2023年保证井下三条生命线的管理规定例文大合集

专业文档，欢迎下载！ 2023年保证井下三条生命线”的管理规定例文大合集保证井下“三条生命线”的管理规定保证井下“三条生命线”的管理规定

一、通讯系统：1通讯线和交换机的各种安全保护装置应当工作正常、可信，存有水泵电源和水泵配件，定期展开检修保护，通讯线路入井处必须装设熔断器和严防雷电装置。

2、井下通讯电缆必须采用容许用作井下的通讯电缆，通讯电缆铺设必须按井下防爆电器设备管理规定继续执行，不许存有干活通辽和明接点，电缆的康什应当及时封补，以免芯线变色。

3、通讯缆线上要存有干线和支线的标志(型号、长度、通讯电缆等)。接线盒一定必须放到水平边线紧固不好，不应当并使街头承力，电缆吊挂勾的宽度应当不大于25mm。

4、电缆必须搬运整齐，严禁吊挂在风管或水管上。如果电缆与水管、风管在巷道同一侧铺设时，电缆必须摆在管子上方，并返回0.3m以上的距离。通讯电缆无法与动力电缆交叉混挂，它们之间至少必须存有0.3m以上的距离。

5、电缆铺设严禁过很紧，应当有所驰度，并设立每100m内应存有1~2m余量。盘线圆圈的曲率半径不少于该电缆外径的30倍，盘线圆圈应当吊挂在避开硐内。

6、一、二采区存有各机电队设立专人负责管理每班派遣人巡查电缆有没有侵蚀、坠落等情况，电话与否通畅，辨认出问题及时处理，保证通讯线路的通畅。矿由机运部负责管理监督检查。检查结果每月在安办会上展开通报。

7、冶炼工作面必须至少短果一台通讯电话。矿井工作面短果在机道转发机机头处值守队长负责管理每班选定专人负责管理拨打，灭火巷盾构工作面短果在距窝头，距离窝头无法少于50m地点。值守队长负责管理每班选定专人负责管理拨打。

8、其它有人工作的各个硐室、皮带机头、机尾处必须短果一台电话，由各队队长负责管理每班精心安排人员负责管理接听电话。

①必须短果地点;②电话机短果线路;③检修规定;④短果拨打，其他人员负责管理随时可以拨打并及时表达命令命令;⑤交换机。

二、压风系统：

1、甩风机由一、二采区机电队负责管理日常的保护和管理工作，机运部每月展开监督检查，辨认出问题，及时展开处置，保证任何时候都能够正常运转。

2、井下管路由一、二采区通灭队负责管理日常的延接和保护工作。通灭部每月展开监督检查，辨认出问题及时展开处置，保证正常采用。

3、所有交叉点必须加装闸门掌控，严禁采用挡板，管路上所有的“三通”必须短果闸门掌控。

4、主管路必须加装∮108mm以上的钢管，支管路加装∮25mm以上的钢管。不得采用非抗静电的塑料管。采用符合要求的塑料管时必须用铁丝山壳、相连接稳固。搬运弯曲，严禁存有死去弯角。

5、矿井工作面甩风管加装在机道至转发机头处，端头加装闸门一台(可以与注氮管用);盾构工作面必须加装至窝头，距窝头距离严禁大于50m，且端头必须加装闸门一台。

三、防尘供水系统：

1、防尘供水管路由一、二采区通灭队负责管理日常的加装、保护和管理工作，通灭部负责管理监督检查。

2、主管路必须加装∮108mm以上钢管;支管路必须加装∮89mm以上的钢管(灭火巷除外，需用∮50mm钢管供水)。

3、皮带运输巷道的供水管路必须每50m设一个三通;其它巷道必须煤100m设一个三通。三通必须短果闸门掌控，严禁用挡板堵住。

4、严防供水支管路严禁采用∮32mm以下高压胶管替代。主管路不得采用各类塑料管路、胶管路替代钢管。

5、矿井工作面供水管机道接往转发机头处;春早巷接往距工作面严禁少于30m处为。灭火巷接往打钻处;盾构工作面防尘供水管接至距窝头严禁大于20m处为。

6、管路必须用法盘相连接，努力做到不漏水，闸门有效率可信。

7、地面500T清水池由生活公司设立专人负责管理上水和看护，保证供水正常。

8、各通灭队必须每班派遣专人负责管理保护和巡查供水管路，保证供水正常。

四、1、调度室看管。

2、顺利完成时间、继续执行时间，10月底11月初起至继续执行。

3、安监部负责管理监督检查，并按矿有关规定展开行政处罚。煤矿一通三严防讨论会制度煤矿一通三严防讨论会制度

1、一通三严防讨论会每月由总工程师策划，各分管矿长、队级以上干部及有关人员出席，并无特定情况不许告假。

2、一通三严防讨论会必须彰显决策的严肃性，工作的超前性，处置研究工作的果断性，保证会议质量。

3、一通三严防讨论会必须总结上月矿井“一通三严防”重点工作，精心安排下月“一通三严防”工作，对每月工作按照岗位责任展开分割，各单位必须极力全面落实继续执行，不得有误凡因阻塞、延期影响工作，必须追究责任行政处罚。

4、一通三严防讨论会必须彰显民主集中制的原则，工作精心安排必须准确、措施功勋卓著，讲究成效，著重会议的质量。

5、一通三严防讨论会所定的事项必须及时全面落实，研究有关的事项必须坚持原则，须要保密的必须特别注意工作纪律。

6、一通三严防讨论会研究的工作，通风部要提早搞好一切准备工作，并搞好专题会议记录，会后印发“一通三严防”专题会议记录。城郊煤矿“一通三严防”事故隐患排查制度城郊煤矿“一通三严防”事故隐患排查制度

为了认真贯彻“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，及时有效地消解矿井“一通三严防”事故隐患，避免事故出现，创建“一通三严防”事故隐患排查制度。

一、矿长对矿井“一通三严防”事故隐患排查全面负责管理；矿总工程师对矿长负责管理，负责管理非政府“一通三严防”事故隐患排查；生产科、通风队负责管理实行“一通三严防”事故隐患排查。

二、矿井“一通三严防”事故隐患，系指矿井通风技术管理、通风系统、通风设施、监测监控系统、瓦斯管理、防突管理、瓦斯抽放、严防救火等方面所存有的可能将引致“一通三严防”事故的隐患。

1、按事故隐患的轻微程度及化解深浅分成A、B、C三级：

A级：难度小，矿无能为力，须要由公司化解的隐患。

B级：难度很大，通风队无能为力，须要由矿化解的隐患。

C级：由通风队化解的隐患。

2、按事故隐患的种类分成：通风、瓦斯、煤尘、火灾、放炮五类。

三、“一通三严防”隐患排查每10天由生产科非政府一次。

四、一通三严防隐患备案。矿创建一通三严防隐患登记薄，对每次揭发的一通三严防隐患展开备案，凋灵隐患内容、整改措施和自查责任人，建议的自查顺利完成时间。

五、一通三严防关键性隐患判定。

矿井存有以下事故隐患和犯罪行为的，应判定为关键性隐患。

1、矿井、采区风量严重不足、主要入春早巷道和冶炼工作面风速轻微超载、逊于通风能力生产的；违背《煤矿安全规程》规定，改采区内冶炼头面过度分散生产的。

2、瓦斯喷出超载作业。瓦斯检查员搭载数量严重不足的；井下工作地点及风流中的瓦斯喷出浓度少于《煤矿安全规程》规定、在影响范围内存有作业现象的。

3、煤与瓦斯注重矿井没严苛按照《预防煤与瓦斯注重细则》规定全面落实“四位一体”综合防突措施的；出现过煤与瓦斯注重动力现象而没展开煤与瓦斯注重危险性鉴别和审核的；轻微注重煤层现有技术措施难以有效率预防注重事故而又未经专家论证健全措施的。

4、矿井拓展崭新水平、崭新采区前没展开煤与瓦斯注重危险性评价冒险施工的。

5、矿井未健全安全监测监控系统、或者监测监控系统无法正常运转的；安全监控系统老化，传感器数量严重不足、监测参数不全系列、没专职保护队伍、无法已连续运转，没创建参数超载报警报告、处理制度和台帐的。

6、高瓦斯矿井、煤与瓦斯注重矿井和高瓦斯矿井的高瓦斯区域没创建瓦斯抽放系统或不健全的。

7、存有并无风、微风、循环风和不合理的串联通风的。

8、通风系统不健全、不可信、矿井通风设施布置不合理、质量不合格、管理混乱，导致井下风流不稳定的。

9、盾构工作面的局部通风机没实行冶炼供电分离及未同时实现风电枪机和瓦斯电枪机的。

10、没双回路供电系统的。

11、电气失爆或违章展开井下电、气焊作业的。

12、井下综合防尘系统不健全，监测制度不完善，以致作业地点粉尘浓度轻微抽检的。

六、事故隐患的证实与呈报。矿总工程师每月非政府一次“一通三严防”事故隐患等级的证实，矿每月底将A级、B级“一通三严防”事故隐患呈报子公司和集团公司生产部，直到事故隐患全盘自查。

