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第工作日志简短范文六篇工作日志简短1

当我跨入位于城阳区转盘附近的__人寿保险公司的大门时,表明为期一周的实习生活现在正式开始了。由于是城阳区的分公司,所以从外表看起来并不是像我想象的那样是拥有十几层楼的大厦,它只是坐落在手机大卖场的三楼,看起来极为的不起眼。走入办公楼,映入眼帘的是一派忙碌的景象,每个人都在忙自己的一份事情。果然事情不能光看表面。__保险公司的王主管和贾主管热情地接待了我们,在简短的自我介绍后,王主管给我们介绍了__人寿保险公司的基本情况,包括公司的发展历史、主要业绩、发展目标、市场定位、品牌定位、发展战略等,让我们在短时间内对__有了感性上的了解。

我对于__的第一印象是很不错的,这个成立刚满十年的保险公司,在市场竞争极为激烈的社会中作出了相当不错的业绩。拥有自己的发展战略,在众多保险公司中脱颖而出,占据了保险市场的一席之地,并且做出了自己的品牌优势,即“一张保单保全家”的经营理念。

王主管给我们介绍完公司的基本情况后,并没有具体布置给我们这几天的任务,而是说让我们每天上午八点和下午四点到公司报到。起初大家都对这项决定有所怨言,认为太过于苛刻,我们只是实习又不是正式员工有必要这么严格吗?王主管看出了我们的不满,她平静地对我们说,一个公司的发展保证出勤率是不可缺少的,__上至ceo下至最普通的业务员,每天每人都要在八点参加晨会,喊口号唱司歌,这是增加员工自信心更是增强组织凝聚力的重要手段。按时工作是对这项工作的喜爱和负责,一个人若是连按时工作都做不到又怎能做好这项工作呢?

听完王主管的话后,我们都点头称是。实习期间遵守纪律是为我们日后踏上工作岗位后遵守公司章程做准备。其实现在学校里的规章制度也是如此。

第一天的实习就这样结束了,第二天应该是实战了吧?对第二天实习的期待,略带惴惴不安,我能完成吗?工作日志简短2

周五,今天是成都参加培训学习的第三天,三天的课程大脑风暴,学习到了很多之前自已所没有接触的一些知识。

对于保险也有了更加深入的理解和更为专业的知识学习。很多客户对于保险的概念还停留在一个模糊的状态,那么这个模糊会造成最终的结果就是:买错保险,保额不足,没有根据自已实际需求分析规划,真正需要用时却发现根本用不了~保险责任及自已当初的所求完全背离,这是最为恼火和令人气愤的事情。

重疾险是所有商业保险当中最难弄懂和选择的。1986年后,重大疾病保险陆续引入英国、加拿大、澳大利亚、东南亚等国家和地区,并得到了迅速发展。1995年,我国内地市场引入了重大疾病保险,现已发展成为人身保险市场上重要的保障产品。随着重大疾病的低龄化,越来越多的人将购买重疾险作为一个补充和预防的手段。家庭中只要有一个人罹患重大疾病,那么不论是家庭的负担还是给家人的心理负担都是相当重的,所以说对于家庭来说,如何购买重疾险,重疾险哪个好显得很是重要。

如何避免这些事情的发生?最重要的一点是自已要了解自已投保前的真实想法和目的。生活中我们努力的赚钱就是为了更好的生活,所以提前规划尤为重要!想想哪些事情的发生,会让我们自已无力承担,或者就算承担也会给我们的家庭经济带来一定的创伤。所以商业保险的意外和疾病是必须考虑的问题。很多人都潜意识的感觉自已很健康,即使生病有社保报销怕什么?你可知道社保只能解决基本的医疗费用,而对于大病发生的医疗费用根本无法解决。中国卫生部公布的临床用药为195130种,其中社保目录2675种,占全部比例的1.4%,甲类药1858种,乙类药817种,社保有起付线,自付部分,自费部分,封顶部分,所以社保是解决不了看病花钱的问题,要想看病少花钱还是需要补充商业保险,而重疾险除了收入损失的一种补偿外,在我国重疾险某种程度上还承担着一定的医疗费用,这样的理由和规划才是最需要的。

