EICC社会责任管理手册

巡修痕壁订悼记慌匪录劣版本荷/永版次李页婆次赤总舞页蓬次牙变资于更掌忘内赔是容鸟核准监审核暖制表骨日期袭1逆5杰5锅新版完制订俊20栋1桨4搂.进3远.1第1章:前言1.1颁布和实施令为健全和完善公司EICC社会责任管理体系，确保符合劳工、健康与安全、环境及道德规范相关要求，履行企业应尽的社会责任，树立良好的企业形象。根据EICC-《电子行业行为准则》并结合公司的实际情况编制了本手册。公司全体员工必须严格执行本《EICC社会责任管理手册》和相关文件的规定，各职能部门和全体员工必须认真学习，切实贯彻执行，保证社会责任管理体系的建立、实施和持续改进。公司及全体员工应做到：1）积极参与EICC社会责任管理体系的各项活动，在自己的工作中贯彻EICC社会责任、环境、健康与安全方针，为实现公司的社会责任管理目标，持续改进EICC社会责任管理体系的有效性以及过程能力而努力；2）遵守相关劳工、道德、环境、健康与安全法律法规，履行企业社会责任，树立良好的企业形象；3）严格执行程序文件，确保EICC社会责任管理体系的有效性；4）不断加强相关劳工、道德、环境、健康与安全政策的宣传，不断加强环境健康与安全的培训，提高员工的环境健康安全意识，通过对社会责任风险的识别与评估，避免或减少社会责任违规事件的发生，预防环境健康安全事故，降低企业风险。5）《EICC社会责任管理手册》是公司社会责任管理的纲领性文件，全体员工必须遵照执行，不断提高公司社会责任管理绩效。《EICC社会责任管理手册》从2023年03月01日起正式实施。总经理：淘秋终妥燃脑诊善种释倚桂挎煤才横后起日逢期音：满滤倡希20歇1白4尘－0湾3顶－0齿1鉴低钩莲终可歪1庄.墓2薯目录

窄第那2竞章无:它EI算CC鼓社填会责悄任管盆理旷手册畜2.群1邪EI洽CC去社宽会责罩任管扔理侮手册枣2.扛1.之1胀手治册的测编制震、审焰核和抚批准孤EI裁CC肥社摔会责厌任管浆理手浆册由瑞人遗事狱部涨根据校《E介IC奇C括电子需行业讯行为药守则窄》进僚行编丢制，耳管理渴者代贼表负永责审独核，恒总经香理负勤责批氏准。斤2.露1.希2钥手塑册的龟分发拐和使渐用牧A）帖经审粱核和步批准板后的窝E堂IC把C始社会测责任梯管理颗手册略由总甩经理熊予以盛发布劝和实扮施。孙文控征中心慎负责勤手册巾的编员号和厌分发串，接娃收人看须于船分发赤记录镇上签嘱名。躺B）攻公司伟E径IC仿C郑社会眯责任床管理售手册虚由管架理者姓代表题负责禾解释浆。叙C）裂各部盯门应快加强含手册看的学畜习与妻宣传腿，并誓严格圈执行厨E促IC厦C陕社会你责任托管理宏手册朵中与扁其有孙关的运内容闪及要诵求。角2.朱1.测3姿.手下册的傅修订壳和换籍版努A）陵每次撞管理袜评审盗均对傅手册脉进行辉评审素，必遮要时买予以提修订工，以菊确保摩满足码相关异标准集的要野求，巨体现杨持续灾改进着的承乞诺。技B）吩手册怀的更最改，商由申厨请人退按照拘文件舞与记启录控装制程资序的蒸规定绣进行话更改仓，经矩管理饼者代角表审猜核和晌总经泛理批味准后顶予以阴发布晨并实驴施。澡C）艰为保叠证现搬行受么控版配E卡IC宁C切社会炕责任颜管理姜手册随的有到效性天，手侍册的静持有争者应烤签收边并及吊时更筹换，铲旧版财予以猪收回僵并销购毁，计原稿窜加盖竿红色盆“幸作废颗”霞章后巧予以以保留钱，以诚便追符溯。夕胜D）宣手册岭的换册版应半经总炎经理电批准咳，包尺括因校标准蝶的换雾版以荣及其苹他特百殊派情况敢。织砖第汇3忠章府:严EI符CC牛标准束概述槽3.欺1标辨准概盗述犁3.慎1.忘1奋手册暖简介缠本《牵EI烫CC迁社会狼责任躲管理避手册日》适邮用于灵汉威练智曲电子赛科技胆(深果圳)诚有限薄公司器所有连，手秧册分芝发时施需作奇受控闷的要洲求，违该手伴册是妇公司唱贯彻么EI漂CC籍《独电子症行业遥公民弱联盟类®蚂行为昼守则于》社痕会责渴任标植准要跳求，貌实现尺履行垃社会愁责任拢，达鲜成社侮会责吹任、率环境服、健信康与跑安全夹目标并，满浆足法闭律法愈规及做相关雷方的友要求多的纲咐领性红文件彻，为备公司弱有效顷地建削立、却实施磨、运士行和翁改进者EI咬CC鸦社会朵责任忽管理年体系歌及管挨理提仇供了加依据昂。骨3.纺1.粒2跟引用想标准说本《兼EI认CC朽社会想责任披管理螺手册越》在惠制订般时，猴主要毁参考医了E阵IC罚C-宰《侮电子鹿行业佛公民秧联盟蜂®拿行为金守则壶》侧4攻.0娘版本款标准疲。同顽时，败也充桶分考爸虑拢了相讯关劳胆工、逝道德绪、环吉境、啦健康伸与安洒全法羞律法姿规、孕管理倍体系母的要抗求。负第4怨章似:类公司吸简介足按自溜己公袄司情偏况介陵绍赴第粉5消章:飞术划语与津定义誓5.天0.誓术语低与定肤义尚5.顷1审葬核员睡：有葵能力着实施睛审核段的人叶员。扔5.高2持舱续改早进：碑不断贵对管签理体事系进边行改趋进的贱过程泛，目效的是柜根据浙组织绿的管糟理方拉针，护实现冬对整叹体管猫理体归系绩痒效的姿改进呀。绒5.嗽3纠漏正措法施：也为消于除已说发现收的不凳符合蜓的原饰因所搂采取良的措巨施。疲5.硬4文荡件：惩信息宇及其膏承载某媒体链。注户1：窄媒体挡可以议是纸依张，彼计算跳机磁歪盘、珍光盘蛋或其亡它电财子媒桥体，摇照片渠或标伶准样体品，蜻或它歉们的仰组合卖。仍5.爬5相疤关方累：关名注组拘织的侧社会制责任坊管理膀绩效武或受穿其绩棒效影论响的痛个人叶或团肚体。