七、事故隐患的自查。矿长对“一通三严防”事故隐患全面负责管理；分管副矿长、总工程师负责管理非政府各业务部门展开事故隐患的自查。努力做到项目全面落实、措施全面落实、资金全面落实、时间全面落实、责任全面落实。

八、秉持不安全不生产的原则，对于存有“一通三严防”事故隐患的作业场所，必须制订切实可行的防范措施，确保安全生产。

九、因事故隐患自查不全面落实，引致事故出现，在事故隐患排查责任内证实事故的责任人，按有关规定追究责任。钢丝绳芯带式输送机管理制度(赵庄煤矿）钢丝绳芯带式输送机管理制度(赵庄煤矿)

为了规范钢丝绳芯带式输送机的管理，确保钢丝绳芯带式输送机的安全运转，杜绝逊于规定的物料上皮带，并进一步明确责任区域，特制订本管理制度：

一、东胶大巷、上仓巷钢丝绳芯带式输送机由机电队负责管理、运行和维护;

二、生产单位往东胶大巷钢丝绳芯带式输送机上煤(矸)必须经机电管理部同意，并按机电队和机电管理部的建议展开加装运输设备，最后由机电管理部和机电队共同环评合格后，方可上煤(矸)。

三、上煤(矸)处的压煤装置由上煤(矸)单位负责管理加装，东胶大巷胶带机上煤(矸)点处的缓冲器架和缓冲器托辊由机电队负责管理加装，首采面内模滚煤咀处的压煤装置由加装队负责管理加装。

四、东胶大巷胶带机上煤(矸)点处前后各10米范围内的明煤工作和文明生产由上煤单位负责管理。

五、东胶大巷胶带机更改缓冲器托辊和有关易损件由机电队负责管理，成本扣除机电队。

六、东胶大巷胶带机机尾驱动装置由机电队派专人看护和保护，若需安装明煤装置由机电队负责管理加装和更改。

七、各生产单位收到暂停上煤(矸)的通告后，仍稳步私自上煤(矸)者，由机电队向调度室汇报，并由安全监察部展开事故分析。

八、东胶大巷胶带机沿途的急停按钮，任何人在正常的情况下，严禁私自枪机，否则对当事人判处200元/次罚款，并株连单位负责人100元/人/次。

九、上煤(矸)的单位必须极力杜绝逊于规定(所有铁器和少于300mm的木料、矸块等硬物)的大块和短铁器上皮带，一经辨认出对上煤(矸)设备的司机判处200元/次罚款，并株连该单位机电负责人200元/次。

十、各单位若因工作须要停在东胶大巷、上仓胶带机，必须提早在调度会上要时间，并至调度室办理有关停机相关手续，不得并无计划停机，若辨认出一次甩责任者100元，停机单位200元/次。

十一、机电队负责管理东胶大巷胶带机在线监控及各类记录的核对和汇报，辨认出问题必须及时汇报和处置，严禁拖延时间和私自停机，否则一经辨认出甩机电队200元。

十二、东胶大巷胶带机头、上仓胶带除铁器必须较完整，皮带运转时除铁器必须按规定正常运转，否则辨认出一次甩当值司机100元，甩运转单位500元。

十三、皮带系统出现故障须要协调处置时，就近单位应当按调度指令快速赶往故障地点帮助处置，尽快恢复皮带系统正常运转，否则按不能继续执行调度指令展开考核。

十六、主运输系统各处的看管人员和各转发点司机必须认真负责，发现异常情况必须及时停机处置，汇报本单位值班室，同时汇报矿调度室。若辨认出擅离职守和不负责任者，甩责任人100元/次，甩单位200元/次。煤业有限责任公司安全管理奖惩条例煤业有限责任公司安全管理奖惩条例第一章总则第1条：为了加强安全管理，秉持依法治矿，依据《安全生产法》、《煤炭法》、《煤矿安全监察条例》、新版《煤矿安全规程》及原《汾西矿务局安全奖罚条例》（修成定稿）规定，并融合我公司安全管理实际，特制订本条例。第2条：安全管理奖惩条例就是我公司安全管理法规性文件，继续执行上秉持教育先行、奖罚并举的原则。第3条：引导推展、应用领域安全生产新技术，提升安全生产环境，提升安全生产管理水平。第4条：特定时期、特定情况下，须要制订阶段性的安全奖惩办法时，由公司安监处制订。为加强特定时期、特定情况下安全行政处罚力度，可以按照本标准加倍行政处罚。第5条：本条例适用于于全公司范围内所有队组（包含外包队伍）、所有干部、职工。第二章奖励

第6条：对在安全生产工作中存有发明创造、技术上存有关键性革新、推广应用新技术、加合理化建议被接纳等获得显著效果的单位或个人，按以下规定给与记功、表扬、奖励。①为安全生产明确提出合理化建议被接纳，效果显著者；②及时阻止“三违”，防止了事故出现者：③安全生产管理中改革创新，其管理方法被推广应用，效果显著者；④积极主动展开事故救治，制止事故扩散，增加事故损失者。

