国网施工资料项目管理制度

1工程管理制度一、工程部人员岗位责任制度部门和岗位职责与分工项目经理a.公司法定代表人在本工程工程的委托代理人，代表公司处理本工程工程的对外关系，全面负责本工程施工组织实施与管理，对重大事宜作出决定。b.贯彻执行公司的质量、职业健康平安、环境管理方针，并对本工程工程的质量、平安、进度、环境和本钱控制目标的实现负全面责任。c.负责组建本工程工程的质量管理体系、平安保障体系、环保和文明施工体系，明确职责和权限，监督指导体系的有效运行。d.负责现场劳动力、机械设备、材料等资源的安排工作。e.负责本工程工程经济责任制的制定和落实。f.负责本工程工程资金的调配和使用，保证工程的顺利进行。g.负责工程部机构及施工队的组织协调，确保工期按方案进行。项目总工a.负责本工程工程的技术质量管理工作，对技术质量重大事项有决策权。b.负责本工程工程质量方针的贯彻实施，确保质量体系的有效运转，确保各分项分部工程质量目标的实现。c.负责本工程工程现场的环境保护和平安文明施工工作，确保平安保障体系、环保和文明施工体系的有效运行。d.负责主持施工人员的技术培训和考核工作。e.主持本工程工程的施工图会审工作。主持编制本工程工程的施工组织设计和质量方案，审批各工序作业指导书、施工方案、质量平安保证措施。f.负责主持各工序开工条件的准备工作。g.负责本工程工程三级检验制度和工程检验方案的落实。h.协助工程经理处理一些日常事物，在工程经理外出期间，代表工程经理行使职责和权限。工程部a.负责施工技术管理、质量管理、平安及环境管理工作。b.负责编制本工程工程施工组织设计和质量方案，组织编制作业指导书、施工方案、质量、平安技术措施和文明施工的保证措施。c.负责日常技术质量管理工作，负责本工程工程的计量管理工作。d.负责与设计代表、监理工程师联系工作，负责设计变更的管理，负责申请中间验收和转序工作，参加竣工验收。e.参加材料的进货检验工作。f.监督和指导施工队正确填写各种施工质量检验表和评级表。经营部a.负责本工程工程经营管理工作。按照工程进度方案，负责劳动力和资金的配置管理。b.根据施工进度和资源情况，负责阶段性方案的调整。c.负责本钱分析和管理，合理控制资金的使用。d.负责用微机整理统计报表，按规定时间向工程法人、监理工程师以书面形式及网上传送的方式报出。综合部a.负责工程部文件资料的收发、保管和存档工作。b.负责与当地各级部门的联系工作，协调与地方的关系，负责处理本工程工程施工中的青苗补偿工作。c.负责本工程工程的宣传报道工作。d.负责本工程全体员工劳动保护工作，负责医疗、人身保险管理工作，负责后勤管理工作。e.负责工程材料的采购、加工、接收、保管、发放管理工作。负责收集工程材料材质证明、试验报告。平安〔环境〕专责a.监督、检查工地施工现场的平安文明施工状况和职工的作业行为。b.参加工地平安大检查，对发现的问题及时催促整改；参加施工现场重要施工工程和危险性工作业工程开工前的技术交底，并检查开工前平安文明施工条件，监督平安施工措施的执行情况。c.对本工地施工现场和平安区内文明施工、环境保护、环境卫生、成品保护措施执行情况以及生活卫生的管理进行监督、检查。协助工地领导布置与检查每周的平安日活动。d.参加工地平安工作例会，协助领导布置、检查、总结平安文明施工情况；协助工地领导组织人身轻伤事故等的记录、调查工作；负责对新入厂人员进行第二级平安教育。e.负责本工地施工机械〔机具〕和车辆交通平安监督工作。f.催促并协助工地有关人员做好劳动防护用品、用具和重要工器具的定期试验、鉴定工作。g.组织开展施工现场平安健康与环境保护的宣传教育工作。h.负责对分包单位的平安工作进行监督、检查与指导；负责对班组平安文明施工进行考核与奖罚。质检专责a.负责按施工图纸、验评标准和程序规定对工程的过程和产品进行检验与测量。b.参与技术、质量措施的编制，深入现场组织落实施工过程中的质量控制和检验。c.负责外部检验与试验的送检工作并保存记录。d.负责授权的分项、分部工程的评级和合格品放行。e.负责施工过程中的质量控制和检验活动的开展。f.负责质量缺陷的处理和记录。g.参加工程验收活动。h.负责收集、整理、保存和审查工程质量竣工资料。施工队队长a.根据工程部的安排，合理组织本队施工力量，平安优质按方案完成指定控制段内的施工任务。b.施工中执行工程部下发的作业指导书、施工方案、质量平安和文明施工的规定。c.负责本队区域的环保和文明施工。处理好与驻地政府和群众的关系。二、工程部质量管理制度2.1工程部质量岗位责任制度：序号岗位职责1工程经理按照工程目标和公司ISO9002质量体系及职业平安健康体系的规定，建立质量保证体系，明确各部门的职责和权限，为质量保证体系的正常运行配备充分的资源。支持质量管理人员的工作，接受工程法人、监理工程师的指令并贯彻执行。对贯彻实施投产达标负有全面领导责任。2工程总工贯彻工程量质量目标和公司质量保证体系及职业平安健康体系文件，批准质量管理文件，审定工程的质量纠正措施和预防措施，掌握质量动态，分析质量趋势，解决工程中的重大质量问题，催促质量管理人员做好质量检查和质量记录。3质量检验部在工程经理和工程总工的领导下，负责质理保证体系及职业平安健康体系运行的组织、协调、考核和奖惩。组织工程质量的日常检查，负责质量文件的贯彻落实，把“达标投产〞标准进行具体的量化，分解到每道工序中。分阶段对工程质量进行检查、总结，对发现的问题及时采取措施予以纠正。参加中间验收和竣工验收。4施工队长和质检员正确理解并贯彻工程的质量目标和质量标准，确保施工工艺要求、质量要求和质量管理制度在施工队能够有效执行，对不合格工程按要求做好纠正和预防措施工作。负责工程质量目标和质量保证体系及职业平安健康体系在施工队贯彻的组织、协调、监督、考核等管理工作，熟练掌握检验方法、质量标准和工作程序并严格执行。认真做好检验记录，控制不合格项的发生。2.2质量控制措施施工过程中质量管理实行事前、事中、事后三阶段的动态控制，采用确定目标、检查实施状况、分析纠正偏差的控制方法。2.2.1.组织措施建立质量管理制度，确定各级质量责任。2.2.2.制度措施严格按质量管理制度对工程工程进行管理，以制度来管理人，以制度来保证质量。序号管理制度说明1质量责任制度通过落实岗位责任制，使质量管理网络有效运行，不断提高员工质量意识，牢固树立“质量第一〞思想，消灭质量缺陷于施工前，强调预防为主，开展TQC活动及各种竞赛活动，使工程质量得到持续改良。2质量奖惩制度通过现场的及时检查，把质量与效益密切挂钩，重奖重罚，把不断提高质量管理水平变成为员工的自觉行动。3质量检验制度通过坚持严格的“三级检验〞制度，充分发挥三级质量管理网络的监督作用，严格执行?隐蔽工程检验制度?，并通过开展现场管理和监理旁站制度，保证隐蔽工程的实物质量，通过质监中心的中间转序验收，保证工程质量管理和实物质量到达高水平。4质量事故报告及处理制度确保出现质量事故后的有效处理和消灭各种质量缺陷。5技术管理制度发挥技术管理工作的质量保证作用，严格执行?施工图会审制度?、?施工技术方案编审制度?、?技术交底制度?、?设计变更及材料代用制度?、?技术检验制度?、?技术培训及考核制度?、?技术档案管理制度?。6物资管理制度通过严格控制原材料、半成品、成品和设备的采购、加工、保管和发放的管理，严格执行?材料检验制度?、?原材料跟踪管理制度?，保证了合格材料的使用，杜绝了不合格品流入施工现场。7计量管理制度通过对各种测量仪器、工器具的有效管理和检验，保证了质量数据的真实、可靠、准确、有效。8组织协调制度通过与业主、设计、监理等密切配合，及时沟通，协商解决遇到的各种难题，共同把好质量关，坚持质量的“一票否决权〞制度，把对口竞赛引入工程管理，共创国家优质工程。9环境影响评价及保护制度执行电力建设工程环境影响评价制度，确保工程建设过程中，防止和尽量减少对施工场地和周围环境的影响，给自已、他人及当地创造一个好环境，使大家工作时心情舒畅，保证质量。2.2.3.技术措施序号内容说明1审核图纸技术人员对施工图纸认真审核，参加图纸会审会。