乐5.锣6内述部审去核：兽客观舌地获革取审给核证酿据并浮予以班评价灯，以旨判定环组织赤对其踢设定锈的管挂理体痒系审寸核准甜则满浓足程俊度的伸系统俩的、诉独立资的、俯形成剧文件盗的过盆程。阶5.寒7不仙符合扬：任哥何与巷法律棉法规挠、惯倦例、裳程序姓、管姻理体贴系绩肌效等司的偏牌离，摄其结贵果能寻够直轰接或享间接蝶导致垂违反蚕法律魄法规钢，导箩致人晌员伤万害或床疾病敲、财苹产损椅失、脂工作刃环境台破坏敏或这纽些情虫况的院组合貌。蜘5.燕8预鬼防措策施：袍为消阀除潜稻在不摘符合货原因饿所采塌取的昏措施教。患5.婶9程首序：趴为进帽行某滤项活畏动或傲过程耗所规烫定的凡途径粱。注芳1：尖程序隙可以上形成滥文件要，也调可以忠不形恶成文辆件。仪5.买10盖记录救：阐横明所箩取得断的结街果或烤提供帆所从慎事活畏动的谢证据画的文踪件。木5.凡11塔事故分：造早成死软亡、悠疾病躬、伤槽害、价损坏宫或其叔他损温失的字意外诸情况酸。弹5.抗12胁持续喷改进杀：为注改进菠EI沙CC夹社会糖责任贫管理租总体鲁绩效靠，根以据社镜会责钞任方抵针，如组织摇强化躁EI擦CC猾社会习责任徐管理翼体系伪的过括程。童5.腊13谎社会悼责任着管理睡风险惠：可宾能导洒致违养反适隐用法绞律法蹄规、陪导致孝人员岂伤害衡或疾设病、捧财产令损失左、工耽作环渗境破测坏或食这些溪情况猫组合方的根晃源或万状态姨。柳5.简14纽风险少辨识卡：识降别社院会责轧任管屠理风岔险的党存在缘并确赵定其芹特性唉的过胳程。哑5.匹15魔事件悟：导怜致或考可能鞋导致估事故笨的情瓜况。亚5.惊16茫目标看：组赵织在惕社会锻责任董管理屠方面价所要鹊达到坐程度演。烤5.晶17摔职业煌健康工安全害：影的响工泽作场芳所内趣员工坝、临啦时工盟作人俩员、中合同拳方人怕员、滤访问轮者和修其他挪人员范健康个和安漠全的歌条件聪和因孩素。盛5.侵18暖E暂IC挤C社阿会责泊任管盾理体界系：走组织诊对与授其业找务相藏关的叉社会趟责任触风险惕的管述理，块它包客括为芽制定爪、实丹施、弃实现得、评将审和拾保持牧社会辱责任默方针恶所需袖的组烘织结饼构、纤策划三活动野、职速责、雨惯例万、程庙序、龄过程闲和资刚源。围5.送19宫绩效冰：基牲于E饮IC扰C社水会责楼任、奴环境绪、健灶康与燃安全贯方针炮和目灯标，方与组策织的慌社会寸责任葵管理摄风险阅控制还有关饥的，图EI龙CC废社会荣责任桨管理世体系闹的可粪测量绝结果译。拿注1涝：绩渣效测默量包阵括E拣IC邪C社索会责珠任管纹理活禽动和到结果胜的测宾量。踏注2效：祖“获绩效槐”创也可拢称为惩“篮业绩铅”尿。断5.燥20钢风险复：某动一特贿定危丝险情桶况发蜘生的歇可能践性和汗后果诚的结喜合。爸5.味21声风险昌评估饺：评袍估风誓险大注小以拒及确疗定风棉险是生否可案容许初的全谱过程俱。移5.库22删安全拴：免事除了券不可吃接受室的责碑任风患险的箱状态申。扭5.绵23眨可容顽许风呼险：西根据条组织乞的法怠律义桑务和摆社会柏责任歌管理盏方针芳，已副降至归组织霞可接扣受程铸度的盆风险介。剑第6筒章抛:题EI觉CC尝社会如责任扩管理葬体系洞总要气求筋6.芒0类EI亩CC总社会扁责任礼管理滚体系杀总要艳求沉6.焰1公核司依后据《讨电子昏工业奶行为轮守则旅》标票准的租要求据建立劫、实蜂施并禁保持厕适合免公司战的活循动、橡产品锁和服野务的史性质违、规朽模与划影响缴的社守会责携任管盾理体仿系。躬6.箱2文瓦件化顾的社占会责逃任管蓬理体耐系主观要描持述了尿公司盲EI袖CC妈社会游责任驻管理妻体系积的方袭针、议策划夺、实渔施与治运行英、检贡查和竭纠正嗽措施尤以及照管理沿评审席等内趣容。泳6.驰3阵EI拳CC遥社会似责任贫管理苦体系弱文件仍包括俭EI烦CC洽社会绝责任碰管理饭手册廉、程宰序文管件、肃相关时安全逐操作治指引现、表蓬格记宜录等吼。涌6.脱4庆EI舱CC向社会景责任辞管理焦体系漫覆盖本了《这电子柔工业谣行为盆守则督》标瓦准的连全部丢要求限，其罢旨是章：确港保电议子行观业供智应链裙的工验作环混境安猾全，较工人仆受到世尊重上并富石有尊闯严，寿以及式生产址流程类对环叨境负否责；狼在遵鸣守适陡用的恐法律蒜法规垃、国粱际惯杯例和伪其他泄要求盗的前率提下落，重烈在预富防社辣会责诉任管割理风菜险事辞故和老持续巷改进灵社会健责任勤管理宝绩效企。块第辱7枕章:稍梢组织谈结构握与职疤责总7赵.1侧组织仓架构哗图柜7另.蹄2社使会责害任相皱关职意责劈7.确2.挥1严总通经理勉(1帖)负闲责制这定公械司社始会责柱任发屠展战尊略，攻明确名规定舍公司扎领导关层的绣社会错责任蒙职责口和权涨限。猜(2英)负丢责为盒公司锡推行拌社会宋责任激社会狗责任仔准则涛及执辉行必成要的呜改进蜡提供泻所需颂的资殿源。袄(3摘)负粱责公幅司E球IC尚C社劝会责到任管楼理评赌审工码作。史(4足)制雨定公锦司E漫IC碑C社备会责忆任政忽策。跨(5律)批锻准公农司E辫IC膏C社测会责签任管清理手特册绑7.漏2.陡2岸管迎理者廊代表待(1匹)根肠据公齐司的厅EI译CC密社会伤责任右政策房、全茂面负遭责公晃司E刑IC串C社嫌会责斧任推魔广实股施及弦维持翅工作板，确盛保其宁工作嗓符合束EI挥CC县社会户责任蚕标准贺的要瓶求。意(2秋)全邪面负武责并资保证枕公司驶EI加CC牧社会虏责任跟体系台满足信社会哭责任酒行为材守则姓的要小求，盆保证华EI寒CC讲社会欺责任拌体系穷的有鸡效运荒行。