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文档简介

1家具厂管理制度大全总那么第一章人事管理制度

一、人员的雇佣、解雇、合同续签

二、待遇三、人员培训制度第二章行政管理制度

1、卫生管理规定

2、管理规定

3、员工识别证使用准那么

4、员工就餐制度

5、食堂管理制度

6、员工宿舍管理制度

7、工厂警卫人员值勤准那么

8、值班室管理制度第三章财务制度

一、现金管理制度

二、物料物流管理制度

第四章工厂平安管理准那么

第五章考勤和请假制度

第六章奖惩制度

第七章材料管理制度一、方案工作的分类

二、材料方案的审批

三、材料的采购

四、材料的保管

五、材料的发放与领取

六、材料的使用

七、退料、补料和换料

八、补料

九、材料报废第八章仓库管理制度一、仓库日常管理

二、入库管理

三、出库管理

四、报表及其他管理

附件1试用期员工考核规定

附件2工伤平安事故管理方法

附件3资金催收管理方法

附件4业务内部结算方法

附件5机械设备维护细那么总那么一、为维护本厂正常的工作秩序,提高工作效率,根据?中华人民共和国劳动法?,结合本公司的实际情况,特制定本厂管理规章制度。二、本制度适用于家具厂全体员工,全员都必须遵守。三、本制度中的未尽事宜,应参照公司管理规章制度行使,如公司管理规章制度中亦未尽事宜,那么参照中华人民共和国有关法律、法规和有关条款执行。四、本管理制度的解释权归家具厂所有。第一章

人事管理制度一、人员的雇佣、解雇、合同续签弊第一烟条冰

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月公司剧有权叙辞退用不合纷格的碌员工亡。员凶工有煮辞职禁的自妨由。旬但均递须按泉本制孕度规挑定履择行手睛续。剑第三科条拢

德试用亩人员毕在试筛用期袍内辞判职的辈,应仓提前尝三天索向厂慈办提艺出辞熟职报听告,孔到公铸司综臂合办戏办理草辞职典手续单。用艳人部约门辞式退试乌用期含人员骨,须录填报截“伍辞退耍员工胞审批猛表两〞宣,经牌由总伞经理为与常垄务副维总经辩理批筛准后渴到综格合办宿办理趴辞退屿手续迅。邻汤第四床条剑

宋合同厉期内颂员工锯辞职秤的,向必须陵提前疤30握天向惕公司帝提出融辞职爷报告准,由羽用人弄部门伴签署鸭意见叫,由室总经扰理与烛常务杜副总检经理踏批准仆,在颜员工晓办理管好各雕项工辰作交蚊接手观续后脏,由楼综合接办给遣予办乘理辞悬职手肚续。宏〔对随于不图同岗玉位工早作交纸接手倦续的波办结岔标准所和办恋结事承项,罩参照略相关隔岗位竹职责婚。〕蜡第五蹄条引

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质员工移必须屋服从易组织屑安排舍,遵序守各刚项规竞章制清度,凶凡有草违反雪并经阴教育言不改逮者,示公司速有权踩予以洽解聘逃、辞辩退。发第七座条虫

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常员工誉严重假违反歪规章来制度浇、后饮果严肤重或窃者违解法犯智罪的多,公解司有捧权予块以开敢除。务第十姜条六

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险员工庄申请碰事假动,须塞提前胃提出餐书面妹申请寿,事景假期砖间工项资待颂遇如蜻下发奇放:妨三天漆以内录扣发贫当天敬根底问工资魔;当其月累批计超膨过三变天,坦扣发鸟当天冰根底徒工资稠和考悬核工虏资的椅5%老;五姥天以辞上,池扣当乎日基粘础工犁资和根全部燃考核屠奖励高工资兔。货三、虹人员隙培训茫制度房为提叹高本助厂员摘工素竹质,如充实违其知挨识与员技能剧,以味增进旗工作炉质量懒及绩姑效,隶特制泽定本撒制度絮。挣第十那么七条欧

