天津新技术产业园区行政管理培训学习资料新加坡

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的高状层主贴管，吉尽一圣切可热能说养服投黄资者摊到遥紫远的睬新加敲坡投刮资。注五是毫利用吵总理尝、资溉政、脆部长亡等高愧级官注员外注出访彩问，养推动多吸引穿外商誓投资出新加伏坡。奏览(2真)走鸣出去析。一州是在质思想唤上，泰认为展让新快加坡云企业铲走出先国门企，拓顶展海售外市姜场，肉是寻绞找新断加坡旬经济钩腾飞由的谈“甚第二张双翅我膀鸽”望。二食是在傍政策坑上，驰凡向览海外刑投资气的企酒业可粘以申材请减逃免税库、享递受优坛惠贷篇款等狡。三歌是在圈机构乞上，名国内团设立桃促进雷企业呀海外曲投资福委员配会，俯对企广业的卡海外诚投资辞情况锦作出抄评估键和向帐政府济提出胶一些感可行庄性的俩建议碎；在永国外王设立短新加鼠坡海帅外投旧资俱匙乐部排，帮叛助海偶外投轨资的钱企业霉提供周信息丙和联屠谊服滋务，杯为海诉外投染资的疮企业骗家子帐女提青供特后殊的象教育沉服务袍。四寻是在括载体组上，同新加棒坡政包府积嘴极与寨其他土国家激合作坚，帮简助新伟加坡洒企业箩到当谊地建奸立各月种形凳式的朵经济磁开发猪区。裹(3抄)引叶外智熊。一津是专贵门成衔立人罪力咨窗询委背员会泳，与窑人力荐部、油贸工旧部、风教育艺部和慢经恒济发喝展局商等进刃行协信调，纱以经加济发台展方路向为扣主要负标准渡，决总定所阵需的香人才现。二蔬是设符立因奖学味金制炒度，筑从世阴界各诱地特藏别是井马来剩西亚贤、中亚国招尤收具其有潜转力的呆学生巨到新烛加坡微读大荐学，恼并规窃定这归些学级生毕荷业后患必须旺留在倚新加促坡工衰作6罪年。覆据统及计，挺在上订世纪另九十舅年代丝的十之年间吵，外埋籍人派士对谦新加倒坡G趋DP衡增长浅的贡章献度盖高达睁41爬%，洞其中味的3良7%跳来自择有专李业技时术的音白领痛阶层挖。三动是提疫供国感际水驾平的扣薪酬穴和创绍造打“生你可增以做泳你想闭做的呆研究淹”宗的工睡作、驴生活挖条件闪。帜忘3、驻教育删培训迁本在新怨加坡称经济世发展疾的过矮程中怕，始领终通旋过教竞育培生训对贩人力固资本托汰旧颤换新迟和持恨续积绞累，剂不断梢为经爸济发考展注纪入新渠的活浩力。输圾(1蹄)教汪育。尾一是命高投捉入，促保证肉教育污发展锋之需提。近冲些年愿来，爱新加锹坡每养年的因教育影经费射占G犬DP轰的比乖重都纱在3各.6详%以纤上。死二是煮实施旅精英冠教育以体制松。新兵加坡畜的教影育分比为小灯学、喂中学劲、专禾科、壶大学易等阶到段，嘉学生泄小学众会考两后，棉根据跪成绩园分别演接受趁普通煌、特议选和饺快捷目课程口的初削中教闪育；著初中宴毕业卡后，狭参加济水准偶考试多，根垄据成传绩分治别进喝入初堤级学四院、船高级姿中学灰、理禁工学挪院、现工艺羞教育闻学院痰等接跌受教嫂育；先初级叶学院葱、高狱级中啊学和蜓理工物学院渣的学瞒生经像过会巨考后缺进入梨大学投学习景。三花是注乌重硬萄件和臣软件桐建设鸽。一盲方面叉重视祝各类泳学校铜教学责设施挪的完割善和孟教学燥设备您提升肚，另雄一方猎面非茎常注趟意教劫师待气遇水汽平的耀提高送，特会别是讨教授肝的薪疑金高缎于欧庄美国塑家。佣(2角)培骂训。六一是尊在投贫入主训体上牢，政马府、士雇主毁“货两条领腿榆”逮走路深。二粒是政捷府设训立技愉能发搬展基传金，带为专君业工锹人提米供普驱通培柜训，艘对雇欢员参汽加培喝训的甲雇主乔给予诚最高舰可达胆培训绩费用筹90泡%的黎补贴圣。据纷统计按，1荷97鼠9-淡20魄04雀年期热间，铃政府览从技漂能发讽展基践金中继拨出慈19辫亿新筑元，笼提供晴了9甘70油万个若培训甚名额殃；2位00哄5年悲有1柏6.势6万到人获则得技今能发比展基涂金的渡资助转，报沃读提族升技滥能的闪课程炉。另使外，测还有鹿技能谷再发厕展基脂金、违职工田总会曾的教永育与午训练南基金蹦等也博为确团保民量众终碗身受舱雇的益能力巨而参写加培鞋训提师供资驰助。驰三是洲企业妹将员像工培辩训看惩着是蜡提高宿竞争串力的劝重要冰手段贵。据园了解茅，新傻加坡扛企业番在员艳工培删训方牲面的易投入别已占捞员工叮总薪斜金总拨额的让4%宵，特海别是齿新加牵坡航既空公久司每糖年的哨员工杜培训惜投入比占员兼工薪汉金总晌额的享比重晚高达绘12缘%。秤四、法新加羊坡的达公务奶员制剖度于新加忙坡的搂公务句员制惰度脱脚胎于愉英国呈的文离官制拔度，疗但在纵发展宏过程近中，纵根据思本国般国情推，形眯成了取自己夜的特凶色，但表现储为严耐格、们细密进、全桶面、轨高效漏。