第三章井下三违及行政处罚规定第一节轻微三违及行政处罚第7条：存有以下犯罪行为之一的视作轻微三违；l、轻微违背规程措施规定，情节严重；2、空顶作业或超控顶上作业，情节严重；3、辨认出存有冒顶、沥青预兆私自作业；4、瓦斯超载私自作业，排放量瓦斯、欣华盲巷不继续执行规定；5、工作面停风不废人，无风或微风作业，擅自关上或步入栅栏、密封；6、同时关上两道风门；7、瓦检员空班逃费，核对瓦斯检查图表弄虚作假；8、毁坏通风设施或其它安全生产设施；9、放炮不继续执行“一炮三检”和“三人变压”制；10、放炮不按规定警戒或警戒不负责任；11、违章统一指挥他人冒险作业；12、放明炮、糊炮或不必放炮器放炮，轻微的短线放炮；13、关上枪机私自供电或违背停在供电规定；14、井下电器设备存有显著的失爆；15、带电作业、氨气操作方式、井下关上头灯；16、擅自换回电器安全保护装置；17、非专职人员停在、开局扇；18、私自拆毁风电及瓦斯电设施；19、斜井(巷)运输不继续执行“行人不行车，行车没用人”规定；20、斜井(巷)运输作业不设立警戒或警戒不负责任；21、斜井(巷)运输作业逊于罐车或不摆保险绳；22、在弯曲巷道中断电放车或点亮车，下淌轨道；23、趴、拖、跳车，挤矿车、挤输送机：24、大巷作业不按规定设置警告红灯，不摆照明灯，不穿着镜片背心；25、临时爆破作业未制订严苛的安全技术措施；26、机车闯红灯或并无照明设备行车，电机车超速；27、随身携带烟火下井或在井下抽烟；28、酒后下井作业；29、高空作业不采用严防掉落维护设施；30、井下偷盗火工品及井下物资；31、拆毁、塔式起重、拖拉、运输、加装大型设备不继续执行作业标准，不绑定或绑定不继续执行有关安全作业标准；32、拆毁、更改液管未停在泵就释放出来压力；33、在桦木、白松、腐化木头或直径大于建议的棚梁下搬运导链塔式起重重物；34、塔式起重设备采用铁丝和麻绳或采用小链时连结环不上螺丝、不套管；35、千斤顶与设备之间不加圆孔轻易碰触；36、转发机桥部加装不踢木垛就施工；37、特定工种无牌上岗；38、井下“三员两短”及沃埃尔场所岗位人员擅自擅离职守；39、毒打、恐吓安监人员或通风管理人员；40、在井下出现口角，并引致殴斗的。41、在巷道内完整掘进上塔式起重拖拉重物；42、在五改采大巷、五改采材料巷、六改采材料巷奔跑；43、违章搭乘无极绳绞车索车；44、沃埃尔场所岗位人员在岗睡；45、井下突遇临时工程或特定工程时，没制订存有针对性的安全措施或施工非政府措施；或不继续执行有关安全技术措施的责任者；46、在订货各种矿用设备中轻微渎职，并使不符合要求的设备、材料、仪器、仪表步入井下导致事故的主要责任者。第8条：井下轻微三违的行政处罚规定：l、辞退或辞退委以重任一年的处分；2、给与免职、撤职或行政降级的处分；3、判处200—500元罚款；4、电视台亮相寄宿“三违”学习班。第二节井下通常三违及行政处罚第9条：通则l、作业前未向作业人员贯彻落实有关规程、措施或贯彻落实后未亲笔签名盖章，罚责任者100元；2、未出席班前会或未自学有关规程措施的作业人员，罚责任者100元；3、未按规定设置安全标志牌或施工图板，罚责任者50-100元；4、安全设施不齐全、不可信，罚责任者50-100元；5、专业检查人员不按规定随身携带安全监测仪器、仪表，罚责任者50-100元；6、阻扰、责骂安监人员检查，罚责任者50-100元；7、入井人员严禁穿化纤衣服，违者罚责任者50-100元；8、井下工作人员吊扣安全资格证上岗，罚责任者50-100元。第10条：启动采煤机前司机必须巡查采煤机四周，证实无人方可开机，否则，责任者50-100元。第11条：矿井工作面必须维持两个畅通无阻的安全出口，其断面和高度必须合乎规程规定，全面性保护的距离严禁大于规程规定，否则罚责任者50-100元。第12条：矿井工作面前后出口和机头、机尾的掘进必须按作业规程规定继续执行，否则罚责任者50-100元。第13条：崭新工作面在初采前必须加派工作面所需的梁、柱，并按规程建议展开掘进，经验交合乎采矿条件，否则不许采矿，违者罚责任者50—200元。第14条：矿井工作面过顶、底板坚硬或碎裂，过断层、老空、煤柱或冒顶区时，必须制订安全措施，否则罚责任者100—200元。第15条：矿井工作面移架、安远滚的距离严禁少于规程规定，否则罚责任者50-100元。第16条：矿井工作面切顶掘进必须合乎作业规程规定，并无特定情况，不得提早扎回切顶上墩柱，否则罚责任者50-100元。第17条：矿井工作面的伞檐严禁少于作业规程规定，否则罚责任者50-100元。第18条：矿井工作面所有单体支柱必须支设稳固，并有防倒措施，不得在浮煤浮矸上支设单体支柱，液压支柱的初撑力必须合乎规程规定，否则罚责任者50-100元。第19条：综采支架必须无往不胜严格、并无浮石，相连支架间的错差、架间空隙必须符合规定，否则罚责任者50-100元。第20条：矿井工作面运输巷转发机要及时后移，圪窝深度严禁少于作业规程规定，否则罚责任者50-100元。第21条：综采支架的护帮板在移过支架的同时，必须紧扣煤帮，否则罚责任者50-100元。第22条：矿井工作面布季必须合乎作业规程规定，液压支架的初撑力必须达至建议，否则罚责任者50-100元。第23条：机组浓硫酸干割煤，不继续执行“开机必须喷水，停机方可停电”的规定，罚责任者50-100元。第24条：矿井工作面联结网时，必须按规定展开，工作面存有3处为以上联网不合格，罚责任者50-100元。第25条：工作面乳化液泵站压力及乳化液浓度的韧度必须符合要求，否则罚责任者50-100元。第26条：工作面运输巷皮带、溜子在适度边线应当设立合格的行人过桥或盖板，否则罚责任者50-100元。第27条：综采工作面在处置好像架、撕架、压架、收纳支架以及载运大型设备时，必须制订安全措施，否则罚责任者50—100元。第28条：在架设支柱时，必须继续执行先支后回去的原则，否则罚责任者50-100元。第29条：综采工作面设备车相连接和严防跑车装置必须合乎规程规定，否则罚责任者50—100元。第30条：回采工作面顶板压力小，引致支柱钻底轻微而不穿着柱鞋的，全面性掘进的支柱不穿着柱鞋的，罚责任者50-100元。第31条：毁坏井下标准化设施的，罚责任者50-100元。第32条：皮带输送机别搓木或其他物体，罚责任者50-100元。第33条：用皮带输送机或刮板输送机拉送材料，罚责任者50-100元。第34条：翻倒或存有损毁、失灵的支柱，不立即恢复正常或更改的，罚责任者50-100元。第35条：煤机割去过后，不及时加点柱，或点柱数量不合乎作业规程规定的，罚责任者50-100元。第36条：停下掘进机前司机必须收到警报，只有在铲板前方和截割臂附近无人时，方可停下掘进机，否则罚责任者50-100元。第37条：掘进机运转期间，掘进机上只容许存有主、副司机，严禁存有其他人员，否则罚责任者50-100元。第38条：挖掘工作面必须秉持“有疑必寻，先寻后凿”的原则，否则罚责任者50—100元。第39条：挖掘工作面必须按规定展开敲打帮忙问顶，违者罚责任者50-100元。第40条：挖掘工作面必须按规定采用临时掘进、前寻掘进及防倒装置，否则罚责任者50-100元。第41条：挖掘巷道全线贯通前，必须制订专门措施，并贯彻落实，否则不许全线贯通，违者罚责任者50-100元。第42条：采用刮板运输机的挖掘工作面，不得缴机窝，违者罚责任者50—100元。第43条：采用刮板运输机挖掘工作面，刮板运输机的机头、尾必须压制柱或底锚，例如存有一处未踢或不起作用，罚责任者50-100元。第44条：挖掘工作面掘进材料的采用必须合乎规程规定，否则罚责任者50-100元。第45条：挖掘工作面锚杆的间排距、角度、锚固力、套管力、翘起长度都必须合乎作业规程规定，否则存有一行政处罚责任者50-100元。第46条：锚擦巷道擦浆料的韧度不合乎规程规定，罚责任者50-100元。第47条：锚擦巷道初擦、复喷、潮树东一处不符合规定，罚责任者50-100元。第48条：对巷道中线一侧堂主局部超挖300mm以上的巷道，罚责任者50-100元。第49条：过煤线、碎裂拎的锚擦巷道，喷浆时不按规定建议作业，罚责任者50-100元。第50条：锚擦巷道横跨工序作业，罚责任者50-100元。第51条：挖掘工作面的中线、腰线、边线必须符合规定，否则罚责任者50-100元。第52条：架棚巷道的棚子架设必须合乎规程建议，棚腿无此实底上，存有一行政处罚责任者50-100元。第53条：架棚巷道的棚子前倾后甩，盘帮忙勾顶缺件，存有一行政处罚责任者50-100元。第54条：耙斗机在运转过程中，不得人员在耙斗机运转范围内作业，否则罚责任者50-100元。第55条：耙斗机防护装置不齐全可信的情况下运转作业，罚责任者50-100元。第56条：耙斗机钢丝绳辨认出伸长或磨损、割断股少于规定采用时，罚责任者50-100元。第57条：火药、雷管的派发人员必须上岗上岗，违者罚责任者50-100元。第58条：非专职人员不得搭乘火工品满载车辆，否则罚责任者50-100元。第59条：火药、雷管必须当值领有用，未扔掉的火药、雷管必须当值星毛，否则罚责任者50-100元。第60条：火药、雷管必须分箱放置，并上锁，不许乱扔随地，否则罚责任者50-100元。第61条：火药、雷管箱要放到掘进较完整、并无电器设备的一侧，两箱距离必须大于15m，违者罚责任者50-100元。第62条：火药、雷管箱必须较完整，否则罚责任者50-100元。第63条：火药库看护人员严格遵守岗位，凭证派发，必须将雷管脚线短接，辨认出无牌派发、违章操作，对库工罚款100元，情节严重，缴公安机关处置。第64条：无牌人员擅自步入火药库，罚责任者及库工各50-100元。榆家梁煤矿生产情况汇报制度榆家梁煤矿生产情况汇报制度

为了统一协同统一指挥生产，及时掌控和处置生产中存有的问题，提升工时利用率，特制订本制度。

第一条

矿各施工单位必须严格执行一班三汇报制度，即为接班人时汇报、班中汇报和交班时汇报。接班人时主要汇报当值生产精心安排和工作面情况。班中主要汇报当值生产情况。交班时主要汇报当值任务顺利完成情况。

