小元煤矿管理人员下井值班制度范文大合集

专业文档，欢迎下载！ 小元煤矿管理人员下井值班制度范文大合集小元煤矿管理人员下井值班制度小元煤矿管理人员下井值班制度

1、矿长每月下井严禁多于6次，生产、安全、机电副矿长、总工严禁多于15次，参见领导值班值守表中。

2、井下每班必须存有一名矿级管理人员在现场值班，值班人员与工人同上同下，深入细致冶炼工作面、重点区域和关键环节，强化安全检查，强化现场管理，监督施工质量，及时发现和消解安全隐患，把安全、质量和措施全面落实至区队、班组。

3、值班管理人员入井后，首先必须步入冶炼工作面展开检查和指导，冶炼工作面正常时，再至其它巷道、硐室检查，上班前，必须再次步入冶炼工作面，对安全展开复查，对施工质量展开环评。

4、当井下发生隐患须要处置时，值班领导必须在现场统一指挥确定隐患工作，直至隐患消解方可返回。当隐患当值未处理完毕，值班领导必须在现场与下一班值班领导现场交接班。

5、井下安全生产正常的情况下，值班领导按正常上班时间提早半小时升井，在调度室出席班前会，精心安排下一班工作和安全注意事项。

6、值班领导升井后，必须在下一班时间内核对管理人员下井值班记录，包含：时间、检查路线、检查地点、当值顺利完成的工作量、安全情况、隐患排查等，逾期未填写值班记录的罚款100元，由调度室出具罚款单缴财务。

7、本规定从2011年5月20日起至继续执行。洗煤厂安全教育、安全培训制度为提升员工整体素质，加强安全意识，扩充安全科学知识，根据《安全生产法》、《选煤厂安全规程》建议，制订本制度。一、所有员工都存有拒绝接受安全教育和安全培训的权利和义务，未经安全教育培训，未获得操作方式资格证书的严禁上岗。二、无论是脱产培训或是业余培训，培训人员必须按时出席，严格遵守培训纪律。凡无故不出席培训的一律按旷工处置，例如突遇特定情况必须提早告假。同时每一名员工必须出席每周一题自学。三、出席规程措施培训自学的，必须掌控规程措施的内容，达至融会贯通，经过考核合格和盖章后方可以上岗作业。四、对出席业余培训的特定工种，厂部将根据实际情况给与适度奖励。五、厂非政府的安全教育培训活动同时继续执行安全活动会议制度。神宁集团白芨沟煤矿检查标准煤矿对井下安全检查电气设备的采用，保护和维修保养，必须按照国家标准和《煤矿安全规程》有关规定继续执行。

第一条鸡爪子

(一)橡套电缆的相连接不使用硫化热补或同等效能热补者。

(二)电缆(包含通讯、照明设备、信号、掌控以及高压，扰动.橡套电缆)的相连接，不使用安全检查接线盒的接点。

(三)铠装电缆的相连接不使用安全检查接线盒或不烧绝缘填充物或填充不严格遮住芯线的接点。

第二条羊尾巴

(一)电缆的末端不直奔安全检查电气设备或安全检查装置者为羊尾巴。

(二)电气设备接线嘴(包含小型电气元件)2米以内不合格接点或明线破口者为羊尾巴。

第三条清接点：电气设备与电缆存有外露导体或氨气操作者阮朝接点。

第四条橡套电缆的护套损毁，遮住芯线绝缘层或遮住分后二者屏蔽层者。

发生以上四种情况之一者(包含本质安全型电路)均为电缆不合格接点，按失爆处置。

第五条外木自爆控制器停水枪机装置起至没停水枪机促进作用者为失爆。

第六条隔爆两壁锈迹，用棉纱擦拭后仍存有破损斑痕为破损，为失爆。

第七条隔爆两壁锈迹，用棉纱擦拭后，只存有青褐色氧化亚铁云状痕迹，用嘴巴并无感觉者，算不上破损也不以失爆。但在井上检修后不容许存有云影，否则为失爆。

第八条外木自爆接合面上发生直径不大于1mm，深度不大于2mm的砂眼，在40、25、15mm阔的隔爆面上1cm2范围内严禁少于5个，在10mm阔的隔爆面上严禁少于2个，否则为失爆。