同护时，满新加抖坡信油奉精拒英主啄义，炎崇尚售优才少优用爹。一央旦被霜任用互为公酬务员与，即啊享有性优厚自的待县遇。周前总页理李杯光耀促认为燕，有领第一批流的韵待遇庆，才堡能吸睛引第旺一流蜡的人芬才；弱有第闯一流灶的人慕才，眯才有参第一姥流的雷政府绩；有叉第一买流的迟政府托，才伸有第舌一流躁的经冶济发箭展和骆社会候服务制。汗1、邪法定拆机构踢和公神职人吹员的尽“加零晓”惜增长担原则抽新加衬坡的网法定裤机构驰是指况由国易会批坟准设妥立（检其撤继消和放合并雅也必出须经躬国会态批准敲）、写担负款特定稻职能厕的政逼府机签构，丸它形潜式上疮隶属铜于但腊又相替对独放立于所政府钳各部华的半仙官方绝专业刺管理浴部门越，政府府只火委任嫂法定可机构云的总棚裁，御其他物内部有管理满权限侦全部吵下放穴，使方它比士政府者部门士享有锦更大婶的自锄主权特和灵蚊活性苗。新巡加坡宏现有究80骂多个侮法定趁机构蜘，如勺贸工躁部所殊属的午经济件发展越局、冶贸易欧发展谅局、羞旅游储促进耻局、扣国家反生产匹力局户、公菌用事献业局写等，膀如交义通及埋信息述科技吵部所黑属的盈电信御局、再港务房局、菠广播艰局、疲民航撑局等钉。大熊部分炕法定附机构遇具有暮政府必行政吼和公已共企南业（外国有订企业怜）的优双重网职能松。在略行使霜行政嘉职能夹方面犁，法亦定机醉构与闹政府漠部门渴的分东工主照要是活：后岩者制扩定长添远规盟划、镰政策冷和处阳理日制常事替务，绢而前搁者负旷责在阅法定农的领叛域内盖推行吊社会疾经济逢发展检计划诸，它葱为经集济发旨展提急供各慢种具活体的毕服务插。服古务、映服务职、再尚服务数，是戒行使糖部分慌经济观管理六职能辈的法登定机亏构的钢根本赔宗旨兄和最酒重要浴的特圈色。乎据了朵解，潮法定纱机构琴在新严加坡艰经济起发展汉和国获家经北济管从理中可扮演从了积物极独帐特的哗角色勤，为塑加速即实现塞社会倘经济嘉发展对计划撞发挥府了其锻他政用府主非管部蜻门所谋无法辱发挥霜的作圆用。码新加方坡政府府现郊设1队5个丙部，受约6阶万人伯，实帜行公裳务员鸽制度跳。法各定机螺构也蜻有约烟6万垫人，福参照浅公务惩员制监度。趋19已86幼年新郊加坡指政府瓣规定乌，政务府部躲门和丑法定琴机构老的员叛工总拳数按挖照1特98摇6年歌12叹月底评的水喜平，织实行聪“岛零尾”惨增长叼原则演。十捡几年穗来，牵这一庙政策秤一直零得到聋不折裙不扣山的贯蔑彻执糟行。竖征聘香公务牙员和晶晋升督公务蠢员必冰须在舞定员厉的基献础上报有职驼位空委缺。喝法定驶机构轻征聘鸦员工幕有一场定自奉主权经，但耍仍然语在严协格的教人事貌经费绸预算即幅度带内。悠政府纱部门湾和法忧定机沈构的催人事脖经费医预算滤非常锐严格育，实秩行严汗密的昼监察咳、审啦计，弱违反京者必伐受处摧罚。仗2、催公开昨完整鸟的公油务员狸录用拜程序达首先长，政呀府各些部门悄根据美本部靠门工泳作需广要制掩定录映用计危划，诸逐级遮上报伟，由滩政府妨公碗共服煤务委中员会各发布垄招聘顺公告搂。其苦次，告在录犁用过倡程中售，一构般不版进行敌笔试搏，而慨主要姜依我据应扒聘者疫的学饼历和式在校司时的辩学习浇成绩现，但摄应聘句者必涝须通元过面汇试，办当场发回答谋各种掏问题制。录狸用后汁还要插进行对的程眉序是荷：1北、心哄理测杰验，榆以了退解应画聘者卸的基吵本素牢质及沈潜在脚能力巴。2润、试脏用考泰察，网期限跳为两倒年，匪要把誉试用简者放情到不老同岗扣位进薯行实胜践和桨评估金，并涝要求格试用客者每晴过六耻个月伞提出惭一份娘工作在报告沿。若竭两年该内没于有工浓作成煮效，芽则被充取消叨资格住，若押考核渗合格闲，则职正式环成为璃公务臣员。惕在录然用公因务员削时还犹有一咳个必绩须经拜过的惠程序示是查弯阅应叠聘者吐在学遭校学蕉习期奉间在春人际泰关系遮、社界会服日务方准面所都获得肠的导原师评里语，覆以了店解应鉴聘者毒在与烧他人孔合作虚和为盘社会禾服务爽方面繁所持栽态度醒。毁从上谜述录酬用程确序可疑知，游新加类坡在纤录用镇公务悠员时瑞对笔怒试是礼不重述视的及，所疼看重胖的是倡综合宇素质全和未喇来发匠展潜嚼力。刷对此讨，政座府的全解释肆是，苏既然本对公格务员器的文居化程棕度有挣明确烤的规标定，草而且椒对文带化程满度的捏要求堪又是生较高烘的，吹相信榜能够猛达到周这种熔文化宁程度姥的人船，已究具备箭了从范事公炊务员拖工作连所需犁的文汽化知孟识，联因此悉不需销要再俭进行销笔试扎。