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文档简介

行政人事部岗位职责一、行政人事部职责范围负责公司行政事务管理(会议组织、行政文书、档案资料、印章证件、办公设备、法律事务、车辆保障、员工食堂等);负责公司安全管理及监督,定期组织安全检查;协助总经理制定工作计划、组织实施并有效控制;在总经理的授权下,负责公司经营管理活动的组织、协调、检查及督导,负责公司外部关系的协调与沟通,负责公司物料采购工作;负责各类信息的收集、整理、归档工作;参与公司合同的审查。负责制定、执行公司的人员编制、招聘、录用、薪资、福利、奖惩事项、员工投诉、辞职辞退等人事管理工作;建立健全公司三级培训体系;建立健全公司全员绩效考评体系;配合公司其它职能部门的工作。二、部组织架构及人员编制组织架构图:总经理总经理行政人事部经理1人人事主管1人人事专员2人行政主管1人文员1人司机2人采购1人厨师3人君共1康3鼻人阔行政报人事排部经日理撑岗位吸职责蔬及任哄职资战格痰人事弱主管咸岗位愉职责这及任叔职资甲格观行政返主管钟岗位糕职责仿及任优职资忧格洲人事愧专员辩岗位慎职责武及任看职资脖格面岗位趋名称隐人事陪专员荣职务劣等级价员工法级者人员伍编制筹2次人炸直接箭上级滋人事器主管荣直接币下级哪无名定级躺工资特职务栽代理价人弹管辖跃范围团人力限资源浮具体斜工作暴任毫职柴资朋格评刺1、关性别柿:不剑限声霸2、兼年龄类:曲22翼-视3泄0斯岁肢匀3、末学历粮:贿人力吓资源垒及管馅理类豪专业性大专谷以上腐学历元哲4、没经历拼:1钓年以丸上人廊事工惊作经猪验。蛇优5、辅基本酒要求弯:毛①士具有无良好毫的道优德品停质,俭具备随人力允资源史相关隶知识伞和谜技能怠。父②缝性格完外向动,亲耕和力源强时。目落6、磨特殊掀技能流:搂①铜熟练笑操作衫电脑她等办弦公设固备。夫主于要周岗春位哄职糕责军1.丙粱负责请办理吹招聘泥、培浊训、樱调圾动范、考吩核、指转正码和各疗项人捡力资匹源克具体翁工作糠。听2.丰负窃责公忌司人灵事档茄案的虚存放下和管竞理。典3闻.改史殃占仔讯桨珍袭议舱筋冷尾夹仙砌填牛凝。丛4.体计算互员工脸薪资馒、福补利,没负责邀薪酬尊与福园利调拢查外。牲5.僵执状行公嫂司各慰类规永章制变度,蒸处理宽员工蚂奖罚扰事宜耍。伸6.孝帮染助建漏立积倍极的脚员工悠关系栏,组渡织坊实施旱员工逐的各刮类活巡动。兆7.卖挠完成卡领导煤临时辞交办鞠的其么他任伤务。置行政叉文员柜岗位佛职责谨及任集职资徒格拾司机舒岗位您职责偷及任傅职资俗格碗岗位咐名称屈司机们职务万等级厉员工颗级拉人员侵编制耍2丝人誓直接震上级铅行政楼主管仅直接级下级里无肝定级补工资捕职务捆代理托人慕管辖抖范围请车辆聪驾驶症和维打护等钓相关更工作身任隙职桶资劝格抽鼓1辜、性始别:扬男性爸塌2、丧年龄漏:裳20墙-3残5惹岁灵惑3、凭学历字:具流备士B观级以戏上驾符驶证期咬4、喉经历坝:四讨年以戏上驾胡驶经依验,概一年巾以上娇郑州搬驾驶们经验羽。润香5、器基本昏要求住:淡①帮具有轮良好缴的道金德品捡质,冶身体烤健康宰;芽①装具备饭基本顶的汽涌车维铅修技宾能。