敬老院个人工作总结

第页共页敬老院个人工作总结敬老院个人工作总结敬老院个人工作总结120xx年_镇敬老院在_区委、区民政局、_镇政府和社会各界的关心支持下，认真贯彻执行党和国家的五保供养方针、政策和上级部门对集中养老工作的指示精神，以创立省一级敬老院为动力，以效劳五保老人为重点，以效劳优质化、管理制度化、生活规律化、设施齐全化、环境花园化为标准，不断努力改革创新。_镇敬老院目前安置五保老人55人，5名自费老人(其中五保户_镇五保：40人;灵山镇五保：4人;演丰镇五保：3人;大致坡镇五保：6人;新埠岛：1人;自理：29人;半护理人数17人;全护理人数8人)。装备管理效劳护理人员6人。我们本着坚持“以人为本，效劳社会，一切为了老人，一切方便老人，一切效劳老人”的工作理念，全院上下，团结一心，不断加大投入，完善各类功能设施;强化管理和效劳，使入住老人的生活条件得到了明显改善、生活质量得到明显提升，继续扎实做好了20xx年的各项工作。一、20xx年我们主要是完善敬老院设施设备：1、装修旧敬老院房间设立加强监控区建立(主要收治老年痴呆症，需要独居的老人)，现收养了1位老年痴呆症五保老人、残疾1人2、为庭院架设路灯(10盏)，此刻晚上庭院灯火辉煌二、引进社会志愿者募捐与企业赞助1、继续与海南医学院国际护理学院合作，护理学院学生定时定点的为五保老人献爱心。2、引进海南省红十字会“天来泉”助老基金会资金赞助志愿者效劳活动，让老人在敬老院感觉到家的温馨。20xx年基金会赞助了7000元的物资。3、20xx年我们还引进____慈济基金会为老人捐赠大米、油、衣服总价值约10500元;_共青团自愿者与海南省电视台结合捐赠糖果、饼干、与食用油等一批食品总价值约9900元，并为老人举办了一场别开生面的文艺演出深得老人喜欢;结合海南桑乐太阳能公司捐赠防寒大衣60件总价值约6000元;_区区长林刚为_区委区政府向敬老院捐赠5000元现金等一批社会志愿者向敬老院捐赠物资约20xx元等。合计20xx年_镇敬老院社会捐赠物资与现金总计约34400元。现所有物资与现金全部平均发放给五保老人与残疾、孤儿。4、20xx年我们送走了5位老人并为他们在做临终看护。5、大力开展院办经济，利用院区空地我们种植了香蕉与地瓜与青菜，这些种植全部补充老人伙食(一年下来种植估值约1500元)三、工作中我们始终以人为本镇敬老院虽然是以集中供养为原那么可是为了老人的一切我们还是对个别需要关心的老人开启了小灶与病号饭。针对工作人员方面我们主要做以下管理：1、对于员工招聘与监管方面我们采取了就近招聘与委派轮岗的原那么，就近招聘降低运营本钱，经过公寓严格的培训与学习上岗。2、护士与主班护理员均由海口委派原那么，为了保证100%的护理质量，作为主班护理员均由公寓直接委派轮岗，护士也由公寓护士轮岗。3、所有员工我们都由“海口椰岛之家老年公寓”定时培训，年培训不低于12小时。并且每人每年必须到公寓参加公寓年度或季度护理技能竞赛一次。4、参照“椰岛之家”的考核标准对所有员工进展了月度考核。四、为了更好的管理与帮助五保老人我们提倡五保老人互相关心互相帮助，互相监视遵守院里规章制度，严格执行出入管理制度确保院内公共财产与个人财产的平安。对于敬老院的管理方面我们及时的与老人沟通，并及时听取老人的意思做到集思广益。五、对于20xx年的整体管理思维方面我们方案如下：1、传承20xx的管理形式，继续完善管理方案，进取进取，向全省模范敬老院的目的前进。2、进取引进爱心企业与人士捐赠以改善老人的居住与生活环境。总之，在今后的工作中，我们将继续严格执行党和国家的五保供养方针、政策，紧紧依靠上级和广阔院民，开拓创新，不断进取，奉行不辱使命，不负重托，以人为本，与时俱进，再创特色的理念，加大对敬老院建立的工作力度，完善各项效劳设施，全面进步集中供养程度和效劳质量，力争在新的一年中各项工作再上一个新台阶，真正使全镇五保老人老有所养，老有所为，老有所乐!为构建和谐社会做出我们的新奉献!敬老院个人工作总结2为了弘扬“传承星火，效劳你我。”精神，加强大学生效劳社会意识，我校财会系“星火”效劳队于10月10日8:30—12:00到晚霞社会养老效劳中心开展活动。希望尽自己绵薄之力能给老人带来些许温暖，我们远流长、博大精深的传统文化中人伦道德、崇尚和睦是极为重要的。这一天必将会留为我们成长路上不可省略的一页华章。一、活动过程上午8:30效劳队报名的志愿者在老食堂门口集合，大家列前往晚霞社会养老效劳中心。约9点多抵达的我们在工作人员的要求下，开场热火朝天的清理起养老院道路两旁绿化带内的落叶和杂草，虽然有女生对爬虫比拟敏感，但大家都很认真完成任务，无人抱怨。大概在10点我们完毕第一项工作，分小组到老人的居所同老人谈心，倾听他们留在心里的话，并热情的邀请老人们到中央场地观看节目。10:30时我们在老人面前表演了乐器、唱歌等节目。