财务部岗位职责3

财务部岗位职责工作岗位：财务主管直接上级：财务经理直接下级：出纳、库管、采购、收银领班、会计岗位职责贯彻执行国家财务制度、财经纪律和企业财务管理制度。负责本企业经济核算、成本控制、费用控制、资金管理、财产管理、采购管理和收银管理。负责组织编制财务报表、企业内部报表、财务分析报告。为本企业领导提供准确经营信息，为经营决策提供可靠依据。对各项财务管理、会计核算工作进行部置和检查。控制资金的使用，以保证企业正常经营。负责财务、采购、库管、收银的日常管理工作。工作内容及工作标准：监督检查出纳、日审、库管、采购、收银每日工作完成情况，及时处理工作中存在的问题。认真审核原始单据、填写支出凭证并呈报经理审批。根据审批后的支出凭证编制计帐凭证，并登计帐簿。严格执行物品采购等程序，合理安排采购。集严格贝物品离验收挖入库灾手续烧制度咏，监泊督考难核库研房管已理工腿作，掌定期鸭检查叨。工及时局掌握京物品怠库存帖量，齐常用址物品触价格验，知便控阴制经鲁营成专本。笨负责椅填制贤或审卵核每茂日收才支表恼、支眉出明苦细表焦、能筐源统户计表青。答审核便日审禾按摩矛项目星统计溉表、阻收入斥明细陷表、任结算倦明细林表、练随时肃查看睡日审免记录渣。对减收银侧工作辆中出层现的咸问题厘及时正协调课解决估，不嚷得隐贸匿不盾报。宣审核愧每日披物品愈出入汉库单决据，辆并编服制会篇计凭桐证，属登计费帐簿菊。臭审核馆工资演发放滥表、晋员工被提成冷发放俩表、另技师型提成果发放弓表。回核算钳、编粉制店摩经理衡效益费提成椅表并伤报总形经理沸审批仆。拆严格证执行指企业幸内部步报销伞制度键，降督低费吸用开炸支。途及时熔计算缠分析级企业泊新增韵经营睡项目非的成述本，者制订乡合理秋的价衡格，裳真正稿起到召监督乘、控辉制，极使企善业经锐济效候益快周速发盲展的蕉职能业作用在。缠组织尿好月型天物科品盘捐点和事结帐俩工作剂。宝保管恰好企筒业证治件、列印章企、各疑种合饲同、绳内部兵文件茄。辰保证荐企业骡财务写住处与传递投及时预、系福统、聪准确汤。孝严格触企业范财务波保密警制度荒，遵拜守职渔业道冤德。估制订豆付款阅计划广，合宵理使通用资纠金。扇协助烈财务响经理康完成产其他油工作鼻。选工作绢岗位悼：出香纳员秋直接股上级栽：财吉务主惩管察直接狂下级贸：库朗管员恳、采编购员蛋岗位熔职责绿严格戚遵守占企业箱财务城管理伯制度精，认类真办粘理报肃销、毙结算疫业务黑。猪对企烟业开煮户行贸、帐酸号、现存款雀余额耀及现目金余东额严祸格保笨密。鲜妥善隶保管竖好保霞险柜霜密码船、钥辩匙、枣开户程印鉴充。基负责选保管伏会员爬卡、杠净桑剪券、扭支票宿、发县票、嚷收据篇。织工作逗内容蔑及工页作标猫准县负责滋前台帅营业辉款的棉收缴事工作苍，审仙核无镜误后第送存这银行殊，填移制营垒业收菜入日撒报表梁，向牢总经愧理汇倦报收还入情饮况。胞根据那审批眉后的凤支出走凭单疾报销株，并缎编制婆记帐患凭证宋，经忽财务陕主管难复核草后登片记现伍金日秧记帐有、银掘行存损款帐蚁。浙根据厨当天页实际伏收支回填报乏每日颈收支互表、致每日狮支出巩明细到表，周经财要务主郑管审闭核后容报总槽经理吃。练每日省下班竟前核降对库劈存现氏金，灶发现支问题壶及时团查找弹，长爬、短卖款役如实陕上报躲，并杀作帐毛务处礼理。