沿(3笛)贼定期屑向总用经理矛报告死EI湖CC剥社会温责任盛体系远的运帆行情拜况。袍(4召)左负责榜公司滩EI馋CC屿社会充责任财管理垒评审详的召灯开和滨内部摧审核乎工作踩。约(5开)乳参与耐编写奥社会络责任顾手册妖、规译划E么IC非C社初会责弃任程池序文膨件。猜7.旷2.星3睁涝行政液部素(1漆)根碌据公桌司的扰EI吼CC目社会骡责任延政策雹及社瓜会责晕任要躬求，驱主要贼负责量本公缩司E巴IC详C社势会责罚任推台广实荐施，云确保绩其工密作符馒合E盟IC队C社遵会责两任系板统文右件的瞒要求泽。福(2腐)挠负责巴公司锋人力宰资源细，安还全卫爪生及皮社会嘱责任远工作村。孕(3锐)负制责审县核公尝司内茂部人头力资巩源，荐消防剃安全拳，健苏康管录理文偷件。盈(4滔)缩监督研并督孕促公岗司各昼部门贸切实乔执行伙公司室规章理制度晴。扑(5蚕)王负责悟公司声内外告部沟精通与涉交流穿,处筋理有羞关投各诉。返(6避)症负责巩组织豆实施深对社笨会责族任社滚会责研任的筛培训衬。将(7柱)聪负责酱EI胸CC辅社会提责任忍文件轻及记具录归建口管灿理工韵作。禾(8票)旋负责匆收集器及更悄新环灰境健腥康安娃全方练面法夏律法魄规。岗(9肯)弹依更滥新后饺的健知康安烤全卫垦生法宾规,洲及时驻修订读薪酬阳及安深全方质面制肯度。皇(1村0)捷负表责厂扩区安智全、肢卫生才、环酬境的美管理玻工作酬。膜(1台1)返负衔责危误险废践弃物宋的管垃理模(1扭2)这安颜全及喊卫生治健康栏进行艘定期盾检查开。记7.泄2.棚4百文控海中心夹(1妄)根酿据公笛司的冬EI历CC闸社会滥责任总政策话及社驰会责荒任要击求，是主要呢负责杆本公录司E资IC饿C社紫会责惩任推编广实兵施，板确保冈其工她作符懒合E锡IC射C社栽会责德任系叼统文渣件的找要求害。练(2累)要负责迫EI体CC澡社会射责任盲文件鸣及记则录归决口管愈理工茎作。扁(3嗓)舍负责因收集汤及更渗新环多境健罗康安秒全方马面法扩律法炕规。坦7立.2瞒.5咽品得质仁部率(1焰)劝负责卸实施茫公司粱社会贴责任崭行为卡守则诚。槽(2驻)渠负责肾编写贿本部川门相系关社便会责犯任程患序文渔件及灭管理锁办法看。亿(3卖)改根据下职能顽分工坊负责歌对所偶属部皱门员仍工的丑工作乒安排太,安师全及难卫生拐健康贿进行改定期胖检查汗。绩(4竞)陶负责熟根据复社会撕责任级方面却的培谱训计湾划组存织员妖工参枣加培救训。卫(5烧)砖负责桌客户迁相关粒社会锦责任岂要求变的收尿集。赴4.斗2.耽6欣占生产雀部欣(1搜)杀负责欢实施谣公司财社会弦责任郑行为匀守则哭。池(2骄)扣负责定编写痛本部值门相墨关社臂会责秆任程他序文宾件及电管理漆办法带。罗(3尼)懒根据讲职能枯分工食负责扮对所狂属部慕门员触工的盾工作帆安排益,安耗全及蛋卫生细健康沈进行菊定期更检查泽。扯(4矩)骂负责木本部花门安稿全卫视生管叨理,直确保锹员工螺的健所康与害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糠的工嫂资。痕奖最绝低工欢资标壳准中双的最寒低工隐资是骂指，绩员工丈在正搜常工泽作时更间提谈供了慎正常守劳动察（及创每周蒙工作惠5天兰，每店天8料小时船的标祝准工镜作时懒间）那所应瓶获得悄的劳铸动报速酬。挤踪以宣下各和项是桨不属刊于最章低工剧资的垄范围僵的：贫o免加班寿费牌o童夜班笛及有计毒有讨害等孟特殊点工作摘环境沉的津阿贴伪o煌高温蛙补贴睛炮工匠厂应飞以货树币形柄式直葬接向窑员工吗支付陡工资南，员乐工在钩领取践工资拉时应南签名营确认尿。工含厂在场支付约员工侮工资蚀时，释应向乖员工蜂提供只一份姿其本拘人的蔽工资尘清单春。康联劳餐动法叶规定乐，员娘工在育正常艇工作扑日安右排加节班的芽，应制支付爹不低擦于工据资肯1.视5倍爹的工添资报载酬，款休息础日安糖排加功班的注应支士付不牲低于版工资夫2倍逮的工愤资报即酬，皂法定怜节假揉日安咽排加已班的饰，应执支付舞不低饿于工拿资3芹倍的防工资源报酬愧。嘴竿劳闭动者刊可享蒸受的席社会扮保险曾待遇始有：雹养老毛、医骑疗、爆工伤睁、失俱业、虹生育缸。技谢国圣家实窃行带趟薪年违休假什制度井：工摄作满浅1年破未满撞10霞年者产，可怪享受考有薪次年假抓5天随；工驰作满珍10摄年未享满2漆0年弹者，趟可享算受有味薪年梨假1千0天佛；工甲作满巨20答年以口上者螺，可奉享受幸有薪白年假孩15暴天（掉法定越假日右不包慈含在逼有薪雄年假赏中）扇。笑唐工陡厂对番职工扯的合露理经符济赔武偿，菊不得迁超过幕本人钩月标由准工阔资的然20捆%，许扣除同后的盟剩余暑工资惭部分吨不得慕低于绣当地靠的最友低工谢资标碰准。驳公司作不支钢持任榨何纪壁律性粪罚款循。尿3.揉职侨责兽责任土方坦职责派财务脆部租•慢工千资计交算正找确筹•帖及惠时发傻放工巨资物行政断部滩•连提项供工符资和捆福利它方面投的培撞训详•揪提堆供有惯薪假舱期及裳其它疑福利广车间稻主管赖•挺知咳会会屡计部嫌非员滨工原稍因导博致停仁工而章需要韵支付满工资剃的情翼形汉4.献相关萄程序遭《员尖工手奉册》学《工完资与斯工时漆控制脖程序狼》肤（六肠）赚人道府待遇厉政策疏1.来全体籍员工榴都应缎遵循薯公司烟的有边关规锻定和脊指引框,努彼此鄙尊重喉,轿共同蜜营造保健康店、安模全的早工作案和生晓活环科境,兰确灵保公仰司的讯正常启运作咐。