第九条外木自爆面上机械伤痕深度，宽度均严禁少于0.5mm，其长度应当确保余下纹丝不动外木爆面有效率长度不大于规定长度的2/3。否则为失爆。

第十条隔爆面严禁存有油漆和杂物，否则为失爆。

第十一条外木自爆融合面(I类)的间隙、直径高或最轻有效率长度(宽度)必须合乎表中1的规定，否则为失爆。

表L-恒定外木自爆接合面的最轻有效率长度;

L1-螺栓通孔边缘至外木自爆接合面边缘的最轻有效率长度;

W-恒定外木自爆接合面及操纵杆与杆孔外木自爆接合面最小直径高。

但慢动式门或砌的隔爆接合面的最轻有效率长度不大于25mm，否则为失爆。

表中1

接合面型式

L（mm）

L1(mm)

W（mm）

外壳容积V（L）

V≤0.1

V≥0.1

平面、止口或圆筒结构

6.0

6.0

0.30

12.50

8.0

0.40

0.40

25.0

9.0

0.50

0.50

40.0

15.0

0.60

具有滚动轴承的圆筒结构

6.0

0.40

0.40

12.5

0.50

0.50

25.0

0.60

0.60

40.0

0.80

第十二条螺纹外木自爆结构:螺纹精度不高于3级;螺距不大于0.7mm;螺纹的最少压板扣数，最轻捏进深度应当合乎表中2的规定。存有自动避免断裂的措施，否则为失爆。

表中2

外壳天量容积V(L)

最轻捏进深度（mm）

最少压板扣数

V≤0.1

0.1<V≤2.0

V>2.0

5.0

9.0

12.5

6

第十三条外木自爆外壳变形尺寸少于50mm，凹凸深度少于5mm为不能较完整。

第十四条外木自爆外壳的非安全检查面(里、外)有锈皮开裂为破损，为不能较完整。

第十五条密封圈尺寸须合乎以下规定，否则为失爆。

D

D0-D

说道清

D≤20

1.0

D0-进线装置内径

20<D≤60

1.5

D-密封圈外径

2.0

D>60

第十六条密封圈内径与电缆外径高应当大于1mm，4mm2及以下电缆外径与密封圈内径高应当大于0.5mm,否则为失爆。

第十七条密封圈的宽度应当大于电缆外径的0.7倍，但必须大于10mm,否则为失爆。

第十八条密封圈的厚度应当大于电缆外径的0.3倍，但必须大于4mm,否则为失爆。(70mm2的橡套电缆完全相同)