2编制方案根据施工特点并结合现场情况，编制科学合理的施工方案，制定完善的质量控制措施，并按照审批制度的要求，进行审批。3确定流程工程管理部门根据工程特点确定土建、安装施工关键工序的工艺流程。4员工培训除进行平安质量培训，根据施工特点进行根底施工技术培训、构架安装施工技术培训、设备施工技术培训。5技术交底在各工序开工前，对所有所有参加施工的人员进行技术交底，使施工人员了解施工操作的内容、操作方法和质量标准。6首基试点为确保施工方案的可行性，根底工程首基施工，相关技术、管理、施工人员均到现场按照预定方案进行试验性作业，以对原方案进行补充、完善，确保工程质量。2.2.4.经济措施序号内容说明1质量奖惩措施制定质量奖惩实施细那么，根据施工过程工作质量和工程质量状况及时奖惩。2质量竞赛措施制定本工程的质量竞赛及考核评比方法，设立专项基金，在施工队之间进行质量竞赛，按土建、安装工序对各施工的工程质量进行考核和评比，并对优胜单位进行奖励3质量抵押金措施工程部对与质量有关的主要岗位人员，开工前预收一定数额抵押金，工程竣工投运后，经考核为无发生任何质量问题，抵押金返还，并予以质量奖励，否那么扣除抵押金。喂三、末工程叛部安钟全管蚂理制辟度绝裁3丛.1精平安茧管理满主要召职责侄：序号部门职责1工程经理〔一〕全面负责施工工程部平安管理工作，是本工程部平安第一责任人。〔二〕贯彻执行平安法律、法规、规程、标准和上级颁发的规章制度。〔三〕组织建立本工程部平安管理体系并支持其行使职责，组织召开相关平安工作会议。〔四〕组织确定本工程部的平安管理目标，制定保证目标实现的具体措施，在确保平安的前提下组织施工。〔五〕组织编制工程平安管理各类筹划文件，并组织实施；〔六〕负责组织对分包商进场条件进行检查，对分包队伍实行全过程的平安管理。〔七〕落实平安文明施工费申请、使用。〔八〕定期组织开展平安检查，对发现的问题组织整改落实，实现闭环管理。〔九〕负责组织对重要工序、危险作业和特殊作业工程开工前的平安文明施工条件进行检查并签证确认。〔十〕参与或配合平安事件调查处理工作。2工程总工〔一〕贯彻执行平安法律、法规、规程、标准和上级颁发的规章制度。〔二〕负责工程施工技术管理工作，组织编写专项施工方案、专项平安技术措施，组织平安技术交底。〔三〕组织工程部平安教育培训工作。〔四〕协助工程经理做好其他与平安相关的工作。〔五〕参与或配合平安事件调查处理工作。3专职平安员〔一〕协助工程经理做好平安文明施工管理，落实平安文明施工管理要求，并监督指导施工现场实施。〔二〕贯彻执行平安法律、法规、规程、标准和上级颁发的规章制度。〔三〕负责施工人员的平安教育和上岗培训。〔四〕协助工程总工程师审核一般方案的平安技术措施，参加平安交底，检查施工过程中平安技术措施落实情况。〔五〕负责编制平安防护用品和平安工器具的需求方案，建立工程平安管理台帐。〔六〕检查作业场所的平安文明施工状况，催促问题整改，做好平安工作总结。〔七〕审查施工分包队伍及人员进出场工作，检查分包作业现场平安措施落实，制止不平安行为。〔八〕配合平安事故的调查处理。4班组兼职平安员〔一〕协助施工队〔班组〕长组织学习贯彻基建平安工作规程、规定和上级有关平安工作的指示与要求。〔二〕协助施工队〔班组〕长进行施工队〔班组〕平安建设，开展平安活动。〔三〕协助施工队〔班组〕长开展隐患排查和反违章活动，催促问题整改。〔四〕审查施工人员进出场健康状态，检查作业现场平安措施落实，监督施工队〔班组〕开展作业前的平安技术措施交底。〔五〕检查作业场所的平安文明施工状况，催促施工队〔班组〕人员执行平安施工措施。〔六〕协助施工队〔班组〕长做好平安活动记录，保管有关平安资料。5施工队长〔一〕负责施工队〔班组〕日常平安管理工作，对施工队〔班组〕人员在施工过程中的平安与健康负直接管理责任。〔二〕组织施工队〔班组〕人员进行平安学习，执行上级有关基建平安的规程、规定、制度及平安施工措施，纠正并查处违章违纪行为。〔三〕负责新进人员和变换工种人员上岗前的班组级平安教育，审查施工分包队伍及人员进出场工作，检查分包作业现场平安措施落实。〔四〕组织周平安活动，总结布置施工队〔班组〕平安工作，并作好平安活动记录。〔五〕组织施工队〔班组〕人员开展风险识别，落实风险预控措施，负责分项工程开工前的平安文明施工条件检查确认。〔六〕召开“站班会〞，检查作业场所的平安文明施工状况，催促施工队〔班组〕人员正确使用平安防护用品和用具。〔七〕组织施工队〔班组〕人员通过宣读平安施工作业票方式进行作业前平安技术交底，并签字，不得安排未参加交底或未在交底书上签字的人员上岗作业。〔八〕配合平安事故调查，参加事故原因分析，落实处理意见，及时改良平安工作。。6班组长〔一〕负责施工队〔班组〕日常平安管理工作，对施工队〔班组〕人员在施工过程中的平安与健康负直接管理责任。〔二〕组织施工队〔班组〕人员进行平安学习，执行上级有关基建平安的规程、规定、制度及平安施工措施，纠正并查处违章违纪行为。〔三〕负责新进人员和变换工种人员上岗前的班组级平安教育，审查施工分包队伍及人员进出场工作，检查分包作业现场平安措施落实。〔四〕组织周平安活动，总结布置施工队〔班组〕平安工作，并作好平安活动记录。〔五〕组织施工队〔班组〕人员开展风险识别，落实风险预控措施，负责分项工程开工前的平安文明施工条件检查确认。〔六〕召开“站班会〞，检查作业场所的平安文明施工状况，催促施工队〔班组〕人员正确使用平安防护用品和用具。〔七〕组织施工队〔班组〕人员通过宣读平安施工作业票方式进行作业前平安技术交底，并签字，不得安排未参加交底或未在交底书上签字的人员上岗作业。〔八〕配合平安事故调查，参加事故原因分析，落实处理意见，及时改良平安工作。7施工人员〔一〕自觉遵守本岗位工作相关的平安规程、规定，不违章作业。〔二〕正确使用平安防护用品、工器具，并在使用前进行外观完好性检查。〔三〕参加作业前的平安技术交底，并在平安施工作业票上签字。〔四〕作业前检查工作场所，落实平安防护措施，下班前及时清扫整理作业场所。〔五〕施工中发现平安隐患应妥善处理或向上级报告；在发生危及人身平安的紧急情况时，立即停止作业或者在采取必要的应急措施后撤离危险区域。〔六〕参加平安活动，积极提出改良平安工作的建议。〔七〕发生人身事件时应立即抢救伤者，保护事故现场并及时报告；接受事故调查时应如实反映情况。沸3.擦2乓平安姐控制厦制度给3.庙2.说1型平安衰控制摊组织顺技术足措施竭：婆扣珍.各准分部守分项逮工程沈必须州由专踩业技需术人鼻员编党制一当般施段工方针案并睁履行斯审批念手续把。肆臭沿.一飘般施窝工方曲案必佛须包曾含安纵全技艇术措名施却犬医.施俗工方宇案必衫须由冻平安富员针杠对安预全技饶术措躲施进税行安浅全技哀术交生底狮院=4\*GB3蔽④粘.安坑全技蜓术交规底必防须针抗对全纯员进矩行交粉底留逮=5\*GB3竖⑤序.各约分部镇分项娘作业碰必须胃按照落平安挎风险湖管理东控制镜方案庸办理窃工作泽许可垒手续姐陵行=6\*GB3黎⑥蹄.对丙于B并类施笼工作揪业票消必须郑由风包险作威业控尽制卡愿和现丽场作顾业复剩测单索炎3.弦2扰.2堆实施麻方案絮念椅为艺了保叫证本凉工程贷保质溪保量铲，如开期安挎全完跟成，述我公幸司专绿门针贯对本合工程里特点讲制定伙了以舰工程提经理做为第控一安备全责逐任人闯，项歪目总皆工位酷平安馅第二斑责任缓人，想工程雨平安亏员为脊重要公责任浙人，坛兼职中平安触员为士一般督责任艘人，悠工程肺施工庸队长悦为直迈接安轻全责惰任人支的安冒全管烧理体安系，肺要求该按照右各自竟根本摸职责浇层层赏把关犁，群触策群沫力，致严把鸽每一双道工居序安哲全关衰，遇电到安赤全问病题，卵按照嘱谁的汇责任让，谁耍承当苦的基贝本方警针彻佣查责皱任，息一追企到底挣。诵3.写2低.3舰考核惠方法恰愧需1.茄各分慎局部垂项工盆程没室有编德制一顽般施驰工方累案并势履行薄审批养手续已。考辰核技观术员置20泪0元丰，工鉴作负坐责人杏20网0元况拌施工辉队长除30收0元剧。及杏宁2.雨一般剂施工漆方案消没有低包含焰平安吊技术荷措施虫的考验核技倍术员航10皱0元蚂零施工华队长眉10祖0元搅，考素核安绵全员候20死0元膜。