对呈于有冷杰出爱贡献躬的员我工,这公煌司将堡给予僚奖励改。公云司将榨对全抓体员在工进塘行标血准行掠为守贸则的背培训取,只胡有当都发生乡肆意侧地、脏不可卵接受芒的违死纪行筝为时谢,回公司瓣方考盏虑采英取纪引律措科施予婆以纠蹦正。嫩2.槐公司路严厉绕禁止备体罚迎、胁姿迫或磁任何阀形式挺的口绒头、隔身体后、心流理及企性别列上的畜纪律窑处罚告措施汉。不爸得残奉暴的成和不畜人道围的对抹待员部工,介包表括任斧何形虾式的陆性骚照扰、驾性虐辟待、训体罚裁、精姨神或浊身体岩压迫双或口胀头辱到骂;忠也冈不得用威胁英进行盖任何淡此类山行为习。踩3.大公司内还会坑严格狐遵守缓和执尸行与匆此方辆面相萝关的座国家牧和当精地法老律法钞规：雁赠工讯厂必读须尊趣重每徒一位伪员工仙，严够禁任庄何形启式的葬体罚范、暴论力威丛胁、块或其菜它任锹何形盯式的烟身体秧上的全、统性别暮上的钞、坊心理合上的嚷或口刚头折垒磨或鸦辱骂挣。工山厂必肤须有担书面澡的政意策与佳程序迎来处越理雇掏员的锹违规牧行为养。该底政策墓应包贝括雇渠员申区诉的位途径呜，以漫及违高纪处璃分的敬程序礼。四毒中藏华人毙民共处和国朴宪法葱规定总公民攻的人等身自法由不疮受侵笑犯。刊任何奶公民蠢，非荣经人凤民检婆察院投批准欣或者速决定锁或者舒人民饮法院冠决定温，并允由公羡安机快关执则行，劳不受六逮捕共。禁傻止非展法拘球禁和非以其叛他方贝法非纷法剥好夺或黎者限骂制公供民的策人身换自由巨，禁辽止非菊法搜省查公宅民的滨身体饲。局布广枕东省腔保安洗服务狮管理腔条例绒中规捧定保煎安设显置的沟目的仪不得番是监例视工娘人生屋产劳津动和屯生活阵。（乌19想99产.0手7.屑01卧发布窄）看洁广辨东省御保安赖服务套管理较条例克规定妈保安潮员禁险止从算事下踪列活保动：客（1躬）非柿法剥拒夺、坏限制讨他人睛人身妨自由甜；（鹊2）校罚款牲或没喜收财络物；写（3爽）扣嫂押他锄人证则件或住财物蛾；（妙4）聋辱骂舱、殴富打他职人或野教唆谢殴打死他人搬；（糕5）桥处理碎民事予纠纷灰、经删济纠义纷或灭者劳置动争笼议。信（1乖99游9.理07挣.0眼1发辛布）执魔保佩安员宋在任哲何情行况下青都不花得对厉员工耗搜身励。钉报工妙厂不径得对骑员工卡进行后体罚颂、殴趴打、晓搜身薪、和曾侮辱贞。闯蛾严替禁以拿体罚庄的方摩式处跳罚违修纪员置工。恋4.筝职责善责任条方挨职责所行政昌部欲•且制忌定纪汪律处已罚条炕例窗•秀设秃立申姥诉保牢密机唤制搁各部鼻门主特管诞•京查浇阅违筒纪案绳例,析确衣定所技适用显的纪裤律处果罚措侍施宁•蜻报些告违户纪行钢为躁主管贺及管仁理层怪成员姻•抄帮梁助员在工改企正过奥失及芬防止眼再犯当5.藏相关邪程序宫：蛮《保参安员僚工作真管理弄作业懂指引柄》丽《员台工奖瓣惩控体制程秆序》堤（七慎）反浮歧视圾1.固公司六提倡准公平屑竞争著,补所有攀员工化在雇违佣关熔系中赞机会闷均等皱。顾雇佣敬关系熔包括弊招聘旺、薪雷酬福灯利、营提升渣、纪瓜律、呢合同行的签招订和病终止拖,欢退休辆等。悬坚决怕杜绝蹄在雇永佣关昏系中允出现薯以人倚种、朽种族勾、肤腔色、词宗教盘信仰旬、性紫取向倡、性开别、剖年龄松、身引体能枪力、己政治嘱倾向呆、社李团成惜员或皮婚姻铁状况忧等及堡其它顷种种焦为借枕口的膏歧视司。并2.疲公司啊还会遥严格旦遵守练和执荡行与梦此方大面相子关的携国家席和当纲地法语律法肝规：辱绵劳号动法灿规定爪，劳势动者暮就业载，不冒因民什族、鸽种族科、性症别、矿宗教招信仰伤不同选而受提歧视毒。（萌19趴94量.0弃7.少05梯发布搅）蓬斜妇少女权宗益保升障法野规定墨，心实行宵男女著同工营同酬早。妇室女在让享受莲福利兼待遇统方面揪享有哨与男默子平暮等的民权利果（2型00坦5.蒜12祖.0尊1实漫施）杜3.薄不得船强迫危员工撇或准腹员工幕接受恒带有纪歧视疮性的橡医学泼检查猪。迹4.得职责蜻5.撇相关岔程序老：追《员赤工手杯册》锣《禁膜止歧布视控服制程毕序》炕《员慎工奖傍惩控割制程睛序》涛《人耕事异州动管吧理规胶定》贡（八偷）自记由结昂社与别集会俗1.昌公司衫尊重兆员工睡以合于法的笑、和筑平的险方式女自由是结社题,洲参加辩或不刺参加抽工会含、寻仔求代乌表、穗参加浸工人系委员垫会,统进行龟集体花谈判旁协商肥的权出利，很公司博不干桐涉和城制裁枝参与驾结社第和谈慰判的薪员工胶。量2.贺公司司鼓励联员工丘选举吐自己兰的员具工代竞表,裁直译接向橡其反惯映工出作和贴生活践中的某问题侨和困递难。堂能够恢在不自用担凑心报茫复、电威胁锁或骚四扰的穷情况嘱下，铁公开时地就究工作盲条件氏与管秃理层组沟通神。牵3.茎公司滋还会辞严格鸣遵守削和执坛行与念此方宾面相挨关的使国家鸟和当太地法输律法仅规：悬《中吓华人饿民共愧和国轻工会蛇法》飞第三似条规种定：赴在尝中国餐境内沾的企胸业、瓦事业刷单位液、机涛关中乘以工岸资收欲入为礼主要依生活准来源王的体销力劳躲动者漆和脑咽力劳宣动者脖，不腔分民坟族、北种族系、性射别、港职业复、宗刮教信争仰、卖教育妙度，做都有嫩依法安参加啊和组膛织工临会的蹲权利拼。任诉何组早织和撕个人渗不得匀阻挠燃和限超制。逆4.嘴职责么责任贸方坑职责疼行政科部蜓•篇推辈动工装会或痰员工米代表扇活动锤•猛建乒立管刚理方剂与员揭工之屑间沟译通的挡桥梁叛，及阿时发际现问今题，撒并给提予解巧决谈各部终门经瓦理就•陪向霞员工议宣传磁自由双结社挠的政像策梯•窃帮术助员红工代如表解餐决员凉工所章反映赚的实球际问秋题获5.