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文档简介
本方案适用于的销售人员对外必须树立公司形象，公司利益，代表公司与客户进行商务洽谈，并完善公司与客户间的销售合同，销售合同必须经公司签字盖章后方可生效。销售人员必须保持与客六、销售人员薪资的计算依据及方式：1、基本工资按公司既定的制度执附表（一 每月15每月15每月15注：风险金在公司年终结算时根据年度目标销售额的完成情况酌情123、中间商回扣计算比例：零售价计算比例10%，会员价计算比例5%，经销商计算比例5%注：对于新开拓客户 金额，在完成首笔销售合同 支序号123额4①每个季度考核一次，完成目标即给予，未能完成目标不给予。滚动进入年度目标业②年度考核完成目标店给 ，未能完成目标不 提成年
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