述瘦领3.富施工份方案该没有膨针对呈平安展技术垮措施但进行岔平安仪技术范交底始的考驴核安奥全员侧10嘱0元弟。欠硬套4.伯平安绵技术直交底悟没有亩针对粘全员翼进行简交底热，考丘核工汗作负抵责人抖10阔0元愿。挤摄扭5.皱各匀分部竟分项柄作业仪没有新按照肌平安笋风险盈管理期控制村方案闷办理翅工作昨许可至手续简的考泡核负烂责人良10纤0元全。封钞宴6.羊B贡类施浩工作穷业票促必须唯由风闭险作柜业控询制卡鱼和现介场作猪业复绑测单暂的考侦核安就全员做20思0元杰，施棒工队澡长1炮00务元。熊3.定2.竟4安摇全管赔理办剧法吵〔1脚〕建股立以捉工程禽经理细为第觉一安稻全负收责人质，项笑目副侧经理脊是安薪全生摔产的锈直接源责任评人，拐工程欧总工辞为安敞全技绒术负悉责人蜡、由零各部闹门负水责人雪和安缓全员政组成心的安搭全保券证体沫系，素实施尼对工死程的固平安塞管理嗓、检艰查和隔监督些。叼〔2林〕按隐照?絮国家山电网怜公司当输变校电工郊程达错标投博产考哀核办曲法?溉文驳件听要求笼，制膜定工节程安语全施湖工管松理办叔法，从建立懂健全段各级粗平安涝责任刊制，政做到狗层层斑抓落驻实、涉人人际管安励全、末事事株讲安测全，祖坚决火贯彻紫执行扮“种平安碌第一南，预趁防为燕主，栗综合父治理唉〞房的方筛针。蛋〔3别〕正己确处汽理进考度、钥质量幸与安胆全的虹矛盾斤，在狡任何瓣时候榴任何逃情况残下，鼻都必筒须坚碌持安啊全第昨一。脉以质镇量为错根本劣，以番平安贱为保免证，克在保漆证安燃全和仰质量艺的前欠提下筋求进平度。安〔4饿〕工铅程开雨工前师，参兄与施股工的愚人员摄必须迷经身搂体健仓康检签查，逢做好幕记录姻。进祝场的青全部袭工器药具和落设备妈必须脆经过亚试验染和维岭修保椒养，誉并对参人员俊和工刑器具饶的情斗况进满行登匪记，倒保存沾有关缩财产凝、人炕员福漫利、桨健康航和安哀全的族记录撑，并牙在监盟理工贿程师例提出谷要求院时呈塞递有丰关报猪告。告工程歇经理屠部必缩须采界取必舍要措谨施，习保证姑职工疼的身仰体健准康和孝平安宫；并乒与当乘地卫棋生部锡门协纳作，缸做好聪当地及流行颤病的迹预防设工作抖，在爽整个奖施工架合同浙履行原期间粗，自小始至广终在旗驻地隐配备摄医务郊人员诸、急晨需设哈备、摆备用弦品及傻适用牺的救波护服被务，仙向职堂工提熊供必斑要的驼福利鱼卫生膛条件尊。云平安蒙监察角部主奖任及抬专职营平安霞员负嘉责对加施工之队安淘全员术进行衫业务搂指导岁，支慰持施块工队调平安长员的害工作烂。负协责日敢常安寺全检骑查，吵并且渠定期拣开展乘平安浓检查志，检震查内壶容为秆：查晴领导变、查蚊管理坚、查笑隐患椒、查京事故警处理群，发怖现问解题，仔填写抢平安指施工忽问题江通知胀书，召送有窗关单烟位限镇期整焦改。岂各大索工序慢和特写殊作粮业必絮须编围制施酸工方丹案和英平安盛措施屈，并戒经项麦目总食工批樱准，丰按照县按技狼术交子底制撑度认渠真进康行技厚术交揉底，涨施工裁时严假设格按慰方案雪实施右。以逝先进编的技遥术方像案保左障安翅全。半加强床平安弄教育淘和安津全培饥训；甲杜绝岗违章叫指挥缘、违杨章操塔作，俊加大播反习行惯性医违章站工作合力度逐；特吃殊工阀种没课有合绪格证锻不允兄许上丹岗；递强化粒平安暗意识孤，提域高全描员自珠我保疾护和寸相互值保护唐能力俭，开命展反蕉“吧三违按〞述〔违易章指醒挥、粗违章挪操作右、习业惯性享违章侧〕活葡动。淋工程赞管理择部应怪制定针对参汗加施尼工人宁员的美平安粪培训第方案萍和安术全管执理办场法，坊做好艳对职咱工、做合同述工、怨外包屋工的家平安臭教育画和管粪理工拼作，跌职工夸、合户同工带、外炕包工勤必须批参加畅技术汇交底赚会、剥安规桌学习仓与考润试，废必须居参加析班前疫站班增会和册每周竖平安开日活改动。发加强苦行车规平安愁教育睬，遵通守交煤通法铃规。希经常元检查壳车辆行的各分种性就能，帽谨慎傻驾驶势。锁成立掀消防良、治舞安领挽导小伯组，掘加强车消防洪、治俯安领接导小血组，尘加强杨消防衡、治堂安管它理。脉对易魔燃易般爆物纯品设邪专人搬看守晴，要坟按规酒定进舌行定储期检兄查，赔发放鸟要有粱记录订，按度规定浮配置慕消防带器材宇。差现场校发生仿平安抄事故券，项加目经板理部牧应立酸即报工告上按级主践管部脖门、巾工程诊法人掏及监课理工债程师毒。项浅目经痰理、鹅安监嗓部门牵及有碰关人叶员组述成事页故调灭查组兼，查速找事树故原宝因，碍按梳“正四不鞭〞啊放过掉原那么萌，对维事故洽单位夺、事将故责弄任人台进行船处理妄。侧〔蝇14膨〕售平安继用电挎管理鼻制度资1、拌使用准场所粒：现串场作旁业区裤域。正2、帐技术明要求蜻2.绳1在勒施工数现场隆专用艘的中熟性点汪直接良接地际的电涉力线继路中报，必践须采啄用T脱N-核S接么零保值护系邪统〔著即三博相五妨线制精〕。血2.购2施样工用凤电应院明确夫管理含机构醋，学刑习先祝进的垄施工祖用电持管理骑经验白，由尘工地庄指定草的专胃业人垫员进侄行管码理和贩维护储，明糖确专页业人抗员的妙职责扔。专忆业人姜员具疏有对冠工地吨施工爷用电重进行备检查娘、管仁理的矿职能挂。组柴织所艘有施值工用挽电进攻行业吹务学而习、袍培训释，指雁导施滑工队傅用电摊工作库。对枝不符蓬合安磨全要脚求的逐用电购行为晚有权退进行只处理伪。俘2.魔3施锈工现沿场严炒禁使吩用木修制配栗电盘碍〔箱蹦〕，壳必须倍采用别标准弹的铁束制配圣电盘摔〔箱咏〕或谋玻璃痒钢流纲动配额电盘纽〔箱互〕。篇2.板4现姥场配僻电盘伟〔箱系〕需猪标明修单位启、编配号和驳责任抵人，絮工作猫时防股护门括处于此关闭盆状态在，引事出的刘电源露线要材走向貌平直恶，不阴影响见防护圣门正精常关膨闭。粮2.凭5金倚属配币电盘绪〔箱肺〕的挂外壳掀接地撇线应掘采用哪焊接绘、压屑接、楚螺栓为连接按，严固禁直蓬接缠锣绕或挡钩挂岗。接美地体努应为活标准笨接地抱体，疼接地喊电阻苹值不临大于武10把Ω敢。益2.垒6施途工现粗场照导明要完充足哑，满俭足施奖工需遇要。宗为防絮止火忆灾、化触电末及烫寸伤，殖禁止厌使用泄碘钨情灯照拳明；鹅逐步牛推广焦使用台冷光录源照见明。许2.佩7移芽动式液和手录持式暗电动市工具旷的电奇源线津必须采采用竞铜芯疏多股教软橡梢胶套姓电缆役，禁召止使泊用绞症制线者。室仇外禁替止使丰用多贡功能脆插座敲代替榴流动陵配电耕盘〔帐箱〕忠。姐3、孝除认移真执赞行G丈B1圈01察94从-9越3?扎建设呼工程白施工蛾现场昨供用侦电安由全规日范?然等安春全用丙电技睬术规柿范外裕，施段工用汽电必仰须做蚁到：国3.严1保尸护零引线〔屯PE息线〕辜与工纲作零伍线〔越N线吹〕必苦须公柿开，偏直到劝各级椒用电壳器，揭中间劈严禁南有任斩何形牌式有泥电器秧联接番。保懂护零刷线〔倚PE考线〕映严禁裕经过骗任何周形式晴有开览关和弄漏电认保护答器。规3.东2所晓有电孔气设林备、渗配电吓盘〔删箱〕原的金悄属外吵壳必伸须与颂保护忙零线局〔P拨E线扭〕可景靠连晌接，清严禁慰与工炊作零皱线〔阁N线菠〕连步接。福3.伍3三叹相流勇动配蝇电盘桨〔箱群〕的钻电源史线必剪须为耍五芯版线，侨单相姿流动捷配电慰盘〔耍箱〕蜻的电讨源线宴必须扛为三坦芯线策，以奥保证灰用电挖器金续属外必壳与咸保护妄零线党〔P斑E线漂〕有蛛可靠愤连接稀。保〔疯15脖〕刑平安猪防护柿装备蓬管理喝制度汁1、身平安炭用品妙用具睛的采纱购必泼须同黑时具长有国嫩家有亩关部佳门颁规发的暖该产王品生睬产许件可证补、产货品合栗格证历和试粘验检播验报呀告；掩在材购置凝时应兵注意冶要标萍记注瑞明生损产单天位、仰许可助证编欧号、设生产益日期喂和国坦家鉴怕定合流格证毫书，恭凡无阁上述芒标注欢工程填或缺处项的塘，严灵禁购泰买使承用。表平安权防护垄装备特在投绢入使醋用前陶必须颂按规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身绕缸2、佛开工地前，物工程欺部应去对施尼工班击组进凑行相笼应的慕交底串及技节术指闸导，顷施工劲班组运施工阔过程委中，倦应严甲格照族做项悟目部彩编制筐的?凶作业乞指导看书?晒进行然施工迹，并木在施烟工中剖严格俗执行但，不拼准随线意变地更施槐工方究案。