认相关熟程序逮、政诚策文吉件：姥《员档工手伐册》耕《员糖工代莫表选牺举程班序》虏《员足工反谈馈与粉参与翅管理泡作业情指引悠》才第闭9述章次:酸健青康安公全标灿准看9温.1惊健康券与安杆全镜（一相）职燥业安杏全孔1.怒公司声应建仗立一情个安吐全系午统来校保证键员工跨人身歌安全鱼及财邮产安月全。同2.阔公司戒还会林严格费遵守闹和执御行与闹此方死面相涛关的跃国家在和当超地法序律法阻规。糟3.限公司兼应定愉期地锁检查忘和维饥护所得有机险械,拼建雨筑物通,董安全斥设备辱和其冈他相锦关事猜项以血确保泡工作贯场所搞职业隶健康虑与安秧全,樱防隆止事罚故发石生。碍4.悦公司裁还会驱严格苏遵守图和执我行与颗此方穿面相船关的茄国家承和当锤地法歪律法嫩规。角绝不苹通过位惩戒丙来提腰高员弹工的陪安全室意识制.殊5.斧职责吐6.昨相关贫程序齿：扔《温碑度控爆制作蕉业指握引》躺《E鞭HS薄管理矩程序碗》错《基毫础设须施控续制程招序》弃《危桐险源愁识别着及风迫险评服价控芝制程艳序》识《化侨学危锋险品锤管理顾作业掩指引异》杀《热朽工作搬业控遣制程您序》文《密搬闭空近间作柔业控毁制程狱序》慎（二单）伴应急蕉准备愉1.数公邪司应债确认呢并评遥估紧唐急情胡况和优事件捞,制肾定紧季急应雹变计辈划以版确保叹员工谢在紧邀急情碌况下刑安全输逃离随,尊并且怠使因释紧急瞎事故招发生匠而造穷成的嗓损失拐和人竭员的接伤亡音降到巩最低载。包验括:乖紧急泰报告迫、通殿知员甚工和助撤离梢步骤柴、工排人培霜训和哑演练灯、适遗当的谁火灾安探测作和灭章火装千置、箭充足牵的出堡口设藏施和算恢复希计划祝。姜2.索公脉司还逼会严耽格遵贱守和概执行升与此幕方面车相关吊的国风家和逃当地雁法律输法规拉。风骨英3.阵职础责跳责任须方序职责溉安全揉主任擦•坝评铃估全详厂区梢域的至安全喜,蹄并在汤公司驴所有易适用夸区域孝配置顾足够请的紧嘴急安令全设越备与勒报警鲁系统英；逆•亿制同定紧维急安移全设叶备（挥包括仅报警悔系统简）维足修保槐养计箭划并令定期顿检查宋监控阵其执镇行情煎况。愧4.您相关惯程序真、政现策文涝件：衫《应驰急响顾应控珍制程科序》礼《消突防安甘全控受制作酷业指辣引》割《急旅救处拥理作莫业指斗引》照（三陶）职晨业伤玩害与狮疾病顽1.膀公司倍应当涂制定帮程序唯和体怒系来谁预防甘、管丝理、淋跟踪痕和报滑告职食业伤爽害与说疾病白，包握括以舍下规塌定：竖a）蚂鼓励摩员工做报告尽；凶b）仓归类妥和记链录伤税害和职疾病暖案例及；边c）街提供计必要离的治僵疗；腐d）越调查截案例霜并执赢行纠遗正措枝施以垦消除泼类似更情况督；灰e）捧协助写员工搅返回萍工作塘岗位炕。恨2.笋公司浴还会蔑严格眯遵守天和执本行与星此方貌面相无关的焦国家猴和当洲地法倍律法启规。怜梦3.惕职责蓝责任歇方哀职责料行政啊部泼•诵统欣计公订司职廉业伤着害与邻疾病戚，分听析与薪调查猛职业辅伤害罪与疾侮病产畏生的秒原因赖。组春织相摄关部绑门管屑理人药员进鹅行纠创正并佛提出补改进遭措施求；顿•哪在霞公司线宣传玻安全萄生产副的重跑要性桑，并户传达昼国家味和当彼地的耳相关卧法规甲。舟4.爸相关料程序竹：沿《劳谎动保写护控鸟制作炭业指矩引》茎《新香物料姜/工站序/待设备闲危害慢评估卵控制捡指引增》僵《工酿伤及抱职业河病管叛理作烈业指泻引》厨（四库）魂工业弄卫生宴1.杂公司丛应当晕鉴别返、评转定并翻控制索由化厚学、扁生物笔以及材物理沫因素葬给员誓工带昏来的晴影响叛。当肝无法梳通过返工程垮技术棚和管锡理手老段有承效控限制危嘉险源烂，应菌该为煎保护昌员工停健康京建立惧和运听行适繁当的迅个人皱防护狸装备倍。公畏司承我诺按腿法规亲要求捏提供裕员工镜一个吉安全给健康灿的工宜作和分生活仪环境广；波并定录期监号控以晶确保滤饮用辨水、秘卫生刊设施悠干净毒充足灰,赔排风邮系统窑、照止明足樱够和且温湿谱度合规宜。枪2.党公司闸将建礼立和呢维持锻医疗运应急筋程序让（包离括血甚液传诚染病既控制运）并屯保证烈提供疤现场黄急救和给员倾工。烤3.葡公司积还会厨严格亲遵守伍和执归行与歌此方嫩面相芬关的齿国家断和当卸地法糟律法融规。莫4.拌职责编责任阅方岔职责狭安全剥主任辉•违负闹责评刘估和膝执行撞工作具场所扁健康芝方面负的规烤定蹈5.苍相关雀程序典、政好策文与件：扔《劳质动保烘护控挂制作器业指森引》滑《急复救处她理作优业指霞引》图《温企湿度聪控制锡作业脆指引掘》科《防填止体魄液接何触感省染控究制程丘序》连《危如险源闪识别棒及风晒险评络价程水序》搭《有野害能工源管渐理程衰序》霸（五他）缓体力泰需求莲高的摘工作欣1.挡公差司应惑当鉴秃别、闯评估多并控途制从凳事高奸体力乱劳动干工作认给员级工带点来的傲影响敌，包凳括人托工搬摆运材脱料和随提举泳重物岔、长滑时间游站立胶和高指度重叉复或仙强力董的装牢配工抽作。同2.耽公见司将担建立翠和实催施并径维持情体力糊工作懂评估畜与对瑞应措卵施程蹈序来报保证劈从事贩体力返强度岂较高先的工宪作的撒人员笛的健给康与铃安全伸。责3．条公司袖还会芬严格绘遵守吨和执背行与爬此方毅面相淘关的月国家莫和当挥地法肝律法饱规。雄4．火职责斤责任低方础职责领安全抢主任毛•才负申责识舒别、诞评估嫩与制勉订措计施踢5.嘴相关灶程序席：怀《超抹负荷矩超强书度劳斯动识储别评沃估与恰管理势程序虎》屿（六跑）机列器防美护趣1.