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文档简介
为什么要进入组织部篇一:组织部招新问题
组织部招新问题
普通题:
1、自我简介一分钟。〔如用三个词形容一下自己〕
2、为什么想进入学生会?对它的认识有多少?
3、既然你想入组织部,那你对组织部有什么认识?
4、你进组织部的目的是什么?
5、你对组织部的理解和认识?
6、假设你进了组织部,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?
7、谈谈你曾经组织或参加活动的经历和教训!
8、假设你部长让你完成某项任务,但此时主席却分派你做另一项任务,这时你
该怎么做?
9、假设你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?
10、谈谈你曾经组织或参加活动的经历和教训!
11、你怎么对待组织部和其他部门之间的关系12、你哪方面比拟擅长?你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?
13、在学生会里,有时因工作协调,会让你去做苦力类的工作,你如何对待?
14、你不喜欢的人是什么样子的,假设部门内部出现这样的人,你如何处理?
15、对你影响最深的一句话,
16、对你影响最深的一个人,
17、〔无固定答案问题〕一场长跑比赛中,当最后经过你努力你超过了最后一名,那么你是第几名?
18、你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?〔测定其工作才能〕1
19、怎样对待才能和你差不多,但是得获得的时机和荣誉比你多的“对手〞?
20、当工作不多而部内同学都想做的时候你将怎么做?详细谈谈你作为一个干事会怎么分工协调
21、当觉得部长的工作不合理或发现学生会有缺乏之处的时候,你将怎样去做?
注意不能越级办事(与上级的协调才能,为人做事的艺术才能)
22、当工作多而作业没有完成时,你会如何选择?如何协调?(工作与学习的协调才能)
23、假设让你在一天内完成一份活动的筹划书,无论你是否做过,你将怎么做?(经手陌生工作的适应和完成才能)
24、当发现自己常被处于闲置状态,没有工作,你将怎么做?(自我展示和表现才能)
25、让你为自己部筹划一次属于自己部门特色的活动,你会筹划什么26、假设被调剂到他部门或没进学生会你将怎么做27、假设让你进入了学生会,你会从那方面发挥?〔理解他的意愿和方案及他是一个筹划者还是执行者〕
28、在做学生工作中会遇到很多问题,如同学们参加活动不够积极,应怎样解决?
29、如何宣传并使同学们参加我们的活动,怎样促使同学们积极准备。〔组织才能〕
30、你的上司〔比方说:部长〕在你的工作扮演了什么样的角色?:你将来的上司〔部长〕认为你对他们最具价值的是什么?你需要什么样的组织安排、指导和反响,才能出色完成工作?〔对工作是否有设想,是否能正确处理自己和上级的关系〕
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31、你怎么评价自己,以及你身边的人怎么评价你?
32、假设你先报的是理论部如今让你进组织部的复试,你会怎么想呢?
33、你在活动中如何用热情和激情来号召大家?
34、有些活动需要坐场,你觉得应该是强迫参加还是自愿参加?
35、你觉得组织部的工作难点在哪里,具有挑战性的地方在哪里?
36、谈谈你曾经组织或活动的经历和教训;〔实际的工作经历〕
37、有人和你竞争同一个职位,但他在你背后说你坏话,影响了你的竞争力,你会怎么做?〔对外的调解才能和排阻才能〕
38、你的上司有一个不好的甚至是错误的决定让你执行,你是知道有不妥的,你会怎么做?〔与上级的协调才能和处事艺术〕
39、你凭什么认为我们应该承受你成为学生会一员?
30.请你告诉我你的一次失败经历
考察:假设能迅速作答,那么应试者反响灵敏,或可能是应试者擅长总结教训
40、你有何优缺点
考察:应试者对自己的判断是否中肯,自信、自卑和自傲倾向如何
41、请讲述一次让你很感动的经历
考察:考察应试者是否有感性
42、你认为你在工作中的成就是什么?
考察:理解对方对“成就〞的理解,理解对方才能的突出点,是否能客观的总结回忆自我
43、你认为工作的难点或挑战性在什么地方?