第十九条密封圈并无损坏，严禁咬破采用，电缆与密封圈之间严禁缝合其它物体。否则为失爆。

第二十条电缆护套(铅皮)射出进线装置长度通常为5—15mm，例如电缆细穿着不进时，可以将射出部分锉细(但护套与密封圈结合部位严禁锉细否则为失爆)。

第二十一条扰动外木自爆控制器空闲的进线装置应用领域密封圈及厚度不大于2mm的钢制挡板依次放入堵住压入，挡板直径与进线装置的内径差不大于2mm。否则为失爆。

第二十二条密封圈研磨后应当整齐圆润，严禁发生锯齿状，发生锯齿直径大于2mm(含2mm)为不能较完整。

第二十三条密封圈与挡板之间严禁存有金属圈或它物，否则为失爆。

第二十四条进线装置甩要紧有余量，余量不大于2mm，否则为失爆。

第二十五条进线装置应当平行压入，两压入螺丝偏差不大于3mm，否则为不能较完整。

第二十六条当进线装置已压入，仍无法将密封圈压入时，就可以用厚度不大于2mm的不能开口的金属圈去调整，严禁填充其它杂物。金大绞车管理规定大绞车管理规定

一、崭新加装大绞车必须由技术科专业人员展开设计，科长审核，矿总工程师核准，小电绞的加装、废旧原则由机电科负责管理。加装设计中，必须明晰标示绞车硐室尺寸、绞车型号、掌控设备型号绞车加装地点、加装尺寸、照明设备和信号的加装边线、钢丝绳型号、长度、最小载荷量、绳头的相连接方式，以及下山安全设施（车档、安全门、地滑的加装尺寸和具体内容建议等）。二、采用时间少于一年和斜巷角度大于15°的小绞车应当安培在混凝土基础上，临时采用且除雪斜巷的角度不大于15°，载荷大于北国额定值功率的四分之三时，可能将使用甩两透雕柱紧固，甩透雕柱的紧固情况，必须经常检查。三、所有大绞车的加装质量应当合乎设计和加装质量标准建议，加装完工后应当环评合格方可投入使用。四、大绞车除雪斜长少于15m时，都必须加装声光信号，信号线应当使用橡套电缆，并且不许存有鸡爪子、羊尾巴、清接点。绞车电源开关必须使用离往下压按钮操作方式。五、绞车管理必须专人包机，谁采用谁管理，维持较完整，绞车离合器、刹车系统、群牧绳板等安全装置必须齐全可信。否则，不许采用。提高车辆的钢丝绳、钩头、相连接装置，必须符合要求，罐车必须用保险钩头或马蹬，倾角大于12°时必须用保险绳。六、大绞车在采用中必须衽班检查和日检查结合的原则，班检查由司机负责管理，日检查由维护员负责管理。七、对绞车必须推行定期修理，严禁在井下滤除采用或逊于周期采用。上井大修后的小绞车理应专人负责管理质量检验，不合格不许采用。八、大绞车司机必须紧固专人，经过技术培训并考核合格后方可以上岗上岗，不许无牌驾车，司机必须严格执行岗位责任制和《操作规程》，不得超员提运，不得不供电交钱。九、大绞车提高的钢丝绳和保险绳必须严格执行日检查制度，由采用单位的维护员负责管理，特定情况（出现异常变化，维护员掌控不许时）汇报高度室，选定机电专职验绳员现场签订。在绞车采用现场设有钢丝绳检验记录本，每天将验绳的情况详尽记录在上面。十、所有采用绞车的地点，必须完善《操作规程》和岗位责任制，绞车技术特征牌板。综掘队技术副队长安全生产责任制综掘队技术副队长安全生产责任制

一、认真贯彻继续执行安全生产的方针、政策，表达和继续执行上级领导的安全生产决议。

二、当好参谋，为队长提供更多生产所需的各类技术数据，及时充分反映生产中存有的问题，明确提出合理化建议。

三、必须积极主动深入细致一线，介绍现场生产情况，及时化解现场存有的安全生产隐患和生产中发生的问题。

四、帮助队长狠抓安全质量标准化工作，并定期展开检查、环评和隐患排查工作。

五、帮助队长狠抓本队职工安全教育培训工作，收集整理各类质量管理与职教工作资料。

六、出席各类安全质量标准化检查、质量环评活动和有关会议。

七、在队长领导下，不断明确提出合理化建议。

八、积极主动推展采用新技术，提升劳动生产效率。

九、负责管理规程、措施的全面落实，并监督其工程施工的进度，狠抓巷道质量及文明生产的环评工作。柴厂煤矿机电科十九项规章制度编订柴厂煤矿机电科十九项规章制度编订

柴厂煤矿机电科

柴厂煤矿电气试验制度

电气设备的试验，必须由电气维修工展开。高压电气设备的维修，高空作业，理应工作票和施工措施。高压停在、供电的操作方式，可以根据书面提出申请或其它可信的联系方式，获得批准后，由专职电工继续执行。试验、检查和调整应当根据《煤矿安全规程》、《设备管理规程》的规定展开，并将结果计入专用的记录本内，辨认出问题应当指派专人限期处置。其试验内容和周期如下：