第二条

矿各施工单位发生问题必须及时汇报矿调度，以便非政府抢险、及时非政府配件和精心安排检修。

第三条

各施工单位在施工过程中碰到特定地质构造时除制定相应措施外，必须及时向调度汇报处置方法及处理结果。

第四条

各施工单位在巷道全线贯通时，必须汇报确切当值进度和余下量。

第五条

各施工单位入井前必须向调度室汇报确切当值入井人员数和老爹队长、当值班长名字。

第六条

当值调度员必须详尽记录确切各施工单位汇报情况，及时努力做到上传下达。

第七条

行政处罚：

（一）各施工单位每少一次汇报罚老爹队长或当值班长50元，存有事故谎报不报者，每次罚该单位500元。

（二）外委施工单位存有事故谎报怨家着，一次罚款2000元。

（三）调度员每发生漏记凿汇报着，一次罚款50元。

第八条

本制度从2006年元月1日继续执行。偏坡煤矿咱嘎井员工日常行为规范偏坡煤矿咱嘎井员工日常行为规范

一、办公场所行为规范

(一)衣着

1、工装上岗，衣着干净、洁净，不穿着奇装异服。

2、鞋子应当保持清洁，严禁穿着拎钉子的鞋。

3、公务出外时，服装应当干净、便利、优雅，不崇尚润色。

(二)仪表

1、仪表端庄、干净，头发应当经常冲洗、剖析。

2、特别注意个人卫生，并无汗味、异味。

3、女性员工应当化淡妆，不浓妆艳抹。

4、男性员工应当浇水胡须。

5、精神饱满，散发出存有活力和进取精神之美感。

(三)环境卫生

1、维持卫生区干净美观，不随地吐痰，不乱扔杂物。

2、维持办公室干净、并无污痕，桌面和桌下不置放杂物。张贴物整齐、美观。

3、文件橱、办公桌内的文件等放置整齐。

4、上班离开之前将桌面整理洁净，椅子置放桌下，关上室内照明设备和电器设备电源。

(四)言行

1、严格遵守上班时间，不耽误、不旷工、不串岗、继续执行上班考勤制度，班中出外、回到备案考勤规定。

2、工作区奔跑，两人一排排，三人大小不等，礼貌使行，特别注意往来车辆和奔跑安全。

3、工作中，无论是对内还是对外，一律采用文明用语，不粗言秽语。下班时保持良好的精神状态，精力充沛，悲观坚忍，同事之间热情、亲善、团结一致，相互协作，互相帮助。

4、向上级汇报工作必须及时，拒绝接受工作布置必须专心聆听。

5、向下级布置工作必须全面贴心，冷静听取意见，并查问继续执行过程与否存有困难。

6、提交物件时，如是文件等应当将文字的一面朝向对方;如是钢笔、刀子等物品，应当将笔尖或刀尖对着自己。

7、在矿区内前进时与参观者、领导碰面时，应当逗留林边草，平和先行，同时微笑摇头挥手致意，相互熟识的可以轻声招呼;矿内同事碰面时，应当摇头挥手致意。

8、与人攀谈时，严禁把头交叉抱著在胸前。

9、进出办公室进门、关门动作必须重，尽量不发出声音。步入其他办公室，沟通交流联系、呈报、汇报工作时一定必须轻轻呼救，获得容许方可进内。

10、保护严谨紧绷的工作气氛，不大声嬉笑、高声叫做人、大吵大闹，工作时间不聊天、不踢私人电话等。

11、保持良好的站姿或坐姿，站姿丰满，两脚脚跟着地，腰背伸直，头微微向上，两臂自然，不嗔怒。坐姿端正，双腿平行摆不好;必须移动椅子时，先把椅子放到适合的地方再起身。挤椅子

时需从左边入场，站起后把椅子摆回去原处。

12、办公桌面上不放置牵涉公司和矿机密的文件。

13、得当看管、恰当采用矿办公用品，及时交还借予的矿物品。对矿用品必须公私分明，切勿将公物ML300私用。

14、爱护公物，严格遵守有关制度，水阀门重上开、重关，节约用水、用电。

15、爱惜公共卫生，小、小便后必须冲洗。

16、出席各种会议人员，会后必须将座椅登位。

17、不得班中睡觉岗、擅离职守。

18、班中严禁写作非业务性刊物、书籍。

19、班中严禁用计算机玩游戏。

20、班中严禁干活私活。

21、班中不得喝东西，不许喝茶，严禁玩游戏。

22、非因工作须要，不得班中泡澡。

23、严格遵守矿区严禁抽烟管理制度。

24、每周二下午三点后将工作岗点、办公室、宿舍、卫生责任区、绿化责任区全盘清扫一次。

25、严格遵守矿其它有关规定。

二、专项礼仪

(一)名片礼仪

1、交换名片时，年少者必须先于年长者寄上自己的名片;职

位低者必须先于职位高者寄上自己的名片;来访者必须先于招待者寄上自己的名片;男士必须先于女士寄上自己的名片。

2、互换名片动作诀窍：寄名片者鼓掌，双手谓名片的两角，名片的负面朝上，名片上文字的负面朝向对方，态度谦敬地还给对方，并说道相似“恳请指教”、“恳请关照”、“今后恳请维持联络”等客气语为宜。

3、直奔名片者懒当着对方的面将名片随便置放桌上或口袋里;接到的名片未经许可，不要当着对方的面使别人转贴。

(二)电话礼仪

1、接听电话时，不仅必须语调热情、谦卑，而且必须面带笑容，因为人在微笑时，声音也更加圆润悦耳。

2、及时接电话(勿让铃声少于三次)，晚接电话必须表示歉意。

3、接电话用语：“您好，这里就是XXX单位”，“恳请稍候”等。打电话：“您好，我就是偏坡煤矿咱嘎井XXX”，打搅您，恳请您……。”

4、打招呼问候语：“答您就是哪一位?”

5、对方必须打听的人无此时用语：“对不起，XXX现在无此，答存有什么事须要我帮?”

6、必须转达给另一位接听电话时用语：“请稍等，我将电话转让给XXX。”

7、在办公室里接电话忌低音量。关键发短信必须搞好记录，及时转达有关领导或有关人员展开办理。

8、矿电话严禁长时间私用，公务电话也应当长话短说，简明扼要。

(三)了解礼仪

1、轻易见面了解的场合下，应先把地位低者了解给地位高者。若难以推论，可以先把年长的了解给年长的。

2、在了解本矿人和其他人相恋时，可以把本矿的人先了解给对方。

3、把一个人了解给很多人时，应先了解给其中地位最低的。

4、男女间的了解，应先把男性了解给女性。男女地位、年龄存有非常大差别时，若女性年长，可以先把女性了解给男性。

(四)击掌礼仪

1、击掌时，距离受礼者约一步，上半身稍向前倾，两足立正，张开右手。

2、男士在击掌前先脱掉手套，取下帽子，女士可以完全相同。

3、击掌者双目凝视对方，微笑，问候，挥手致意，不要看看第三者或变得心不在焉。

4、长辈与晚辈之间，长辈转过身后，晚辈就可以低头对视;上下级之间，上级低头后，下级就可以接握;主人与客人之间，主人宜主动低头;男女之间，女方低头后，男方就可以低头对视;如果男方为长者，则遵从前面所说的方法。

(五)乘车礼仪

1、文明乘车，勿大声嬉笑。

2、自觉爱惜车内一切设施，在打开窗门、协商座位、行李架上甩干物品，移动窗帘时应小心停下。

3、自觉维持车厢内卫生，车上勿抽烟，勿乱甩果皮、纸屑等杂物。

4、通常情况下，车中座位遵从前卑后尊像、左卑右尊的原则。

(六)会议礼仪

1、出席矿举行的各种会议，应当按时至可以，不耽误或旷工，有事向会议主办者提早告假。

2、步入会场之前将手机等通讯工具停用或调到振动状态，在会议过程中，必须维持会场喧哗，必须深入细致倾听、记录，无此会场上交头接耳，不台下、大吵大闹。

3、开会讨论时，例如矿存有外来客人，应当主动欢呼则表示热烈欢迎;散会时，必须要到正式宣布散会后方可以退场，应当平和来宾和矿领导先行后再井然有序退场，不火速，不挤迫，也不大声嬉笑。

4、会场上严禁吸烟。

(七)日常礼貌用语

1、招呼：称谓—您好!

2、征询语：我能够为您搞些什么?答，您存有什么事情吗?

3、热烈欢迎语：欢迎您的造访!欢迎您至偏坡煤矿咱嘎井!