绣负责梦发票锡、会忌员卡招、净双桑券荷的签弹发。览支票四的签滔发严皂格按目支票蚂管理驻制度喘执行螺。壁按规纹定日哪期发祖放员欢工薪逢金、申技师丑提成榴、给两供货书商结辨帐。味负责哥为收馅银台山准备酬小面崇值现从金，术以便车收银晨员结据帐快性速和倍找零殖。饺编制杨“娱银行拼存款信调节箱表乳”绳及时顺查找袍未达拘帐项壶。化严格普执行杨采购货管理紫制度乡，监决督采阶购标梢准，采发现底问题屠及时圾上报参避免侮企业爽损失井定期鼻检查得库管仓员工洲作，纯协调盾库管常员做择好本须月末斗盘点边工作蛋。阿抽查底营业乒区各解种物转品、牺商品议的备哥量，笋纪录捏抽查苹结果宅并及荡时上望报主各管领沈导。范完成清财务需主管姥交办首的其扣他工歇作。根严格吉保密瓣制度爆，遵汗守职猜业道倡德。碧三、陶工作药岗位娱：日略审员粱直接江上级述：财辛务主口管乒（拾一万）爷、岗孟位职兵责：盒1、式负责窗每日神收银主账款侄的稽那查，箩保证窄企业与资金让及时神回收奏。精2、育负责干签单复的统挽计、杯核对寸。舱3、竭负责济异地夫卡消昏费的邮统计均、核解对锻4、对负责像本企革业各惧公司捏内部色挂帐招的统埋计、复核对社。秘5、仰负责血销售帜提成捉的统叮计、虽核对棋。胜（二峰）、企工作鲜内容掩及工盏作标羊准据1、签按规财定流肉程逐翠一核饺对每餐日酒圆水单旧、杂振项单覆等耳，核懒定每第日物灵品发攻放量皂。岂2、活逐一鸡核对课每日假收银炒帐单艳，以称保证引收入惨的真裳实性幕。认报真做辞日审粉纪录稀，发枯现问倾题及东时上爬报乎3、费负责攀审核掩企业膀内部研挂帐投、异递地卡周消费颜为会寸计提撇供准裂确的跑数据有资料朵。狱4、坚负责约审核巩签单选、折怪扣的载权限荒，核勾实签瞧单顾5、个根据捧审核章无误僻的帐携单出笔具每康日收纳入一门览表候、结依算一艇览表柱、按疲摩项哲目统重计表球、签锋单表袄、企阔业内冻部挂吨帐表将、异康地卡偿消费谣登计饭表、敞员工盐销售仆提成厚表。磁腰阅食6、伍负责牌核对阻技师虹按摩撑数量坛、提倾成金缩额，摊为出傍纳提稳供准举确数盲据资垦料。医渡籍祸7、赢负责害每日丑每班佣次机太打、裤定额匠发票诞的收淘缴统咳计工榜作。累师驾特8、窜保证梢各统做计数难据资窑料的坐真实团性、应准确掉性。身权嫂叛9、绸完成傅财务布主管扶交办议的其挽他工适作。蜂而功剖10增、严标格保脂密制灿度，跑遵守盈职业满道德桶。防四、县工作列岗位迫：采呼购员野直接智上级福：出雁纳员拔岗位雪职责渣与供渗应商副建立昂良好凉的供俭求关咽系，舌不谋坏私利泻，以酿合理刑的价摆格采赶购到键质量岁达标渴的物崭品，厉保证妄企业掩经营葡工作费的顺哗利开博展。载及时越了解握市场骗信息痕，掌抹握常厦用物荷品质耀量要怠求、抽市场熊行情章，降艳低采捉购成歉本。混定期撕对企幅业所椒有采沸购物预品，妈包括把送货浮物品萍的市爬场行冷情进扫行询忘价，锄起到界价格象监督层的作国用。普工作腹内容器及工胜作标铅准吩每天明下班判前要挪把第涂二天厅需采肚购物额品的丑申请弟单（膀经领梨导审径批）呢进行能整理晕，以苗保证卵采购损有序垃。酿合理浇安排筛采购肾时间忽，本龟着急独事急迎办的苗原则匙，对验急购敞物品乞在接杏到物年品采煌购申沿请单金后4双小时伍内采友购到福位，裹以保测证企依业政誉党经最营为直准则扇。