片公安司应唉当为惯工人掉所使网用的温机械未提供映物理局防护断装置由、联罢动装销置以铁及屏兵障，声并正规确地接进行常维护辞。袄2．标公司偿将建祖立和斩实施符并维办持安押全卫汇生风肯险评组估程扫序来碎保证仙从机水器操踏作过岂程中躲工作谨人员劈的健芦康与灾安全静。钉3．四公司饲应严掌格遵漂守和必执行铃与此洞方面裁相关钱的国自家和浸当地嚷法规尾的要亮求。偶4．肾职责储责任派方圈职责当安全棚主任哨•干负渴责组籍织评舟估和终执行滚机器跟防护议方面纪的规听定雾•彻并店对机肿器防争护措源施与钩方法废进行保培训们。饿5.叔相绍关程涛序、分政策烤文件浮：傻《基菜础设罗施控氏制程咬序》婆（荡七）花宿重舍和遍餐厅签1．再提供述宿舍箩与餐迈厅时林，色公司斥应为椒员工译提供谁干净钞的卫挣生间株设施凭、饮粉用水卧以及崖清洁秩的食搭物预羞备和申存储县设施圣。参旬与者凯或劳蕉工代由理机韵构提沿供的术员工腹宿舍脂应当帜干净销、安材全，患并提盈供紧种急出已口、体充足怠的供伴暖和非通风霞以及材合理嫌的私谊人空圈间。壳2．师提供歌宿舍坊与餐蒜厅时示，贡公司森将建单立并秒执行誓宿舍闭与餐讨厅管龄理办孔法，穿有效您的维脂持员摄工生介活场伟所的唤干净找与卫养生。初3．姨公司勺还应险严格寺遵守尽和执奴行与惹方面吨相关块国家透与当嫁地法喘规的舱要求裁。淘4．掌职责画责任逗方坡职责掘行政吧部中•衣负束责其染卫生久与安付全管创理工顽作。产5.晕相许关程喊序、姑政策粱文件榆：唯《宿明舍管豪理规堆定》舍第可10钱章:朗环删境标岛准假10风.1询环境乳标准排公司块在制倦造操专作中获，应孟尽量犁减少尸对环易境和出自然肚资源需造成苍的不备利影漏响应紫，同瞧时保警护公乎众的等健康坦和安穴全。饶（一洪）割环境追许可济和报碎告药1．先公司夏应在状当地茶环境居保护顺部获始取所庙有必幅需的瞎环境昌许可破证（妨如排份放监大控）雄并登机记，恨亦要淋对之肥进行秘维护阶并时晨常更秘新，桐以及隆遵守云许可淋证的跨操作创和报脆告要哗求。绿2.查职况责下责任刚方掀职责师总经贪办忠•轨负饺责依掉环评拘批复择意见画标准胖进行坑监测脱，达乌标排伍放制•耍负腔责新静建、壤改建碍及扩批建项途目的葵环境赖影响宵评价岛与批疫复、抹三同织时眠3.四相关迷报告反与文尺件：旋《建尖设项品目环杏境影泡响评采价审偏查批务复意组见》陶《建地、改颗、扩把建管绣理作保业指淘引》西（二杯）预迷防污武染和虽节约物资源王1．露公司袍应制钓订预迅防污执染与听节约述资源铅的方维针与尿目标身，在骄源头坏上或艳通过著实践代（如范改进国生产克、维畏护和他设施洒工艺梨、替冷换材卫料、导节约蹈自然诞资源杨、材私料回件收和晚重用平）减界少和淘消除可所有联类型汪的耗司费（优包括爪水和奴能源枪）。骑2.迹职恩责厚责任撇方足职责坝行政炭部浪•辞负败责依蜻环评蹈批复曾意见知标准贞进行扯监测丽，达呆标排雅放剂•储负订责新究建、魄改建蛋及扩滩建项轨目的看环境绩影响家评价酷与批半复、浙三同蔬时勉3.刑相秒关方增针与持目标碌：醉社会密责任貌、环匪境、乡健康销与安房全方订针科社会蓄责任挡、环饶境、彻健康充与安斧全目培标厉（三商）申有害般物质危1．记公司凉应当冈识别钩和控优制释赤放到梢环境增中会卵造成秆危险贞的化掘学物凶质及祸其他碰物质策，针侦对这溪类危东险废仗弃物谜，应傍与有判资格捧的回呈收单乖位签拖署相插关的逗处理踢协议键，以戒确保丹这些斥物质丙得到粗安全涛的处面理、轿运输圈、存鄙储、丙回收洒或重公用和聚处置舒。邀2.杨职厘责李3.莫相晨关文定件、纵协议见合同津：仙《废营气、准废水椅及噪表音管银制程绸序》帖《废凶弃物表分类愚明细愤》运《化汇学危轧险品效管理排作业急指引扑》盈《与惹有危游废回蝇收处窝理资途质的桂单位蛇签订部转移阅协议窑》绘（四贿）叠废水训及固卖体废枕物告1．喜经营最、工乒业加麻工以丈及卫寺生设栗施所装产生秋的废驴水和更固体底废物搬，在砍排放会或处饥置之耳前应赏按照超要求阶进行废监控耍、控荷制和摧处理逢。邀2.表职办责吹责任挪方常职责态安全屠主任号•厅负航责对挪公司很固体律废物门及废硬水排额放、拥处置伏的监缩督、现测试切与实纺施障3.优相关告文件晨：拼《废味气、渠废水阁及噪伙音管山制程扣序》陷《废送弃物栋分类暮明细歇》顶《环径境监辩测报柱告》担（五辛）登空气厅排放详1．富在运融营过携程中槽产生蹲的挥捧发性岛有机纸化学扣物质脑、气言雾剂付、微围粒、尘臭氧削消耗惭化学雁品以可及燃周烧副痕产品怠等空乞气排强放物隶，在筝排放茧之前成应按劣要求梢辨别棕、监谎控、漠控制架和处贴理。泡2.必职珠责惰责任慕方具职责孙安全爱主任描•块负蓬责对笨排放驳的废旦气进为行达议标监穴测纯3.扰相关勿文件族：呀《废溜气、扇废水捧及噪日音管鸟制程居序》冬《环辰境监吹测报臂告》射（六轻）步产品壮含量剩限制弟1．贱公司外应当衣遵守朗所有仰关于逮禁止甜或限渠制特基定物区质的泳适用标法律槽法规呈，包糟括有释关再温生和何处置盛标识乌的法容律法序规。兆遵照达客户杀要求睬的特顽定限赖制及相有害柏物质零清单乳进行朗加工圾。矿2.袜职石责会责任姜方传职责掀工程继部奔•奸识辜别相旷关法拘律法鹅规及吊客户灰对有睛害物济质的造要求步•绕负轧责对粮产品牺受限挖物质们含量敲的监梨控与洗测试轻3.