带出一个能吃苦耐劳的一个组。最后，希望领导能在此后的工作中自始自终的支持我，我将以更为优异的工作热忱回报领导的关怀与厚爱，由于我会向来努力！感谢！!报告人：***2015年12月29日【篇三：服饰厂岗位职责】服饰厂各岗位职责目录：目录 1责 、总经理岗位职2二、管理者代表岗位职责 2三、行政部岗位职责 2四、业务部岗位职责 2五、制版员岗位职责 3六、工艺员岗位职责 3七、样衣组长岗位职责 八、样衣查验员岗位职责 4九、样衣工、消防员岗位职责 4十、裁剪车间主管岗位职责 5十一、裁剪车间组长岗位职责 5十二、核料员岗位职十三、摊布工岗位职 6十四、裁剪工岗位职 6十五、编号工岗位职 6十六、粘烫工岗位职 6十七、验片工岗位职十八、调片工岗位职 7十九、采买部岗位职 7二十、原资料（面料）库房保存员岗位职责 7二十一、原资料（辅料）库房保存员岗位职责 8二十二、电脑开单员岗位职 8二十三、厂长岗位职 9二十四、缝纫车间主任岗位职 9二十五、缝纫车工岗位职 10一、总经理岗位职责1、恪守国家法律、法例、守纪经营。2、恪守国家财税制度、依法纳税。3、保护客户利益，重合同守信誉。4、侧重产质量量、抓好内部管理，增强公司市场竞争能力5、尊敬和保护员工的合法权益。6、协调办理好与外界的全部经济活动。7、抓好精神文明建设，支持群团工作。二、管理者代表岗位职责1、保证公司依据iso9001-2000质量系统国际标准成立，实行和保持质量系统连续有效。2、协调办理公司在实行iso9001质量系统过程中的详细事宜。3、向总经理报告质量系统的运转状况，以便其进行评审，并作为质量系统改良的基础。4、负责审批质量系统文件以及有关的技术性文件。5、负责有关公司质量系统事宜的对外联系。三、行政部岗位职责1、 负责检查敦促各项管理制度的落实。2、 抓好文明生产、环境卫生工作。3、 查核各部门履行iso9001质量系统的详细实行过程和结果。4、 辅助厂部做好员工的思想工作，调停员工之间矛盾和纠葛。5、 实时上报、宣布对违规现象的处分决定。6、 反应员工建议，做好员工与公司的联系工作。7、 拟订和落实各样赏罚制度。8、 负责公司地区内的绿化美化工作。9、 抓好受控文件发放控制工作，做好与公司管理有关的会议记录10、制定年度人员培训计划，搞好人力资源贮备及岗位人员能力培训工作，并存档。11、成立员工档案，成立安全生产各级负责制。12、负责公司与当地政府部门之间的交流。13、做好消防培训及抢救培训，并留档。四、业务部岗位职责1、 从事全部经济活动切合国家法律法例要求。2、 全部以公司利益为重，接洽业务时要咨询检查、慎重签约。3、 稳固好老客户，踊跃发展新客户。4、 做好合同的会签、签署工作、并作好有关记录。5、 实时做好产品出口的报关、核销、结汇工作。6、 做好资本回笼工作，实时结清有关帐务。7、 注意采集、反应市场信息，严守公司经济活动机密。8、 负责客户招待工作。9、 按打样单操作规则，出具打样单，因物料原由影响样衣交货期的，请反应副总经理解决；因生产能力不足影响交期的，反应副总经理解决。10、按订单信息传达一览表传达有关信息。11、办理平时采买部、生产部、技术部、品控部反应的订单疑问。12、确立货期，实时与船务、单证协调，准时出运大货。13、有特别要求的订单须实时通知有关部门，组织解决。14、负责客人投诉问题的信息传达。15、承接订单后，实时出具公司一致格式的订单表格，由副总审批后，发放各有关操作环节，合同交财务。五、制版员岗位职责1、 听从技术部的工作安排，认真负责，做好本员工作，依据客户要求，熟习所制作样式各部位规格及工艺要求。