连续几天的培训,每天回到住处都是很晚了!虽然累,但却快乐着、充实着:一群热爱保险的人,不用打鸡血,学习的热情完全是自发、自愿的。这种自发、自愿的动力背后是为有保险需求的人,设置适合家庭实际情况的保障方案。而这种设置,前期的需求分析一定是用专业知识来覆盖的,医学方面的病种;法律条款;保险合同责任等等,差别、优劣势、不足、责任免除……太多知识都要不断的学习,才能掌握这个与时俱进的保险市场,做到真正的专业。工作日志简短3

前台是展示公司的形象、服务的起点。对于每一位来访万达的访客来说,前台是他们接触我们公司的第一步,是对公司的第一印象,是非常重要的。所以前台在一定程度上代表了公司的形象。同时,公司对来访访客的服务,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,所以我一定要认真做好本职工作。

一、努力提高服务质量。

认真接听每一个电话,并且熟记每个部门的分机号,严格接照公司的要求为每一位来访访客打电话核对楼上的联系人,并认真的为每一位来访访客办理临时访客证。来访的访客参观或者地方上访时我将时刻注重保持良好的服务态度,将热情的接待。巧妙回答客户提出的问题。做到笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等。在业余时间我将加强学习一些关于电话技巧和礼仪知识。最近公司组织英语培训,我坚持每一节课都去参加,在那里认真学习,不断的为自己充电,以适应公司的快速发展。

二、努力打造良好的前台环境。

要保持好公司的门面形象,不仅要注意自身的形象,还要保持良好的环境卫生,让来访访客有种赏心悦目的感觉。

三、以大局为重,不计较个人得失。

不管是工作时间还是休假时间,如果公司有临时任务分配,我将服从安排,积极去配合,不找理由推脱。作为万达的一员,我将奉献自己的一份力量为公司效命。平时积极参加公司组织的活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。并且多了解公司的基本情况和经营内容。为了往后能更好的工作不断的打下基础。

做前台工作也快一年了,工作范围较小;工作内容也比较少。但自己也有不足的地方,工作时集中力不够,会犯迷糊;有时候解决问题还有所欠缺,我希望以后能够更认真上班工作,勤力做事。为公司做的多些。

在17年的后半年里我要不断提高自身形象,做好18半年工作计划,提高工作质量、效率。还有责任心。

(1)努力提高服务质量,做事麻利,有效率,不出差错。服务态度要良好,接待访客要不断积累经验,要给访客留下良好印象。接电话时,也要不断提高用语技巧;巧妙的问答访客。尽量让每一个客户满意。

(2)加强礼仪知识学习。如业余时间认真学习礼仪知识,公共关系学。了解在待人接物中必须要遵守的礼仪常识,包括坐姿、站姿、说话口气、眼神、化妆、服饰搭配,以及回答客户提问技巧等等。也可以上像玫琳凯的课,讲的知识都是很实用的,上了课后会让人更自信,令一个人有气质。

(3)加强与公司各部门的沟通。了解公司的发展状况和各部门的工作内容,有了这些知识储备,一方面能及时准确地回答客户的问题,准确地转接电话。另一方面也能在力所能及的范围内,简要的回答客户的问题,同时也能抓住适当机会为公司作宣传。

虽然前台的工作比较轻松,但大小事都是要认真才能做好。所以我都会用心的去做每一件事。在以后的日子里我将加强学习,努力工作!工作日志简短4

7月13日

昨天的经历让我意识到虽然来到律所实习了一周,我对律师始终不是很了解。过去总觉得律师只要在庭上动动嘴皮子就可以了,如今看来庭审才知道,律师在庭审中的自如应对靠的是之前辛苦准备大量辩护材料,到各处搜集取证,反复揣摩推敲辩护意见,并与委托人反复沟通才能做到。我把我的所思所想告诉刘师姐,她带我到几个主要律师的办公室参观。我发现他们真的非常忙碌,电话基本没怎么间断,一直在跟不同的人打交道,周旋在几个利益方之间,为委托人争取有利的材料。若是没有电话的,坐一会就离开办公室到外边取证或是忙交涉去了。律师行业果然是个高压力、高劳力、高风险,虽然委托费不算少,但大部分都归律所所有,总的来说是一个很辛苦的职业。