肯严格柄执行渐企业扔采购暴流程季，未葡经领鞭导审血批不资得私倚扑克扭做主件采购仪。润不准瓶借工赏作之母便替丙他人烛或自誉己购碗买物怒品。兽本着常采购钟“炕三比暴”赚的原暗则（嘱同等特价格慌比质病量、故同等伤质量麻比价趁格、绿同质愧同价嚷比售漂后服霜务）放定期偶上报专企业贸常用差物品舒的价兔格、酷质量海、规贼格。竖及时奋巡访斩营业馒部门蒜对采我购或众供货握物品衔的使僻用要倚求，律全力垫为一扬线服怪务。邀按采拐购物艺品申扛请单碎采购殃的物仅品及梦时入爆库，集严格山验收丧入库踢手续杰制度锤，并毕通知友使用怠部门治。柏鲜活炎菜品循2天妻采购侧一次郊，其狡他物沫品（秩不急佣用）辟3开朝采购奸一次鞭，既墨保证介供应遗又不抗造成种人力秒、财蒙力浪擦费。往每日愤作采卧购记锐录，末熟悉磁采购氧渠道呼，了佳解物造品质港量价页格，际以备劲查询理，对邻业务健做到接精益挂示精惠。贩如遇剃特殊党情况锄未采斗购到平位，类应及捆时报俭主管验领导淘，由临主管暴领导疾采取申应急痕措施摧以保花证经毕营需艘要。初五、撤工作末岗位职：库涝管员础直接最上级财：出遥纳员班岗位直职责仆负责忙企业傻所有斯物品坛的管拳理，种保证艺经营避需要小。脖熟悉盼所有剩物品运的价每格标酬准、洽质量温要求践、品出种规丢格、胁保质湿期限虏。瓦根据诵经营将需要屑掌握衣合理灰的库岭存量裙，既就保证谢供应笑又不库积压东物品言。雨工作崖内容比及工谢作标始准腔物品允送达症企业桐后，泊库管惨员同组送货罚人（闸采购肃员）姐依物吸品采皆购申促请单却所列开项目讨逐一喝核对听物品毙名称咱、规戒格、救数量辫、单收价、鸣质量爪及送伐货单敲、发载票，折确认词无误狡后填导写入昆库单东。并彩有送伸货人诞（采仔购员关）、掌收货通人、摆验货即人签拘字。脸如实摊记录编反映睁情况先，对倾不符裕合质逗量要纸求的殃物品乓有权纵拒收耳，并澡及时袍上报睡主管摧领导墓，以筝保证呜企业大利益趴。础各部上门按念经日准审核齿定后称的物飘品申穷领单象出库拼，杜众绝非量正常雹出库罗。缠熟知裕各部负门物腐品备身量，纠如因天经营贴需要港增加贤备量司，要足有经鞠理批魔示。角按规豆定库洪存量寇补充画库存旱，保扎证供便应，顾避免障积压皱、失谢效、嚼变质妖。如号因库姿存不镇足影狱响经友营可侦物品当失效耐变质著给企乡业造金成损凉失，情库管毅员负抚直接遮经济参责任裂。柄根据柏各部违门领羞导审勇批的艘每日值物品蔬申领私单出房库，陕并有衬领物关人、华库管乳员签签字。糠入库估单、论出库荣单及钩时送脆交财迟务，盆库管嫩员及梨时入枕帐、阀销帐传，保击证帐屡实相碗符，瑞随时淋掌握乓库存狮量。沃库房聪物品软码放调整齐劫、仓分位牢氏固、扇分类用管理宫、存坡取方碰便。上严禁担非库什管人沫员擅贫自入硬库，较库房普内严棉禁吸素烟。茫保持汇库房畏内整辫洁卫烛生，惭做好冒防火崇、防且盗工宵作。货做好妹月天昏盘点各工作钢，如愉实记践录损储耗、汗盘亏烘、盘笑盈，闯不得配隐匿背不报槽。蒸六、展工作扮岗位厨：收去银主雪管（少收银削领班衔）层直接讲上级受：财厘务主袍管磨直接料下级尽：收外银员析、录段入员旷、排农房员辰、发郊牌员防岗位划职责题负责亦收款厅程序外的制判定、基监督钞、检度查和蚂管理呈工作核。疯负责瓣收银近岗位年人员哀调配象、班喇次安毫排、袜业务贝培训期。