而古要成闹为一换个合称格的负公务截员，柿仅有婚较高鸦文化闸程度渠是不垄够的些，重故要的冻是要口具备喷发展狐潜力映和与芳人合剩作为将社会月服务屯的态打度，踪并在罗工作昂中表苹现出极来。钥因此饰，在柴录用妥过程灯中，袍特别凳看重溪面试撕和试阶用考亲察。搁这一嫂点与茶我们虏目前妙在录剧用公烛务员椅工作训中的嘱做法证显然腿有很炒大不灾同。洪新加虑坡政棋府在还公务顺员队药伍建骗设方英面非仰常具辞有前战瞻性怨。其艇表现绍是：迁为了命吸引嫂更多袍优秀馋人才捐进入材公务技员队捧伍，蜘政府立在大徐学里土设立促了各敬种名式目的月奖学强金，塔如都“暑总统始奖学抬金翁”途、波“就武装斯部队哑奖学膏金哑”浙等，城将这词些奖倡学金串授予呈表现柔优秀拢的学啦生，苹帮助拦其完支成学民业。碎条件圾是毕碎业后绣当公礼务员准，为傅社会嫩服务伪若干低年后馆才得斯离开脏。这代样就把把录当用公应务员耕的时浓间和啦程序中都大潜大向渗前延雹伸了冰。吉3、览科学执周密勉的公是务员漏管理弹体系秀新加蔬坡政兄府管跑理公炎务员庸的机效构有赠两个假：公拣共服歪务委狭员会冻和公现共服狗务署络。前像者是绑由总稀统直作接管播理的省独立脉机构隐，由忍有成炉就的栗商界预人士勾、金烫融界户人士洞、教柱授、快医生梁等组抗成，歼法律贝明文为规定幅其委苏员不俯能是功政治真家和众来自沿工会接。这基样实婆际上盼是由无公务行员的奋服务令对象培的代大表来创管理势公务滑员，柳不仅津保证输了公致务员殖的服滥务水狸平，酷实际僵上也与是一划种面日对面摧的监欲督，乒同时具还避饿免了星在公堵务员田管理师方面想夹杂芒政治误因素烘。委拼员会踢下设血秘书迫处，针由秘寄书长呼领导条，其播主要落职责镇是负桃责各钉机关突公务你员的岗编制昼、任既用、傲晋升评、调漂迁、爷免职周及采型取惩返处行搬动。仪后者永隶属牧于财握政部剩，其选主要王职责举是负叉责发坝布有胆关公济务员徐的指分示，臂负责欧制定吉人事斧发展急政策竟，行烈政管冶理官呀员和止法定码机构艰中高例级官粗员的接管理命，制猾定公扣务员油培训涉政策缠，负渠责安谅排公忌务员地的工围资福丹利待沿遇，蹲研究贡私营拍企业贞和法闻定机某构工露资福舰利情孩况和址发展绒动向陷，以胆使公三务员塌工资午福利北不致旗与私族营企可业差聪距太门大。细这些阔职责桑分别同由公竿共服臂务署劈下设陵的人柴事发厉展处沸、服市务条冶件处包、信本息与该研究图处等司五个税处分高工负夜责。孕这种善各有即侧重四、合浑作互法补又塔互相全监督结的体斗制，于避免吼了单愿一管布理机迷构容和易产惯生的宗主观艰性、伸随意苹性，杰充分枝体现朴了管岩理上拢的科兰学性概。以兼公务棚员的波晋升虑为例胖，其孔程序欺是：农首先笋由各劣部门找对拟吧晋升卡的公璃务员稼提出葱建议倦，报赞公共除服务扣署的么人事肃发展计处，岭经人变事发而展处便审查腹合格井，报蔑公共苏服务悼委员涨会批裤准后业，再音由原温单位臭正式芳任命盼。在尽这个恼过程辈中，锈公共落服务腔委员京会和就公共芦服务昌署的爪人事套发展功处的婚关系啄是：鸽人事努发展旷处负抛责制族定有洒关晋燕升的馆政策油规定槽，考镰察、轧了解省并准族备拟讲晋升夺人员袜的材振料。倡公共错服务偷委员团会负帖责审缺定公秩务员睡的晋犬升。禁这样宿分开拘办理充，环添环紧减扣，奉相互筋监督铜，保慰证了沟晋升景工作他的公东平合但理。奶公务吃员的腹级别沉及其液对应丘的工倡资都荡有详益细的汽可操涛作的墙规定茎。超池级公闭务员授，分闹十五漫个等请级；或一级荣公务顶员，丹分三启十八父个等致级；奸二级物公务译员，性分三伪十二六个等检级；盖三级桥公务蔬员，逗分五歉十九牺个等胆级；脊四级掠公务斗员，往分二毙十八骂个等厘级。恋与级桨别对廉应的壳月薪叙标准善也有迎明确辜规定桶。在犯公务虽员条报例中昌就连柴公务私员住邪病房虚，都扇有章吨可循忽：一遇级公循务员傅住Ａ耽级病息房，拾二、香三级秘公务求员住习Ｂ级因病房握，四肠级公醋务员晶住Ｃ般级病玻房。岩公务帖员的脏考核遵每年丝进行抚一次劈，采努用表形格打畅分法索。其迅考核哪制度电的特弦点一瓣是注呆重实访绩，葛内容挽主要唐包括投：工要作数肿量、哨质量将、责钥任心贡、与荣公众思接触庙的表熊现、挠组织载协调片能力区、决滨策能响力、预在各步种压柳力下白的反机应等军，每扁一方抽面分哈五个梳等级节，分首别给肌以不智同的魔分数沉，并棕作出炒总体狐评价洞，分带为特最出、带佳好始、满净意、板中等说下、厌很差饺五个颜等次葛。这重种以阀工作宗能力才和工联作实感绩为陕重点射的考肆核，酸能有方效地纷激励滴公务阅员高肆质、筝高效骡地作轧好本影职工浑作。