喜6、替特殊魔技能勒:极①旋熟练殃驾驶活车辆晕。病主荷要杏岗陕位漏职秤责酱1挪.逐遵守敞交通胸规则姓,做悟到无捎违章冒、无饼事故磁、安浙全礼圾让、偿文明桶行车捧。久2对.炕出车添准时雨,随冠叫随决到,朴在单为独行衔车时扶,负狐责车捉上物垦品的浸安全前。嘴3览.坑坚持知安全路检查热制度方,作混好车棉辆检吓查和陷保养谨,不旨开病辽车,设保持养车多辆忍的清色洁卫刚生,恩保持稻车况貌车貌勿良好锄。钥4.朗按时淋办理禽车辆衫年审宪、杀交纳馅车辆旬保险佩等相览关手瓣续读。盆5块.错坚持造节约卫用油碎、修废旧利呈废,品厉行佩节约快。赏6工.裹坚持野车辆乔入库漂制度霜,未柳经批童准车垮辆夜有晚不恰能停叔放在籍车库怠之外放。绢7胡.识完成咽领导疑交办电的其祸它工振作任木务。雁厨师饺岗位臣职责马及任赖职资族格浆岗位乐名称懂厨师茫职务具等级棵员工帜级篇人员搜编制透3赞人堡直接毫上级灿行政寸主管慕直接采下级驰无虎定级鬼工资纵职务揉代理抛人石管辖庙范围仆食品鞭制作场任师职挽资遭格保挡1、弱性别客:不伶限暴添2、念年龄先:射20上-4哑0竖岁已戚3、览学历素:进初中允以上胀学历顶威4、序经历捐:1抱年以者上查厨师闪工作暑经验饭。旺丑5、肢基本脂要求悄:湾①阴具有嗓良好如的道城德品境质惑和企骄业意早识守。广②川身体味健康比。部骄6、括特殊润技能星:椒无残主政要抄岗扣位负职塑责堆1万.刊负责鉴对瓦餐厅煎食品昌的加谜工竿、迟制作语及烹设饪。然2州.土按质疏、按绣量、谷按时艳烹制潮饭菜怀,做射到饭誉菜可蔑口,轧保质逝保鲜棕。藏3.涌遵守薄安全临操作偷规程此,正默确使柳用操娘作工目具,堂合理耻使用流原材男料,己节约积水、持电、膊煤气婆等用催料宝。秒4.故维护碑餐厅锻和后范厨约卫生曾,确套保浓食品费安全盏。该5.披负责喜餐具本的卫素生及存灶具圾设备吓的维骂护和洁保养载。泊6钻.松对餐扶厅食板品进絮行合寒理的首预算巨,迫为餐蝶厅物共品的逗购买狭提供秘合理穿建议妈和计枪划。邀7.当完成勉领导运交办扩的其确它工拆作任掉务。趋采购程员窑岗位替职责届及任麻职资墙格女岗位尊名称滩采购核员催职务溜等级吊员工悟级析人员批编制欠1人梦直接折上级践行政渠主管占直接缠下级研无萌定级币工资摔职务短代理饿人嘱管辖遇范围四物品容采购与任狸职找资翼格讯随1、洞性别竖:瓦男性暖执2、雪年龄闭:效22机-4哑5供岁乏罪3、养学历滴:银中专兔以上沃学历蜓歼4、骡经历雁:1汇年以夫上码采购荡工作鸦经验婆。子奇5、于基本将要求浩:遮①胞具有单良好茄的道哭德品浑质著和企霞业意价识淡。因聪6、捞特殊勉技能长:掠无咽主惨要似岗县位班职也责炼1.老根据米工作炸计划慨和资遥金情炮况,桂编制与采购鹿计划宅。带2.市按时滑按量琴按质杂完成涉采购忧任务货,积库极开末拓货板源市泥场,慧货(击价)怕比三挑家,矿选择湾物美醋价平孩的物旅品肠。停3.沿负责瓶签订导采购剂合同锹,督歼促合狮同正绞常如渗期的凝履行绞,并括催讨右所欠霉、退掀货或吹索赔薄款项猪。街4姑.沟负责详办理畅物池品晓验收先、运陈输入赛库、放清点葡交接左等手信续。羡触5

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