怎样成为一个合格的技术员演示文稿

怎样成为一个合格的技术员演示文稿当前第1页\共有17页\编于星期四\23点优选怎样成为一个合格的技术员当前第2页\共有17页\编于星期四\23点

时光飞逝，岁月如梭翻转着手中的沙漏，看着穿过眼帘的流沙我在六分公司作为技术已经学习和工作了一段时间啦，针对如何成为一个合格的技术员，我总结如下：当前第3页\共有17页\编于星期四\23点

总结是成功之母当前第4页\共有17页\编于星期四\23点总结九点如下，给自己自勉和供大家学习：1、应当具备较强的理论知识和计算能力。2、坚持认真细致的做好每件事。3、技术员的测量关。4、言而有信，三思而后行。5、合理利用时间，并对自己计划的事情加上一个期限。6、学会统计数据，并做成本核算。7、发现问题和解决问题的能力。当前第5页\共有17页\编于星期四\23点8、学会写笔记。9、不怕苦，不怕脏、不怕累以及高度的责任心。当前第6页\共有17页\编于星期四\23点

1、应当具备较强的理论知识和计算能力一名技术员的理论计算能力是做好技术工作的根基。没有理论知识的指导，在实践中做任何尝试和创新都将很难。现场技术员应当对自己管理范围内任何涉及到理论计算方面的细节，都要一一进行认真仔细精确的计算复核，这样，现场操作才能做到心中有数。不要像某些人一样，抄平完毕回了后视，计算误差合限，可问他这个到底对不对，他心里还是没底，这就需要我们对线平理论知识要有所掌握。另外，理论知识要靠自己不断的学习丰富。通过自己多次的计算演练达到强化。当前第7页\共有17页\编于星期四\23点2、坚持认真细致的做好每件事事前做好充足的准备工作，过程中尽心尽力完成，事后总结经验获取进步。举几个例子：1、做表格注的时候少个顿号2、监理和建设单位做表格顺序反了3、专业工程师和质量检查员之间签字间距等看了这些，有些人可能会说了，说起来容易做起来难，谁可以每次将这些细小的工作坚持都做好。我要说，习惯是一个人在平时的一点一滴中慢慢养成的，一旦你的这些工作成了习惯，那每次你做这些的时候都觉得是理所当然，甚至有时当你漏掉其中某一项的时候，心里老是感觉欠缺点什么，这样就很容易从中发现问题出来，从而及时解决。良好的习惯是靠平时的努力坚持养成的，我想没有哪个技术员会这样做而不后悔自己当初为什么不检查的仔细一些。当前第8页\共有17页\编于星期四\23点

3、技术员的测量关根据将近一年来的感受，我觉得测量是技术人员的第一关，而坐标计算是测量放样工作的基本，这种基本的技能应当时每个技术人员都熟练掌握的，测量放样好比一座高楼的基础，不管上层的构造是多么的华丽，但是当基础已经放错了位置的时候，这些华丽的外表都将是一缕云烟。而且一旦成为事实之后才发现了这种错误时已为时晚矣，造成的损失也是不可估量的。这些道理大家都懂，所以务必谨慎为之。当前第9页\共有17页\编于星期四\23点4、言而有信，三思而后行正确的看待技术员与施工队的关系，技术服务于现场施工，并以此保证施工质量。有的时候，施工队对于某些事情处于得过且过的应付状态，所以常常会出现说一套做一套的现象，而且现场落实力度较差。而技术员在施工队面前一定要保证强有力且按时兑现自己承诺的印象。说好什么时候做什么就必须什么时候完成什么，不要因为技术工作的滞后影响施工队的进度。技术交底、施工方案都及时的下达施工队，以各种方式取得施工队的信任，这样技术员就会逐渐的转变成为一名管理者能够主动的安排施工任务，而并非纯粹的服务者。当然，这些都是靠自己的能力和平时的认真工作才可实现。三思而后行，还要三思而后说，不知道的东西可以不说，但切记不要乱说。否则将造成技术员在施工队面前一个“不合格”的评价，一旦施工队有了这种想法，久而久之恶性循环，最终结果是争吵不断、进度缓慢导致合作关系破裂。当前第10页\共有17页\编于星期四\23点

5、合理利用时间，并对自己计划的事情加上一个期限。我们都该做些什么呢？工地上的事情，每道施工工序的现场跟踪都需要技术员和工人的上班时间达成一致，这样才能有效的利用这段时间来收集信息。将内业放到晚上是个不错的选择。有人说：“晚上不给加班工资，凭什么我要傻瓜一样的加班？”其实晚上做的事情不是写一写简单的质检资料就完事了，这里面包括：总结白天的工作，今天自己都做了些什么；准备明天的任务，清楚自己明天要完成什么，并且怎样去做，才能做好。加班是给自己加班，长时间这种会总结会准备的工作状态会使自己受益匪浅，并快速的进步。当前第11页\共有17页\编于星期四\23点

6、学会统计数据，并做成成本核算企业的是以盈利为根本目的的单位，在一线工作的技术人员可以搞清楚每道工序所需要的人力、材料及机械设备情况，甚至更详细的信息。经过分析得出哪些是固定成本，哪些是可变成本，然后判断在哪一道工序做出改进后可以提高工作效率，从而帮助企业在这些小的方面减少成本而获得利润。也许有人会说，你一小小的技术员，做好自己的事情就行了，何必花心思在这些不属于自己管的事情上面。我想只要是一个有上进心、有责任感、不拘小节、乐于学习的技术员一定不会把这些话放在心上，在此我也就不多说什么了当前第12页\共有17页\编于星期四\23点7、发现问题和解决问题的能力。这种能力不是一朝一夕就能锻炼出来的，这需要平时的不断积累与自己的认真仔细才能获得。怎样才能发现问题？首先，必须对内业资料，规范验标等详记于心。如果你记不住，记不全，那你就准备一个工具包吧，将内业资料、技术交底、设计图纸以及平时会用到的东西装入并随身携带，遇到问题时在最短的时间内找到自己需要的信息。这样可以很容易的发现现场存在的问题。其次，要仔细、认真，不要漏掉细节，待自己经历过之后，经验也就随之形成。解决问题时，不要自己擅自做主，古人云：“凡事要好，须问三老。”也就是说，我们在工作中，要多请教同事，多请示领导。学会运用自己手中的电话寻求帮助，以求最佳的解决问题的办法。突破当前第13页\共有17页\编于星期四\23点8、学会写笔记。把平时的工作及时的、准确的、认真的记录下来，对自己的工作很有帮助。这种好的习惯可以帮助你不遗忘某些细小的事情，还可以在总结自我工作的时候派上用场。当前第14页\共有17页\编于星期四\23点9、不怕苦、不怕脏、不怕累以及高度的责任心。不要因为天气热，就不去现场，不要因为事情麻烦，就推卸责任给自己找借口，这些都是由于人的惰性而导致的，换个角度是一个人的责任心不强。手脏了可以洗，衣服脏了可以换，但是千万不要一个人的心也脏了。技术员的工作至关重要，很有可能因为一个小的疏忽导致无法挽回的损失，这种工作存在风险，但是我们既然选择了它，就全身心的投入，努力去干吧。总之，我是一名在六分公司方面工作的技术员，接触到的可能不够全面。以上说到的只是一名合格技术员应该做到的，但是当你能把这些全部做好的时候，你也就符合了一名优秀技术员的标准。最后再说一句，工作是生活的轴心，但并不是