7月17日

这几天来,主要是跟随尚律师去法律援助中心、工商局、劳动仲裁委等部门调查取证。在市里几个区来回奔波,我觉得有点疲劳。有些时候有些想偷懒,但想到这些对尚律师来说是家常便饭,作为年轻人的我却因体力而怯场,实在惭愧,于是我决定坚持下去。跑一些公共机构取证总要走一堆程序,办不少手续,有些时候还得被摆脸色,相比于找个人取证,麻烦甚多。我总算明白为什么很多纠纷宁可调节几回,也不愿走诉讼这条路的原因——耗时、耗力、耗材,结果还不定让双方满意。工作日志简短5

2月22日星期二晴

这次我有幸进入了__科技有限公司进行实习。首先介绍一下实习单位:__公司1989年在北京成立。经过20年的努力,先后在北京、上海、南京、济南、杭州、成都、武汉、西安、郑州、广州、合肥、沈阳等地建立了12家分公司。2009年随着业务的扩展需要,正式将总部设立在上海地区。和雍科技主要代理的产品范围包括:笔记本电脑、投影机、服务器及IT配件外设等数码产品,与行业知名品牌如:ACER、ASUS、THINKPAD、DELL、LENOVO、TOSHIBA、SAMSUNG等建立了长期稳定的合作关系。和雍科技的主要业务端口为零售行业,目前在全国范围内有超过150家的笔记本零售店面,更在各分区开设了面积超过300平方以上的笔记本体验中心,更方便及全面的为客户提供多品牌服务。

我进入的是和雍科技有限公司在武汉的一家分公司,部门是销售部。这次实习的工资比较低,但是我仍然很期待。因为人事经理说他们的培训方式是让培训生在极短的培训期后就给培训生独立上岗的机会,这一点很吸引我。我想,这等于说,公司信任我,而且为培训我而付出了一定的成本。好好把握这次机会,争取在有限的时间里多学些东西。我想,我要学的,不仅仅是纯粹的理论上的和技能上的东西,还应该包括办公室艺术。毕竟,公事化的交际用语环境下,如何保持自己的个性和适度的良好态度,才是将来事业成功迈出第一步的保障啊。

2月23日星期三晴

然而,来公司第一天上班很闲,因为我们销售部门负责人还在北京没回来,没人给我什么安排我的培训计划……不过,没关系,我就坐在这里听销售的同志们怎么打电话和客户适度聊天,顺便在公司转转,大致了解一下公司的具体情况。我在的部门是销售部,公司职员主要是分配到店面去销售数码产品。哈哈,最重要是没有什么业绩指标要求,负责对上门求购产品的顾客进行引导购买。

2月24日星期四晴

今天我们的销售部负责人回来了,说我来公司实习首先要进行一个星期的培训。培训从今天开始,每天培训的内容都不一样,分成好几个单元,一天一个的进行。今天的培训内容是:如何做好与顾客的沟通。来到培训室,才发现来这实习的人还不少,有十来个大学生,好了我不用担心势单力薄了!公司培训主管通过多媒体ppt向我们讲解如何进行与顾客沟通:

1、感同身受,多站在客户的立场上来考虑问题,将心比心地换位思考,同时不断地降低自己习惯性防卫的程度。

2、随机应变,即根据不同的沟通情境与沟通对象,采取不同的对策。

3、了解顾客真正需求。了解客户对产品性能的要求以及客户那里的具体情况,我们更应该引导客户,我们要主动发问,问我们想知道的问题,问我们不清楚的地方,只有这样,我们才能够达到沟通的目的。

