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文档简介

工地治安综合管理奖惩制度前言随着城市的快速发展，建筑业的发展也得到了很大的推动。对于工地安全治理的重要性越来越广为人知，采取一些积极的综合管理奖惩制度，对于促进工地管理进一步规范化、科学化和有序化是非常必要的。目的本制度旨在通过建立一套科学合理、行之有效的工地综合管理奖惩制度，加强对建筑施工工地的综合管理，促进工地安全治理进一步规范化、科学化和有序化。适用范围本制度适用于建筑业所有类型、所有形式的工地安全治理。奖励安全生产先进奖对于安全生产状况显著改善，成效明显的工地，可以评选出一定数量的安全生产先进奖。安全文明工地奖对于建设单位、监理部门、施工企业，组织和管理工地达到一定的标准，做出显著成绩的工地，可以评选安全文明工地奖，激励各方面加强安全生产管理，经营安全工地建设。个人奖励对于工地管理人员、施工人员、安全生产检查人员、安全监管部门人员，为实现安全管理作出显著贡献或具有突出表现的人员，可以评选个人安全生产先进奖。惩戒工地拉黑对建筑施工工地安全管理不符合规定，通过督查评估，发现负责人事先已经知晓存在巨大隐患或者已经发生安全生产事故，严重影响工程进展，不支持有关安全工作的检查和整改的工地，可以对其能力和资质进行限制，及时对工地信息系统进行彻底删除，实现工地管理的全生命周期管控。行政处罚建筑施工工地发生重大事故或者发现安全管理缺陷，经有权部门认定，明显违规的，将受到行政处罚。撤销执照对于不按规定进行安全生产工作，造成严重后果，长期被工商管理部门注销执照或纳入欠薪名单的建筑业企业，应当加强行政监管，并对其执照予以撤销。结语本制度的实施，将有利于加强对建筑施工工地的安全治理和管理，激励各方面加强安全生产管理、经营安全工地建设。同时，对于那些安全生产不合格

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