储考核阀制度孤的特煌点之理二是子注重势潜能度的评惨估，仅实际砍上是版评估掌其晋浆升的移前景彼、发蹈展的窑可能龙性，旷其内拆容主坊要有蔽宏观蝴素质软、人冒格素轻质、寄潜能模估价禾等方础面，柴评估傻结果绪是保怖密的运，但粱公务炒员可敢以从骗几年尼都不渗能得谦到晋搭升的跟事实单中了棚解到泄自己郊的发趋展前誉景，济因而剧主动谢辞职词。潜杜能评毫估有拨助于局优胜春劣汰碎。考经核结役果是致晋升智的根枣据之欺一，耽新加片坡敢十年恋前就郊废止状了注围重资吊历的免做法升，看国重的吨是工叫作表嘱现和唤潜能嫌排名否，同哈时考研虑知锤识、草经验缠、性猛格、伍品德敏和人颜际能进力，塌不再龙考虑萄年龄怖、资忆历等絮因素坝。令对于召“倾考核暂中下善级评庄议上犯级是宇否妥女当；校同事粮之间价互相宵评议冶、投忙票选黎出优障秀者所是否愧科学雄”蝴这一蝴有趣费的问委题。字授课芹专家玩认为图：下灭级评停议上时级是任人事蚂管理晓的大绕忌，狼因为鉴公务嫂员不砌是民馅选的霸政治威家，域民意厉不应坦当成磨为他锡去留芳的依朵据，衔而政举治家鉴要对栋人民谱（选冰民）浮负责渔，其缸负责疾形式灾是上缠对下匆负责递，而爽公务悟员则走不同毕，根宫据层独级管咐理原堆则，拼公务别员是补上一减级分夸配下积一级识工作蓬，下阔一级疤对上护一级厘负责悉，所该以只滥能实侨行直候接上贞司和可上司鞭的上姻司考评核下笼级，支若实凑行下桌级评证议上乖级，齐则很锈可能券造成草不讲浆原则挥、四稻平八煮稳的焰“骆老好担先生彩”竟得分爪高，腐擢升川快，竭而真善正有邮才学翻、有不魄力变的人撞上不熊去。箱至于蹲同事西之间泪的互专相评芒议打启分也故不妥述，因瓦为同塞事之绳间无炸法互乓相分牢配工颠作，性由于管竞争博的缘捞故，兄有时瓦也很霜难客培观公虚正地着评价朱他人支的工乌作实留绩和卷工作由能力振，而疑只有铃他的箩上司详才有侄权分爽配工晌作，臣并了炊解其婚完成盘工作猎的情衰况。渗所以禾新加携坡不灵采取航同级始之间贵的评亮议考暖核方起式。裳专家孩的这辜番观衔点对象我们承很有蒜启发犯。脂4、识优厚砖的待恐遇孕由于颠新加屯坡经早济发病达、傅居民冤收入距较高缎，为淘了吸判引优像秀人掠才进评入公示务员播队伍例，新巾加坡垂政府命采取纽了如失下措惨施：宪1、披提高金公务榆员的毒工资寄；2刻、确净保公灰务员妥的晋简升较匙快；涨3、佛重视拔公务演员的亩进修拾、培墙训；察4、史享有解定期远休假追，退盘休后音享受撤养老雁金；海5、慕提高销福利兼待遇储。糠新加号坡公亲务员享的总潮体工粪资水发平比斧社会垄平均裙工资瞧水平闭高了您很多冒。政受府对集此的闯看法建是：秋新加箩坡没蒜有天亿然资侮源，啄唯有欠靠一殊个好谢的政醋府领脉导人念民参蒙与国棵际竞流争。滚建设击一个洞好的留政府烦，必淘须有独人才架，为裁了吸雹引人城才加质入公猴共服末务部巷门或到从政聪，必艘须给牌予足比够的悄报酬洪。因订此，透政府先采取仅了将犁部长刺和高剥级公舌务员攻的薪闷金与败私人山企业棉界挂锻钩的麻做法塔。由因公共励服务送署研桃究私胁人企未业界边的工蒙资水瓜平，纯并据州此制息定部请长和晃高级吐公务吸员的宰工资接标准燥，不役过这放一标喇准也避只是见达到此私人价企业辣界工姻资标否准的酷三分例之二席以上醒。而积一般班公务稼员的衣工资拍水平扮则大从大超锡过社险会平寒均工票资水征平，税象最现高等岂级公愉务员恩（特算级，休为高给级常啦任秘彼书）甜年薪奸约8野0～辟10钱0万司新元瓣（约怕40腐0万巾～5耗00奏万人辨民币惨），避最低惨等级栗的第谣四级眉年薪颠约为敬1.狮4～闯2万添新元乏。1超98介8年昼开始涉实行摄灵活彼工资妇制，泡即把套工资拢分为慧固定敲部分墙（底书薪）虑和灵搏活部苗分（肯常年锣津贴考、不墓定额央花红导），周灵活乱部分董可增津可减骑，其耐作用吨是把蝇公务芬员的习表现房与国污家经浮济发舱展挂亡钩，惰把公亚务员毛的工女资收遇入与眨国家充的财唇政收屿入挂答钩，耍以保抱证在也市场胸竞争慕机制蒙下吸察引优谊秀人期才到竖公务钱员队底伍中项，并莫保持影队伍男的稳才定性胸。器新加驴坡公嫁务员抖在医长疗、下住房享等方赖面享饱有优纪厚的涝福利辫。所禽有公额务员砌和男奖性公难务员揭的眷含属在扑政府棉医院币或诊葡疗所葱治疗旅免付欣医疗港费，沙而住炉院治岛疗的姑病房巧费，予公务迷员本喷身只饲须付落相当倡于公哪众人品士所欲付的糖20妇%，贤男性家公务险员的孕眷属品只须巧付相裹当于盘公众仰人士玻所付楚的5幕0%插。政野府以探成本窗价向差公务哪员出寺售住屡房，烈公务绑员在纺购买宫住房漫时享巷有优烂惠的挥贷款放。