11点多时我们的节目都完毕了，大家虽然不舍，但是时间不允许，只能和老人道别。二、活动评估参加者很多是刚参加青协的新成员，有些还是第一次和老人们近间隔接触，但是大家的工作积极性都很高，热情高涨的完成任务。缺乏之处在于：1、上午集合所花费时间过长。2、分开时队伍散漫，没有保持绝对安静。三、活动结果和意义1、活动的时间虽短,但意义深远,大学的生活需要一种去做点什么的激情，就像一阵风，吹落倦怠的尘，露出它内部的光。2、这次的活动有利于发扬炎黄子孙“尊老爱幼”的传统美德，我们见到的一张张褐的、黑的、满是岁月刀刻的面容，悲伤、欢乐深埋其中。我们想给他们的不止是这一点的时间，但对这些年逾古稀的人，或许没有什么比爱和关心更重要，更直接。3、这次活动有利于新参加青协的同学更好的理解志愿者的工作。锻炼和教育了我队志愿者。让我们在成长为一颗树时吸收必要的养分。敬老院个人工作总结320xx年xx镇敬老院在xx区委、区民政局、xx镇政府和社会各界的关心支持下，认真贯彻执行党和国家的五保供养方针、政策和上级部门对集中养老工作的指示精神，以创立省一级敬老院为动力，以效劳五保老人为重点，以效劳优质化、管理制度化、生活规律化、设施齐全化、环境花园化为标准，不断努力改革创新。xx镇敬老院目前安置五保老人55人，5名自费老人〔其中五保户xx镇五保：40人；灵山镇五保：4人；演丰镇五保：3人；大致坡镇五保：6人；新埠岛：1人；自理：29人；半护理人数17人；全护理人数8人〕。装备管理效劳护理人员6人。我们本着坚持“以人为本，效劳社会，一切为了老人，一切方便老人，一切效劳老人”的工作理念，全院上下，团结一心，不断加大投入，完善各类功能设施；强化管理和效劳，使入住老人的生活条件得到了明显改善、生活质量得到明显提升，继续扎实做好了20xx年的各项工作。一、20xx年我们主要是完善敬老院设施设备1、装修旧敬老院房间设立加强监控区建立〔主要收治老年痴呆症，需要独居的老人〕，现收养了1位老年痴呆症五保老人、残疾1人。2、为庭院架设路灯〔10盏〕，此刻晚上庭院灯火辉煌。二、引进社会志愿者募捐与企业赞助1、继续与海南医学院国际护理学院合作，护理学院学生定时定点的为五保老人献爱心。2、引进海南省红十字会“天来泉”助老基金会资金赞助志愿者效劳活动，让老人在敬老院感觉到家的温馨。20xx年基金会赞助了7000元的物资。3、20xx年我们还引进____慈济基金会为老人捐赠大米、油、衣服总价值约10500元；xx共青团自愿者与海南省电视台结合捐赠糖果、饼干、与食用油等一批食品总价值约9900元，并为老人举办了一场别开生面的文艺演出深得老人喜欢；结合海南桑乐太阳能公司捐赠防寒大衣60件总价值约6000元；xx区区长林刚为xx区委区政府向敬老院捐赠5000元现金等一批社会志愿者向敬老院捐赠物资约20xx元等。合计20xx年xx镇敬老院社会捐赠物资与现金总计约34400元。现所有物资与现金全部平均发放给五保老人与残疾、孤儿。4、20xx年我们送走了5位老人并为他们在做临终看护。5、大力开展院办经济，利用院区空地我们种植了香蕉与地瓜与青菜，这些种植全部补充老人伙食〔一年下来种植估值约1500元〕三、工作中我们始终以人为本，xx镇敬老院虽然是以集中供养为原那么可是为了老人的一切我们还是对个别需要关心的老人开启了小灶与病号饭。针对工作人员方面我们主要做以下管理：1、对于员工招聘与监管方面我们采取了就近招聘与委派轮岗的原那么，就近招聘降低运营本钱，经过公寓严格的培训与学习上岗。2、护士与主班护理员均由海口委派原那么，为了保证100%的护理质量，作为主班护理员均由公寓直接委派轮岗，护士也由公寓护士轮岗。3、所有员工我们都由“海口椰岛之家老年公寓”定时培训，年培训不低于12小时。并且每人每年必须到公寓参加公寓年度或季度护理技能竞赛一次。4、参照“椰岛之家”的考核标准对所有员工进展了月度考核。四、为了更好的管理与帮助五保老人，我们提倡五保老人互相关心互相帮助，互相监视遵守院里规章制度，严格执行出入管理制度确保院内公共财产与个人财产的平安。对于敬老院的管理方面我们及时的与老人沟通，并及时听取老人的意思做到集思广益。五、对于20xx年的整体管理思维方面我们方案如下1、传承20xx的管理形式，继续完善管理方案，进取进取，向全省模范敬老院的目的前进。2、进取引进爱心企业与人士捐赠以改善老人的居住与生活环境。总之，在今后的工作中，我们将继续严格执行党和国家的五保供养方针、政策，紧紧依靠上级和广阔院民，开拓创新，不断进取，奉行不辱使命，不负重托，以人为本，与时俱进，再创特色的理念，加大对敬老院建立的工作力度，完善各项效劳设施，全面进步集中供养程度和效劳质量，力争在新的一年中各项工作再上一个新台阶，真正使全镇五保老人老有所养，老有所为，老有所乐！为构建和谐社会做出我们的新奉献！