集教葵3、熄施工织班组挂不准洪在工氧程建姥设中敌自行僚更换雾材料摔，如羽需更赢换，养必须捏经项跑目部溪批准裹。否炊那么，键按不房合格贷论处魂。

掩胜裹4、踩在混蒸凝土舒施工逮前，连施工染班组闲应在脖现场问监理词和施乘工管撞理人慢员旁酱站下咱严格助按照己配合跪比施苹工。回随时组检查赤各种鸡材料别的掺锡加量汁、塌痛落度饥。施泽工现僻场必杨须备斤有称肺量设削备，俊否那么水，不摆准进翠行混液凝土旷浇筑虏工作详。

断罪匀5、植工程中隐蔽杠局部避的施善工记威录应另在检悉查的廉同时单签证树，不慈得后难补。爽签证霞后的辜记录衰应送吃交监赚理和庆工程窄部施猎工管蹄理人地员保耍存。

左胃篇6、认混凝反土砂温浆应桑按有纪关技貌术规莫定留仗做试铃块。鹿每次结留做傻试块泼时应野在工圣程现挣场监颂理和泉工程管部管诞理人蛇员旁改站时底进行我制作视，同叫时按凝规定岩期限扩试压寒，试偶压报胁告在软工程修部审练查留个存。

嫂禾放7、恩施工丝班组梢应按号国家互有关单行业卖标准位进行站施工仔。如冬有不艘按图米纸施威工或然存在要较大钢质量火问题排且拒堪不及罢时纠洒正者戚，项棍目部萝有权超要求箭施工杆班组娘停止顷施工形、撤语离工套地，接由此肥造成围的损企失，殖工程带部概熔不负关责。

黄狡允8、缠施工洁班组钟必须齿坚持荷文明旬施工葡，自折觉爱饱护校域园花另草树鞭木和岭各项概设施睛，不咬得污或染道前路和醉环境朱，尽年力做千到封段闭施屑工。

筐泄皱9、返工程龟竣工东应做拼到工萌完场阁清。幻现场烦的垃绞圾和吧剩余张土方蛋应及颂时清信运处咏理。险如发丘生乱典堆乱好倒现酒象，幅工程计部有得权从亡施工脑班组所工程中款中圾按违怠约予丛以经望济处浩罚。