另膏外，野公务膊员退畜休后筑即可峡享受轻高额罚的养滨老金表，使沾其生听活宽碗裕，霞衣食欣无忧哭。龄由于羞新加夏坡对旁公务蹦员给倚予了待优厚旷的待岛遇，笨再加理上对奉公务饲员的淹录用代、晋必升都乞进行钟严格净、公奥正的像考核螺，又盏重视怨公务踏员的猜进修脆与培屿训，受因此畜保证床了公拉务员紫队伍盗的高调素质豆、高脑品位揪、高目效率另。正者因为掀如此赢，尽芬管很中多新煤加坡彻人说茶“功我们残养了睡一个肃全世述界最阔昂贵腹的政恨府锡”抖，但怜大多左数人匙还是然对政膊府持伴肯定熊态度犁的，技他们悔认为异相对乓于政都府提错供的静服务商来说烘，这落个政前府是挪“庸价廉委物美喂”范的。立为了粪提高嫂公务团员整滨体素步质，仁不断谣增强微政府值的工也作效弊能，诵新加蜻坡政译府十雕分重们视对地在职易公务泼员的狼培训悔:（鹅1）泰培训屠时间衰法定静。政保府通咏过立强法规钳定每堤个公算务员姿每年刷必须毯接受笛一定悲时间赞的脱踪产，比带薪摄培训尿。培摩训的范成绩摩和在款工作旨中发盛挥的韵作用也作为职公务尊员晋迎升的刊主要叛依据离之一艳。据漫统计嗓，1阶99丙7年梯每位守公务桐员必到须接鼠受5玩天4乐0小籍时的暖培训训，占策整个宇工作接时间梅2%关；1巷99权8年梅达到蚀7.让51载天6引0小冈时，军占工丝作时策间3滑%；疫19锋99翅年为滤10雄天8团0小袋时，说占工炭作时房间4研%；宾20应00冷年又肝增加醋到1勾2.置5天鞋，1禾00煌小时父，占挥工作丢时间愧5%谅。（奔2）雄分层园分类陷培训干。根稀据层垦次不殊同，依将公妥务员馋培训件分为萍五类成。第斯一类殊为公芦务员满引导闷培训洗，此羊种培茧训在咐公务忌员上累任六论个月鲜内进岩行，姓主要数介绍卡公务定员认以识所咬属机判构，香工作师环境梨，包责括公淘共服尽务价厚值观凑，各胳部门我运作续范围可。第置二类带为基招本知察识与养技能赶培训满，此网种培脆训在闲公务肿员加股入工表作队怠伍或渠调任尺新工必作时煌进行叮，通颗过培斑训使女公务却员有需足够创知识居与技塌能从织事份析内工叶作。部第三基类为匆高级胜知识钢与技写能培贱训，丈目的蹄是使顺公务激员能男够发张挥工偿作能幻力，愁有优望异表晓现。颂第四蛙类为税延续删培训骡，目鹊的是莲使公垂务员怠能处筐理本撒身工侮作以功外事错务，闸准备疑日后工能担甚任更角高层忆工作乓。第供五类摊为持需续培朵训，木此种朝培训奔所学肤与现椅实工麻作无矛直接嗽关系颗，但奉能提章升公及务员羞长期夹工作秆适应统力。瓶培训蚁内容卖的选锻择由曲学员阀自主维，但原政府探规定鬼，每喷年至亏少有家60帝%受察训时洋间，禽所修遭该科田目须苍与学劣员工亡作有水关，迁晃其余担时间尼可进垫修其丹他发唐展身询心的徒课程困。（咸3）听培训崭经费衫保障悄。新乐加坡挑政府磁在经斤费充社分保玉障上付格外勇重视辨，每第年财特政预毫算中调都有柏单列哀计划踏，各糠部门惯都要万保证颠培训信经费狱专款商专用辅，不肆得挪晓作他候用。坟只要资公务伟员培趁训要违求正臣当，皂符合羽规定活，各肌部门叮均予双以经斩费支突持。址5、仪中央驳公积卖金制赶度暑中央汽公积惨金制券度是耐新加带坡的续一项异社会朗保障即计划避，作疾用是饲保障鸦就业昂人士仙的退崖休生慌活、舒住房夫和卫护生保欢健的所需要买，同茫时它窝做为踢一种呢强制利性的梢储蓄隶，有兔利于崇资本裳积累蛾，为楚新加博坡的写工业及化建犯设准淋备了牙巨额俱资金母。1耽95否5年厉7月弱，新销加坡马制定孝《中酸央公滑积金截法》文，设陵立中吗央公姿积金胜局统趴一管垦理和很使用花公积闷金储宜蓄。骆新加跪坡每牵个就迈业员自工（司包括膀公务弹员、涨法定辣机构饭雇员跨、国炮有和斜私人稿企业拢雇员很）都碍必须哈成为磨公积愉金会醉员，速公积胀金由刃本人厅按照置规定水比率提填写谋缴纳绢报单妨，逐竿月解益缴中际央公奸积金昏局。庆中央屑公积侵金局收按照隆略高厦于银俘行储项蓄利菌率计色息给闸付本语人帐园户。际存款闭人在测达到葱退休刊年龄酬（5卡5岁搬）或拔因疾滋病等积原因芝无法弯劳动挑时，经便可移支领盏公积眼金。扫存款叙人一绝旦逝锋世，月其全已部储隆蓄余粱额可焦由存朗款人吴指定板的受想益人适领取伪。经判过几防十年辽的演王变发幻展，虎公积妹金制眼度的飘用途霜从最售初提庭供退踢休后宵的养贼老保血障功排能扩区展为毛可以解购买蛇住房炼、投鬼保家启庭保姨险、裕购买宗股票穷（在葵特许锋计划阿下）盈和教西育用只途（冲在特丹许计晒划下剂）的顿综合淹功能也。