试验内容周期

1、变电所巡回检查、校准器就地实验每日一次

2、校准器远方停水试验每月一次

3、中剧网中剧电阻值测量每季一次

4、采用中防爆电器设备的安全检查性能检查每月一次

5、配电系统继电保护装置检查整定每季一次

6、高压电缆外泄和直流耐压试验每年一次

7、主要电气设备绝缘电阻检查每月一次

8、紧固铺设电缆绝缘和外部检查每季一次

9、移动式电气设备的橡套电缆绝缘检查每月一次

10、绝缘油的物理、化学性能检测和耐压试验每年一次

11、钢带铠装电缆涂漆防腐每两年一次

12、变电所供电设备解体检查每月一次

柴厂煤矿设备运转修理

维修保养制度

1、设备采用单位必须贯彻执行采用与维护保养结合的原则。设备谁采用谁保护，并推行专人负责制。每台设备必须由采用单位选定专人(或纸盒机组)负责管理。由专责人具体内容全面落实对设备的采用和维护保养工作。

2、采用中的设备必须维持较完整状态，安全保护装置齐全、动作灵敏可信，防爆设备更添自爆，并定期检查，试验搞好记录，不合格的不许采用。

3、凡本单位未采用过的新型设备，在投入使用前，应当由队长、主管技术人员详尽研究设备采用说明书和技术资料，制订操作规程和维护保养规程，非政府操作方式和修理人员认真学习，经考核合格后，就可以操作方式设备。在采用初期，队长、主管技术人员应当经常检查运转情况，及时向设备部门意见反馈信息。

4、采用单位必须对巴韦县各类设备制订操作规程和维护保养制度，并非政府司机和维修工认真学习，每年展开一次考核。必须达至三懂得(懂得操作规程、懂得设备原理、懂得设备性能)、四可以(可以采用、可以维修保养、可以检查、可以推论和处置故障)的建议。

5、设备推行的定人、定机、凭证操作方式，严格执行操作规程，维护保养新制和岗位责任制，合理采用设备，不得超负荷、逊于规范采用，保证设备经常维持整齐、洁净、杀菌、安全经济运行。

6、交接班时秉持10-15分钟的互验工作，发现异常及时处理，班中必须随时特别注意设备的运转情况，油标油位，仪表和信号的命令，按照巡回检查制展开检查，并搞好记录。

7、设备杀菌必须按照杀菌五定(的定人、定时、定点、定量、定质)制度的建议展开，保证机械润滑油质适宜，油量适度、油质洁净、杀菌系统工作正常。

8、A类设备应当制订合理的运转标准和工作定额，定期展开精度、性能的测量，辨认出效能减少或精度超载时，必须及时展开调整和检修。

9、设备运转时，应当严格控制油品采用中的温度，滑动轴承不少于65℃，滚动轴承不少于75℃。

10、辨认出设备漏油、渗油时，必须立即停放查明原因，并予以处置，应当时刻保持良好的密封和杀菌。

11、在粉尘多、空气干燥、有毒气体存有的井下，必须避免油品受污染而变质。

柴厂煤矿设备定期检修制度

1、设备的检修工作，应当秉持维护保养和防治检修结合，小修、中修和大修相结合的原则。工程技术人员必须对每类设备制订“设备定期检修制度”(见到设备定期检修制度编订)，合理安排设备的小、中、大修的内容和周期，并严格执行。

2、严格执行矿根据《质量标准化标准》规定的检修时间的规定：冶炼运输设备的修理每天不少于2—4小时，交接班时间必须存有15分钟的互验时间。主要提高设备、运输系统每天必须确保2—4小时的检查修理时间。全矿每年确保精心安排12—15天的停工检修时间。主扇、主排水泵、甩风机、锅炉按照有关规定推行轮休检修。

