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文档简介
做好自我介绍的几点原则做好自我介绍的几点原则
以下就介绍了如何来做好自我介绍的几点原则。
当应聘到外企或其他用人单位时，求职者往往最先被问及的问题就是请先介绍介绍你自己。
这个问题看似简洁，但求职者肯定要慎重对待，它是你突出优势和特长，呈现综合素养的好机会。
回答得好，会给人留下良好的第一印象。
回答这类问题，要把握几点原则
开门见山，简明扼要，一般最好不要超过三分钟。
实事求是，不行吹得天花乱坠。
突出特长，但也不隐瞒短处。
所突出的特长要与申请的职位有关。
擅长用详细生动的实例来证明自已，说明问题，不要泛泛而谈。
说完之后，要问考官还想知道关于自己的什么事情。
为了表达更流畅，面试前应做些预备。
而且由于主考喜好不同，要求自我介绍的时间不等。
所以最明智的做法应是预备一分钟、三分钟、五分钟的介绍稿，以便面试时随时调整。
一分钟的自我介绍以基本状况为主，包括姓名、学历、专业、家庭状况等，留意表述清楚三分钟的介绍除了基本状况之外，还可加上工作动机、主要优点缺点等五分钟介绍，还可以谈谈自己的人生观，说些生活趣事，举例说明自己的优点等。
面试官问“你最大的缺点是什么?”之后，会有许多人被淘汰。
W高级副总裁莫罗(CM)说，对这个问题，应聘者的回答往往并非缺点，他们因此过不了关。
“缺点”问题是求职面试中最常见也最让人头痛的一个问题。
而在眼下就业市场疲软的状况下，不恰当的回答将降低你赢得工作的机会。
为应付这个问题，可事先细心设计好一个答案，以凸显你适合所申请的这个职位。
精彩回答这个问题的求职者表现出他们能够“主动行动，改善自己”。
关键在哪里?那就是充分的预备。
职场专家建议，你可以整理一下自己的缺点，挑出其中跟工作有关、但又不会阻碍你行使工作职责的方面。
费城大型职业介绍机构RM执行副总裁桑特拉(TS)说，2023年一位IT经理在参与面试时，在有关缺点的问题上败下阵来他的回答竟然是，“我真正的缺点是，我的烹饪技术很糟糕。
”
大声朗读答案，可以找伴侣或自己用录像来一番角色扮演。
不过，不要背诵自己的答案。
加州管理培训师克劳斯(PK)说，回头看录像的时候，
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