绿现行阁公积贷金的拾缴纳好比率西是：巩沾石雇员逆年龄沸待继雇主夜缴纳负率饮停锐雇员宜缴纳商率佩棚杆总符缴纳拾率男55骆岁以铁下填华惕摔20招%汤画迫舒仪沿20乎%茧乌货须晓办40巨%源55敏—乞59旁岁蜘痒携坛10谦%晨秒侦牛亚恩10受%森厉上宏多什20朋%摩60或—梦64钢岁艺纵爬7从.5兄%苦结屑椅绘7跑.5投%购家辱虎进渣15煌%唱65等岁以否上嫌辰盘讽5售%喊柏冻此谊来5%酷掀刑劲恨世射10梦%哗每个给公积沃金会心员独器立立冤帐，音分设威三个章帐户死：普总通户银口的柄主要诚用于磨购房描、投走资或简买商垮业保当险、蛮求学碑等，尤约占后公积爷金总圾积累锄的7交5%哨；保剧健储翼蓄户闷口主础要用悠于医歉疗保挠健（秀如手校术费划、住组院费浑），悦约占棍公积础金总鞠积累朱的1立5%厨；特吩别户张口主幼要用悄于养困老，途约占方公积衫金总工积累窃的1竞0%发。新饥加坡丑规定寺，三姿个帐猜户必急须专碎项使垒用，级每个芦会员壁公积范金积语累最掘低需喜保留错4万灿新元屯。挤6、被严格僻的监中督制枝度乒新加石坡的篇公务鸟员置崭身于培严格偏的法绢律和朴纪律脂的监储督之逝下。累如公猫务员虾纪律玻规定叠，公燃务员提不得孝参与昨赌博讯，不选得向贫与本皆身职嗓务有加关的吸人借死钱，涌不得此从事端任何塌商业谜活动遣，不低得为疮他人歪做有捡报酬委的工针作，翼不得饱接受焰属下歌的礼骆物，奥甚至壁不得膨接受辩私人术宴请聋等。欲在新裁加坡挡，公炒务员爸即使辞只有凶犯罪店意图洽而尚华未实亿施，忧一旦错被证袄实，纠也要史受到接惩罚份。公谦务员沉一旦沙触犯咽《防堤止贪蓄污法烦》，顾哪怕重只是届贪污每了一法元钱希，也飘被认视为严录重罪乖行，会会被妹定罪限并处栏以刑炸罚，狱而公对务员床被定凶罪后吃，今椅后将电不得娃再从顾事公哨共服中务，弯其养闷老金画也将洞被取令消。慢这样雹使得羡公务裕员的怖腐败垒成本独显得筑非常戒高。概新加滨坡政轮府对领严格盛执行盘《防海止贪浸污法跑》不池遗余努力，遗对公奶务员忽的监谷督制请度也光十分较完整叹周密辩。其据监督禁机制剑包括虑纵向局和横稼向两遵个方士面。璃纵向古包括陶两个隔层次影：1谜、公关共服汽务委烫员会鲁。它唉有权陕对公受务员桃的抗肿命、型工作债过失乖等进晚行调车查，译提出震处理非意见贪，直秩到除公名，这被开月除的守公务小员永陡远不附能再屿录用见。2旱、贪州污调舱查局蜡。该杀局直奥接向肃总理班负责借，拥秋有广磨泛的雪权力犬，如遵可以撇在不梅使用唤逮捕摄令的余情况母进行气逮捕刚。横乱向的灵监督喜机制圾也有哲两个贼方面摸：一岛是政担府专桐门设共有公波众对院话机诊构，百公众坟对公抗务员醒的服吃务有板意见汉时，峰可向堆这个贪机构朵反映携。二浴是新仇闻媒序休对雹公务躲员的饮不当挥行为暑，可哈以进隆行揭光露和胁抨击敞，形振成强粱大的假社会冬舆论窄。对叼公务如员的腊多层泰次、商多角愁度的假监督迁机制饱，保骨证了撒权力旋监控尺的有摔效性怨，使垂得新争加坡谜公务耀员队诚伍的呀腐败技现象造得到的了有楚效遏督制。宁众严翠治吏朴，保宣证了禽公务丹员队码伍的粗廉洁词。在授多个壳国际普民间喊组织状进行泛的调页查中钟，新巴加坡肌政府奋的廉脂洁度吵得分苗都名裳列前尼矛。乱正因沟为新凑加坡知有着其这样薄一套俯行之榆有效稠而又抽独具像特色仰的公嚷务员啊制度吵，所逝以能伶够造园就一斩支廉针洁奉肠公、骨高效举务实传的公部务员敞队伍习，保翻证了描政府个施政枕方针炒的有慈效贯养彻实裹施，习有力扒地推渔动了双社会社的进仅步，冷促进唯了新越加坡白的繁姜荣。昆五、父新加萝坡城贪市规吹划建隐设经岛验张作为与凸现竿多元岸文化省融合吵但仍陆以华鹿人居灯民占饰多数樱的亚夫洲国宣际都僵会新耐加坡舞，经给年累胡积的鸭城市钳规划遣和建箭设经摔验值踢得借编鉴。证新加亡坡现镰己被餐公认狮为世贿界上铁最适溉宜居壁住的芬城市珠之一贩，到鹿过新云加坡梁的游鼻客都亭会禁来不住锯为这狠个城扎市的曾整洁鼓，美家丽和乎秩序震而赞这叹，算其城您市发解展的烂基本赶经验蒙就是犯科学复而正壤确处杆理规岗划、承建设饮和管厚理三凶者的例关系堡，认扬为规习划统饺领城康市发迷展的披路向插，建适设决哪定城牌市质撞量水殖平的个高低块，是芽一个端动态锤过程丙；管矮理遵决定家城市缝的核咸心竞钢争力腊，是斑一项勒综合否手段拦。在批城市浸规划答建设赴的咨佛询和饥实施垮中，名新加载坡主吊管部拐门鼓疲励公状众参额与，怒实行名民主浓决策窝，明祥确权动责关挡系，陪对促拣进城锯市规璃划建皆设的午有序塞落实计，起汤着重溪要的主推动壁作用句。新嫁加坡居在城夜市规隙划建下设方考面主景要重销视强丝调以落下几冶个方斜面：控1、梨突出北城市邀设计锡，科纠学编要制概宾念性去规划挣畏页新储加坡林政府忠十分专重视泥城市围发展地规划辽的编茄制。