考察:只有熟悉该工作才能准确答复此问题,并以此判断对方才能处于什么层级3
44、进入大学已经有一段时间了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。〔考察学生的语言表达才能,和对事情的总结才能。〕
45、认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!〔考察学生的应变才能,对待指导的态度,是否细心〕
46、简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的,做了一些有意义的、想做的事吗?〔考察学生的语言组织才能,可以看出学生的活泼程度〕
47、对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?
48、你喜欢看书吗?喜欢看什么书?喜欢音乐吗?什么样的音乐?〔性格取向
49、介绍一下你的家乡,有没有什么好玩的以及好吃的?
50、你除了学生会还报了什么社团吗?通过笔试或者面试了吗?
51、你有女|男朋友吗52、你进来之后最先想要做点什么?,有没有想法或者创意?
53、高中时候有没有社团经历和学生会经历
54、曾经有什么社会理论经历55、是否指导过团队56、团队是否遇到过困难与阻碍57、团队有什么优秀的成果58、你从团队中学到了什么59、假设进入组织部,你会做什么来帮助组织部更好的开展60、你为什么来报组织部61、假设学习很忙,而部门正好也缺乏人手,这个时候,会选择学习还是部门活动62、假设在工作中与上级意见不一,你将怎么办?比方你有一个很好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学又可行,但你的指导和同伴们很固执,你采取什么方法说服他们与你合作63、你想请假,但是组织部有重要的活动,你如何让自处?
64、你最大的弱点是什么?
65、参加学生会你想得到什么?
65、进入学生会你认为你能学到什么?
66、你如何对待一个组织的规章制度和纪律?
67、谈谈你的人际关系。
68、在什么样的条件下你的工作最有效?
69、古人说:临河羡鱼,不如退而结网,你怎么理解?
70、当你的某一科成绩退步时,你会采取什么样的措施?
71、当你由于被人检查时发生矛盾,你会如何处理?〔比方被人当作了小偷〕
72、谈谈你所认为的大学师生关系是怎样的?
73、你认为在大学中学生会的作用是什么?
74、学生干部需要在同学之间建立威信,关于建立威信,要注意哪些问题?
75、假设你进我们部门,你希望部门里有几个人和你一起共事?
76、换个轻松点的话题,你希望我们部门中男生多还是女生多?
77、你认为你在大学中的方向会一直都不改变吗?你又会在学生会里工作多长时间?
78、当你在我们部门工作一段时间后,你的工作才能得到赏识,系里的老师打算把你调到其他组织中工作时,你该怎么处理这件事?
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篇二:答复进组织部同学的提问
我答复一个进组织部同学的提问,其实很多问题是相通的,希望对你有帮助!
1,你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?
2,谈谈你对自己的认识?〔以组织部为例〕
3,既然你想入组织部,那你对组织部有什么认识?
4,你进学生会的目的是什么?
5,你对学生会的理解和认识?
6,假设你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?
7,谈谈你曾经组织或参加活动的经历和教训!
8,对你影响最深的一句话,
9,对你影响最深的一个人,
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,〔无固定答案问题〕一场长跑比赛中,当最后经过你努力你超过了最后一个名,那么你是第几名?
3,这个问题考察你对组织部的认识,就说,根据我对组织部短暂的理解,我发现组织部主要职责是负责对各班团支部团费收缴、团员证的注册及团员档案管理工作。催促支部过好组织生活,对各班团支部组织生活、团队活动的指导和评估。负责完成院团总支交办的其它事务等等。由于你的答复给人感觉是你很理解组织部的工作,说明你不是盲目的进组织部。4,学生会的宗旨是全心全意的为同学效劳,首先要积极的说明自己是来效劳同学,并且在为大家效劳的同时自己的才能和认识也不断的进步,你的答复是双赢的,不会给人做作的感觉。
5学生会是联络学校和同学的纽带,是一个为同学效劳的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学效劳,并在工作中发现我的缺乏,进步自己充实自己!
6大学里的学习是多方面的,学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,相信在学生会里我能更快的进步,也能更好的学习。这个问题很锋利,可以不正面答复。是我的部长把我带入这个优秀的集体,首先我会很尊敬他,我相信学生会的干部都有我值得学习的地方,我会很虚心的向他们学习,并尽我的努力去完成学生会的工作。他们不但是我的上级,还是我的良师益友,我把他们当作我的学长和朋友!