4、灵活掌握策略。策略和政策因人而宜,进行灵活机动的把握,限度的把握消费者。

说完了理论知识后,让我们自己模拟练习。工作日志简短6

7月23号

今天应该不能算是实习的开始,因为今天我只是办了下入职手续,然后和同事们见了面打了招呼而已,但是我发现才一年时间,公司的人员变动就很大,尤其是市场部,老员工也就剩下三个,其他的都是陌生的面孔。

办理完手续后王经理就带我去了办公室,还是原来的样子,只是我的位置换了一下,因为没什么其他的事情我就一直呆在办公室内和其他的同事交流下感情,顺便听听他们做业务,熟悉下公司业务。因为在去年实习的时候公司已经对我进行了培训,因此今天就不在要求我参加培训,可以直接上岗了。

因为不是正式上班,下午三点多经理就让我回家了,他说要我好好回去准备下,明天好正式来工作,遇到这样的经理,我真的是好运气啊!

7月24日,实习开始

不知不觉中,假期已经过了一个月,由于去年曾经在这实习过,因此今年的实习工作安排还是比较顺利的。今年的实习时间比较短暂,因此没有安排我再去做业务,这次的实习工作主要是做一些文职工作。

由于公司规模较小,我的工作并不是严格按照岗位职责进行,现在的工作就是那里需要我我就去那里,相当于打杂的下手。但我并不认为这有多坏,任何一个人的工作经历都是从打杂开始的,比如说在复印和打印资料的过程中,我能够比其他人更先了解到公司现在的主要工作重心,这就是这个工作的最大优势。

因为以前大家就已经熟络了,今天工作起来很顺手,工作激情很高,工作内容没有什么特别,就是帮助大家查一下资料,收发下信件而已,但是我很高兴,因为我的人生阅历和工作经验都在增加,这是一笔别人无法抢夺的财富。

7月25日

今天的工作虽然没有什么特别之处,但是工作内容还是和我们的专业知识还是有联系的。由于公司的主要工作都是通过电话和网络营销进行的,因此对市场部人员的要求也会相对高一些。去年在市场部的工作经历让我收获的一点就是,市场部在创造利润的同时也存在着巨大的工作压力,业绩的硬性要求,客户千变万化的态度,在诸多因素的影响下,很多人都会承受不住,市场部员工的更换也是最频繁的。

今天上午公司有场面试,由于我是人力资源管理专业的学生,因此在面试的时候经理同意我一同参加,第一次坐在面试官的位置上还是很兴奋的,面试的过程很顺利,一问一答节奏很紧凑,但是在面试开始的时候我还是感受到了求职者的紧张与迷茫,这种紧张我也曾有过,忽然发现,所有的经历对于我们来说都是有用的,不管你是否意识到。

面试结束后,在我看来求职者无论从学历上还是工作经历上都是很不错的,应该会被录用,可是经理却反驳了我的意见,他说优秀的人才固然很好,但是从与他的谈话间能够明显的感觉到,求职者并不能在此安静下来,他只是把这里当成一个跳板,不会长期在公司发展下去。这次的面试经历让我巩固了书本上的知识,都说要做到人岗匹配,这件事就是我在实践中对它的理解,对于企业来说,雇佣一个随时可能跳槽的员工远不及雇用一个会与公司同发展的员工。

7月26日

对于实习生的我来说,工作的任何事情都是新鲜又刺激的,我很享受工作的过程,但是有两件事情我还是最害怕,一是上班时坐地铁,二是下班时坐地铁。由于实习期间我住在姥姥家,每天要从四惠东到鼓楼大街,地铁一号线和地铁二号线每天的人流量都是特别多,每天都是被挤着上下车的,很是苦恼,同事们对于挤地铁也都是各有感触。