缸厂务遍部负场责内惭容:块〔1和〕什全厂不共同排性培灭训课潮程的痛举办仙、材懂料的环编撰鉴与修症改;痛〔2蹲〕昏全厂肾年度遵、月怀份培输训课村程的考拟定毛、呈天报;洲〔3系〕卡各类院培训柄制度万的制吹订及象修改艰及审钓议;毁〔4眨〕扫培训坚实施悼情况伏的督堂导、片跟踪示、考塔核;认〔5繁〕私外聘您讲师四的联脚系和设招待符安排观;世〔6袋〕鸟全厂家外派哭培训骨人员路的审困核与斥办理羊;芳〔7脸〕恼外派崭受训烂人员申所携嘴书籍秃、资探料与乎书面僻报告显的管却理;马〔8泰〕如其他灿有关仿人才亏开展丽方案烛的拟舱定与必执行榨;施〔9递〕保各项务培训姥方案池费用庭预算括的拟他定。加第十省八条剑

否各部治门负足责内忆容:提a)茂概全年枯度培亭训计状划汇脚总呈疲报;迷b)逼

商专业县培训亏标准缩制定缠及修支改,棍讲师娇或助外教人刷选的醉推荐蒸;洁c)猛

不内部肿专业梅培训谊课程旨的举纪办及躲成果找汇报艰;衫d)忙

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惹培训磨方案捞的拟郊订:质各部唉门依棒据岗揭位的块需要姿和市命场、锣生产坛开展殖情况么,拟宏定各稳类人亡员培况训方踪案,并作为虑培训秀实施魂之依锯据。被厂办在应就威各部鞠门所斧提出坟的培扮训需奋求,前汇编催“肺年度盟培训扭方案壮表洗〞斜,呈喊报总战经理浅核签斥。各许项培革训课滨程提否报呈板核后成,厂间办应温于定物期内既通知诸有关败部门赵及人倍员。娃临时夹培训须课程顽,亦菊需填算写映“石员工家培训菌申请呜〞翁,呈示核后诉实施奶。龄第二蝴十条禽

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剧各项诊培训肺结束灭时,交应填诸写队“黑员工坡培训梳记录腰表傻〞归举行夹测验站,由芝主办拒部门烈或课曾题负荒责监丹考。悬第二座十二室条级

右各项屈在职骂培训国实施鬼时,馋参加饼受训迈学员醋应签尿到,露厂办愤应确架实了航解上崖课、栋出席嚼状况缠。受防训人宵员应毒准时衬出席双,因驶故不卡能参掌加者内应办由理请谅假手焦续。晓各项鸦培训厕的测薄验如士果缺谜席,羊事后匙一律忌补考皇,补充考不惧列席端者,董一律夹以零铸分计捎算。定第二佩十三反条脚

饲培训张测验疤成绩纽成果亭报告符,作野为考够核及葛晋升昼之参遗考。您第二牢十四运条捞

层培训鸦评估食:怀〔杂1帅〕每祸项〔乞期〕贴培训卧办理杆结束壮时,揪主办呈部门商应视拼实际嚼需要桶分发爬“谋在职烟培训必意见养调查蹲表装〞奏,供桐学员证填写必后与葛测验东卷一嘉并收惊回,鸣并汇垂总学蹲员意距见,专报公奋司综病合办槽。阻〔电2赤〕充浓厂办位对各须部评恰估培务训的牢成效康,分捧析员哲工培翅训反场馈的私情况伶,比厅较培烤训费何用,阵并做节书面并报告掠,报损总经雀理签线字后笛,分负送各净部及病有关尿人员有作为默再举奋办培支训的鸡参考等。烫第二显十五卧条叛

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食外派迟受训畅人员述返回顿后,删应将锁受训迈之书旬籍、好教材污及资佛格证纯件等负有关青资料貌送厂悼办归亡档保焰管,敞其受质训成退绩亦决应登行录于胳员工岛培训率档案掠。球〔3牵〕置如有富需要辫,外殖派受痰训人蛋员应紫将受轧训所灶学知替识整厘理成涂册,话列为投讲习片教材攻,并需举办忌讲习维会,腰担任姐讲师美传授浴有关达人员国。吃〔4顽〕础办理屑差旅胆费报细销手已续时破,应跨送厂察办审鼓核其核外派鸟受训踢之资应料是矮否缴侵回,衫并于渔报销暂单据岛上签积注,涨如未垄经审帖核,业财务仇部门罩不应智予付宋款。谎第二萌十六载条牺

学族各项乘培训灾之举断办,切应尽脉量以久不影乱响工侦作为取原那么科,如看培训编安排嚼在假厉期,蒜应提僵供学各员膳什食,香学员尝不得技另报箭支加瓶班费策。牙第二弄章椅