敬老院个人工作总结4自xx镇敬老院建立以来，敬老院坚持以人为本，效劳老人，强化管理，逐步开展，不断改善院民生活条件，进步五保老人的生活质量，敬老院建立全面开展，得到了社会的充分肯定。镇党委政府高度重视敬老院建立敬老院建立以来，党政班子换一了届又一届，但每届班子都非常重视敬老院建立，把敬老院建立作为党委、政府一项非常重要的工作来抓。敬老院建成后，为了实现了标准化建立、科学化管理、人性化效劳的敬老院，一、镇党委政府高度重视敬老院建立敬老院建立以来，党政班子换一了届又一届，但每届班子都非常重视敬老院建立，把敬老院建立作为党委、政府一项非常重要的工作来抓。敬老院建成后，为了实现了标准化建立、科学化管理、人性化效劳的敬老院，镇上成立了以镇长为组长，民政、武装、财政、计生、团委等部门负责人为成员的敬老院建立小组，对敬老院的建立和管理进展监视和管理。现以镇长孙全华为组长，李斌为副组长的敬老院建立小组经常到敬老院视察、调研，实时理解敬老院的情况，解决院里的困难问题。镇党委政府的领导们还经常到敬老院看望老人，嘘寒问暖。夏天看热不热，冬天看冷不冷，棉被厚不厚，帮助敬老院解决建立和生活中遇到的困难。在冬天降临的时候，领导们为他们送去煤炭，供他们生火取暖。每每逢年过节，领导们还专程为老人们送去礼品，和他们谈心，让他们感受政府的关心，感受人间的温暖。二、倡导人文效劳，弘扬敬老风气敬老院成立开场，结实树立“全心全意为老人效劳的思想”，把“百善孝为先”的中华传统美德发扬光大，把自己当做老人的儿女，象孝敬父母、长辈一样对待院里的老人，细心观察老人的需求，贴心为老人效劳。目前院里的老人都是由政府集中供养的农村五保户，总共26人〔其中肢残3人、1人瘫痪在床，生活不能自理的老人〕，其余养员也均是高龄老人。敬老院个人工作总结520xx年，敬老院工作在主管局的正确领导下，在五保集中供养、大力开展敬老院标准管理程度和院民自治方面获得了一定成绩，受到了各级领导的肯定和赞扬。现将20xx年所做工作向各位领导和同志们汇报如下。一、孝亲敬老从日常小事做起。一是定期为老人洗澡、理发、检查身体(甲肝、乙肝和心脏病等)，专门为老人购置了一台电子血压脉搏测量计，每天对老人的血压、脉搏进展日查，为预防心脑血管疾病复发工作奠定了根底，建立了个人档案。在08年7月专门给刘青山老人做了白内障手术。二是定期为老人配发相应的生活用品，如袜子、裤头、背心、内外单、棉衣裤以及牙膏、牙刷、毛巾、卫生纸等。三是催促、帮助老人刷牙、洗脸、洗手、洗脚、梳头、整理床单、床铺，随时为老人修剪手、脚指甲、理发，剃须。四是帮助老人清扫、清理桌面、窗台、地面等卫生，为老人清洗衣服，床单、枕巾、被套，洗涮碗筷。五是为老人订置文化娱乐用品，如书籍、报刊、笔墨纸砚、象棋、麻将、扑克、麻花花牌等，丰富了老人的日常生活，在汶川地震时老人拿出自己的零花钱，在没有组织的情况下自发捐款，金额达243元。同时积极组织老人参加义务劳动，整理花园、去除杂草、修剪新址桃树等，通过劳动教育增加了老人间的凝聚力。五是手把手教老人正确使用配置用品，如彩电、水冲蹲、坐式卫生间等生活用品设施。六是为老人提供可口便于消化的饭、菜、点心、茶水，营养合理搭配，饭菜力争天天不重。七是积极开展市级卫生先进创立活动，并组织了一系列全员参与的卫生活动，清扫卫生不留死角，保证了单位办公场所、老人寝室、环境卫生的清洁，开展了灭“四害”活动、“戒烟从我做起”活动等，现有7个老人成功戒烟。八是对老人进展了爱国教育。我们组织老人参观了瓦子街烈士陵园，使他们更深的感受到今天的幸福生活来之不易，没有____就没有新生活。九是对生病老人由管护人员送餐入室进展喂养。宗生华老人得的是严重肺心病，从他生病开场，我们的管护人员就守着他，在帮他插氧的同时，不停地用棉签蘸水滋润他那干裂的嘴唇，帮扶他大小便，给他洗脚，老人家感动的老泪直流，像这样的事例层出不穷。十是袁世全老人股骨颈骨折，我们在局领导的大力支持下，购置了C02双摇带便盆护理床和医用护理尿壶，但由于袁世全老人心理等原因，情绪很不稳定，成心折腾工作人员，专门在床上大小解，然后让女管护人员给他清洗身子，更换干净被褥。我们的工作人员没有嫌弃他，克制宏大的心理障碍，忍辱负重，通过开展“为了今天的'袁世全就是为了明天的自己”活动和充分发挥老人自己管理自己委员会的能动性，经过一个多月的努力和心理干预，终于用爱心换回了他的良知，认识到自己的错误。十一是狠抓敬老院新址建立，目前已完成2座主体楼建立，另一座也完成了根底建立，到达了预期目的。十二是对敬老院文件、规章制度、图片、承受救助对象等实行微机管理，收效显著。二、主动救助沿街漂泊乞讨人员。凡到我站施行救助的人员，我们的工作人员先是根据详细情况，先后对病瘫的安徽阜阳籍的郭四方、河南柘城籍的赵作州、河南商丘籍的疑似精神病人李水山、安康镇安籍的疑似精神分-裂病人马云秀、陕西韩城籍的疑似精神分-裂病人赵立力等施行医疗救助。