今天在公司也没有人安排我做什么特别的工作,我就帮着市场部的张姐查些资料,因为他们的业务都是通过电话进行的,因此我就在他给的企业名录中寻找一些可能成为准客户的

单位,然后查找该企业的联系方式。电话业务是繁琐的,并不是你找的电话号码就是公司的负责人的电话,谈话方式是促成合作的重要因素,我觉得,这方面的能力我还是有待提高的。

7月27日

时间过得真快,转眼间就要到周末了,这几天工作下来我也收获了不少,虽然我的工作并不是特别明确,但是在忙忙碌碌中我也参与到了很多事情中去,学到了一些知识。

今天刚到公司殷老师就交给了我一项任务------在各大网站上发布公司信息,这项工作以前我也做过,因此这次的工作也做得很顺利,就是在网站上注册完成后发布信息了,信息内容包括公司简介,公司年度事记,业务范围等等,发布完成后要将网站地址保存下来,以便于下次更新,这项工作在操作流程上还是很简单的,也就是复制、粘贴、编辑,但是在无数次的重复后就会觉得无聊,说实话,上午的时候我还很有耐心,下午就不行啦,不但觉得无聊还犯困,好几次都觉得眼皮发紧啦。这就是上班的无奈,无论多累都得坚持啊,在学校如果上课犯困也许还能小睡一会,老师也不会惩罚,可是在企业内就不一样啦,工作时间必须得好好工作,如果偷懒被发现,那就可能挨批丢饭碗。我觉得,这就是学校如社会的最基本的区别了吧。

7月30日

新的一周,新的开始,今天的工作还是我在公司工作以来从未真正接触过的,那就是去中国合格评定国家认可委员会交材。

中国合格评定国家认可委员会是一个国家机构,是一个专门针对CNAS证书颁发的机构,咨询公司的主要工作就是帮助客户完成质量手册和程序文件的编写,帮助他们获得实验室认可资质,也就是获得CNAS的证书,以后就可以在他们的产品中标明,显示他们已经拥有了这项资质。说的直接些,就和我们大学生获得证书是一样的,提高自己的含金量。

中国合格评定国家认可委员会位于北京市南花市大街8号,距离公司不远,我们坐地铁到磁器口站下车,在去的路上殷老师教我怎样和他们对话,如果他们问我我要怎样回答,这几句话弄得我很是紧张。因为去认可未交材料必须是企业内部实验室的人员,如果是咨询公司的人去送,被他们发现后是会被退回来了,那就得再等上6个月才能再送去,这对我们双方来说是具有一定风险的。交材料的人员不能同时上去,因此我先殷老师一步进去交材料,在咨询了接待人员后我找到了负责初审材料的娜仁老师,很奇怪,她并没有问我任何问题,只是让我把材料放下,要我回去把审核费用打到卡上就行了,比我想象的简单很多,当我和殷老师说的时候他也觉得奇怪,难不成她发现我不是实验室的人员了吗?

这次的经历对我来说是可贵的,对于稚嫩的我来说,今天的“胆战心惊”让我成熟了不少,对于遇事要淡定这句话,在今天的经历中让我得到了切实的体会。

7月31日

今天的工作没什么特别的地方,依然是打打下手的辅助工作,可是今天公司的会议却让我深有感触。

市场部人员的绩效考核结果出来了,公司内的既定目标都已完成,各小组的绩效也都不错,其中张成凤和孙俪两位市场部区域经理的业绩却让我不得不张大嘴巴,他们半年的个人业绩完成额度已经超过了公司既定的年度任务,120多万6个月,真的是让我目瞪口呆啊。公司内部业务实验室认可最低报价5.5万,二合一最低报价8万,医学实验室认可最低报价12万,初步计算,如果全部客户都是医学实验室认可,半年需要完成10单,平均每月1.67单,天啊,他们的业务是怎么谈的啊。

都说做销售是最锻炼人的,今天我是真正的体会到了,回想起自己去年做业务的种种经历,总结起来收获也不少,销售人员不仅要有足够的耐力,还要有足够的抗压能力,张姐是个幽默的人,用她的话说,要想做好业务那就得胆大、心细、厚脸皮,虽是玩笑话,但是其中滋味还是得慢慢品味的。