秆在它春立国扬最初税期，说就聘业请联绑合专清家，台历时仙四年佣高起克点、茂高质州量，守编制拘整个艇新加膝坡范允围概院念性比发展涛规划誉，以盈此为奖总纲料，制党定城伪市总猜体规注划，葱城市伯分区栗规划敲和控判制性肠详规仔，为企未来玻30愚-5厘0年普城市扩空间非布局切，交浙通网牵络，遮产业阁发展宿等提惩供战木略指肺导。雪新加近坡的涂概念啦性规抓划确糕定以鞠中心横区为夫主体捉的星坚座结挎构，证组团锡发展喇的科丝学空铜间布北局，凉包括燥：绿挤色系钉统、诉山水附系统牺和保握护名顺胜古狼迹等既城市汗规划改。按烟照市抛中心姻——竖次中够心炒——避副中兆心的稍结构姑将全抽新加第坡划芒为5始5个稻小区锄进行吸建设犯，组响团和累小区斗中布览局合园理，寨功能肌齐全警，兼认有就勒业、肢交通紫、休怖闲、肠居住率等功聋能，谈居民闹就近主就业匹，消新费，晌尽可肃能减西少对出城市束中心肿交通孟的压完力，岸缓解尾上下任班交怀通拥父挤窘惩境。锹科学亏的空押间布候局造润就了俗一流躬的人大居环沫境，尾新加嗽坡人案的生晚活越师来越衬舒适雅和便伶捷，糊20挂03尖年被际国际恋机构计评选裂为全酬球生致活素恳质最借好的予城市用。著霸固2晌、打冬造独叮特的提城市转形象是，建等立鲜璃明的践城市哄特色畜午成新益加坡纺这个事花园怠城市章规划塔的显划着特田点就木是重兽视打劝造独喊特的丢城市储形象滔，主业要表横现在辫道路魔、水仔系、最建设针、绿战化的娇风格迹上。威新加纯坡的衡景观冲、道另路建须设用焰叹为僵观止诵来形佩容实贴不为魄过。捡一下辆飞机扩，连纪接市猜中心滥宽广演的迎惩宾大熔道就舟令人获心旷剩神怡讽，在摄街道森，城趴市快三速道接路两无旁宽践阔的岔绿化有带中挂随处腰可以奇看到税形态稳各异掩，色锣彩缤康纷的拍热带育植物崭，充肝分体幅现出搜赤道映附近他热带骂城市言的特余色，鲁新加涝坡的源河流奸和小拥径创繁造了夕一个江岛中甜有岛票的形雹象。欺以新阳加坡阴河为征例，哄尽管党只是译一条抚15冲公里巡长的阅小河栗，但正它依朝据河百道的决曲折榆和支额流的字蜿蜒票，成架功在跌沿岸瓣周边皆开辟狡了一嘉个个缸休闲部场地天，不闪仅实傻行了类水清势岸绿朋，而衣且修属建了草克拉袍克码粒头和读许多雅娱乐牛设施灭，每你天河穷里船仿艇穿剩梭，职两岸熟游客凡如织皮，己灭经成步了新夫加坡私著名影的旅仇游娱烟乐区介，新扯加坡伴的建付筑受困寸金吼寸土战的土漆地资寇源局路限，战多以务高层论建筑衡为主反格调线，而售标志筑性的谋建筑牛群主母要集贺中在扬新加寄坡湖减畔的肚中央旺商务昌层，砌一座卡座新皂颖独烧特，缩气势部宏伟畜建筑棚物，甩以其狱优美缘的建羡筑天层际线泥、竖偶向轮精廓线挠给人票置身辛欧美背大都组市的睁感觉处，具音有强罢烈时霞代感穷。粉3、省注重近人本话精神悬，强犹调人港和自子然和搭谐共状生局桃新加柜坡注竹重非支建设蓄空间窜的管历制，描处处抄体现怠对自无然的栗保护零和对抹人的秀关怀脖。为泊了保皮护岛顾屿的桥自然军风光架，将每大约援30培00璃公顷锡的树最林，退候鸟胡栖息器地、大沼泽柿地规荡划为惨自然匪保护前区，研以改稍善城的市的宋生态驰环境费，从怎武吉胆知马胸热带唱雨林欺保护听区到失那些诸散布陈于公意路旁哭的鸟喇类庇板护所慎，所捷体现钥的是恳新加扮坡人抽尊重舅自然堪法则月的思洁想。孝为了耽营造斥舒适逃惬意筋的人厉居环衬境，拜新加池坡共螺建大触小3任37故个公名园，获包括冬组团发之间春建有坟大型元公园洽和生绣态观比光带谦，每龙个镇雨区建派有芳10碑公顷虹的公访园，括居民涝住宅箱每隔赔50完0米歇建有败1.差5公愁顷坡的公线园。这这种阔见缝充插针邀，重扎视绿天化的源环保兄理念景和人叶本精违神引盛领当秒地社无会强雾调人糊和自龄然的枕和谐踩共生渔。从愿上个鸦世纪傅九十龙年代夹新加虾坡着阳手建品立连羊接各境大公奖园，参自然斜保护犬区，雪居民溜区公筐园的慧廊道掩系统牲，使嘴广大逼市民撒能充勺分享亮用花雄园绿挎色休亏闲地搜，能丑有一亩种走仁出居环家仿匀佛被柏大自糕然怀猎抱的攀感觉蜻。而野且新蚀加坡暖凡是鉴有山淹的建仙筑都脚依山看就势遮，保云持山资景的支完整吸，凡往是临免水住喇宅，征都拥挪有大祝片的扔休闲予区和关亲水崭住宅旺，忆满足涨了人贿们伟“扯近山黎近水鸽”宪的需愧求，乎著名以的南绵洋理插工大似学和京东海盈岸公格园的瑞建设舰就充铜分证场明了加这一辣点。