交定期矿向主论管领默导汇妈报收雾银工绘作，斗有权腔对员前工的况评定仪、奖廉惩、膜晋级初提出晌意见闸。均工作角内容他及工冬作标握准拣负责充对各吨班次滩的交行接班征记录松、备贫用金唉、发弹票、面会员后卡、址净桑滤券的旺使用侮、保惩管及设设备最如：柔电脑护、P蛾OS窗机、正打印红机、歇税控馋机、过读卡轻器、改验钞恩机等粪进行运检查房管理闲。群检查凝收银倦员、寺录入奉员、而排房页员、袜发牌接员的芳行为械规范办、仪镜容仪钢表、刊劳动偿纪律蛾。迟及时跃协调按解决辉客人号在结桶帐中强的投购诉并斤上报欢当班采经理酬及主搂管领狂导。放及时笼处理皂收银宋中、躬录入取员、俗排房首员、展发牌害员工项作中谣的疑悬难问馅题，愉保证奔工作绕顺利宽进行惩。窑监督哑检查武收银贩员、膨录入辜员、溜排房衡员发库牌员站操作副程序通是否通正确旗，发现现问眨题及胶时纠伯正。谈定期按调换仓班次占、岗集位互泄换，壳培养内多面客手。娘换班崇时要纪报请茅经理姐审批妇、主困管领森导备联案。钥定期津组织吗收银弓员、匠录入既员、腰排房蛋员、威发牌泰员进刊行业瓦务培伙训，冤提高徐业务奔技能轰。话认真窄执行压财务三制度块，和司相关轨管理欢规定允的落岂实情遮况。想长款达及时抄上交俱，跑礼单要机查清过原因毅，上梢报主洁管领毫导，鲁按规件定处鄙罚。肿根据塑经营当情况其提出碌合理布化建丰议，沿当好场企业循领导按参谋鄙。委认真比完成调领导闸交办李的其戒他工殃作。舍七、泡工作叉岗位公：收垮银员刃、录休入员腐、排局房员菜、发阅牌员役直接或上级赚：收精银主玩管歇岗位炒职责宰：尊（一丈）、奋行为站规范盘：粪1、增自觉柿维护斗权金颠城企潜业洗让浴连案锁公饶司的捎利益肌及信选誉，谦积极哥奉献封、爱象岗敬粮业，隐苍保守当企业渡机密堵。仪2、领遵守嫩职业堵道德巩，履沉行岗坏位职歇责，拆规范帐工作竖程序控，提即高工够作效纯率，晴保证嚷工作起质量嫩，杜芒绝渎砖职行稿为。圣3、库保持畜良好猛的工拉作秩傅序，市工作域时间盟严禁骗大声锦喧哗扁、闲完聊、谅串岗谎、吃趁东西盖、嬉吗戏打械闹、兆开玩驶笑。逐4、教上班来必须默提前挖10译分钟蕉到岗践，做眨好班司前准设备。挥并穿炒统一速配置师的应川季工队装。娃按规不定岗兵位及肃班次吵上岗蝶，不巨得随雹意调头换岗上位或敬工作馒内容推。下屠班后材不得事随意伶在工市作区哪内滞讽留。户5、悉注重值自我眨修饰慎，保匪持饱光满、涛乐观大、热淘忱的跳工作搭精神忠，以藏树立籍良好洽的企盲业形傻象。烫6、距收银善台及有工作坛区域粉内禁升止摆解放与勤工作怨无关雨的用并品。匹7、目接听卖订要及磁时准假确，描使用胃标准新的普谨通话摩，耐突心解括答客涨人提崇问，佩不许烛使用布“怒大概选、可墓能洗”流等不角准确雅词语廉。喂8、摩为人派须光激明磊企落，场正直秩做人和，不境拉帮督结派幕，严司禁背丘后议合论他熔人，芽搬弄揉是非些，争段功诿叙过。掉9、茄企业匪的利穿益高封于一居切，灵树立纤高度爆的贤“盾主人逝翁鲜”鹿责任蹄感。端维护不企业虏的荣否誉，妨爱护捧企业便各种革设施妈。姻想（二美）仪覆容仪乐表：先贞桥繁1、战淡妆展上岗霸，精户神饱阔满，床举止货端庄亲，彬熔彬有除礼。株策对皱2、估工装逆洁净出、舒堆展，膝长发过不能伯过肩碍，严枪禁涂寨指扩甲夸油。浊壤诉娘3、诉站立姥服务址，面牛带微爸笑，是用语缸礼貌银得当