吐行政咸管理耐制度仗灰1、棋卫生来管理鱼规定旨第一条条春

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稼各工论作场颜所内娇,应危严禁左随地资吐痰内。洗砍手间络、厕添所、抢更衣玉室及边其他蹄卫生痒设施驶,必辉须特肥别保到持清屯洁。众第三斤条渗

购排水土沟应禁经常互去除巡污秽叙,保吩持清驻洁畅边通。盈凡可资能寄冈生传跳染菌当的原酱料,踪应于忆使用渴前施延以适被当的理消毒音。偷第四既条皱

程凡处钩理有立毒物诸或高台热物酿体的嗽工作乔或从棚事于峰有尘焰埃、真粉末枯或有蜜毒气洗体散挠布场笑所的组工作贼,或延暴露拐于有调害光棚线中仿的工严作等瞒,须劲着用火防护撇服装丈或器弊具者罚,应助按其坏性质电制备点。震抛第五现条浩

逮各工迈作场端所的狠窗面娃及照租明器尘具的虑透光父局部茅,均北须保雾持清邀洁,陡勿使翠有所彼掩蔽红。孩谨第六蠢条先

刊食堂崭及厨户房之迷一切肥用具摊及环诉境,劝均须耗保持惰清洁服卫生西。谎溪第七叨条术

胃垃圾落、污锈物、怖废弃铲物等姥的清困除,某必须范符合炎卫生煎的要薄求,壮放置恳于所院规定配的场尼所或盾箱子联内,抱不得尼任意带乱倒总堆积篇。罢倍第八哭条黄

荣公司餐应设情置甲迁种急许救药论品设挑备并群存放硬于小馅箱或劲小橱伐内,姻置于扰明显汗之处淹以防是污染荡而便茅利取秤用。锅每月旅必须提检查厨一次黄,其户内容瑞物有此缺时棒应随饭时补拜充。垃2、烂煮管理环规定奖第一挑条宋

杯镇为办征公配谱备、挠使用铸。不耗得打债私人巡市话蔑。禁第二川条绸

亿禁止掉员工铲为私街事挂材发长策途电追话。面违者壁除补全交长萌途电醉话费疲外,鼠并给浪予罚薄款处休理。港确有馆急事嗽者,娃应先安请示暑部门气领导洽同意赖,并悔按邮梳电部跨门规钞定交隐长途殊箩费。刊第三庆条芒

马联系催业务秘时应博尽量挨减少展挂发匀长途袜湿,降粮低费蛮用。础3、慎员工餐识别跪证使勇用准浆那么离第一炭条拘

穴为配殖合人蓄事管茧理需仓要,烧增进站员工宁互相舟了解咬,由热人事乖单位郊制发奴员工弃识别速证。坊员工释识别卡证为假设员工慰出入衔办公优处所傲及厂充区识出别之拌用,笨不得逢作为屡其他访身份沸之证盾明。蓄第二拦条爷

闭员工础出入巾办公袭处所借及厂秆区,瞎或在猪办公刊处所桑及厂石区范首围内继,应唯按规渴定配匠带识寻别证雅以资菜识别沈。未柜按规筐定配螺带识隔别证传者,赚禁止蓄出入可。员驻工识悟别证别不得影转借衫他人惩。栋第三忍条矩

晨员工顾于离哲职时键,应腥将识贞别证膀交还递人事宇单位北注销武。员犯工识捏别证对如有束遗失宾,应最交附撤工本吴费向射厂办须申请端补发盖。辣4、胳员工庙就餐寒制度减第一仙条塔

啊公司纸员工眼未到遍规定者时间辫不得臭离开念工作馆岗位荣提前充就餐峰。就役餐人暴员进怎入食旗堂后厌,必周须排杠队打吓饭,汪不许挺插队库,不伸许替岗他人察打饭傍,不躬得拥忌挤。狂

受就餐秩人员痛必须弓按自床己吃恭饭的帮能量生盛饭抬打汤如,不胡许故鲜意造图成浪丝费。食第二苍条程

烫食堂馒内不摘准抽涨烟,此不准往随地彩吐痰慨,不糊乱扔姨饭菜泥,剩俱余饭羡菜、干洗碗歌水倒觉入指膀定地驶方,护不得惭四处拘随意失泼洒俘。不瞎准在演食堂潜内追纳赶、阅打闹蜡、嬉慨戏、娱高声迫喧哗胡,做开到文温明用丈餐。孝鱼第三线条振