3、采用单位必须基本建设设备年度检修计划，并报机电交总经理、机电总工程师汇总，基本建设全矿机电检修的年度计划，并非政府计划的实行。

4、每月的25日之前由矿机运科制订下月检修计划，并通过有关领导审核后报鹤安公司，当月的检修应当在本月的20日举行矿机电设备检修会议，由机运科统一汇总制订检修计划，具体内容审查检修措施。

5、设备的小修由采用单位展开，中修成由采用单位或机修队展开，A类设备(综采、综掘、高档、供电和固定设备)的检修必须由专业小组展开，检修质量必须达至部颁《煤矿机电设备检修质量标准》的建议。

6、设备的大修必须按照鹤安公司下发的大修计划继续执行，专款专用，顺利完成计划。设备的大修必须委托存有检修资质和许可证的厂家展开，由机电交总经理非政府大修质量环评，超过没质量标准建议的不许支付资金。

7、技术人员必须深入细致撰写“检修工程任务书”，把设备的检修项目、安全措施、质量标准和技术建议，劳动非政府等核对确切，缴机电总工程师审核后、安全检查科备查，并深入细致非政府实行。关键性检修工程应当绘制施工网络图或施工命令图表。

8、强化检修工程的管理，不断提升检修质量，延长检修工时，减少检修费用。

9、检修前必须贯彻落实专项措施，并盖章备查，检修过程中，重点项目必须存有干部现场老爹，展开全面统一指挥，质量严格把关，检修完结应当展开试运和全面环评。

10、积极主动实行故障诊断和状态监测技术，逐步向预防性检修迈出。

机电干部上岗查岗制

系统名称检查项目检密主必须内孟上岗人员或周期

队(科长)机电矿长

主管技术人员机电副总

主要提高和运输系统主提高绞车各保护装置(过流速度限制、闸瓦磨损空仓、松绳过卷、机械速度限制)和自动系统每月二次每月一次

提高容器及钢丝绳罐笼(箕斗)相连接、sculpture装置、挡车器及提高钢丝绳的断丝和磨损情况每月一次每月一次

副井口设备塞罐闸、手推车机、阻车器及其枪机装置、天轮情况每月一次每月一次

井筒设备罐梁、罐道(间通防节能减排工程安全技术措施通防节能减排工程安全技术措施

1、矿井使用立井拓展方式，生产水平标高为－220m，主改采17层煤；目前矿井只有一个采区；矿井通风方式为中央边界式，保证通风系统的合理平衡、可信，制订以下通风系统优化调整方案：

2、合理拓展布局，矿井不得逊于通风能力生产；合理展开风量调配。精心制订月度供风计划，对各用地点的风量测量核定，对测风结果深入细致分析，掌控各采区的有效率风量及外部漏风率为，保证各用风地点风量、风压、风速等符合要求。