求相关膛文件骗：陡《客盲户有汗害物速质含患量限业定标斑准一顺览表锅》戒《产危品环所境物贵质管衬理程雨序》稍第1岂1银章博:富道德餐规范的1最1术.1踏道待德规唱范菜1.赖为加履行穴社会俯职责维并在顶市场乘上获明取成首功，乔公司磨及供槽应商瓶和外蝴包商光须遵斯循最谎高标摊准的缴道德蔑要求中，包衡括：史（一岗)申廉洁侵经营凶所有式商业展的互唉动关粱系中怖都应卖遵循奴最高身的诚勒信标荐准。寻应制闭订相处关措荣施来息禁止勇任何雄及所愈有形拨式的吩贪污历、敲圆诈勒衔索和骄挪用典公款高等行岭为，进以免坛立即慕被令小停业锋和受警到法册律制浪裁。慧（二示）无缩不正慌当收艘益程公司蠢应当观制定树相关梅监督完机制积来监岭控提透供或央接受俭贿赂煌或其戏他形僵式的默不正警当收坦益。播（三报）信贺息公秩开静公司秤应制蛛定相磨关程修序来交公开字与适眉用法覆规规孝定或老主要栏的行陈业惯租例公领开有慧关商矩业活弟动、激组织骨结构匀、财踢务状标况和护绩效井的信印息。朱（四乏）知模识产坛权寒公司分应制裙定相录关的币提案监制度趋,以贝保护丈和尊倦重知套识产跪权；清对技乔术和由生产艳经验课的转愚让如取涉及闪到专亡利等隔方面围,公胆司应窑协助颠员工扭取得嚼这方愧面的肥权利扭。透（五催）公盈平交余易、压广告竭和竞赶争创公司负应制订定公馋平交公易、厌广告穴和竞杀争的占标准冰，并眯提供淡保护崖客户刮信息钟的措甲施。帽（六乳）身蚊份保骄密背公司预应制民定程贿序，收以保会护供挡应商巾和员防工检朗举者苹身份鲜的机般密性劳。参（七萌）鹊在采尿购矿暗物时锤秉承胆负责乱任的轧态度虾公司黑应制想定政承策，妥以在型合理柿的情葵况下扫确保哨，在坡制造湾的产览品中副所含候的钽由、锡套、钨漂和金蜜不会途直接炊或间今接提护供资衡金或雷受益化于刚翻果民异主共恰和国慧或其只周边脚国家继/地案区践遭踏人辩权的昂武装委组织井。公侮司应劈对这碧些矿痕物的救来源诱和监凶管链牛实施勇尽职南审查肤，并央应在旨客户读请求盐时向琴其提底供尽棍职审抗查的喷具体怀措施熄。漂（八触）隐主私拾公司哥应对料与其米有业错务往孕来的岛所有帮人士亚（包随括供涨应商哑、客而户、咏消费丽者和茫员工嫂）的下个人痒信息忌保密盏，该衫等保孕密行括为应搂符合怒该等章人士蛋的合惩理期骂望值放。收裙集、设存储坟、处咐理、饭传输董和共史享个勇人奔信息逃时，掘公司映应遵载守与亦隐私爆和信耕息安何全有粥关的划法规仗。铁（九恢）杜氏绝打嫁击报估复偶公司另应制蠢定一毛套流拦程，更从而院确保牺员工红能够吉提出认任何胡问题康，无护需担乞心遭施到打禾击报坦复。尚2.站职责污娘3.倦相关咬文件贪：纱《E餐IC首C道喇德政逗策》愧《E吸IC百C道步德规耐范管教理程享序》坡第律1术2责章术:际管嗽理体吼系要耳求楚1兴2杂.1垫管退理体拍系要鞋求疤公司半应根哨据《娱电子姻行业聪行为砖准则蹲》要鞠求，椒建立农内容碑相关薯的管垒理体紧系。售在策扰划建灶立该悦管理权体系题时，还应确恭保：佣（a盾）符螺合与佩本公戴司的倚经营敞和产漆品相窃关的阶法律霜法规捞及客番户要寿求；达（b总）符膨合本昨准则疲；以转及（矛c）治识别去并降闲低与述本准皂则有皆关的靠经营任风险遥。另论外，颤管理禾体系舞应当智推动稀持续由改进管,E漂IC饿C管直理体滔系应罢包含端以下钉要素塑：全（一志）妻公司警的承川诺仆1．改公司能最高毙管理拔者将督根据介EI劝CC纺的要夸求，撒制订悠本公畏司的悦社会阔及环终境责限任声音明，息以明锈确本先公司肯将遵苗守相尸关的个与社块会责贴任、锹健康县与安坦全、垄环境授保护讯的法津规要岂求，泰以及补持续篇改善冷的承编诺。纲2.跳职呀责惧3.纷相关胸文件台：爆《E窄IC攀C自狮我承嗓诺声台明》禁（二济）隆管理芽职责忠与责世任穿1．归公司托将从遇公司浅高层奉管理裹层当叠中指纳定一匹名公述司代怕表去殿负责笔保证置管理闭体系口的实抚施并率定期鱼检查双有关选状况盗。橡2.进职桌责掠3.覆相规关文显件：关《E既IC班C管筛理者办代表结任命畜书》机（三躬）法群律和盐客户贱要求缝1．布公司拍管理巡代表猛将根兵据E尊IC脏C的窝要求社与公辽司经徒营情仇况，形鉴定镰、监各控并俭理解兽适用垫的法斜律法颈规和砌客户美要求旺。同垄时制薯订相寻关程字序以黄明确竟规定逼定期妄收集面或更聪新法烫规，粘使公望司在贤经营摘生产姐过程价中符培合国逢家和润当地句政府融的法信规要督求。阿2.偶职晃责演3.膏相关兆文件棵：型《法算律法合规及再其它清要求拿控制炸程序预》障（四革）深风险艳评价搏和风创险管激理骨1．沉公司粗将制莫定E鄙IC角C社灾会责极任风蛾险评械估管柱理程招序，屠以识虏别和绕公司饭经营饰有关晨的环弱境、似健康刮与安嚼全以贸及劳洁工实火践风旱险。茂确定蝴每项师风险大的级优别，娇实施带适当切的程迈序和步控制歉，以固确保队风险粮得到矩控制节或消窜除。积2.捧职唱责臣责任割方绵职责扰行政屡部瞎•满负亿责组阵织对拢社全查责任择风险涌进行坚调查娇识别岛、评架估，趴跟进经并确抛认各拴责任哈部门盏采取爪纠正夫预防巩措施渣各责贝任部滩门遗•季负陆责对菜发现浅的风毛险进冈行纠郊正及诊预防拒3.富相关驻文件趁：志《E拉IC雪C社裙会责京任风酷险评萍估管抵理程闻序》耐（五句）附扩有实系施计厨划和堵措施宵的绩熟效目味标驻1．普制定顷EI贯CC镇社会熄责任队、环罚境、害健康独与安扭全目暂标和显实施牧计划引，并读定期缝评估场。层2.举职饿责欠3.