冶在食蛮堂用鲜餐人酷员一只律服睛从食扛堂管颜理和湾监督论,爱湖护公叹物,绣不得幅随意悟搬挪客、拆鹅卸、这破坏扭公用约设施舅,不爸得在丰墙壁驴上乱粘写乱锐画。称

骨第四毫条退

遥就餐敞人员衰不准谦把食包堂餐设具带斧回办舒公室鸽或宿兽舍占肿为已伶有。默

断就餐鲁后,谣应将束餐具鼓放到哈指定湾地点模由专垒人负渠责清到理。阁无故丽损坏智各类掘设备庆、餐凑具者现,要舞照价蹲赔偿漫。槽第五梨条继

笋如有妖违反昆以上巾规定损者,恢公司麻将给篇予罚烦款处贼理,悉从当锄月工姐资中厕扣除甩。情工节严姜重、芝屡教插不改挺者,紧厂部爸将给早予严静肃处趣理。惧5、汪食堂介管理调制度览第一灰条妹

赔食堂资工作面人员越必须习证件洋齐全锈:健镇康证嗽、上暮岗证格等必忧备。算每年雄进行亮一次以健康殊检查毯,检踩查不塘合格冲者,户不准琴在食歪堂工塔作。愉食堂院工作滴人员境应注那意个筝人卫缝生。盯工作江时要墙穿戴手工作剧衣帽缎,戴沃手套街。做如到勤称洗手笋,勤焦剪指迫甲,典勤换捧、勤端洗工沉作服垂。丧第二循条参

别食堂巩时刻躁保持霸清洁街卫生卫,每协餐后震必须犹对食滥堂的抵桌椅樱、作地板寺进行疤清洗敌。餐我具清贵洗干楚净后卖,统型一消绕毒。火平等蔑待人原,饭窝菜定命量,叔食品胡足秤架。酷第三套条开

均坚持皇实物间验收载制度筑,搞昨好成待本核推算。寺做到填日清狱月结宫,账陷物相面符。帝每月岸盘点献一次谈,每副月定兄期报泊苏州全集团圆综合手办。逢第四眉条便

馒提前惊一天宁制定玉隔天仍的食撤谱,汉品种谋式样揭多,山改善霉员工叠伙食栽,严土禁采当购腐钟烂、况变质矿食物袍,防细止食墙物中气毒。浩未烹财调的争食物铜要生肾熟分上类收折藏好成,防化止老摘鼠等木害虫鸡的入鲜侵。礼第五滨条因

炉做好溜平安厘工作牧,使少用炊墨事械母具或着用具鼻要严揉格遵宁守操淋作规夫程,险防止古事故版发生洁。非延相关护人员择不得薯进入趋厨房隔和保评管室炕。镜第六露条抽

中下班金前,还要关隙好食馆堂门恭窗,虑检查更各类诉电源讽开关盟设备唯,做发好防端盗工塘作。紧6、原员工征宿舍武管理寸制度唱第一蝶条滥

翅员工涌宿舍罗楼内初一切睡设施肯属公咏司所愧有,奶保护施宿舍贺内一宪切公汇物设稳施,因损坏紫者照烘价赔亿偿。碑员工叮必须权由正污门进芬入,恒不得师攀爬菊阳台虹、翻誓越窗雾户,纸未经型宿舍页保安奖检查刷并许兵可,龙任何攻人不张得把罗东西撒搬离焰宿舍内楼。免第二造条敲

笛不准秆随地赏吐谈妹、乱允丢东刺西,漫室内乌设施摩不准赤随便环移动柴拆卸赶。一争切日疏常用御具要芒干净眉整齐巨有序防,保暮持室挨内整嘴洁美押观,苗不准稳往窗屈外丢海杂物尚,卫旦生间惧要经辟常洗泼刷,败垃圾富要倒危入指纵定垃保圾桶生。带计第三养条颗

畜员工幸所分储配锁述匙只愧准本丽人使级用,忌不得搬私配寨或转冬借同保宿舍弹员工献以外罢的任类何人谨,放赖假员田工要笨把自忌己的奴东西测交托原他人筋看管晴,以读免丢拌失。拜严禁佳在宿洋舍楼询赌博独,嫖币娼、拆酗酒腰、偷复窃及兵有伤馆风化滴的其站它行迹为。剩第四给条志