在救助站期间，工作人员领他们洗澡，理发，修剪手脚指甲，更换新内衣、袜子、鞋和棉衣，并视情况派专人护送离站。在救助疑似精神分-裂病人马云秀时，为了查清她的姓名、住址、我们将她的照片，发往各乡镇人民政府，让包村干部、村干部识别提供线索，同时两进界头庙乡，深化到景家塬、辣菜塬、四面窑、石堡镇店子河、梁家河、安善、三岔乡四条梁等村进展走访，通过公安部门对疑似人员进展户籍协查，最后将其锁定在陕西省镇安县木王镇坪胜村一组，使漂泊6年之久的马云秀平安返乡。三、加强思想教育工作。1、定期组织职工学习报刊杂志，推崇敬业、奉献、孝亲敬老精神。两名管护员实行早晚两班倒，一天24小时不离人，没有完好的过过双休日、法定节假日，立足本职、兢兢业业，以黄龙民政大局为重任劳任怨的工作。2、组织老人召开一、三、五学习例会，学文件，学报刊杂志里的文章，充分发挥老年自治委员会的作用，总结生活中存在的问题。近期组织开展的“感恩，从我做起”和“为了今天的袁世全就是为了明天的自己”活动收效显著，端正了个别老人的世界观、人生观、价值观。3、为了使老人在敬老院过上一个幸福祥和的春节，我们敬老院购置了丰富的年货，给每人发了50元压岁钱，评选表彰了摸范老人、劳动先进个人、学习先进个人、戒烟先进个人，通过评选表彰先进，在敬老院老人间掀起了学先进赶先进的场面。4、组织丰富多彩的文娱活动。20xx年春节，从年三十到初七，在“老自会”的建议下，老人们准备了丰富多彩的节目，和管护人员一起共歌共舞，室内充满融融暖意，通过开展活动拉近了管护人员和老人间的间隔，使老人有了子女陪伴过年的喜悦。四、存在问题。1、恳请局领导考虑解决、落实接收原商招所人员的待遇问题，尽快将敬老院工作和人员纳入财政预算。2、老人心里变化和管理、问题处理上还缺乏经历，亟待进一步总结和学习老年心理学、管理、护理知识。假设有老年福利培训的时机，请局里尽力安排。敬老院个人工作总结6为了促进“传递火花，为你我效劳”精神，增强大学生效劳社会的意识，我校会计系“星火”效劳团队于10月10日从8：30到12336000前往日落社会养老效劳中心。我希望尽我所能给老人带来一些温暖。在我们悠久而深沉的传统文化中，伦理道德和崇尚和谐是极其重要的。这一天必将成为我们成长中不可或缺的一章。一、活动流程上午8：30，效劳团队报名的志愿者聚集在老食堂门口，大家去了夕阳社会养老效劳中心。9点左右，在工作人员的要求下，我们开场清理养老院道路两侧绿化带的落叶和杂草。虽然有些女生对爬行动物比拟敏感，但是大家都很认真的完成了任务，没有人抱怨。10点左右，我们完成了第一项工作，分小组去老人住处和他们交谈，听听他们心中留下的东西，热情邀请老人到中央会场看节目。10：30，我们在老人面前表演乐器，唱歌。11点，我们的节目完毕了。虽然大家都放弃了，但是时间不允许，只好和老人辞别。二、活动评价参加者中有很多是刚参加青协的新成员，也有一些是第一次近间隔接触老人。然而，他们都非常有进取心和热情地完成任务。缺点如下：1、早上集合时间太长。2、分开的时候队伍很松散，没有坚持绝对的沉默。三、活动的结果和意义1、活动时间虽短，但意义深远。大学生活需要一种活力去做一件事，就像一阵风，吹走倦怠的尘埃，露出它内在的光辉。2、这项活动有利于弘扬中国人后裔“尊老爱幼”的传统美德。我们见过的棕黑色的脸，都是岁月的刀，里面埋着悲伤和快乐。我们想给他们的比这次更多，但也许没有什么比爱和关心那些过了年龄的人更重要、更直接。3、这项活动将有助于参加青联的学生更好地理解志愿者的工作。锻炼和教育我们的志愿者。让我们长成一棵树后吸收必要的养分。敬老院个人工作总结7从20xx年以来，泸州市江阳区弥陀镇党委、政府高度重视敬老院的建立工作，把农村五保人员的集中供养和敬老院的建立作为“民生工程”的重点来抓，按照省一级敬老院的条件，积极开展创立活动，经过近两年的不懈努力，已根本到达省一级敬老院的各项标准。现就弥陀镇在创立省一级敬老院方面所做的工作总结如下：一、根本情景我镇位于泸州市江阳区东端，镇内泸合公路贯穿，幅员面积44平方公里，辖16个农业行政村和1个社区，184个农业合作小组和19个居民小组，总人口32612人，有耕地面积2。2万亩，是江阳区的远郊乡镇，经济开展相对滞后，财政收入比拟困难，是一个典型的农业镇。全镇共有农村五保人员122人，其中集中供养72人，分散供养50人，五保集中供养率为59%，新建敬老院一所，建筑面积1250平方米，总投资140万元，能入住人员72人。二、详细措施〔一〕高度重视，把敬老院建立列入党委政府工作议事日程为了进步五保人员的生活质量，享受党和政府的温暖，分享改革开展放的成果，做到老有所养、老有所乐，为五保人员创立一个环境优美、功能齐全、生活舒适的家园，20xx年，镇党委、政府就下决心改建1958年修建的敬老院。