2、 依据合约规定的工艺标准要乞降生产计划安排，实时打出样板，保证在规准时间内达成制版工作。3、 样板应写明样式、规格、丝缕、块数，注明眼刀、锁眼、绣花等地点，达成后，经办人先复查一遍，交指定人员复核。4、 生产车间所用的净样板须配套达成，同时依据生产部的生产安排状况，制作相应数目的净样板。5、 每款的纸样做全表记，妥当保存。6、 认真听取生产一线的建议，实时纠正和改良样板的缺点。7、 与样衣工随时保持交流，听取样衣工在制作过程中的问题，及时改正。六、工艺员岗位职责1、 充分熟习和掌握每一个样式的技术标准，实时拟订工艺标准文件。操作方法要确实可行，并要在保证质量的基础上切合多快好省的原则，保证在实质生产中不带怀疑。2、 编制的工艺单要详细，重点部位要说明清楚，工艺要求的数据全部注明，做到认真、认真、不遗漏。3、 全面负责做好封样确认工作。4、 工艺文件、客户来样、确认样要妥当归档，未经允许不得出借。5、 做好客户与公司间的联系工作，实时反应客户建议，如有工艺修改，需出具书面通知。七、样衣组长岗位职责1、 听从技术部的工作安排，认真负责做好本员工作。熟习所做款式的工艺要求及所需辅料。2、 依据样衣交货期先后，安排样衣生产，保证样衣保质保量达成。3、 解决样衣工在样衣操作时所罹难题，实时同制版员交流。4、 做好样衣达成记录和签发工作。5、 负责制作样衣所需的物料领用工作，因物料原由影响样衣交货期的实时向上司反应。6、 每个月10日前，达成上月样衣组计件产量表（附打样单），上报财务。7、 配合主管做好样衣制作估价工作，表现多劳多得的原则。8、 公正、公正对待本岗员工，搞好班组团结，做到安全文明生产9、 样衣达成后，须供给制作用时给工业工程部主管作参照。10、负责样衣工的平时工作安排。11、配合工业工程部主管的工作安排，抽调消防员，达成流程通畅工作。八、样衣查验员岗位职责1、 听从技术部的工作安排，认真负责做好本员工作，熟习所做款式的工艺、尺寸及质量要求。2、 比较工艺和质量要求，严格查验样衣的工艺、尺寸及质量能否符合标准。3、 对不合格产品实时交样衣工返修至合格，并做好查验记录。4、 对样衣工的样衣操作质量做总结，对证量好的样衣工，可报技术部作评定。5、 每一件样衣均需做好原始尺寸、查验记录和量法以及对尺寸的疑问等，以备客人批办建议来时做校正。九、样衣工、消防员岗位职责1、 听从样衣组长的工作安排，认真负责，做好本员工作。2、 认真阅读和意会所做样衣的工艺和操作要领，保证样衣准时保质达成。3、 在操作时碰到问题实时反应给样衣组长。4、 对样衣有工艺改正一定保证确认样和留样工艺一致。5、 实时修正不合格样衣至完整切合样衣要求。6、 实时反应样衣在大货生产中难操作处，以便同客人联系改正操作工艺，便于大货生产。7、 与制版人员随时保持联系，在制作过程中，发现疑问不行擅自修改，应反应给样衣组长或制版工，由制版工改正纸样后，再按纸样要求改良样衣。8、 样衣制作达成后，须供给制作用时给样衣组长。9、 作为消防员身份进入班组流水线工作时，听从班组安排，作息时间跟从组，并做好产量记录。十、裁剪车间主管岗位职责1、 依据生产手下达的生产计划安排好车间生产，做好车间管理工作。2、 按“生产任务单”样板、样式、原料的颜色、规格，做到正确无误方可生产，对定额用料及排料进行严格审查。3、 坚持平衡生产，保证生产车间裁片供给充分。4、 关于生产中的原料供给、样板、工艺等问题要尽早反应。5、 对有问题的裁片要踊跃配合质检部做好剖析工作。6、 要做好员