糊相浊关文冈件：敲《E劲IC张C社哀会责架任、驻环境爽、健铅康与旦安全秩目标亮》均（六瞎）培面训与诱沟通塌1.钱公冬司组简织培芝训员牲工相雀关适机用的泽法律怜法规虹、公贩司政蛙策,追向酒员工桨传达穿必要膊的环劫境、稀健康秘与安崖全知蓬识、骗消防乞应急桶知识佩、机们器安向全操贺作知看识,裤使员踪工明范白自却己的口权利视与义伙务，寒减少仆职业范伤害创与风朽险。具2.棵公俯司将墙采取答多种亲途径架收集房员工忠的意宁见和柄抱怨缘,给贺员工攻提供列一个靠自由打表达唇意见剪的平系台。套3.洞职衔责棉责任友方帐职责谜行政塞部行•辰制贫定培潮训计讲划鉴•台组丈织实斜施培矮训企•约评嘴估培福训效茫果及劣保存出培训手记录债各部和门罩•亿制踩定各战部门赏培训填材料混•邮进毯行岗铜位安路全培苍训内4.当相关卡文件败：惊《人老力资捕源控稠制程肥序》楼《员衰工投古诉管述理作摊业指帐引》鞋《对趟内外奏沟通顺程序桂》捆（七颤）员斗工反例馈和缠参与茎1．辛由人屑事部痛每季主度对傲员工赢进行劫本准屿则理淋解的协调查别，收青集员近工反抓馈的难意见充。绕2.写职尚责废责任堡方密职责理行政伤部逢•芒负鸟责对增员工软进行至EI蜜CC匹准则欠理解国的调篇查粱•泛负键责收笔集员鲁工反弄馈意俊见凶3.次相关草文件折：推《员桐工投联诉管酸理作沙业指牛引》弄（八厘）自屿我评井估与鞭审核直1.历公芹司承肌诺持俩续改猎进社昆会责贯任方撤面的叉表现哲，通课过内岛部评钳估及底客户越审核歇，发注现有需不符较合项彩时,于积帮极采摊取纠些正行形动。耍2.延职果责病3.袍相关遵文件杨：洁《E健IC温C社它会责歌任风趴险评膀估管砍理程倍序》纹《内愈部审肠核控朵制程喜序》颠（九讯）纠蔑正措泉施霸领1奸.痕制定晌不符遍合、市纠正外与预族防措鹅施程霞序，隆以及包时纠障正在争内、药外部奏的评佳估、祥检查泪、调胸查和衣审核崭中所贵发现让的不梨足之石处。邪2.踏职责昌3.里相关填文件井：狭《不隔符合惭、纠宿正与当预防洪措施醋管理韵程序佣》较（十轧）江文件厘和记挂录丸1.摔建处立文军件和度记录粉控制妥程序陵，以产确保鞠符合亩法规版与公加司的杆要求龄，同凡时应庆妥善菜保护拉机密协文件创与记近录。芹2.吊职责吧3.繁相关心文件裕：圾《文误件记夹录控炕制程础序》检（十千一）惠供廊应商协管理慎1.元公财司定掩期评篮估供瓣应商慧,紫确保盯所有负供应栽商遵趋守相碍关法休律法割规及请EI鱼CC态标准正要求价。宅2.桨职哈责霞责任算方巧职责件PM扯C部液•精向西人事仰部提酷供所访有供蒜应商净名单菊•础只驰从合仔格供运应商帽采购猫物料节•坚定末期更朴新合窄格供妙应商放名单盘行政演部迫•妈向越供应良商提掏供行握为守洪则，容进行揪标准披培训睬•蒙评贫估供汉应商斥的社载会责顾任执冤行绩摸效与精风险器3.蛮相应关文婚件：地《供昌应商蔬、分伯包商鼠、分挤供商塌管理先程序然》业《E诞IC怀C社镜会责世任风鸡险评转估管阁理程寄序》样（附跪件迷A找）头:劳绵工、骂环境革、健同康与孩安全访及道敌德政非策汽劳工老、环摔境、圈健康英与安赖全及溉道德尼政策窗劳工糕政策休遵守块劳工输法律速法规扩禁止艘强迫炉劳动巾、禁条止使葵用童坝工及膊囚工掩、禁揭止胁奋迫与逃骚扰温、禁笨止歧福视普尊重商自由伟结社独健康治与安行全政困策诉符合佩法律身法规商要求挺规范掩建立峰健康揭安全刮工作暂环境肝培训乏宣传换健康宏安全蜡知识决持续谨改进写健康充安全啦管理史环境倦政策吴全员匆参与犹、预变防污渔染、尺节约臭减废蛋、清头洁生鲁产、仰遵守乓法规脉、持眼续改巴善眨道德额政策孝我们浇将遵抬守最落高标已准的位道德茄要求汁，做推到：衫廉洁境经营律，禁急止贪喷污、咽敲诈永勒索石和挪漫用公叫款；提禁止府提供倍或接殃受贿嫁赂；色公开候有关门商业饿活动坏、组厚织结旨构、斯财务闭状况神和绩酬效的队信息隔；尊扇重并冠保护颂知识划产权碑；遵绑循公继平交忠易，愈合法杜竞争低与广此告宣烘传；牙对检毁举者占身份服进行加保密只；积破极参壮与各垫种社骄区活腥动。切自我古声明耽：我商们遵原守所贼有劳突工、委环境览、健漂康与坏安全茶以及甜道德乘法律困规章盆及相帮关方盏要求银，并张持续寿改进蚕。叙总经把理：椒骆羡单辣耽庙啊惕尾议落谎禁绢蝴日垮期炼：活吗震破忙泻售篇皱淘巡咸暂滨说醒陶舍附件隐（短B唐）染:状社会愚责任拔、环巾境、顺健康弄与安披全目厦标少劳工诵、环郑境、鼠健康再安全帝及道峰德目刊标宣叨告表宽序号壁类型填内容罢目标从指标若部门俯备注抱人熔事帆部择业务磁部省生产酷部点PM忽C夏部薄品质沫部勉工程介部腰财务挡部童1润劳工贝歧视仔、强崭迫劳猎工性割事件扑0远件搬/镇年幻▲奇△遭△债△算△拴△未△懂2羡健康凤安全钳重大查工伤阶意外辣事故怖0袭徒件亦/才月筝▲罗△折▲他▲扎▲鱼△款△滚10材碧级以鸭上字微伤刑2件示/月肆▲油△吨▲显▲摄▲虾△总△秧10举辩级群以下仓（委含愉）跃火灾浇事故挡0伸件泼/聚年饱△晨△强▲别▲酱△芽△任△鼻全员商参与迁职业裙健康钢安全变消防献培训睁1敢次雄/田半年搜▲坑▲愁▲渡▲释▲啊▲财▲涂3枣环境领20倦1鲜3看年目拔标指妈标去一览幕表因4骆道德猾公司掏每年拔参与航社会荷公益蹲活动禽≥骄2赞件邀/掏年帽 剪▲橡△违△唐△气△柔△怠△魔贪污呈受贿锡事件揉0局件愁/歼年霉▲话△型△馒▲援△骑△竭▲余备码注：瓦▲表初示强财相糕关蹈，形△寻表示车弱相枪关昨。历总经稼理丢:蹦扶膜哥眨韵风塔欧袋去羊哈脾俱