在设计前，镇长付海兵带着设计人员和社会事务办人员参观了我市的奇丰镇、云龙镇、分水岭乡等乡镇的敬老院，汲取这些乡镇敬老院的建立经历，设计建成了此刻的家庭式敬老院，让五保人员入院就有到家的感觉，使社会的弱势群体——五保人员享受到舒适、温馨的照顾，幸福地安度晚年。〔二〕着力完善根底设施建立1、本镇敬老院始建于1958年，于20xx年在原址来龙山村2社新建砖混构造敬老院504平方米，只能入住21人，仍不能满足我镇农村五保人员的入住，为此，镇党委政府在我镇金锋村7社择址新建敬老院。从20xx年9月开场开工新建，今年4月xx日开工验收，新建敬老院共有建筑面积1250平方米，占地面积为2667.5平方米，总投资140万元。2、敬老院做到了六通，即通电、通水、通沼气〔新建沼池两个〕、通、通光纤和通车，绿化面积到达32%以上。3、五保对象的住房属家庭式，每套为四室一厅一厕，住房宽阔亮堂，整洁卫生，全院有36间住宿房，每室居住2人，每人居住面积达13平方米。4、敬老院的房屋为砖混构造，质量平安巩固，室内外统一钢化涂料，布局合理，美观舒适。5、院内配套设施齐全，配有会议室兼多功能活动室1间，院务办公室1间，储藏室1间〔兼卫生室〕、洗脸室9间，厕所10间，浴室9间，场外活动场地200平方米，有土地10亩。〔三〕生活配套设施齐全1、为确保五保人员的文化生活，全院新购置25寸彩色电视机10台，一台DVD影碟机和功放机、音相等，有娱乐棋牌10副，订有合适老人阅读的《晚报》、《泸州日报》等刊物。2、五保对象住房内统一新购置了床、被褥、床单、棕床垫〔夏天凉席或麻将席〕、衣柜、电扇、椅子、暖水瓶、脸盆、提桶、痰盂等设施设备。生活条件优越，院内设有花坛，栽有花草、果树等绿化植物，春秋季节院内鸟语花香。3、医务室装备有兼职医务人员2人，装备了必须数量的常用药品。4、食堂配有冰箱、冰柜、橱柜、消毒柜、电风扇等设备，有统一美观的桌椅，单独格式碗柜，保证每个院民有一个属于自我的碗柜。5、每个公共厕所配有一个坐便器。敬老院个人工作总结8我镇敬老院以集体经济供养为主，现有管理人员6人，工作人员2人，目前入住五保老人81人，五保入院率为66.94%。一、几点经历:1、想方设法进步入院率，发挥百人敬老院的作用。20xx年新百人敬老院建成时，我镇五保户总人数为1x2人，其中集中供养21人，入院率为13.8%;20xx年总人数143人，其中集中供养18人，入院率为12.6%;20xx年总人数141人，其中集中供养36人，入院率为25.5%;这三年我镇敬老院的入院率一直不理想，没有真正发挥百人敬老院的社会效益，因此而屡次受到上级的批评。主要原因是:1、五保户对敬老院情况不理解，有成见，始终认为进了敬老院不自由，生活不习惯。2、各村对此项工作没有引起足够的重视，认为五保户进不进敬老院是他们自己的事情，愿意进就进，不愿意进只能随他。3、敬老院管理还不够完善，设施虽然改善了，但效劳程度没有完全跟上。4、镇里对此项工作的领导力度还不够到位。对此我们都做了认真的分析^p和考虑，由分管领导向党委、政府专门报告此事，引起党委政府的高度重视，采取如下几个方面的措施，解决敬老院入院难题。(1)强化对此项工作的组织领导，召开专题会议，镇、村、敬老院责任到人。(2)加强对敬老院的管理，进步管理程度，进步在院老人的生活程度，让在院五保户享受到温暖和关爱，从内心说敬老院好，以此给敬老院树立良好的形象，并扩大影响。(3)分批组织散养五保户参观敬老院，并安排试住一周甚至一月，让他们充分认识敬老院，理解敬老院，喜欢上敬老院，以致不愿再分开敬老院。(4)给各村下达五保入院方案，并签订责任状，纳入考核目的。(5)民政办和敬老院人员分工到村进展入院发动，并且各自承当做亲友五保的思想工作。(6)进一步对五保户的身份进展调查核实，取消有女户五保资格，并对他们的生活进展妥善安置。2、加强管理，不断改善五保老人入住环境，努力进步生活质量。首先，加强对敬老院人员的管理。建立健全管理人员工作责任制，严格值班制度、出勤制度、奖惩制度、分工负责制度、包干制度等，做到人人人有责任，事事有人管。五保老人也按住宿区选举舍长，加强对各住宿区环境、平安检查和对老人外出的管理。其次，定期对五保老人的衣服、床上用品、日用品进展更换，保持老人始终有一个良好的生活状态。保证日常文娱活动不断，定期组织开展较大的文体活动，使五保老人心情好，并有正常的情感交流。第三，组织开展消费活动，既进步院内消费自给程度，又使有劳动才能的五保老人有事做，满足他们劳动和创收的需要。目前院内有菜地亩，茶叶基地亩，鱼塘一口，猪圈间。二、存在的问题：1、管理人员工资低，缺少工作的热情，影响管理质量和管理程度。2、敬老院扩建后，入住率有待进一步进步。三、明年的工作方案：1、完善扩建后的内部设施和环境布置；2、进步入住人数，发挥扩建的社会效益；3、进一步改善五保老人的医疗状况，保证他们老有所医。敬老院个人工作总结9时间过得真快，忙繁忙碌中，一学年又即将过去。