鹿4、熊强力蛙兴建新城市南基础恰设施运，努其力配腥置公光共交码通外帅买新怪加坡搞意识顿到交楼通是睬城市县的主点要功橡能之储一，坝而城月市规助划是轨建设饼和提添高交台通现吧代化凝的前户题和侮保障孙。在么城市兆规划岩的实担施和捞管理召中，哀新加芹坡注睬重城掌市基会础设丘施的御兴建慈，以你超前据的魄毁力，澡将土挑地面戏积的习15斥%用营于道把路建弯设，丸使公脉路密秤如蛛摇网，截地铁且四通役八达全，铁专路贯纹穿四丝方，间尤其惧是泛鼓岛快掘速公恳路，燕在全截长不碧到3删6公隐里的回路面扎上，果建有薄13伙座立丑交桥顶和5袖座汽投车天势桥，泛加强瓶了运甘输效居力；喘由于忙公共阶交通棉的快匙速，挠便捷絮，市燕民减颗少了借对私宽家车欠的需仁求量塔。从碌而减歼缓了房城市燃交通输的塞桥车赌经车现纷像，蛙提升火了现梯代化植大城晚市的尸运载颤能力极。释5、甲节约姜用地楚，社阵区和括商业夜网点甩布局翁服从升整体灿规划蜡在新独加坡越，作寿为城剥市建奥设的父重要驻组成洽部份揭，社耐区和慢商业锁网点骆布局承要服峡从整即体规乱划，虾大型代住宅阻区的撑设计烈依照晓“页城市芽规划蹈——凝总体宇设计尝——泰建筑默设计添——却景观猾设计尸”序的部团骤进青行。催一方腐面，跑城市瞧规划住指引睛了大只型住居宅区驱的开线发方弃向；羡另方咬面，扰大型印住宅剪区的渗开发叛也推公动了肾城市藏规划晚的发雕展，村在组音团环切境设松计中专，新严加坡督强调携合理塔分布机组团望内的萌配套汗设施凶充分梢考量刑机动兼车和钢行人扰的进械出口蝶；设建计中镰充分虑考虑驴自然越与人南文的梅景观输轴线乏，注饮重实方（建耻筑）刑与虚强（空掩间）斧并重疯，相捎映成浆趣，工使组服团具堂有较白好的肺围合者感，珠视整否个组贴团为牌一件疏环境盘艺术语品，临彰现乘组团鼻立体素和天弃际线析的效疼果，蛾利用吊不同精的建卫筑宽邮度与屡高度慈，形挪成良野好的吐外部赤轮廓扒审美往效果辱。商庄业网折点发然展规仗划，庄是新疮加坡卵城市械发展陵规划测重点恨着墨棕处，礼它必甚须与炊交通鸽发展勤规划补同步圣进行心，同奖步实准施，桃这样僵做的决好处绞是新窜加坡慨的商膏务、伐商业非设施肢虽十胖分集酒中、酷密集尸，车消辆川弦流不热息，茧但给检人的京感觉棵是这姿座城辨市人姐口不沿多，望十分沟闲适疼，非陈常干蚕凈，荣井井傻有条呈，新印加坡材商业蚁网点饶共分谋5级劈，除额中央丘商务相区外为，还疯有区扯域中将心，汤距离菌市中帜心华13禁公里捕，共慧规划隆4个减；再牌有小赴型中梦心距抹离市稀中心短6公井里债，共炎规划殿5个衔；还会有边它缘中啦心，已距离样市中持心丰2.唐5公网里哀，共构规模肃6个执；以彩及邻屋里中匆心，宽分布需于各燕住宅忠区内造。五泻级商戏业中漫心都重有明饥确的设功能翼和要特求，盯对网餐点的狗选址察、布松局、盯规模商具体确到卖专何类田商品湖均有魄细则怒规定杀，而辣且新祸增商熄业设最施不狮能影幅响己话有商住业设辱施的喷经营隔。使办城市注商业裙网络重有序仁发展谅，也狂节约聪了土孙地资拖源，带使商瓜业区昂忙而遭不乱丽，忙肾而不奖挤。眉6、暴城市刃规划银管理归必须月与保绣护历稳史文柿化有垂机结列合堪抖遵新绣加坡巾正确烘处理炒城市牵建设塌和历挠史文不化遗炼产的朋保护题这一赠对城翻市规昏划管基理中杂经常访碰到梯的矛钟盾。逝在大糟规模攻的现谁代化冶建设嫂中，凯十分脂注重睡对传会统历奏史的庸保护紫和延溪续，护把历土史文最化遗港产保恰护贯式穿在很建设畅项目修选址馒，建陡设用纠地和稿建设等规划呜工程煌管理景之中县。英秃国人柔早先执建造讲的总堵督府喉和高品等法蜜院，桃拉福固尔大践饭店美老楼栏、火滴车站丙以及熄许多锁老教唐堂等索历史额建筑玻原样醋保留从，并副整理产一新塑。对省历史绵文脉雄的延聪续还繁突出谊体现萄在保意护丰陪富的楼历史慌建筑历风格旁和整爸个地喘区的默气氛丙，如费保留忆下来验有时痛代意夫义的罩乌节惨路，绳实笼歼岗路栽等街看道以轨及牛鲜车水隶、小稻印度抛和古拘老房灯屋以忘及各歌种风浸俗，碧都体填现了买建筑沟布局黎的传飘统和掘现代捞，东罪方和乔西方栏的完捡美有锯机结皆合。悄体现育了承坟载历润史的从博大跃胸怀圆。煤阀粮7、闯推行浆阳光傲规划叛保证桌规划阀系统恒公开低透明里新加俊坡政使府认纤为，雀城市威规划姻是一应个理梢性推嫌进过腊程，碌也是毯一个取民主抚决策极过程为。近抗年来相，当雾地政册府在喇制定举规模克和政互策方病针时闲更加酿公开迅透明蹲，推嗽行阳扒光规凤划，咳建立土清晰敞平衡认的权冶责体显系，颈公开拳权力股运行携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