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文档简介
生产车间劳动纪律管理规定第一章总则第一条意义为了保障生产车间的正常生产秩序，维护职工合法权益，规范职工劳动行为，规范公司管理行为，营造和谐稳定的工作环境，特制定本规定。第二条适用范围本规定适用于公司内各生产车间的职工，以及在生产车间内工作的协力单位、临时工等人员。第三条行为准则所有生产车间内的职工和协力单位、临时工等人员，均应该恪守本规定列出的行为准则，严格遵守生产车间的劳动纪律。第四条管理原则公司将本规定视为生产车间管理和生产效率提升的关键性文件，所有管理人员、领导干部和职工应该同等遵守，并保障其严格执行。第二章劳动制度第五条工作时间生产车间工作时间应该遵守国家规定，并以公司制定的工作时间表为准。在具备工作需要的情况下，工作人员应该随时准备加班。第六条休息时间生产车间应该规定有序、合理的休息时间，并确保休息时间得到全面实施，以保障职工的身心健康，提升生产效率。第七条参与集体活动在工作间隙，生产车间的职工可以参与由公司或车间组织的集体活动，比如文艺演出、文化活动、节日庆祝等，但是不应妨碍工作时间，造成交通拥堵、安全事故或其他不良影响。第八条禁止赌博在生产车间内以及职工名义之下禁止从事赌博行为。第九条禁止携带易燃、易爆物品在生产车间内禁止携带具有易燃性、易爆性的物品。如确有需要携带，应事先征得相关工作人员或管理人员的同意。第十条禁止抽烟禁止在工作间隙内以及工作场所内吸烟，如需要吸烟应至公司指定场所。第十一条行为规范职工应该遵守行为规范，不得从事任何影响工作效率或其他职工权益的行为。第十二条职业道德职工应该恪守职业道德，负责任地履行本职工作，并保护公司利益。第三章管理制度第十三条工作调查公司可以对因工作出现的纠纷进行调查，第一时间解决纠纷。第十四条知情权职工有权知晓公司和生产车间的生产管理制度、工作计划、工作结果和工作评价等信息。第十五条纪律处分对于生产车间内违背规定依然坚持不悔的职工，公司将不惜采取严肃的管理处罚措施，对违规行为一经查实，将依照公司规定予以严谨精神的处理。第十六条保密制度生产车间的所有职工需遵守公司的保密制度，并保障公司的机密不被外泄。第十七条奖励制度公司将实施科学规范、公正合理的奖励制度，有利于激励职工，提升生产效益。第十八条岗位责任公司将完善职工的岗位责任制度，规范职工们的岗位职责和职权，同时明确职责分工和权限需求，强化职工的个人责任。第四章附则第十九条生效时间本规定自发布之日起正式生效。第二十条修改与解释公司管理人员拥有对本规定最终解释的权利。如
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