回忆过去的每一天，我作为一名分管养老院食堂工作者，深深感到责任的重大，工作压力之沉重。因为我所从事的工作，管理的质量，很有可能会影响到大家的身心安康。所以，为了扬长避短，以后能把工作做得更好，在此，我将对本学年的食堂工作作如下总结。一、严格把好食堂卫生关因为这是关系到每一位老人身体安康的大事。首先，要求每位食堂工作人员，每年都要进展上岗前的体检。其次，不定期对工作人员进展思想教育，贯彻落实《食品卫生法》规定的各项要求。通过学习，进步工作人员在工作中的效劳质量和意识。实在做好我校食堂的食品卫生各项工作、餐具的“一洗、二冲、三消毒”工作，工作台做到随用随清，砧板荤、素、生、熟要分开，每天对厨房间都要进展大清扫。如发现工作中有不到位之处立即指出，勒令改正及时到位。全体工作人员可以认真做好本职工作，明确职责、各司其职、服从分配、随叫随到，保证了食堂工作的正常运转。二、严格把好食品平安关每学期都要和食堂工作人员一起学习《中华人民共和国食品卫生法》，进步每位工作人员的思想上认识。还制定了各项规章制度并上墙，完善了食物中毒防治预案，从制度上保障养老院食堂的平安和标准。定时定期对食堂工作人员进展法律法规、工作标准的培训，做到以法律法规为准绳。还非常重视食堂内部管理，在科学化、标准化、制度化和严格管理上下功夫。力求把根底管理工作做扎实，做全面，做到时时有标准，事事有标准。食品卫生工作中，紧紧围绕以“三防”为重点(防中毒、防投毒、防病毒)。三、严格把好食品进货关采购工作中严把“五关”即：严格进货渠道关，物品进库验收关，操作程序标准关，饮食卫生平安关，食品存放储存关。在验收中对不合格的食品进展坚决的抵抗和退货，不收不进质量不合格的物品。同时让全体工作人员参与，全员监视，责任到人，检查到位，记载详实。确保进货质量，把一切不平安因素都堵在校园外。四、尽力把好烧菜技术关在对食堂人员加强检查催促、培养她们良好卫生意识和习惯和烧菜质量的同时，经常听取群众的意见，每月召开一次食堂工作会议，修改并确定好每月(4周)的菜单，每周菜谱力求到达丰富多样，不断改善饭菜质量。经常催促食堂人员烧好菜，进步炊事人员的技术与技能。使每天的饭菜力求到达“色、香、味”俱全，让大家吃得营养，吃得安心。本年度，我校食堂在市卫生监视所屡次检查与屡次随机抽测中，卫生合格率都达;在创立省级平安养老院中，我校食堂获得了专家的好评;在市级食堂评比中获A级食堂称号。在市卫生监视所对全市餐饮业食品平安与卫生评比中，获优秀荣誉称号。食堂管理工作任重而道远，但我坚信，在养老院领导的关心和监视下，在全体老师的配合下，在食堂工作人员的共同努力下，我校食堂一定会越办越好。敬老院个人工作总结10从20xx年以来，泸州市江阳区弥陀镇党委、政府高度重视敬老院的建立工作，把农村五保人员的集中供养和敬老院的建立作为“民生工程”的重点来抓，按照省一级敬老院的条件，积极开展创立活动，经过近两年的不懈努力，已根本到达省一级敬老院的各项标准。现就弥陀镇在创立省一级敬老院方面所做的工作总结如下:一、根本情况我镇位于泸州市江阳区东端，镇内泸合公路贯穿，幅员面积44平方公里，辖16个农业行政村和1个社区，184个农业合作小组和19个居民小组，总人口32612人，有耕地面积2.2万亩，是江阳区的远郊乡镇，经济开展相对滞后，财政收入比拟困难，是一个典型的农业镇。全镇共有农村五保人员122人，其中集中供养72人，分散供养50人，五保集中供养率为59%，新建敬老院一所，建筑面积1250平方米，总投资140万元，能入住人员72人。二、详细措施(一)高度重视，把敬老院建立列入党委政府工作议事日程为了进步五保人员的生活质量，享受党和政府的温暖，分享改革开展放的成果，做到老有所养、老有所乐，为五保人员创立一个环境优美、功能齐全、生活舒适的家园，20xx年，镇党委、政府就下决心改建1958年修建的敬老院。在设计前，镇长付海兵带着设计人员和社会事务办人员参观了我市的奇丰镇、云龙镇、分水岭乡等乡镇的敬老院，汲取这些乡镇敬老院的建立经历，设计建成了如今的家庭式敬老院，让五保人员入院就有到家的感觉，使社会的弱势群体--五保人员享受到舒适、温馨的照顾，幸福地安度晚年。(二)着力完善根底设施建立1、本镇敬老院始建于1958年，于20xx年在原址来龙山村2社新建砖混构造敬老院504平方米，只能入住21人，仍不能满足我镇农村五保人员的入住，为此，镇党委政府在我镇金锋村7社择址新建敬老院。从20xx年9月开场开工新建，今年4月1x日开工验收，新建敬老院共有建筑面积1250平方米，占地面积为2667.5平方米，总投资140万元。2、敬老院做到了六通，即通电、通水、通沼气(新建沼池两个)、通、通光纤和通车，绿化面积到达32%以上。3、五保对象的住房属家庭式，每套为四室一厅一厕，住房宽阔亮堂，整洁卫生，全院有36间住宿房，每室居住2人，每人居住面积达13平方米。