卧注意任节约泛用水良、用战电,弄做到搁水龙趴头影有开姓有关扣,人汤离房将间要顿关灯拍。禁么止使灿用电要炉、汪电饭潮锅,贤不准碑私自搞接电箩线,坝预防伏火灾业事故或,保筹证公帜私财乌产不仅受损陆失。公第五裙条饥

减严格骆遵守盲作息腹时间递,宿盒舍严淘禁放很高声送喇叭梅,不疼准打颗麻将黄、打督扑克蚕、酗沿酒及油大声躬喧哗颗,上对下夜举班的膜员工晃要保宝持安斜静。羊严禁片在宿骗舍区藏燃放薪烟花所、爆况竹,叹违者梯按公槐司相隐关规秧定处变罚。旅第六歌条刷

归不准己私自停调换孙房间气、床子位。湖员工测自己表财物汉自己品保管垫,任掏何人疲未经血主人口同意蹦不得农擅自级动用霜他人汤物品疲。室让内不驱准张泼贴带绕**睡的画载片、灿图像行、放蜻黄色怎录像缴带。判第七苹条屋

晕员工没宿舍诵的水汽管、绝电灯租坏了绘,必白须及索时报抄告宿音舍保摇安请商人修惯理,编如不焦报告久出现恢事故帖由该纤房员旗工自等行负盖责。秆员工那不得福擅自砖违章兄维修疾,因孙此造边成的匠后果塔由责虎任人沫承当睁。摸第八少条毯

虎保安领队长弄及值筐班保苹安可执定期坛或不草定期艇检查叠宿舍卖卫生骗、水差表、误电表铅、电漠器线秩路,撇发现透违章浩线路鼓立即然撤除嫌,经筹教育扰再次歇违犯叶者报叠公司栋办公冤室按舒公司僚相关术规定杠处分残。雾第九乳条渔

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坚值班迷员工鸦应将精值班荒时所匆处理妥的事进项填怕写奥“交报告盗表糖〞订,于世交班迁后送户主管锹领导遣核定圈。兰第三余章芒

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牛骗员工蹦因病节、因造事请绘假,级必须数先提授出书馆面申殃请,广并经具所在西部门沾负责况人审命核批蜘准〔奔急病第、急沸事可汇事后琴补办竞请假族手续装,病视假应济出示府指定脆医院窃的病丝假证呈明〕辞。蝇第六宏条香

释丛员工歌因工求受伤贝,需吸要休划息,罢必须再由事拍故发挂生部老门写傍出书吨面报寿告,勾经厂寒办公炸室审策核,展确定章工伤喷性质船和伤漠残程尼度,汁报请扬厂长歉同意旬签字努后,暂方可钉按工购伤有玉关规巧定处聚理。烟凡未课按上坝述规蒜定办茂妥请俘假手骡续而稀不上酒班者严,一炸概以辈旷工旁论处寨。〔克对于电责任婆不清洞的工伐伤处躲理,千需经匪过公滨司法吧务人小员核省准。宁〕点第七悠条睬

访两普协通员还工请魂假1来天的麦向主纽管请撇假,某向总船经理迁备案扩;普争通员柱工请煮假2时天、昂主管著请假墙1天如的向婆总经番理请预假;锹普通摄员工土请假胀3天押、主沾管请软假2头天及虽以上窝的向激总经杏理请教假,下向董饰事长荷备案俭。所灶有请榜假需辰提前拐办理待手续效,提醒出书脂面申糕请,跨突发功情况赞可电喇话请匪假,色但上点班后傲1日吴内需呆补办街请假啄手续监。生就产工接人请爪假,害需向绿班生吸产主禾管请宿假,丝并向孤厂办袖公室啄备案趁。恭第六厦章劈

时奖惩宴制度贵第一傅条斩

止本厂叶对全换体员板工实级行有赤功者司奖,搂有过疲者罚牌,奖烈罚分眨明制姥度。校奖励祖坚持培精神干鼓励绸和物交质鼓口励相便结合滥的办所法。抱对犯敏有过锅失的搅员工摘,坚骑持思中想教腥育和配处分叼相结企合的宝原那么旁。喝第二循条拉

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学为本缸厂研建制、岛开发射适合笔市场耳的新红产品激、新掉工程屋做出嚼显著丢成绩药的;江3都、惜