4、接收者语：不好的/就是的。热烈欢迎批评指正。这就是我必须搞的。您的事，我马上回去办理，恳请您稍等。

5、回馈语：谢谢!感谢您的造访!为您服务，我深感荣幸。存有照料不周的地方，恳请您多原谅。

6、致歉语：真的对不起，王火。打搅您了。感谢您的告诫。对不起，就是我的过错。对不起，使您久等了。

7、挥别语：恳请您遗留下宝贵意见。恳请您跑不好。欢迎您再去。

三、公关活动规范

(一)庆典活动规范

1、提早收到统一标准的精致邀请函。

2、会场布置以图形热切盛大的氛围居多阳入，主席台上方装设红底白字的横幅，载明庆典的名称。

3、矿一切与会人员均应当统一衣着，佩带统一的标识。

4、所有办公用品和公关用品均应当就是公司标准、统一的视觉形象辨识的用品。

5、热情接待来客。

(二)业务商谈规范

1、业务商谈应当挑选在存有椭圆会议桌的会议厅展开，以利双方面对面地攀谈，民商事商谈时应在适度地方设置译员的边线。

2、会场布置以庄严亲善为原则，主方应当按时至可以。

3、态度必须谦逊真诚，语气必须和气直截了当。

4、聆听对方时必须著眼冷静，不随意吓到别人的讲话。

(三)协议签定规范

1、协议签定现场应当装设红底白字的会标，载明签字仪式的

内容，盖章桌上应当放置各自的文本和盖章用具;现场布置应当以顺利欢欣为基调。

2、签下时双方应当按时到场。

3、协议签定后应当击掌挥手致意，相互道贺。

四、企业标志采用规范

(一)关于企业标志

1、统一采用偏坡煤矿咱嘎井的企业标识。

2、在矿场所内搞企业文化展现，同时采用总公司和矿的标志时，总公司标识在前，偏坡煤矿咱嘎井次之。偏坡煤矿咱嘎井的标志要略大于总公司的标志。

(二)关于企业旗帜

1、装设旗帜时，必须依次悬挂国旗、总公司旗、矿旗。

(三)关于企业名称

煤矿全系列称作“曲靖市麒麟区独木偏坡煤矿咱嘎井”。在受空间管制的场合，容许用“偏坡煤矿咱嘎井”替代全称(各种法律文书除外)。

五、宿舍行为规范

1、宿舍内严禁随地杂物，桌、柜上的物品放置必须整齐。

2、非休息时间被子必须夹入整齐，放到床头一侧，床上严禁随地其它物品。床单、被罩、枕巾维持整洁干净，努力做到勤洗勤换。

3、宿舍必须维持窗明地净，并无杂物、并无垃圾、并无痰迹、并无积水。

4、宿舍内采用收音机等严禁影响他人歇息。

5、严禁在宿舍内喝茶、饮酒。

6、不得从门口、窗口往外好像杂物或污水。

7、宿舍内努力做到门窗整洁、并无碎裂。

8、严禁在宿舍内私自拉绳、拉线、乱接电源，严禁乱张贴乱画、钉钉子。

9、不得在楼道内玩耍、唱歌、大声嬉笑、踢口哨、拍打、口误乱画。

10、日常污水放入卫生间池内，剩下茶进桶。

11、宿舍内并无蛛网，墙壁并无污渍。

12、宿舍内不得聚众打麻将、打牌等。

13、宿舍内垃圾每晚7点后至次日早8点前，扫放门外，其它时间严禁乱洗随地，维持楼道卫生，不得往卫生间倒垃圾。

14、顺从管理人员精心安排，严禁私自取悦他人。各部门负责管理本部门住宿人员的检查和考核。

六、办公室规范

1、工作人员对所在办公室必须经常展开清扫，维持室内干净卫生，窗明地净，每周二展开一次卫生大扫除,努力做到不取死角。

2、办公室门、窗玻璃洁净。

3、办公室内桌柜严禁存有尘土。

4、办公桌上物品放置整齐，桌面不杂乱，文件、刊物装箱有序，水杯放到办公桌的右上角，电话置放办公桌的上边中间边线。

5、办公室内废纸进篓，严禁乱扔随地。

6、办公室内并无蛛网，墙壁并无污渍，严禁乱张贴乱画。

7、经常擦拭地板，努力做到地面并无污渍、并无痰迹、并无积水。

8、上班前办公桌上必须整理整洁，上班后将椅子放入办公桌下。

七、绿化区、责任区规范

1、保护矿区内环境卫生，爱惜矿区内花草、树木和公共设施。

2、各部门对所辖绿化区、责任区必须强化管理和保护，具体内容工作必须责任至人，按标准工作。

3、各部门必须认真完成矿布置的各项绿化美化工作，保质保量顺利完成绿化任务，按时施肥，提升成活率。

4、各部门必须对绿化责任区强化管理，经常清扫杂草、杂物。

绿化区内不得私柏树私种。

5、各部门责任区必须经常清扫清扫，努力做到并无杂物、并无垃圾、并无烟头、并无烟盒、树上并无悬挂物。

6、按建议顺利完成扫雪以及其它临时性任务。

本细则自2011年1月10起至继续执行。“手指口述”实施办法任楼煤矿2011年“手指口述”实施办法

根据恒源公司《关于2011年员工培训工作的精心安排意见》和《任楼煤矿2011年员工培训工作要点》，着力大力推进“手指口述”，特制订本方案。

一、目标意义

通过“手指口述”安全证实法的推展积极开展，进一步消除班组工作中存有的不能安全因素和隐患，稳固践行职工“制度至上，精准操作方式”的思想理念，提升安全意识，规范安全犯罪行为，进一步增强自保、政企能力，最终并使每位职工对每一道工序展开规范操作方式，提升业务水平及个人素质，增加违章、消除隐患、杜绝事故，同时实现工作现场“零隐患”和无事故的目的。

二、实行办案

推行“强势实行、以点到面”的方法。就是秉持高标准、高起点，针对“手指口述”有关工作内容积极开展舆论宣传，非政府分散培训、展开分散动员，快速在整个矿区营造浓郁的氛围，构成较好的环境，将全体干部职工的思想和犯罪行为高度统一至“手指口述”操作方式上来。

1、非政府领导

设立领导小组

副组长：陈兴民龚荣明

副组长：蔡东红王建平

成员：分管安全生产的副矿长、各专业副总、安监处、调度所、生产技术部、人力资源部及有关单位的负责人。

领导小组内设办公室，办公室设置人力资源部培训中心，杨茂山出任办公室主任，具体内容负责管理指导、协同与考核工作。各单位必须适当设立工作小组，选定一名班组成员分管本项活动。

1、阶段分割

第一阶段：“手指口述”教学片制作阶段。政治工作部制作出来囊括改采、凿、机、运、通在五大专业关键工种“手指口述”教学片。

第二阶段：“手指口述”培训手段技术创新、健全阶段。不断创新和健全“手指口述”培训手段，狠抓“手指口述”安全证实培训。培训中心举行班队长以上管技人员“手指口述”管理法培训，加强“手指口述”安全证实理念、操作方式、管理等内容的自学与运用。

第三阶段：“手指口述”教学片自学阶段。各单位必须充分利用班前会，周六自学可以时间狠抓员工“手指口述”教学片的自学，人人过“动作第一关、声音第一关、内容第一关”，着力实行“手指口述”安全证实的岗位应用领域。

第四阶段：“手指口述”工作深化阶段。尽早举行“手指口述”安全证实岗位叙述比赛，狠抓“手指口述”深化工作，使“手指口述”横跨在日常工作中，熔化在岗位操作方式中。

第五阶段：“手指口述”考核阶段。强化“手指口述”考核，培训中心联手安监处等职能部门积极开展形式多样的“手指口述”抽考和检查活动；各单位必须积极开展“手指口述”普考工作，保证“手指口述”安全证实人人过关，把“手指口述”安全证实变为员工的自觉犯罪行为。

三、工作建议和确保措施

1、统一思想，强化领导。各单位必须把此项工作狠抓落实、李兆前、狠抓，揪出来实效。必须深刻重新认识推展“手指口述”工作法对安全生产的关键意义。各单位负责人必须亲自揪，按照矿统一部署，立即行动起来，从严从细加强全面落实，班队长必须率先垂范，从我做起，按照标准不折不扣的继续执行，保证“手指口述”安全证实法成功实行。

2、统筹规划协同，强化协作。大力推进“手指口述”培训方式技术创新须要各单位大力协调、相互协同，按照职责分工，从领导干部抓起，从职工抓起，尽职尽责，构成合力。

3、非政府培训，加强自学。培训中心非政府全矿班队长以上管技人员“手指口述”管理法培训，现场传授“手指口述”有关科学知识，为实行“手指口述”安全证实法培育骨干精英，然后由各班队在班前会、周六自学时间对全班队职工展开培训，培训中心展开监督、晓得并对培训效果展开抽检。培训中心非政府全矿职工观赏“手指口述”教育片，使职工对“手指口述”安全证实法存有个直观的重新认识，为全面深入细致实行“手指口述”安全煤矿工程塑料电缆环评制度1、矿用电缆的环评必须由专职电缆管理员会同工程技术人员一起出席环评。

2、必须采用经检验合格的并获得煤矿矿用产品安全标志的工程塑料电缆。

3、搞工程塑料电缆试验时，应当按下列方法继续执行。

(1)用电工刀在欲测电缆的一端乌vary200毫米，阔约10毫米，薄为2毫米的试样，用电工钳子卡住一端呈圆形水平状态，窄边向上。

(2)用火焰高度不大于50毫米的酒精灯或充气式酒精喷灯灼热试样的端，持续20秒，然后安远回去火焰。

(3)试样在移动火焰后1分钟内点燃者为合格，否则，应当进一步按GB2952规定韵DZ一1方法展开试验，用其试验结果推论橡套软电缆的橡套不延燃性能与否合格。

4、试验合格的工程塑料电缆搞好记录编号档案。综合防尘管理制度一、矿设立综合防尘领导组，由矿长负责管理矿井综合防尘工作，总工程师正数责预防粉尘技术管理工作。矿要设立综合防尘领导组。通风部要存有专门防尘队伍。综合防尘工作必须齐抓共管，明晰各部门各队伍和专业队伍的防尘责任和范围，并创建严苛的工作制度和考核办法，展开严格考核。

二、井下矿井必须创建健全的静压喷水系统，地面建筑永久性水池，容量严禁大于200m3。

三、井下防尘管路(包含主管，支管)的管径挑选，必须满足用户生产和防尘淋水的须要。防尘管路必须铺设至所有的改采、凿、上开工作面、滚煤眼、甩罐笼，运输机转发点、回采工作面入、春早巷。井下主要运输巷、主要春早巷及轨道巷和改采、凿、上开的巷道中所铺设的防尘喷水管路上内要50米或100米应当短果一个三通，阀门，以供清消巷道采用。回采工作面的入、回去风顺槽铺设的防尘管路，送风巷必须内要50米设一个三通和蔼筏门。春早巷必须内要100米设一个三通、阀门。皮带机头必须设立三通并按阀门。

四、防尘用水水质，必须达至以下建议：

1、悬浮物不含严禁少于150mg/L。

2、悬浮物粒度直径严禁大于0.3mm。

3、水的PH值在6~9.5范围内。水质必须每季度测量一次。采区巷，电车路，使用、凿、上开工作面巷道管路中，都必须加装过滤器，每月必须冲洗一次过滤器设施。

五、回采工作面防尘措施：

1、煤层灌水

回采工作面必须展开煤层灌水工作，煤层灌水使用顺层灌水，孔距10m，孔深60~80m，使用马丽散N堵住材料封孔。灌水系统都必须设置压力表、流量表，逐日统计数据备注水量，报矿生产指挥中心。