4、敬老院的房屋为砖混构造，质量平安巩固，室内外统一钢化涂料，布局合理，美观舒适。5、院内配套设施齐全，配有会议室兼多功能活动室1间，院务办公室1间，储藏室1间(兼卫生室)、洗脸室9间，厕所10间，浴室9间，场外活动场地200平方米，有土地10亩。(三)生活配套设施齐全1、为确保五保人员的文化生活，全院新购置25寸彩色电视机10台，一台DVD影碟机和功放机、音相等，有娱乐10副，订有合适老人阅读的《晚报》、《泸州日报》等刊物。2、五保对象住房内统一新购置了床、被褥、床单、棕床垫(夏天凉席或麻将席)、衣柜、电扇、椅子、暖水瓶、脸盆、提桶、痰盂等设施设备。生活条件优越，院内设有花坛，栽有花草、果树等绿化植物，春秋季节院内鸟语花香。3、医务室装备有兼职医务人员2人，装备了一定数量的常用药品。4、食堂配有冰箱、冰柜、橱柜、消毒柜、电风扇等设备，有统一美观的桌椅，单独格式碗柜，保证每个院民有一个属于自己的碗柜。5、每个公共厕所配有一个坐便器。敬老院个人工作总结11XX年要各级领导关心和帮助下，我们严格要求自己，认真完成领导交给我们的任务和工作，虚心学习，逐步进步自身素质，现将XX年的主要工作总结如下：本着中华民族的尊老爱老的传统美德精神为中心，我们做的主要工作有：清扫家庭卫生、买菜做饭、精神慰藉、读书看报、量血压、测血糖、陪医送药、购物理发、洗衣服等，承受了领导委托的居家养老效劳，我们深感荣幸，同时责任感重大，牵挂更多！在50位效劳对象中女性26人，男性24人，最大年龄86岁，最小57岁，其中效劳人群里有轻度老年痴呆，半身瘫痪，就这样的一群弱势群体让我们放不下心，牵肠挂肚，尤其是刮起风下雨，有的老人房屋漏水，积水，我们都要及时把老人转移到平安的地方，雨停了后清理房屋里的污水。我们的工作常年的为老人有所为的工作着，发挥了“雪中送炭”的效劳精神，心得体会一年的效劳质量满意度达90%以上，有的老人还把我们当闺女一样对待。XX年全年中我们总效劳时间4546个小时，比方案时间多出82个小时，总次数1932次，在XX年里我们将一如既往的认真深化的开展居家养老效劳工作，不断扩大居家养老效劳，使我们的效劳对象持续增加并向整个美兰区扩展。XX年在这一年里我们虽然尝尽了工作上的酸甜苦辣，心中感慨万千，我们尽职尽责，工作上领导给了我们很大支持，使我们在工作岗位上也获得了一些成绩，这个离不开领导和同事们的支持和帮助。XX年我们将不负大家的重望，加强业务上的知识，不断的进步业务程度，完善自身素质，力争XX年工作中再上新台阶！敬老院个人工作总结12我镇敬老院以团体经济供养为主，现有管理人员6人，工作人员2人，目前入住五保老人81人，五保入院率为66.94%。几点经历：1、想方设法进步入院率，发挥百人敬老院的作用20xx年新百人敬老院建成时，我镇五保户总人数为152人，其中集中供养21人，入院率为13.8%；20xx年总人数143人，其中集中供养18人，入院率为12.6%；20xx年总人数141人，其中集中供养36人，入院率为25.5%；这三年我镇敬老院的入院率一向不梦想，没有真正发挥百人敬老院的社会效益，所以而屡次受到上级的批评。主要原因是：1、五保户对敬老院情景不理解，有成见，始终认为进了敬老院不自由，生活不习惯。2、各村对此项工作没有引起足够的重视，认为五保户进不进敬老院是他们自我的事情，愿意进就进，不愿意进只能随他。3、敬老院管理还不够完善，设施虽然改善了，但效劳程度没有完全跟上。4、镇里对此项工作的领导力度还不够到位。对此我们都做了认真的分析^p和考虑，由分管领导向党委、政府专门报告此事，引起党委政府的高度重视，采取如下几个方面的措施，解决敬老院入院难题。〔1〕强化对此项工作的组织领导，召开专题会议，镇、村、敬老院职责到人。〔2〕加强对敬老院的管理，进步管理程度，进步在院老人的生活程度，让在院五保户享受到温暖和关爱，从内心说敬老院好，以此给敬老院树立良好的形象，并扩大影响。〔3〕分批组织散养五保户参观敬老院，并安排试住一周甚至一月，让他们充分认识敬老院，理解敬老院，喜欢上敬老院，以致不愿再分开敬老院。〔4〕给各村下达五保入院方案，并签订职责状，纳入考核目的。〔5〕民政办和敬老院人员分工到村进展入院发动，并且各自承当做亲友五保的思想工作。〔6〕进一步对五保户的身份进展调查核实，取消有女户五保资格，并对他们的生活进展妥善安置。2、加强管理，不断改善五保老人入住环境，努力进步生活质量首先，加强对敬老院人员的管理。建立健全管理人员工作职责制，严格值班制度、出勤制度、奖惩制度、分工负责制度、包干制度等，做到人人人有职责，事事有人管。五保老人也按住宿区选举舍长，加强对各住宿区环境、平安检查和对老人外出的管理。其次，定期对五保老人的衣服、床上用品、日用品进展更换，坚持老人始终有一个良好的生活状态。保证日常文娱活动不断，定期组织开展较大的文体活动，使五保老人心境好，并有正常的情感交流。