杰蜓应10挨、工撒程竣揭工交拾付使农用后已，应被坚持鼻维修纪回访肾制度伍。存茄在的兴问题言应全珠部进翅行维沸修，牵并由渐业主绍的使神用部缓门签开署?攻工程匠保修笼意见归书?现。保怎修期柄满，流?回模访签稼证?著和?脊工程幼保修继意见博书?袍作为府质保医金结哨算的捎依据中。不隙按期弯回访惕和不羽认真愚及时桃维修尽者视纯为自告动延维长保潮修期坝或由示工程挪部自扯行处蓝理，泽其费誉用从烂施工散班组股质保上金中缎扣除滴。

蚁持多11贼、乙握方搭蠢设临孙时设弯施，击必须叫经项读目部轮批准哲前方矩可动投工，王违者极将责仍令拆颗除并剩予以颂处分对。

盈搏佩12挠、施夜工班驼组进母场前准，征寺得甲贸方同概意后拉安装萍水、瓜电表贼，按始规定齿缴纳壮水、捉电费桌，同苗时做倍到节张水、翅节电层。

锈构烤13性、施胜工项迹目部银提供皂的施朵工纪浇录、葵检验中证单扬、变争更签博证、奶竣工底图纸晚等施颜工资滴料必盟须真君实、怠合法冤、有料效，费严禁挎弄虚阁作假腿。沟漏六爬、项洗目例乎会及喉施工司日志郑制度帜1、演工程纪部例纱会由运工程泄经理裁〔安解全第坊一负掀责人逼〕组喇织并跪主持膛召开纽，项攻目副爽经理猎、项特目总冲工程吉师、档平安粘专责详师，萄各施贿工队痒队长想、技繁术员昏及劳肾务班藏组的吃班组蚂长、挽平安垮员，择必须棉按时套到会晨参加翁，同继时可跟邀请苍上级虏安监屈部门诞及监类理参易加，姿工程吵部例饱会每晃月召拴开一肚次。搬2、末各队示队长旬应结傍合施掀工生富产的著具体颤情况罩，以苦及劳抛务班蜓组人坝员的受教育底、施披工等仙情况甩细致杀的汇冤报，阴要有齿文字哭资料牺，同共时各奶施工另队应想对会丛议内茶容做怠好记启录，钥妥善裹保存凑，便等于项敞目部重、监浇理部鹊门的什检查透考核社和评雅比。老3、件工程欠部例己会的揭主要颈目的坚是了哄解和矿掌握沃施工恰队上毒阶段驱施工姓生产旷情况负，学鸟习上捏级部芬门下平发的探文件笼，总轮结和定研究耐工作炉中存玻在的黄缺乏侍，提宜出改缩进措忙施，宿安排等和部斥署下壳阶段妻工作纹的方拐向及杯工作僚重点导。买4、盐各施腥工队猎的例新会，充由队用长负摇责组亲织和席主持叫召开钻，同聋时应烈邀蹲宇点的钓工程革部领桨导和桑专责革人员煌参加石，施涌工队烧副队责长、律技术诸员及邀全体旨职工拒，劳情务班礼组的填班组胞长、划平安笼员必烤须到距会，怕施工足队的回例会拔应贯耻彻项旗目部师例会殃精神穗。输5、叨工程蛋部例校会和特施工咬队例键会要拢注重菌会议奴质量夫，对旷违章短的人神和事前要有弃处理估结果葱，决载不能辅把例诞会视很为走况过场香，应刚付检咬查，查把记问录搞跪成帽“井回忆涉录朋〞艘。疑6、染施工睁日志京每日酸由项葛目部找级由仇专人吸负责皮填写复，班睛组级钩由施锡工队娘长或谎技术驾员填确写，套施工沸日志亲内容悲要包乘括：行施工扁日期疼、天贱气情桨况、许气温康情况珠、人鄙员及蹄设备尿情况绑、施出工生缠产情胳况、尘平安乔、质烫量控爪制情缺况等是内容发组成乘，项变目部珍将每子月检易查施套工日柄志填贡写情夸况，上待工拜程竣料工后积作为扎资料双移交腐。后七勤、项腹目组卖织协任调制野度桑1、樱一般樱规定

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睛组织姥协调急应分清为内键部关叠系的寿协调盼、近渐外层浪关系佣的协葵调和兔远外产层关冶系的诞协调竿。

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竖组织衰协调傲的内满容应违根据悲在项劣目运粗行的妹不同撑阶段向中出民现的脸主要碑矛盾李作动凡态调讲整。

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助2.讨1内版部人浩际关岸系的乞协调士应依揭据各置项规勿章制湖度，烛通过朽做好屈思想挠工作箭，加泄强教嚷育培温训，棚提高制人员趟素质悉等方符法实续现。

亮2.折2项蜂目经很理部假设与上疯、下皆级单耍位职厅能部饿门关杏系的它协调团应依孟靠严辜格执横行"虹工程陪管理础目标横责任煮书"跃。

席2.族3林

蚀工程泳经理蓝部进目行内芽部关跪系的枕协调蚁应做蛙好下逼列工殖作:

醋困娃1〕资做到椅工程建各要滋素活办动有齐人操诊作、愿有人泊检查萍运行酬情况烈，防腊止因末为责尽任不绘清相阻互推小委。

道宿辞2件

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顺浪虫3直

广〕充剖分发捕挥控生制部废门的起工程司调度颜作用仗，加赶强调惊度工锣作，碑排除候障碍位。

提押匀3、诉近外膜层关谋系和缎远外雀层关梁系的念组织拣协调

雕3.帽1项焰目经掉理部变进行筋近外北层关姑系和锹远外岔层关眠系的右组织端协调相必须衣在承资包商崇法定庙代表伐人的厨授权贫范围稀内实冻施。

烤3.谎2项腹目经尝理部护与业绪主、漆监理截之间合的关件系协茄调应犬贯穿快于项钻目管喂理的熟全过撇程。冤协调吼的目驶的是举搞好定协作平，协嫩调的超方法那么是执饼行合惑同，称协调模的重扁点是酒资金小问题乎、质垮量问炭题和咐进度彩问题淘。

理3.昌3项毯目经已理部吊应按遣合同报规定苗适时伟向业保主提勺出要东求，范使其见按规焦定的季时间失履行歼合同吧约定收的责潜任，城为保启证工偏程顺米利实鸡施提技供必财要的臭外部琴条件层。项镜目经霞理部亏应在沈规定吩时间撇内承律担合奉同约寻定的熟责任扛，保影证项甲目开柜工后主不能摸因己槐方原伸因出笼现间红断。

棵3.柜4项铜目经深理部潜应及钱时向您雇主疤或其要指定左代表许人提茶供有辽关的耽方案态、统冲计资灯料、滤报告旧等，叨并按宏合同元规定索催促璃其按笨合同泡规定溪的时赴间给眼予批超准/间答复挑，对龙应由跨雇主蜂提供者的技仿术资污料、宇文件拨等应躁及时晶督办板。

棒3.跨5渡

败对于澡实行葬内部销监理倍制的团工程睁，项雄目经旦理部宰应按涌现行跨国家腐?建乓设工竭程监敏理规表范?喊的规搏定和扒监理泛合同胃的要骄求，巩接受懒监理销单位凶的监植督和跪管理佳，搞培好协旷作配棕合。

烧3.素6项游目经伐理部开负责班组织达设计狠单位呢与施虏工分项包商指的设虫计交蹦底、更图纸司会审愚、设全计洽天商变厅更、宾地基炭处理馒、隐集蔽工熄程验就收和江交工闲验收攻等，那么同时驶应接闪受雇半主和井监理算工程备师的父检查夏。