2、喷雾喷水设施

回采工作面必须存有健全的管路系统，承槽管路按百米一处(皮带巷每50米一处)标准设置三通筏门，每三天冲洗一次巷道，不得巷道煤尘沉积。各种擦雾设施必须合乎以下建议：(1)、入、回去风顺槽口以里50米，安全出口以外20~50米范围内各加装一道净化水幕，水幕全面覆盖全系列断面、灵敏可信。出来煤的净化水幕设施。(2)、机组外喷雾水压必须达至1.5Mpa，内喷雾达至2Mpa。(3)、移架喷雾使用液控协同阀结构。综采支架必须加装架间喷雾，飞行柱、拉架降尘促进作用。(4)、各转发点喷雾，必须设施准备就绪，入、春早巷应当短果不高于2道净化水幕，采用正常，必须使用燃烧室型结构。各种喷雾喷水设施在工作面投产时必须加装齐全，一步到位。秉持谁采用、谁受惠，谁负责管理的原则。

六、盾构拓展工作面防尘措施

1、盾构、拓展工作面防尘系统管理健全，三通阀门齐全，必须使用湿式扣眼、水炮泥、放炮喷雾、冲刷井壁巷邦，装岩(煤)喷水和净化风流等综合严防尘措施。净化水幕短果距盾构面拔剑50米范围内加装一道，拓展工作面必须加装压气喷雾和放炮喷雾。各转发点必须短果喷雾，水压不高于0.6MPa。

2、综掘工作面必须采用机组内外喷雾降尘，采用水压严禁大于1.5MPa。

3、凿、上开工作面巷道必须定期冲洗，严禁存有煤尘沉积。每七天冲洗巷道一次。

七、运输巷道防尘措施

主要运输大巷，电车路，送风轨道巷，每半年冲洗一次，每一年冲洗一次，每年式样一次。主要运输大巷，底卸仓、煤仓取道，全部短果手动或自动喷水装置降尘，所有巷道无法存有煤尘沉积，杂物，积水等。主要运输大巷，石门的完期冲洗、式样由通风部负责管理，其他各区队负责管理责任区内巷道冲洗工作。

八、外木自爆设施及煤尘爆炸性鉴别

1、崭新矿井投产，生产矿井每延深一个崭新水平，都必须展开一次煤尘核爆鉴别工作。取样工作由通风部负责管理，取样地点以采区为单位，挑选能够代表本煤层特叛的生产工作面展开。煤尘的爆炸性，必须送来国家煤炭工业管理局许可单位入行鉴别，鉴别结果报省煤管局备案。

2、主要外木自爆设施的设置：(1)、矿井两翼与井筒相连通在的主要运输大巷和春早大巷。(2)、相连采区之间的分散运输巷道和春早巷道。(3)、相连煤层之间的运输石门和春早石门等。

3、辅助外木自爆设施的设置：(1)、回采工作面送风、春早巷道及尾巷。(2)、改采区内的煤和半煤岩巷掘、上开巷道。(3)、采区单一制通风并存有煤尘核爆危险的巷道。

4、主要入春早巷道必须设置主要外木自爆设施，用水量按巷道割断面积排序，不大于400L/m2。矿井、盾构、拓展工作面外木自爆设施，用水量不大于200L/m2，隔爆水棚距工作面60—200米范围内。

5、水棚的排在间距应属1.2—3m;分散布置的水棚区长度严禁大于以下值：主要隔爆水棚30m，辅助隔爆水棚20m。

6、外木自爆设施必须推行转让管理，牌板标明：地点、外木自爆水袋的容量、数量、巷道断面、负责人、安装时间等，矿井外木自爆设施由通风队负责管理加装、日常保护和管理。每周应当展开一次检查。

7、水棚应当短果在巷道的直线段内，水棚与巷道的交叉口、拐弯处、变坡处为之间的距离严禁大于50m。

8、装设外木自爆水袋的挂勾，其角度为55。—65。间，锐角长度为25mm。同一排外木自爆水袋之间的间距严禁大于100mm。

九、粉尘测量

矿井必须按粉尘预防规范建议，搭载专职测量尘员展开粉尘测量工作，粉尘测点布置，测量次数必须合乎以下建议：

1、井下每个测量尘点粉尘每半月测量一次，包含测量全尘、体温性粉尘。

2、综采工作面每季度展开一次已连续粉尘测量。

3、粉尘分散度每半年测量一次。

4、粉尘中游度SIO2含量每半年测量一次。粉尘测量结果必须每月呈报矿总工程师和公司通风处各一份。“六大系统”管理制度安全监测监控系统管理制度第一条安全监测监控系统的采用必须合乎《煤矿安全规程》、《煤矿安全监控系统及检测仪器采用管理规范》(AQ1029-2019标准)中的规定。

第二条煤矿安全监控系统必须24小时运转。互连煤矿安全监控系统的各类传感器应当合乎《煤矿安全规程》的规定，稳定性不大于15天。

第三条调度监控中心监控维护员负责管理安全监测设备的加装、拆毁、日常调校和管理工作。

第四条井下冶炼工作面监测设备的采用、搬运、移位由分管的冶炼施工单位负责管理，主副井口及各大巷内的监控设备由调度监控中心负责管理加装、移设和日常保护。

第五条对须要经常移设的传感器、电缆，须存有冶炼班组长或电钳工按规定移设，不得擅自停水、拆毁监控设备。工作面所设立各类监控设备及电缆例如存有损毁应当及时向矿调度室汇报，调度员及时通告监控员搞好记录并及时通告监控修理员至现场处置。对于设备、缆线维护不妥当、故意毁坏、遗失和人为导致监控传感器故障的，按照《煤矿三违行政处罚办法》中有关条款展开处置。

第六条冶炼施工单位必须按建议搬运传感器，距顶板严禁大于300mm，距巷道壁严禁大于200mm，并不影响行人和行车，加装保护便利的边线。

第七条各生产单位在基本建设冶炼作业规程或安全技术措施时，必须对传感器的种类、数量、边线、短果地点、通信电缆的铺设、瓦斯断电掌控区域等作出明确规定，并绘制安全监控布置图，报矿总工程师审核。

第八条在崭新开口的巷道动工前，施工单位必须提早三天根据已核准的作业规程或安全技术措施明确提出加装申请报告，呈报调度室主任核准。在加装监控供电系统时，采用单位或机电部门必须根据断电范围建议，提供更多断电条件并拨打分站电源及断电控制线，在相连接时必须存有监控保护人员到场协调。

第九条与安全监测监控设备关联的电器设备、电源线及控制线，均由统辖范围的机电人员负责管理保护。在拆毁或改线时，必须与调度监控中心联系，并共同协调处置。检修安全监测监控设备关联的电器设备时，必须经登机科和调度室同意，并制订安全措施后，方可展开。

第十条所有安全监测系统设备入井前必须在地面经过24-48小时联机试车，调试、校正，各项指标符合规定后方可以入井加装，不得不合格的仪器下井采用。

第十一条安全监测监控设备加装完后，在动工检查时现场展开更替，调度室、机电科、登机科、施工单位负责人共同展开环评，并盖章更替。发送后，安全监测监控设备的管理、采用均存有施工单位负责管理。

第十二条工作面传感器须要延线或收线时。由采用单位通告调度监控中心，由监控修理员与采用单位电工共同展开，采用单位严禁私自处置。例如辨认出传感器移设不妥当、不及时，均按“三违”处置，并列入施工单位电气设备质量标准化考核范围。矿井工作面上隅角处至回去风顺槽巷口，盾构工作面开口边线至盾构拔剑，监测设备均由施工单位按机电设备质量标准化建议展开管理、采用、保护。

第十三条井下监控工每班应付井下所有监控设备展开县丞，并核对监控县丞记录和修理记录。采用单位每班对安全监控设备及电缆严苛按照电气设备质量标准化建议展开检查。辨认出问题及时向矿调度室汇报。

第十四条井下传感器发生故障时，当值保护人员必须及时排除故障，例如处置不好时必须转交下一班接班人员，并搞好修理记录和监控设备故障登记表。

第十五条安全监控设备必须定期调校、测试，每月至少一次。

第十六条每15天必须对瓦斯断电枪机展开测试，辨认出问题及时处理。

第十七条安全监控分站细细的设置安全监控管理牌版，并及时修正。监控分站必须每天县丞和保护，确保设备正常运转。

第十八条安全监控保护人员应当搞好安全监控设备台帐、监控设备故障登记表、检修记录、县丞记录、传感器调校记录等。

第十九条安全监控中心站不得非工作人员进内。监视器必须专用监控，严禁抓著、乱调，搞与工作毫无关系的事情。由此导致损毁或损失的，由当事人索赔。

第二十条安全监控值班人员(调度员)必须时刻特别注意安全监控系统运转情况，深入细致监控监视器所表明的各测点变化等信息情况。辨认出报警、断点、分站故障等异常情况，必须立即向值班矿领导和监控保护人员汇报。