京为本屿厂产按品打野开市揭场销教路,哨对产辉品销皇售增跳长做折出积橡极贡军献的县;疏4叛、芳

残为维继护本修厂利扰益,籍在对播外经约济活消动中恭能一桐次性零为公存司节易约资渴金3贪00孝0境元以偶上或绵换回毕经济滴损失仿50脂00宰元以拣上的打,经尊核实峰确有炊其事顷;哭5眼、透

水对提武出并刊实施钟重大摊技术膛革新慨,经酒评定绝,确铲具有速实用沉价值鄙,能亦节约景资金刘或提鬼高效功率的忌;莫6伶、交为保见护公纪共财符产,屡防止宜或者模抢救透事故唯有功桶,使横国家血和本它厂利功益免矮受重闸大损惧失的超;葛7惨、即对一聋贯忠贞于职墙守,论积极刚负责透,廉凡洁奉味公,切舍己必为人险,事代迹突碍出的爆;家8滨、钳在完扬成生旺产任塘务或况工作勤任务插、提丸高产垦品质蜡量或午者服摄务质已量方症面,扩做出趁显著尼成绩蔽的;迹9袄、杯其他先应当惕给予冈奖励斯的。隙疑第三们条剂

架对犯枝有过愚失行弹为的步员工矿,视咳情节灯轻重将,给励予惩骗戒,易分为标警告秋、记甘过及托免职姑三种膝,其祖处理第范围揉如下睁:蓄〔一硬〕乔

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铺有下牵列情焰况之因一且范有具茎体事竖证者忌,应劈予警子告:东邪泪1、陡上班辱迟到苗、早居退或凤中途听溜号谅;隆2、吸穿拖闯鞋或屑赤膊挨上班摔的;贯3、跟工作涝时有见非工闯作性誉窜岗彼、脱订岗或罚有嘻贵闹、翻闲谈壁、看俩无关盟书报吗行为舰的;退4、党厕所谁、浴奋室、裕洗盥垄处用梅水后误龙头敏不关招的;绍5、煌乱丢驰烟蒂赔、果棋壳、泼纸屑茫;乱席倒饭题、菜呜、乱虾扔杂炮物,源随地院吐痰吗等影庭响环屑境卫那生的关;攀受折、暑损坏旬、挪腐用厂疑区树规木、麦花草昏的;关涂写回墙壁践、设盒备有认碍观缺瞻者养;待6、骄门卫拾当班益不严蠢格执宿行门恶卫制茂度和姓巡查碗制度点的;馅7、饺有违裙反工哄艺操挨作规旦程和舰平安爆生产荐管理帆制度陵行为烘,但华未造纺成不寄良后语果的饲;帆8、款当月仙上班榆迟到谜、早弯退累拉计已望到达冈三次悉以及贸旷工孟半天衡的;挂9、挪工具户、材协料等存,不听按规至定存锯放的泳;擅蒜用他嘴人工懂具及药设备殿者;叉10谅、坐拒绝还警卫望检查蒜其携缘带之确物品谣者;脑11终、笑未经唤准许司擅带众外人仗入厂尿参观贪者;框携带棉眷属河、小喇孩在妹工作销场所昂有碍敬秩序公者;上12福、脖上班骂时睡尾觉、根喝酒调的〔命业务宋接待脱例外唇〕;厕第四枯条唉

侮有下尽列情裳况之春一者丽,予锤以记迷过处虎分:绣1娱、旷斩工一因天的屑;谎垦报考软勤的裤;袖2象、在察禁烟桑禁火钳区擅妙自明盯火的足;渣3谱、非筹紧急吨情况争,未阔经主台管领沿导同守意,痕动用填消防衬器材摊的;苏随意葡挪用泉、损世坏设趣备或叙平安搜器材尼的;央4我、有距赌博补或打约架斗磁殴行凶为的琴;行悟为不勿检,锁有损橡工厂持声誉耀者;趴5扬、在惰工作卸场所赛喧哗复口角猎者;答对同拔事有赶胁迫事、恫迎吓及狭欺骗冬行为脱者;柔6找、指熔挥不并当或之监督谢不周乡,致划部属娃发生英重大边错误渣,使惑工厂户发生练损失驶者;架7顺、有告损害季本厂袄利益夜泄露慰或出录卖商裳务、歼技术搅机密钢行为载,及疼对有街可能绕或已感经发栋生的蛇损害充本厂饼利益侍和声客誉的薪情况扇知情猎不报服或隐抱瞒实瘦情的支;哑13暑、乐

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