8,有经历谈经历,假设没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发,切不可说没有,没有经历的人,很让人疑心他的才能和观察力。
9,我的格言是,方正最人,圆滑处世。假设你实在想不起来,就找一句比拟经典的什么老子,孔子,道家等等的话都可以,当然你要理解着句话,能讲出道理来!
10,我面试的时候答复的是我的母亲,我不是做作,而是确实我很感谢我的母亲。当然你答复的人一定要给你有很深的影响!
11,我尽全力的完成了比赛,无论结果如何,我超越了自己,我就是成功者,呵呵。是不是给人很自信的感觉,这类问题没固定答案,其实就看你的反响如何了!
这些都是我面试的时候大概的问题,毕竟在学生会待了3年,把我的经历和认识与你分享一下,希望对你有所帮助!
学生会招新干事,很看重的就是态度,没有积极的态度,很难相信你会在学生会里完成自己的工作。
其次看重你的才能,尽量展现自己自信的一面,只有自信才能让人相信你!
总之,学生会的招聘竞争还是很剧烈的,你只有展现与重不同的一面,才能给人留下深化的印象,
篇三:进入学生会组织部感想
进入学生会组织部感想
进去大学后顺利的进入了学会会组织部,如今经过两个月自身的努力已经成为了一名组织部正式干事,学生会给我带来了很多珍贵的东西,使我有时机接触更多的人和事,从不适应到适应,从陌生到熟悉,从只身一人到团队协作。无论从哪个方面讲,收获的东西很多,也很珍贵。通过这两个月在组织部这个小家庭中的学习和工作使我受益匪浅。
进入组织部,有时工作来得很急,要赶着去做;有的任务很多,要认真去处理。但不管怎么样,在当时心里只有单纯的一个想法——把工作做好。首先是因为部长把工作交给我,证明他们相信我有才能去处理好这些事情。这份信任对于一个干部,对于我来说是相当重要的。那种别人给予的信任,就会变成一股无形的力量,鼓励和支持着我。让我再次坚决自己的意志,英勇着朝前方走下去。我必须尽全力去完成工作。这不仅是对工作的尊重,更是对自己的尊重和对别人的尊重。再次,将做好工作的意义扩大,站在整个学生会的层面来看,它更为学生会的将来的良好开展打下了坚实的根底。
理解我的人都知道,我的性格并不是非常的外向,有很多时候我并不是个主动的人。但自从进入了学生会,我的胆子就开始渐渐变大。性格方面也逐渐外向起来,参加了学校的各种活动例如运动会和主持人大赛等等。因为我认为人生之路是靠自己走,有时候我必须学会独立去完成一些事情。在工作方面有时会和上一届的同学打交道,我心中告诉自己,一定要有信心,我只是履行我的工作,怎么把工作做到最好,这才是真的,久而久之,也就不怕了。所以在面对一些难题的时候,一畏的逃避惧怕是没有用的,只有不断的鼓励自己,才能做到最好。
假设说在学生会,耐心,细心,责任心是必备的话,那么我觉得还应添一样,那就是信心。给自己一点信心,把每一项难关都当成是上帝给我们最大考验。任何时候都不放弃相信自己一定可以。万事开头难,第一步总是困难困苦的,但这些都不能成为阻碍。除此之外,我也通过学生会锻炼了自己的品质,由随遇而安的个性逐渐学会了坚持,学会了冷静的考虑问题。能正确的认识自己的缺乏,弥补过失。学会周密的方案一次活动,也增强了自己的团队协作才能。
每一位同学进入学生会,都是从干事做起,可以说担任干事这一段时间做的是根底工作。但也是培养和展露自己才能的一个起点。不管是作为那一个部门的干事,只要是身为一名干事,首要的条件就是要协助好正副部长的工作。一个部门的工作是不能单单靠正副部长的,所以此时就需要干事们积极配合部长的工组,积极完成任务。
学生会是一个大家庭,而我们组织部那么是大家庭中的小家庭,在我们这个小家庭中,副部们就如同我们的长辈,干事们同样都是兄弟姐妹。大家都是
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