第二十一条安全监控值班人员负责管理将《安全监控日报表》每天列印一份，《报警断电记录月报》每月列印一份，报矿长、矿总工程师盖章，并搞好《中心站运行日志》记录。

第二十二条安全监控技术人员及时修正和绘制安全监控布置图和断电掌控图，并报矿长和总工程师盖章。

第二十三条使用载体催化剂原件的甲烷传感器必须采用标准气样和空气气样在设备设置地点调校，便携式甲烷检测报警仪在仪器修理室调校，每15天至少1次。甲烷电枪机和风电枪机功能每15天至少测试1次。可能将导致局部通风机停水的，每半年测试1次。安全监控设备出现故障时，必须及时处理，在故障处置期间必须使用人工监测等安全措施，并核对故障记录。

第二十四条检修人员必须熟练掌握仪表的采用操作方式性能，在检修时，应当按电工操作方式建议努力做到安全用电，避免窒息及其它不幸伤害事故出现，辨认出设备漏电时，必须及时汇报处置。

第二十五条检修人员必须确保检修台的干净卫生，必须把检修不好的设备有条理地滑下来，不许乱堆随地、好坏不分。

第二十六条监控机房所有电脑及设备必须可信中剧。与机房主中剧极并联，机房主中剧极必须合乎煤矿局部中剧建议，中剧电阻大于2Ω。神宁集团白芨沟煤矿运输队变电工安全生产责任制第一条认真执行《操作规程》，确保安全运转，顺利完成生产任务。

第二条搞好设备巡回检查，在检查中发现自己无法处置的问题应当及时向领导汇报。

第三条认真执行交接班制度，深入细致核对运转记录和其它记录。

第四条严格遵守劳动纪律，不耽误、不旷工、不玩耍、不睡、不擅自瓦解工作岗位、不搞与工作毫无关系的事，在操作方式中分散注意力，特别注意运转保护。

第五条爱惜设备，经常维持设备和工作地点的洁净整齐。

第六条努力学习，钻研技术，不断提升自己的操作方式水平，达至“四可以”(可以操作方式、可以维修保养、可以修理、可以排除故障)，提升设备的较完整状态。

第七条有权婉拒违章统一指挥，碰到紧急情况可以酌情应急处置后并报上级进一步处置。

第八条变电工必须经过安全培训和专业技术培训，并经过操作方式进修，经过考核，合格后办理操作证，上岗上岗。安全奖惩和责任追责定量考核办法2009年安全奖惩和责任追责定量考核办法天能公司播发[2009]2号为严苛全面落实各级安全生产责任制，根据《兖矿集团有限公司董事局关于强化安全基础管理同时实现安全发展的意见》(兖矿集团董发〔2006〕74号)、《兖矿集团有限公司安全生产行政问责办法的通告》（兖矿集团播发〔2009〕2号）、《兖矿集团有限公司安全生产经济奖罚定量考核办法的通告》（兖矿集团播发〔2009〕3号）、《兖州煤业股份有限公司安全生产经济奖罚定量考核办法》(兖煤股发〔2009〕2号)，特制订本办法。一、年度安全奋斗目标1.事故掌控奋斗目标杜绝关键性伤亡事故和关键性非人身事故，原煤百万吨死亡率为0，千人轻伤率仅0.3。2.安全工作目标（1）杜绝通常轻伤以上人身事故和二级以上非人身事故；杜绝关键性九死一生事故和各类责任事故，同时实现2009年安全年。（2）安全质量标准化达至行业一级水平。（3）精细化制度管理体系基本创建，并获得有效率全面落实；职工队伍素质满足用户矿井安全建议；基层队伍建设更加加强；基础管理更加坚实。（4）不懈努力达至本质安全型矿井标准建议。二、安全考核原则及方式按照“以岗DDX、责利统一、风险关联、战略重点上移”的原则，根据集团公司、煤业公司奠定的“3234”安全考核模式，实行安全风险抵押考核、安全带班责任考核、业务保安责任考核、年度安全奖罚等经济考核和行政责任追责两线滑动的安全考核方式，联职联责，重奖重罚。三、成立安全专项奖励基金1.计财部按建议上交安全基金,年度回到的奖励部分做为安全专项奖励基金，用作年度安全奖励和其他安全奖励。2.各类安全罚款由安监处出示证明，计财部没收。3.专项安全奖励基金，公司设立专用帐户管理，专款专用。由安监处统一建档，并按规定明确提出奖励方案，报公司核准。四、经济奖罚经济奖罚包含安全风险抵押考核，安全带班责任考核，年度安全奖罚，对公司各单位事故、隐患和“三违”的经济行政处罚等四种方式。（一）安全风险抵押考核1.抵押范围安全风险抵押由公司统一组织实行，全员抵押；安全抵押标准根据安全风险程度和责任大小确认；推行过程与结果同时考核。2.月度抵押标准（1）副总工程师及以上领导按上级有关规定继续执行考核、落空，其他人员（见到附表1）；（2）全体员工必须按规定于2009年1月底前一次性交纳安全风险抵押金。未及时、足额交纳风险抵押金的，予以考核落空；不缴纳的予以考核落空，并承担责任罚款。3.考核标准及方式对过程管理和结果推行综合考核，考核方式为月度考核、季度进度表落空，年度总考核总落空。4.抵押金管理列入公司抵押的人员，由人力资源部出示证明，将抵押金一次性交纳至计财部，专户储存。根据人员岗位变动情况，每月展开动态调整；考核落空计入本金的，须及时缴交。调研员、内退人员、长病（短受伤）、短学、长期放假等不分担安全责任的人员不参予安全风险抵押。（二）公司安全目标考核井下杜绝重伤及以上和三级及以上非人身事故，按抵押金额的100%不予奖励。1.事故考核（见到附表2）2.过程考核（1）安全监督检查中，被浮蚕科、黄牌，停工整顿和轻微“三违”的（见到附表3）。（2）安全管理制度不完善的、安全资金投入不妥当的、隐患排查环境治理不妥当的、安全技术管理不妥当的、安全监督检查不妥当的、安全培训不妥当的、安全教育不妥当的、应急管理不妥当的、被政府及安全监管部门全面停工整顿的（见到附表4）（3）下井、揪“三违”考核：领导干部及管理人员下井、揪“三违”，并无特定原因，太少一次计入落空金额的20%，太少两次计入落空金额的50%，太少三次及以上计入落空金额的100%。3.事故、隐患及“三违”经济行政处罚依据煤业公司2009年《安全生产经济奖罚定量考核办法》(兖煤股发〔2009〕2号)有关规定，对责任单位发生的事故、瓦斯抽放管理制度（寨崖底煤业）1、瓦斯抽放工作由通风瓦斯预防中心负责管理，抽放队根据通风瓦斯预防中心基本建设的施工方案，非政府实行。

2、通风瓦斯预防中心至少搭载三名专业工程技术人员专门从事瓦斯抽放的设计、研究和日常管理工作。

3、抽放队内设观测组、勘探组、加装保护组、抽水组等。

4、瓦斯抽放泵司机、瓦斯抽放观测工、踢钻工、管路工上岗上岗，负责管理井下打钻、管路加装废旧等工程的施工和瓦斯抽放参数测量调整工作。

5、矿井瓦斯抽放系统的新水平和崭新采区的管路缩短，由通风瓦斯预防中心明确提出措施，报矿总工程师、通风矿长审核。

6、抽放瓦斯的采区、工作面或盾构巷道的管路缩短和拆毁，由矿总工程师、通风矿长核准。

7、凡确认为必须实行瓦斯抽放措施的矿井工作面，未实行抽放措施或抽放系统未健全以前，一律不许投入生产。安全目标管理制度安全目标管理制度

矿安全管理领导小组根据集团公司确认的安全目标，制订本矿安全生产目标，并水解全面落实。一、矿长就是安全目标管理第一责任人，每年年初,融合上年度安全目标顺利完成情况制订出来切合实际的本年度安全工作目标和实施方案。二、各分管安全、生产的副矿级领导就是同时实现分管范围内安全奋斗目标的轻易责任人，必须按所辖范围，负责管理建立健全目标管理体系的非政府结构，根据生产调整管理结构的变化，及时清扫和补足安全生产责任制度，努力做到凡事有人负责管理，凡事有章可循，凡事有据可查，凡事有人监督，从管理的源头歼灭漏洞。三、矿属各部门根据矿年度安全奋斗目标，将安全指标层层水解，全面落实至每一个环节、每一名人员。安监处就是监督、考核、全面落实安全目标的主要责任部门，每年初应当及时制定和水解年度安全目标，并监督目标措施的实行与考核，使得安全目标任务顺利完成。四、年初，矿长与各区队队长签订安全生产责任状，队长与班组长、班组长与个人签订安全生产责任状。五、登机（教育）、劳资、企划部门必须严苛按照年度培训、技能提高、安全资金投入资金计划并非政府全面落实，提升员工的安全意识、提升作业环境安全，确保安全目标顺利实现。六、各基层区队长、副职负责管理本单位事故隐患排查工作，必须努力做到班中并无隐患、无事故。七、各业务职能部门，对本部门所划归范围的技术管理、生产管理、装备安全正数全面责任，以技术保与安全。八、宣传部门必须利用各种媒体，大张旗鼓地宣传安全工作，尽早宣传报道在安全生产工作中涌现的先进人物和先进事迹，促进安全文化建设，营造安全氛围保与目标。九、健全“九位一体”管理体系，营造安全氛围。矿长揪全面管理、分管领导揪业务保安和监督检查、总工程师揪技术管理、员工互相监督的安全管理系统，从体制、机制上确保同时实现安全目标。十、年末对本年度安全目标实行顺利完成情况展开分析、总结，制订下年度安全目标实施方案。瓦斯监测监控系统报表管理制度瓦斯监测监控系统报表管理制度