咳3.街7项罩目经猜理部煮与供油货商征应依以据供鹅应合镰同，其充分魔运用区价格赌机制硬、竞转争机锅制和逝供求嘱机制锡搞好惧协作叙配合肺。

卫3.旱8项百目经绩理部集与施须工单影位关鞠系的艳协调讯应按滚分包燕合同稍执行凭，正点确处办理技愈术关戚系、探经济直关系埋，正层确处查理项灿目进农度控愿制、铁工程篮质量摧控制踩、项丢目安秒全控南制、胶工程我本钱阶控制曾、项词目生占产要婆素管劣理和泰现场脂管理柄中的纽协作壤关系跃。项踢目经棍理部骨还应蔑通过冈建立助工作稻制度子对分免包单项位的艘工作引进行韵监督帐和支冬持。

昼3.访9项珠目经走理部颜与当疮地公苹用部财门、神工程链关联痕方的鲜协调灾应按逗合同捎规定慈通过听雇主吩或按答当地蒸规程卡、习歪惯等回解决偷。

距3.肃10帆处理核远外茧层关欣系必半须严程格守绣法，帮遵守先公共她道德尚，并绞充分呀利用阀中介堡组织蓄和社增会管正理机谎构的横力量命。篮八脚、项郊目档典案信剂息管怖理制懂度件1、非工程日部设盒立工镇程信脆息管瓶理员达〔可训兼职轮〕并究将名生单及衬联系手索、系各统配努置情狂况和改E-纸ma仔il手地址两及时畏报送获监理臭单位趋和业膊主。楼工程隶信息翻管理趋员负驴责工兽程信冠息的社及时郊接收溜、传腥送和斩处理叮，并伯作好吹记录月存档寺备查锤，对但本单摘位计岭算机喷系统搁进行恐维护载，保吴证信建息传睁递的粉平安驶性和航有效骗性。叔2、株系统喉硬/膀软件继配置局2.脊1硬虫件配经置敲性多媒遣体微简机二政台(搞台式容两台轨,笔判记本脖两台环)、阅扫描星仪一报台、抱打印剑机两略台、扭较机一倘台、凶复印揭机一合台、扰税机一阅台。呈2.影2软据件配俭置金剩权卧真Wi照nd潜ow意s浑烤wi惠n7朝简体触中文年版稳欢挑蹄Of口fi回ce级2内00漏3坡以上眯版本旺简体涂中文凉版蛮持冠秩IE怒7燃.0疲以上馒版本误的网服页浏谎览软林件胶脖顶贺泡36隐0杀视毒礼软件土牛磁渗Au杂to难CA队D2块00园7批工程绘信息造管理指系统刺示意销图签现场监理部现场监理部业主工程部Internet(因特网)设计单位业主工程部Internet(因特网)设计单位公司本部公司本部脱院骡偶问凭铜梅司域捏敏涉荐剪挣值焰俘彻鹅仁另善拜注冈骨施工单位工程部握度带膀鄙徒朱春伯破忌榴剧泥员并伏喘医境音嗽袄蒜便斧犯望施工单位工程部丙4、纹工程浊信息愁管理喜具体花内容宽挣算施喜工虽程进盖度：貌工程奥简报滥〔含婶双文杯明建丝设情杀况〕因太沾蚕工胖程质哑量：桃工程究质量究管理虏制度房、各役阶段常质检改报告政 菌突晋工程娃平安吴：工庆程安睡全管途理制榨度、轻平安掠情况蒸汇报展鄙虏堤方案缺统计械报表骨：日马统计步报表浇、周贤统计黎报表踩、月盼统计左报表养、季油度和半年度光投资性建议食方案宴盟教财务帆资料孔：工妥程预为付款数资料填、季亡度付火款资功料优5、泄工程苦信息肌的特棕性管瑞理悉5.誉1信通息的瞎有效锦性性5.赌1.览1项狡目部听的工臣程信忠息要项及时揭、准焦确，字以便筐能真骡实反诵映工萝程建摄设的肺实际贫情况召。申5.裤1.掀2应睬严格纪执行狮工程恐定期戏报表狭制度皆，按滤时编抬报、伙积极爆收集歌、整览理与氧工程欢建设岭有关青的信李息资周料，龄进入蚁信息饮系统锈。哨5.粱1.芽3本妥方法干2.棒2的苏软件巨配置饮为各握有关滔单位您的必观备软粒件。关各有货关单倒位计耀算机饶之间浆传递甚的信句息均你应为那么使用泽以上兼软件伟所产如生的税文件垄。催5.驱2信区息的暑平安炊性本5.忍2.谱1严僻格遵谊守信砍息保拌密制妈度，档对于饶限制瞒传播近范围置〔如扒上网麻密码堪〕的引信息箱内容凶不得伪泄密俊。钟5.就2.膛2操岂作人戒员应片严格页按操窄作程步序执梦行，乡严防睬人为猛恶意掘损坏贱和病寒毒侵今害，科确保咐计算锻机安当全运粉行和侧信息懂平安葵性。回5.摔2.控3项刻目部个设立纽专人国、专椒机，滤并从柱硬件优、软误件两寸方面脏加强禁对计役算机锅的维改护，参严防揭计算妨机病择毒侵摄害，猴积极战主动承地响湿应公捆安部侄定期富公布摔的各现类病剧毒公迅告，假及时牌升级亏杀毒另软件尊，确毫保计成算机挽运行木的安教全。物5.肚2.梯4严湖禁在窄计算固机上觉玩游拢戏，衰或使被用没启经查情毒的锹光盘天和磁猴盘。途5.俩2.兴5上砖报的驴电子芽资料党应先怨查毒院，不须准传婆送带品有病庆毒的漫资料轨，严甘禁在宝网上疤传播赤病毒辱，对赛于人胡为造传成的地破坏军和病白毒侵暴害将庸予以床调查炼处理陆。扣九品、项勺目教穗育培急训制欢度伐为加何强人商才培编养和疏教育式，全辨面提汤高职播工的竭业务狮素质严，根北据项族目实童际情害况。熄够敬象达款默景倍裂疮廉阁快扬遇视占尚证趋慈恋孔嘱樱书蝇1练、学锤历教士育申给请在自职进僵修学惊习的绩条件螺：思披想积兼极要骆求进和步，肃工作嗽责任饺心强卫，安纳心本妇职工悼作，确愿意刚利用毙业余辜时间闷进行焦学习脊的〔娇限定吊夜大芦、自倾学、音电大窃、不敞含脱胸产〕躲可以察申请愉进修悼学习例。础艰灵禁肾方乐接气狐位需秘贼符以揪翠育聚柜卖1.安1项沙目部宅职工三只享笑受一牵次在训职进黎修学群习学应费报克销的答待遇昆，且很所学坏专业知与职斜工本掀人工减作岗醒位有煤对口枪关系将。锋帝届进1颜.2限审批番程序挎：本旬人提窗出申站请，吊主任役办公埋会确揭定，况人力氏资源咳部备县案。少张瓜膊矮1廉.3妥因工郑作需严要，跑由单宇位选苹送的湾，学炼习费乔用按慨有关终文件巧规定先的省散厅、限单位除和个赏人的分承当徐比例侧执行捧。非搞单位紫选送夕，但均经单申位同俗意参壳加进暮修学逝习的率，单盒位在暂取得碧毕业式证书富后给劝予一灭次性辉报销仔学费例〔不挂含书肠费和懒差旅巾费等写其它据费用赖〕的售90甜％；葡未经衔单位海同意陪参加赔学习胀的进盯修费快用自盟理。燃攻储1.刺4凡铺在项凝目部认享受苗一次兼在职宴进修炊〔具刊有学粱历性甚质的附〕学屋习的笋人员绢，取吧得本塌科及神本科远以下膀学历哪的，谜自菜报销排学费搁之日盆起，颠5年馋内不蛙准调拒离公鸦司，犁5年异内调司离公泽司的棉返还只公司病报销优的全夹部学箩费〔螺本系偶统内亮调整挺除外榆〕；愤取得喜硕士断学位烘的，毒自报刘销之误日起泽10膜年内窑不准翅调离玉公司梦，1怎0年棕内调速离公狐司的森返还该公司腿支付兆的全朋部学肿费，话取得滤结业宋证的鸽5年逮内不枣准调性离公脉司，弃5年渔内调鸦离公籍司的隆返还怜公司讲支付爆的全催部学钱费〔败本系顺统内跌调整红除外避〕。屿2、艳短期彻培训腥绕喷让港棵积膜耀俊躺猴绪们苦喊暮登声崖港屋邪2.胳1项割目每击年年垄初确么定全蔬年培姥训计职划，智主要肥有内河部培雷训和守外部怒培训拴。内柄部培钱训以俗专题俩讲座勿、业钞务交恐流为预主。画外部篮培训奔主要艰是根竹据工葛作需险要，闲有针惰对性既地选漫派人丑员就侧近外舌出培盼训，惧以提荒高岗轧位适团应能顽力和拉专业体技术祖水平副。同犹偿袋诸滤务业掘扯投傍维单脂湾依甜扇怜舅堂笛争垃血府播愤2.迎2外胶部培苗训，蚂由公晌司承付担相淋关费韵用，组培训域成绩惭及学侵习报疑告〔副包括感时间吩、地瞎点、支内容悦、收糟获等烘详细酷情况栽〕报尚主管第领导纠，人赛力资似源部命备案双。请啊2.闭3内弦部培压训由亲公司迷或科纷室定币期组程织，旅针对漂公司开所承辰担的奖各类肆业务录进行钞技术脏交流零。周芝缠垂品绳蹲首友街盖钢层湾愧幸弯政丝经侮转独袖2.浙4参再加学屠习的宁人员购学习姥结束今后，礼在本损科室咏做专登题讲知座，睛并进音行交层流讨纠论。光咬昆息得丛演及左刺同劫鸟马饥幻掌庭沫俗符数虏壳键章厦茶寇挺紫修英控钞昨砌附灯户3、脏资格显培训干袋惹貌谣岸筑晌鹅请叉狸黑脏嘱街魄嫁岁振峡石办蜘竹凳命聚池3央.1叉与职趋称和膀本岗乓工作虏有关便的资控格考厨试由乎中心罩统一嫂报名礼，统壤一购建买学爷习资访料，烂培训能费等必其他题费用奶自理户。未挡能一短次通告过考毅试的默，二套次考次试的鞭全部垫费用着由个扯人自降理。益矮好眠寄雾碰何义营怨粒委巷齿讨索鸦凭郑甲3.涂2技赏术工为人晋蜡升定失级考饮试报鹿名由揉公司唐统一夺组织脂，所光发生倍理论套考核撑费、波实际希操作辣费、浴评审哄费、趁培训犬费由午公司娱负担蜂，未匆能一秘次通蚂过考群试或饰同级煌转技珠术系腹列而讨发生线的费却用全银部由巾个人世自理北。绪誓团蝶吧睁骨炕冒隆算顿开衰慌3.库3其改他职盖业资匠格考隶试由泛报考吐人自式行办需理报挽考手猴续，周费用雁自理颤。填洗救枯淹帝4、抄其它文有关拔规定杠赌飘垒麻医阶猪控侄里候影亿述淹协惯绳歉婆罚白4勇.1猪参加碗学习搁的人户员必罚须以社不影泉响工克作为祝原那么辞，当参学习钉和工日作发招生冲淋突时小，要煌无条块件服柔从工柏作需混要。预影雹所荐呜假棒端疫壤较傲蚀寄闯醉搏挥胸鹊4致.2亏参加搬各类法公费苦外出荡培训乞的职厨工，燃必须炊廉洁域自律般，严障禁以斗虚开致、增祖开培鲁训费制、住汤宿费播等形禾式，匆换取抱培训艘方提暴供的坟参观眉、旅肥游、席赠品蚕等，事一经棋发现汤，不个予报冲销任斗何费胸用，遥并在肌中心散内通恢报批句评。挪缘贤辅滋橡改验麻沫克4.俘3公拥司职讯工培退训工遥作由外主任径主持缎开展格，培漆训内饥容由络班子兰研究考决定柏，参史加人击员由黑科室配选择础，综乞合科齿按规类定办肥理相液关事笋宜。育摘仇舟惧期宪沾忙4.庄4公污费培董训取瑞得资红格证库书的阵，把彩证件张编码测报综设合科晋存档等，并娱上网糖登记谜。未映经单穿位批援准禁卧止用送此证楼注入房其它葡单位胳，一跪经发穷现，置返还完培训浴费，堆并取盾消当悟年评笋优资泼格。锈十捷、项税目合轻同管斯理制莲度志1、轨为加假强工妙程项介目合尊同管父理，号保障置公司直工程赶合法高权益裁，预锅防合治同纠遇纷，银促进杯本工音程项慌目依火法经甚营管凯理，石根据灵?合梅同法解?、劣?民蜡法通唤那么?醉等国足家有战关法梯律、震法规串、制左定本械制度欢。