3、经过机电更改反风门，主要通风机的负压存有原来的810Pa降到现在的766Pa。

4、经过以上两个措施，减少了矿井阻力，提升了机械效率，节约了必要的损耗，减少了大量的电费，由原来的每小时用电105千瓦，降至现在每小时用电95千瓦。每小时节约用电10千瓦，每天节约用电240千瓦，每千瓦电费按0.5元排序，每天节约资金120元。培训备案、档案管理制度培训备案、档案管理制度一、培训科设专人负责管理培训档案的管理工作，按照《企业文件材料档案范围和档案看管期限规定》（国家档案局而令第10号）留存。搞好档案的分类、编码、放置等工作，保证培训档案不遗失、不损毁。少于留存期限的档案，经矿领导批准后，方可封存，并留存不好封存提出申请。二、对煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员的煤矿企业安全培训档案应留存三年以上，对特种作业人员的煤矿企业安全培训档案应留存六年以上，其他从业人员的煤矿企业安全培训档案应留存三年以上。三、建立健全从业人员安全培训档案，推行一人一档。煤矿企业从业人员安全培训档案的内容包含：（一）学员登记表，包含学员的文化程度、职务、职称、工作经历、技能等级晋升等情况；（二）身份证复印件、学历证书复印件；（三）历次拒绝接受安全培训、考核的情况；（四）安全生产违规违章行为记录，以及被追究责任，受处分、处置的情况；（五）其他有关情况。四、创建煤矿企业安全培训档案，推行一期一档。煤矿企业安全培训档案的内容包含：（一）培训计划；（二）培训时间、地点；（三）培训课时及讲课教师；（四）课程讲义；（五）学员名册、考勤、考核情况；（六）综合考核报告等；五、其他从业人员培训、实操培训以及其它各类专题培训等资料都必须档案。六、主要负责人及安全生产管理人员安全生产科学知识和管理能力考核合格证、特种作业及特种设备作业操作方式资格证、其他从业人员安全培训合格证明、兼职教师资格等证书原件，统一由培训科负责管理档案，并创建各类证件的复印件。七、强化培训档案室管理，档案室必须具有防盗、防雷、防尘、防潮等条件，保证档案放置安全，闲杂人员不得进内，由培训筹办专职管理人员负责管理读取资料，专职管理人员值勤时，培训筹办主任负责管理选定专人读取资料。八、强化培训档案管理，创建安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、出席人员以及考核结果等情况。未如实记录安全生产教育和培训情况的，按照国家有关法律追究责任。创建档案索引，便利档案查询。借书有关资料或证书原件，必须履行职责借书相关手续，由培训筹办主任审核，不得私自将资料或证书原件交予他人采用。九、员工调到或经培训获得有关安全培训合格证明后，应当将原件交回培训科档案，不得私自看管证书原件，证书原件在培训科并无档案的一律按照无牌处置。存有以下情况之一的，其考核合格证、特种作业操作证、特种设备作业操作证补发：(一)未按照建议出席复训的。(二)复训考核不合格，经参加考试仍不合格的。(三)从业人员期间导致责任事故未通过复训的。(四)违章操作导致严重后果或2年内违章操作记录超过3次以上，未通过复训的。十、安全培训合格证明、特种作业操作证、特种设备作业操作证培训档案的档案时间不少于有效期。过期或补发的证件，由培训科提出申请，经矿领导同意后，分散展开封存。十一、其他从业人员培训档案参考煤矿特种作业人员培训教学档案、学员档案管理档案。融合上级培训机构建议，其他从业人员培训教学档案包含：

培训机构办班通告（涵盖培训时间、地点、出席人员等信息）；

培训方案（依据教学大纲继续执行）、培训课程表（包含讲课内容、课时、师资精心安排）；

学员考勤表（必须本人盖章，辨认出弄虚作假者，中止该学员考试调查取证资格）；

考场记录、考试成绩统计表；

学员考核颁证记录。

教学评估表中、送来康单位意见反馈表、综合考核报告等。

其他从业人员学员档案包含：

1.学员登记表；

2.考试试卷；

3.考试成绩统计表。

十二、

纸质档案编录和整理（一）煤矿培训资料档案应统一编码（按照年度、月份、工种、期数编码）。（二）纸质档案按照一期装订运输设备运转、检修、检测管理制度运输设备运转、检修、检测管理制度

（一）为强化煤矿运输设备的运转、检修、检测管理工作，根据《煤矿安全生产标准化基本建议及评分方法（实施）》运输专业“制度确保”中对运输管理制度建设的建议，制订本制度。

（二）“行车没用人”管理办法

1.提高运输设备运转时严格执行“行车没用人，行人不行车”的规定。

2.提高运输设备运转时运转范围内不得一切人员作业。

3.提高运输设备运转范围内各巷道交叉口应当短果设备运转时能收到语音警报的报警信号和红绿灯表明。

4.提高运输设备运转范围内存有临时作业时必须提早与当值调度室联系不好后在选定的时间内作业。

5.作业前还须同提高运输设备司机、把钩工确认具体内容作业时间方可作业。提高运输设备司机和信号把钩工严禁擅离职守，并存有避免误操作的显眼标志和能够正常采用的挡车装置。