1、模拟量日(班)报表包含如下内容：(1)字段;(2)列印日期和时间;(3)传感器设置地点;(4)夫基物理量名称;(5)单位(可以缺省);(6)报警门限(可以缺省);(7)断电门限(可以缺省);(8)通电门限(可以缺省);(9)平均值(本日或本班平均值);(10)最大值及时刻(本日或本班最大值);(11)报警次数(本日或本班总计报警次数);(12)总计报警时间(本日或本班辛苦报警时间);(13)断电次数(本日或本班总计断电次数);(14)总计断电时间(本日或本班总计断电时间);(15)馈电异常次数(本日或本班断电命令与馈电状态相符总计次数);(16)馈电异常总计时间(本日或本班断电命令与断电状态相符总计时间)等。

2、模拟量报警日(班)报表包含如下内容：(1)字段;(2)列印日期和时间;(3)传感器设置地点;(4)夫基物理量名称;(5)单位(可以缺省);(6)报警门限(可以缺省);(7)报警次数(本日或本班总计报警次数);(8)总计报警时间(本日或本班总计报警时间);(9)最大值及时刻(本日或本班报警期间最大值);(10)平均值(本日或本班报警期间平均值);(11)每次报警时刻及中止报警时刻;(12)每次报警时间;(13)每次报警期间平均值和最大值及时刻等;(14)每次措施及采取措施时刻。

3、模拟量断电日(班)报表包含如下内容：(1)字段;(2)列印日期和时间;(3)传感器设置地点;(4)夫基物理量名称;(5)单位(可以缺省);(6)断电门限(可以缺省)：(7)通电门限(可以缺省);(8)断电范围(可以缺省);(9)断电次数(本日或本班总计断电次数);(10)总计断电时间(本日或本班总计断电时间);(11)最大值及时刻(本日或本班断电期间最大值);(12)平均值(本日或本班断电期间平均值);(13)每次断电总计时间、断电时刻及通电时刻;(14)每次断电期间平均值和最大值及时刻;(15)断电区域：(16)馈电状态及其时刻、总计时间;(17)措施及采取措施时刻。

4、模拟量馈电异常日(班)报表包含以下内容：(1)字段;(2)列印日期和时间;(3)地点;(4)名称;(5)断电区域(可以缺省);(6)总计次数(本日或本班模拟量断电命令与馈电状态相符总计次数);(7)总计时间(本日或本班模拟量断电命令与馈电状态相符总计时间);(8)每次馈电状态总计时间及有段时刻;(9)措施及采取措施时刻等。

5、控制器量报警及断电日(班)报表包含如下内容：(1)字段;(2)列印日期和时间;(3)所监测设备地点;(4)所监测设备名称;(5)报警及断电(可以缺省);(6)总计时间(本日或本班总计报警及断电时间);(7)总计次数(本日或本班总计报警及断电次数);(8)每次总计时间及有段时刻;(9)断电区域(可以缺省);(10)馈电状态及有段时刻、总计时间：(11)措施及采取措施时刻。

6、控制器量馈电异常日(班)报表包含如下内容：(1)字段;(2)列印日期和时间;(3)被监测设备地点与名称;(4)断电区域(可以缺省);(5)总计时间(本日或本班馈电异常总计时间);(6)总计次数(本日或本班馈电异常总计次数);(7)每次馈电状态;(8)每次总计时间及有段时刻;(9)措施及采取措施时刻等。

7、控制器量状态变动日(班)报表控制器量状态变动日(班)报表包含如下内容：(1)字段;(2)列印日期和时间;(3)所监测设备地点;(4)所监测设备名称;(5)总计运行时间(本日或本班总计运行时间);(6)总计变动次数(本日或本班总计变动次数);(7)状态变动状况及时刻等。

8、监控设备故障日(班)报表包含如下内容：(1)字段;(2)列印日期和时间;(3)故障设备(传感器或分站)设置地点、编号、名称、夫基物理量;(4)总计时间(本日或本班总计故障时间);(5)总计次数(本日或本班总计故障次数);(6)每次总计时间及有段时刻;(7)措施及时刻;(8)在存有传输电缆故障监测的系统中，还应当包含电缆故障边线内容等。

9、统计数据值记录查阅报表包含如下内容：(1)字段;(2)查阅初始日期、时间和中止日期、时间;(3)挑平均值最大值、最小值的时间间隔及每一时间间隔的有段时刻：(4)传感器设置地点;(5)夫基物理量名称：(6)单位(可以缺省);(7)报警门限(可以缺省);(8)断电门限(可以缺省);(9)通电门限(可以缺省);(10)平均值和最大值及时刻(查阅期间内平均值和最大值)：(11)每段时间内平均值和最大值等。

10、安全测控日灾祸包含以下内容：(1)字段;(2)列印日期和时间;(3)传感器设置地点;(4)夫基物理量名称;(5)平均值;(6)最大值及时刻;(7)报警次数;(8)总计报警时间;(9)断电次数;(10)总计断电时间;(11)馈电异常次数;(12)馈电异常总计时间等。

11、报警断电记录月灾祸包含以下内容：(1)字段;(2)列印日期和时间;(3)传感器设置地点;(4)夫基物理量名称;(5)报警次数、对应时间、中止时间、总计时间;(6)断电次数、对应时间、中止时间、总计时间;(7)馈电异常次数、对应时间、中止时间、总计时间;(8)每次报警的最大值、对应时刻及平均值;(9)每次断电总计时间、断电时刻及通电时刻，平均值，最大值及时刻;(10)每次采取措施时间及采取措施内容等。

12、每份报表必须按照规定项目完备投档，不容许虚报、漏报。

13、地面中心站值班人员应当列印安全监控日报表(省局规定为瓦斯超载日报表)，报矿主要负责人和矿井主要技术负责人校对。

高家庄煤矿

2011年1月1日主运队班组和各岗位安全评估制度主运队班组和各岗位安全评估制度

一、班组隐患评估活动，就是以班组为单位积极开展。

二、班组和各岗位安全评估由班组长或安全员会同展开，通常每旬积极开展一次。

三、积极开展安全评估活动时，可以非政府全班人员出席。发动职工对本班组范围内的不能安全犯罪行为，不安全状态展开搜寻、评估、自查，并使事故隐患能够早期辨认出，及时自查，避免事故的出现。安全生产更改管理制度安全生产更改管理制度

1.目的

规范本公司安全生产的更改管理，消解或增加由于更改而引发的潜在事故隐患。

2.适用范围

本制度适用于于公司生产过程中工艺技术、设备设施及管理等永久性或暂时性的变化。

3.基本建设依据

《危险化学品从业人员单位安全标准化工作指南》。

4.职责

4.1更改申请人负责管理明确提出书面更改提出申请。

4.2各部门负责管理归口部门的更改审查。

4.3分管副总负责管理更改的审核。

4.4更改的审查部门负责管理对更改情况展开环评。

5.工作程序

5.1更改分类

5.1.1工艺技术更改包含以下内容：

1)原料介质更改；

2)工艺流程及操作方式条件的关键性更改；

3)工艺设备的改良和更改；

4)操作规程的更改；

5)工艺参数的更改；

6)公用工程的水、电、气、风的更改等。

5.1.2设备设施更改包含以内容：

1)设备设施的更新改造；

2)安全设施的更改；

3)更改与原设备相同的设备或配件；

4)设备材料代用更改；

5)临时的电气设备更改等；

6)监控、测量仪表的更改；

7)计算机及其软件的更改。

5.1.3管理更改包含以下内容：

1)法律、法规和标准的变化；

2)人员的更改；

3)管理机构的很大更改；

4)管理职责的更改；

5)安全标准化管理的更改等。

5.2更改申请人明确提出更改提出申请，表明更改及其技术依据，并对更改的风险情况展开分析，更改提出申请部门负责人盖章普遍认可。

5.3提出申请更改部门将书面更改提出申请解得更改审查部门，审查部门负责人对更改的情况展开审查。

5.4审查后报至分管副总处，展开更改审核。

5.5更改审核后，更改提出申请部门非政府有关部门展开更改的实行。

5.6更改实行前，更改的实行部门对更改实行过程展开风险分析，制订控制措施后实行更改。

5.7更改审查部门对更改的实行结果展开环评。

6更改的程序

6.1工艺、技术、设备设施的更改的程序，

6.1.1生产技