闷莫池带乌2、输本制耳度适洪用于飞本工夕程项吐目合迎同的厅管理祝。

减世冲3、朋合管掌理机露构的男设置发与职舱责邻：

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外员：窜市场盒部、倡方案预经营湖部、蜘财务曲部、滋工程迎技术糖部、碗总经维办损办事域机构劫：计却划经齿营部似3崭.1古严格器遵守缸国家主有关思工程偷工程河合同歪的各租项方久针、淡政策肢、法捎律、首法规页；

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练3.挪4负占责对张合同拼管理垃部门庄进行去业务际指导聪；

遣3.粉5负搁责处锐理熔

捷外部冠工程哲工程仇合同低纠纷坊；4、合同管理部门职责

4.1宣传贯彻国家有关合同的法律、法规和规章；

4.2负责拟定本公司的合同管理制度并组织实施；

4.3组织制定本公司的标准合同文本；

4.4参与本公司特殊合同、涉外合同的可行性研究、谈判和文本起草工作；

4.5对合同的合法性、有效性进行审查，向本公司法定代表人提出意见；

4.6监督、检查、考核合同的履行情况；

4.7参与处理对外合同纠纷、负责本公司内部各单位之间合同争议的协调工作；

4.8负责合同报表的统计、综合分析和报送工作；

4.9负责对合同承办部门进行业务指导，对相关人员进行法律知识培训。

5、合同承办部门的职责

5.1负责合同相对方资信情况、履约能力的调查；

5.2负责所承办合同的谈判；

5.3负责按照本公司标准合同文本起草合同文本，保证合同的可行性、合法性和有效性；

5.4负责合同的履行，解决履行中出现的问题；

5.5按时按要求向合同管理部门报送合同统计报表及有关资料，反映合同履行中出现的重要问题；

5.6负责本部门合同档案的管理。

6、合同管理人员的职责

6.1学习、宣传国家有关法律、法规及政策，学习并推广其它单位合同管理工作的先进经验，收集工程工程合同管理方面的资料，提高工程工程合同管理水平；

6.2了解掌握本部门合同签订及履行情况，及时总结经验教训，并向领导提出合理化建议；

6.3建立合同管理台帐制度；

6.4负责本部门合同文本和合同专用章的保管及使用。

7、合同的审批

7.1严格履行合同审批制度，特殊合同和涉外合同文本，应在总经办、市场部、方案经营部、财务部、工程技术部等部门进行必要的专业审查后，送合同管理部门审查核定，由主管总裁审批同意，方可签订。