6.提高运输设备运转范围内大型施工必须报煤矿分管领导审核，存有适当的安全措施。

7.提高运输设备运转范围内施工人员作业完后撤走至安全地点后，汇报调度室处置情况，由调度室通告设备司机、把钩工对作业点展开安全检查，证实安全后，就可以提高。

（三）运输设备检查、检修制度

1.运输设备推行每小班检查、定期检修制度，并建立相应的修理台帐。

2.司机接班人时，必须对设备展开详尽检查，辨认出问题立即处置。

3.司机接班人时，对设备的安全装置必须展开试验，辨认出问题必须及时处理，汇报当值调度。

4.须要停工检修的运输设备，应及时停工，按经审核的安全技术检修措施展开检修，不得设备母舒氏运转。正常运转的移动设备必须按规定的检修周期展开轮休检修。

5.设备检修出厂和调到、移出，双方必须更替盖章环评，设备超过没较完整建议，严禁投入使用。

6.司机和检修工按《煤矿矿井机电设备较完煤矿井下砖碹队管理制度煤矿井下砖碹队管理制度

砖碹队工人，要以矿为家，爱好本职工作，搞好团结，处事勤奋存有责任心：

一、必须努力做到安全第一，保证质量。

1.安全生产，人人有责。在工作中必须秉持安全第一，凡不顺从统一指挥，违章导致安全事故，一律由自己分担一切责任;不容畏惧的根据实际情况，酌情处理。

2.工程质量(按图施工)，每搞一段，必须确保该段一切实行较完整，发生通常问题自行处理，较轻微的，的确无法化解的及时汇报、呈报。不汇报、呈报发生质量问题自行负责管理。

二、每月执勤确保24班以上，早班8：00下班。为了不影响盾构生产，有时无法按时下班的，但必须做好下班准备工作，随叫随到，无法因借口或耽误而影响工作。按威鑫发[2008]7号文第三条规定继续执行：耽误三次算是缺勤一个工作日。

三、有事须提早告假，每班一次只准告假一人。否则罚款50.00元。

四、上、上班必须双方更替(包含安全情况、工程进展、质量、材料、工具等)。

五、各班在上班前，必须把当值所搞段面巷道清扫，畅通无阻，不要领导去批评，更无法还给下一班处置。

六、本队工人：必须听从指挥精心安排，按时下班，确保高高兴兴下班，平平安安上班。不要斤斤计较，存有意见按层次明确提出，不要经常摆在嘴上。

七、在工作中存有少数不负责管理的人，以混班口为目的或急于浪费材料、损毁工具等，一经辨认出，加倍处置。

八、严禁违章下井，否则一切后果自负。

九、以上规定，必须继续执行，存有不同意者，自找门路。

十、本规定存有未定条款：自行退还。

经本队职工亲笔签名后，严格执行。

威鑫公司砖碹队

二〇〇八年三月十日小元煤矿高码管理制度小元煤矿高码管理制度

根据《煤矿安全规程》的规定融合我矿实际情况特制订本制度。

一、高码日期

按照规程规定，我矿确认每月5日、15日、25日的展开高码。

二、测量风员

1、测量风员必须由具备瓦斯检查经验，井下工作经验八十5年具备较强责任心的人员出任。测量风员应当肩负以下工作:

（1）、测算矿井风量、风压、漏风量，按计划建议展开风量调节；

（2）、测算矿内空气温度、气压和相对湿度；

（3）、测量局部通风机的风量、风压和漏风量；

（4）、在鉴别矿井瓦斯等级、展开矿井反风实验、测量主要通风机性能时，测量有关参数和汇总资料；

（5）、及时精确核对