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文档简介

纺织公司安全规章制度与操作规程管理制度一、安全规章制度1.安全生产责任制度1.1公司领导对安全生产负总责，由总经理担任安全生产的第一责任人。1.2部门主管负责本部门安全生产工作，并保证部门内的员工严格遵守安全规章制度。1.3员工也是安全生产的责任人，应该自觉遵守安全规章制度，并提醒身边的同事遵守。2.安全管理制度2.1公司要建立安全委员会，定期召开安全会议，进行安全事故分析、处理和预防，并制定相应的安全预案。2.2建立岗位安全责任制，对涉及危险的岗位进行风险评估，并建立相关的安全操作规程。2.3加强现场管理，对烟火、酒精等物品实行控制，减少安全隐患。3.安全培训制度3.1公司要定期开展安全生产培训，包括职工安全教育、生产安全技术培训和应急演练等，提高员工的安全意识和应对突发事件的能力。3.2新员工上岗前必须经过相关的安全培训，熟练掌握本职工作并了解公司的安全规章制度。二、操作规程管理制度1.设备使用规程1.1使用机械和设备前，必须先检查设备是否正常，确保开机前的安全设施齐全。1.2只有熟练掌握设备操作技能的人员，才能使用机械和设备，禁止非指定人员操作。1.3使用机械和设备时，必须纪录好设备的使用情况，如机器运行状态、使用人员和使用时间等，以便事后进行审查或分析。2.物资管理规程2.1对原材料、成品和半成品库存进行统一管理，建立完整的物资档案。2.2对新收货的原材料、成品需要进行检查，确保质量符合要求。2.3对于过期食品、不合格原材料、成品进行及时处理，严禁使用和存放。3.生产作业规程3.1按照生产计划，安排生产作业，并制定详细的作业指导和操作规程。3.2操作前必须对生产场所进行清扫、消毒，并戴好安全装备。3.3对于涉及有毒、有害的物品，必须使用相应的防护措施，操作前必须受到相关人员的检查，并由医生进行检查。三、总结以上是我们公司的安全规章制度和操作规程管理制度的相关内容，要求每一位员工严格遵守，并在工作中不断提高安全意识，保证自己和他人的生命财产安全。

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