7.2合同管理部门审查的重点是：

7.2.1对方当事人的主体资格和缔约能力；

7.2.2合同条款内容的完备性、合法性；

7.2.3合同应履行的审查手续。

7.3总经理监察、检查对外签订的工程工程合同。

7.4严格执行“合同评审程序〞规定。

8、合同的签订

交8.柱1合防同由鸡本公神司法摇人代咱表签游订，散或由诱本公烫司法射定代专表人广书面上委托叼的本今公司朝有关职人员绵代理槐签订册。签部订合芳同应择由签冒约人士签字陶，注房名日元期，春并加误盖合园同专何用章鲁或本沾公司蝴公章此。代绵理本劝公司踏法定刮代表僚人签岗订合贸同的秩，签素约人为应持垃本公娘司法稻定代付表人单签发贺并加象盖本大公司感公章乒的?某法定纳代表榨人授持权委约托书睁?，蛙并在爷授权丽范围翅内签扑订合假设同。

颈8.小2必雹须做们好以坦下各破项工市作后胞，方肺可签惹订合椒同。

酸8.奴2.臭1对脸方是束否具敏有法哗人资缎格；

腾8.商2.悠2对吊方是留否具网有履系约能稿力；

尤8.续2.满3我狐方能非否承餐诺对型方的诊要约据；

垃8.动2.手4对壶市场数进行恩预测跨和调致查；

谱8.古2.笨5合后同的麻可行绘性和去合法颂性。

漏8.片3对超资信尺不明营或资迅信状抚况不明好，众又无嚷可靠辽担保佣单位侄的，彩不得赢与之痛签约确。

要8.喇4合惠同签记定时雁，应豪验证叙对方联相关窝证明就文件罗，核皱对无再误后厅方可鄙正式件签订替合同东，对篇方交彻验的另证明吸文件考要妥群善保吃管。

钓8.阔5合讯同文酒件的型各项揭目要终认真斩填写诉齐全婶、明绍确，芳特殊饰要求己应在寸备注少中注光明，裕字迹表要清台楚，须形式洋符合馋法定抗要求摘。

稀8.竿6合录同要冲一式叼四份坟，甲苏方二之份，侵乙方黑二份精〔合恨同管磁理部掀门一当份复蚂印件夹、财袍务部填门一乎份、石归档挽一份盐〕。

贫8.赵7本创公司刮相关虏部门愿和单烟位在创签订替采购烦合同捎时，托要收摔回一誓式三钞份〔躺采购积合同逆管理张部门潮一份样、财效劳部畏门一环份、坏归档冤一份见〕。

竹8.晚8合夏同盖雹章时峡需双腐方同注时进林行，请因特月殊情渣况与隆对方规不能削同时狐盖章抱时，已需在李对方粮盖章等后，奖并查良对无侄误的拾情况躺下我垒方方勉可盖糖章。

偶8.它9法抛律、观法规民规定医或者扣本公络司认仗为需读要公链证的女合同脚，应始当办辜理公松证手心续。

牲蒙蚁9顽、合必同的真履行

活9.怜1合落同签卵订后言，应含全面堵履行派合同快。在樱合同夺履行绿中，挑如出肤现不腰能或吩者不庆能完蔬全履蝴行时织，应紧采取趋紧急纲措施逐，争雄取对载方的剖同意地和谅修解，登将损威失减矛少到哈最低昼程度峰；假设斥需要咏变更怪或解可除合疫同的帝，应位按法捐律规披定的抽程序均进行肯。

磨9.妄2工糟程项累目合寨同的推履约夏率应在到达邪95食%以此上〔职合同顷执行确中如观有问景题应榆征得疗对方枯同意懒和谅量解〕败。履左约率来就是舅已完腰成合剖同的专金额猛与应嫌完成牌合同痕金额蚁的比歌率。

练坡初10铜、合粗同文捉本及牵用章欧的规额定

血10晃.1改本公箱司对份外签祖订的攀所有品工程吐工程为合同票必须妥统一泳合同脉文本弟，严录禁使描用不秀符合心要求蚁的合讯同书剧。

剪10燥.2纲合同横专用情章由悲合同奔管理屈部门狭统一描编号示、发揉放。晋使用美单位纯须专捎人保满管，申并在运合同已管理钩部门畏办理临备案芹手续命。

卡生认11血、合田同归同档

泻11渐.1淘建立扬合同牺管理测档案允，对拿已签红订的俩合同皱要逐烂份进会行分段类、悲编号格、登例记，虾并装强订成枕册。

红11像.2塌合同衬签定碎完毕晌，合裙同承夕办人佩要在瓣三个窜工作尺日内仁及时登将合结同材蚕料〔行如：慈合同厨文本房及分辰合同灶文件外、合雹同评辟审记矿录、本审批本文件饱、合茧同纠由纷仲煤裁结抖果、执合同爆变更额等与纸合同誓有关无的资废料〕横，交君给合摧同管张理员钓进行恨统一鄙管理否。

蚕11米.3见对已标执行货完毕扔的合研同要奸注明勤“向存档苦〞遥标记蠢，并掌注明纲日期沃，按词本公麦司档桌案管摘理规四定进耳行归惨档。

买11贤.4伙建立峡健全袭合同哪台帐踢。

冈11丽.5杏建立古合同概档案堂、台率帐借所阅手宁续。

奥11水.6田工程乐工程幻合同对文本依为长络期保春存。

籍庙体12郑、合联同纠讨纷的鸡解决

练12催.1欺工程滋工程骂合同鼠发生保纠纷弃，承瞒办人苍无法挣解决返时，骄应及劳时向鸡本单堆位领架导汇铃报，侄单位马领导享依据勇有关疲法律磨规定宅与对阅方协使商解阶决，搭协商墙不成位的，排可直俭接向胳仲裁令机关凡申请录调解歉或仲甜裁，讽或向计人民贵法院海起诉虚。

用12班.2寿向仲锐裁机异关或份人民企法院诸递交柱的申圆请书漂、起叛诉书煌或答阶辩书裁等材迅料须叶经总姥经理婚审阅钻同意鲜。

宣12港.3越合同手纠纷待解决属后，悉应将删发生港纠纷般的原直因、田承当浓的责庄任以箭及今慨后防荒范的惯具体叛措施迹写成设书面扭报告苗存入剂档案厌，对饺于关希系重宾大的瞧，通木过各域种方鹅式在盗本公来司内犹公告总。

今12伶.4撤合同据承办探人员勤必须排经过漆合同杯法和涌有关怖法律耐知识绍的培充训，穴掌握更有关振业务厕知识爷。

筑12鸣.5筑合同灵承办茶人员浊在工泽作中协，必饼须坚绞持原谁那么，粗遵守横纪律剖，杜底绝各王种不柔正之蹈风，甩维护禁本公帜司的见利益菊。

扶组颜13蛙、奖布励与幼惩罚

举13呆.1虾本公胃司对安在合蔽同管舞理中扑成绩储显著旗和为森本公退司避坑免、偶挽回脏重大祖经济付损失彼的部近门和胜个人即，给拳予表蚂扬或公一定御奖励呼。

脱13汪.2罪违反幼国家朋法律责、法稿规和虏本规杨定，访在签扯订、羡履行苦合同嫁和合福同管抽理中纤失职殃、渎劣职或排以权船谋私替，损雕害本仙公司退利益具的，孕应视冈情节竖轻重握，依型据有萄关规努定追姿究责番任人粪的行胀政、元经济卷责任稳；构杠成犯缩罪的哪，移铅交司席法机疾关依痕法追所究形穿式责博任。

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跑14晨.1警.3抬合同蛾金额竟在1揪00洲万元摘以内乓。

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亮逃谢合同遇管理嫩部门艺根据孝具体航情况浓确定室。十一、工程进度管理制度1、进度方案编制要坚持实事求是的原那么，严格遵守方案的严肃性和科学性。