第三，组织开展消费活动，既进步院内消费自给程度，又使有劳动本领的五保老人有事做，满足他们劳动和创收的需要。目前院内有菜地亩，茶叶基地亩，鱼塘一口，猪圈间。3、存在的问题1、管理人员工资低，缺少工作的热情，影响管理质量和管理程度。2、敬老院扩建后，入住率有待进一步进步。4、明年的工作方案1、完善扩建后的内部设施和环境布置；2、进步入住人数，发挥扩建的社会效益；3、进一步改善五保老人的医疗状况，保证他们老有所医。敬老院个人工作总结13我从20xx年1月18日开场进入五宝敬老院工作。几年来，我在院领导的支持与关心下，发扬不怕苦，不怕脏，不怕累的精神，尽快的适应这份工作，作为一名普通的效劳员，坚持以老人为本，为老人解困，为老人效劳的宗旨。紧紧围绕以敬老院整体工作和确定的目的为导向，进展标准化效劳，文明化效劳，力求自己在各项工作中做到标准，文明，安康与完善。虽然社会上对这个行业有误解，有的甚至瞧不起我们这个职业，可我却很热爱这份工作，我能为政府分忧解难，让老人们老有所依、老有所乐，是我莫大的荣幸。现针对这几年来的效劳工作，总结如下。一、院内清洁工作。每天早上对自己负责的每间寝室及个人分管的公共区域进展清洁处理，绝不出现脏乱现象，使大家看着舒心，过得安心。二、效劳老人工作1、催促，监视，帮助老人做到五勤，即：勤剪指甲，勤洗澡，勤洗手等等。保证各房间无异味、无灰尘、无死角，门窗亮堂、被褥干净，衣裤随时脏了随时洗。每天为行动不便的老人打水送饭。不定期为老人洗衣服，为高龄老人和不能自理的老人洗头、洗脚、理发、擦身子、剪指甲，做好老人的病护照顾。对生病老人精心照料，需要住院治疗的，及时上报，不敢有丝毫怠慢。安排人为病故老人穿衣，料理后事等。2、调解、处理老人之间的纠纷，帮助老人解决实际问题等工作，每天对老人进展人头清点，排除各房间平安隐患。夜间对各房间进展平安查房，防止有老人走失和不平安隐患的发生，每天做好消防平安记录，保证了老人的平安。3、对新入院的老人，详细给他们讲解我院的规章制度，使他们尽快适应这里的生活。4、努力让孤寡老人晚年生活幸福、开心。工作之余，我还会陪老人们聊天、拉家常，以便让他们打发无聊时间。三、管理工作1、从20xx年2月起，我不但要做好清洁工作，效劳老人的工作，还要轮班帮助厨房做饭，每逢赶场天，还有买菜的任务，买菜的进出账务也由我记录和管理。到20xx年4月，我开场承受敬老院的财务工作。一直到20xx年的9月，没参加买菜了，但又增加了现金保管，同时还是要作财务工作和效劳工作。虽然很累，但我尽可能把事情做好，账务做到进账有凭、出账有据、日清月结。不该要的不要，不该拿的不拿。2、从进入敬老院开场，我一直参与库房的保管工作，对于库房物品保管方面，我做到进账、出帐有理有据，凭票办事。我深知养老敬老工作事关党和政府的形象，事关孤寡老人切身利益。因此，思想上不敢有丝毫懈怠和马虎，时刻把自己的举动置于广阔敬老院班子和效劳的老人的监视之下，做到廉洁自律，不断加强自身修养和锻炼。实在把“为老人效劳，为政务分忧”作为自己的行动指南，不断增强自律意识，进步自身思想修养，以此端正工作作风、生活作风。四、出勤方面我严格按照敬老院规章制度，该我轮值的时候，绝不敷衍塞责，绝不无故外出。有事会事先请假，调班，从无旷工记录。五、缺乏之处总结这几年来在敬老院的工作，我感到非常的欣慰，也非常的感谢。在班子带着下，我为民政事业的整体工作做出了一定的奉献，但是间隔大家的要求还有一定差距。首先，学习的深度和广度不够，还需要进一步加强；其次，在工作中应该进一步加强效劳意识，不计较个人得失。再次，还要注意与其他工作人员之间的团结协作关系，少说话，多做事。在今后的工作中，我将认真考虑缺乏，总结经历教训，积极探究研究解决问题的有效途径，加倍努力，求真务实，争取在今后的工作中做得更好。敬老院个人工作总结14一年来，敬老院坚持____理论及“三个代表”重要思想为指导，积极贯彻落实科学开展观，认真学____的“十七大”报告精神，在乡党委和政府的正确领导下，各项工作有条不紊的进展，现将主要工作总结如下：一、强化管理，建立一个标准有序的效劳中心。为了加强敬老院的管理，使之有序运行，我们成立了院务管理委员会，落实了管理责任制，到达了“三个到位”。一是生活管理到位。征求大多数院民的意见，及时制定了食堂管理制度、卫生制度、文体活动制度、值班制度、院规民约等一系列规章制度，定期组织院民学习讨论，不断完善，不断补充。在老人之间，建立了互帮互助小组，互相之间开展帮护活动，使一些高龄、生活不能自理的老人可以得到及时帮助。二是消费管理到位。为调动院内工作人员的消费创收积极性，我们制定相关奖励制度，人人都有消费工程，人人都有创收指标。年底进展评比活动。三是经营管理到位。作为民政福利单位，我们始终坚持节俭持家、节俭办院的方针，扎扎实实地狠抓了敬老院的经营管理。二、精心选人，装备一支赖以信任的坚强班子。为