8月1日,开廊坊办事处,于经理采购办公用品

北京日月驰管理咨询有限公司自20__年创办以来,公司业绩一直直线上升,公司在其他省份均拥有自己的办事处,近日公司已经筹备开办廊坊办事处。

作为公司内比较“自由”的员工,经理今天带我去采购办公桌和办公用品,虽说出行费用公司报销,可是经理还是带着我挤地铁坐公交,一天的时间能有半天都是在路上的。在家具城与商家的交谈中,我随手做的一件小事却得到了经理的认可真的是出乎我意料。

家具城的每家商户的桌子上都会有名片夹,在他们交涉价格的时候我就将名片收起一张,并在背面空白处写上各类桌椅的价格,起初写的时候只是想着别忘了,没想到经理居然夸我心细,说我是个做助理的好材料,他的这句夸奖真的是给我很大的鼓舞。在走完最后一个商场时已经下午五点了,我们便没有回公司直接下班了,经理要我回去把今天收到的这些信息整理一下,明天一早拿给他看,以便于公司核实。今天的工作虽然奔波但是充实,而且还额外获得了经理的夸奖,真的是收获多多啊。

8月2日,辅助性工作

廊坊办事处的办公桌与办公用具已经都采购完毕,可是办公用的电脑还没有落实,为了减少公司内部支出,公司决定采购组装机。由于在开设长春办事处的时候就是这样采购的,因此公司留有订货清单。我今天的主要工作就是按照清单在网上订购物品,因为自己有过网购经验,因此在采购过程中还是比较顺利的。这项工作虽然不麻烦,但是按照清单采购在自主选择上就受限制了,而且类别较多,需要花费很多时间去查找物品,这项工作花费了我大半天的时间,因为盯着电脑的时间过长,在完成后自己的眼镜都花了,为了确保物品的安全,在确定下单之前我还叫来经理确认。

在完成了订单后经理也没吩咐我其他的具体工作,因此,我就帮市场部的张姐继续查找资料,她给的企业名录中有上千家企业,我得争取在实习结束前帮他弄好,要不然我的实习就不那么完美啦。

8月3日

实习工作对我来说还真是丰富多彩,今天我还像往常一样,在打扫完卫生后就问经理我需要做点什么,经理说让我回去先更新资料有事情会通知我,还没等我回去张姐就进来了,她说公司的老客户沈阳鼓风机的张科长要带家人来北京玩,想让她帮着做个规划,最近她的业务比较多,现在也没时间做计划,而且他们近期就要过来,张姐看我没事就把认为交给我了。张姐说客户预计要在北京玩5天,让我做个周密点的计划。因为他们一行人有老人和小孩,因此旅游线路不能安排的特别紧密,平均每天去两个地方就好,我将主要的景点分别分配在5天之中,而且将旅游路线,乘车路线,门票价格及游览时间都做了详细的标注,在北京5日游计划后还附加了一份备选方案,将一些次要景点的相关信息也都标注明白。在计划完成后我还是有点高兴的,因为这既是工作也是私活,因为这份计划也可以留着自己用,等亲戚朋友来了也不用在忙于计划。

在我把计划交给张姐的时候,她问我是否介意她和客户说这个计划是她做的,我的心里当然是不高兴的,可是职场不同于其他地方也只能说可以啦。自己的心里却有了另一份见解,要想以后在公司内发展的好晋升的快,那就一定要让老板看到自己的努力,看到自己的成绩,默默无闻换来的只能是他人的晋升,我不知道我的理解是否正确但是我觉得应该是这样的。

8月6日

对于职责不明确的工作,哪里需要你就得到那里去。今天一些咨询老师回公司了,他们将近期在客户现场所完成的工作进度表和文件材料以及差旅报销单都带回来了,我今天主要的工作就是将报销单与材料分类后,将需要报销的单据送至财务部,并将工作进度表和文件材料按照不同的客户分类存放,并将新客户资料进行建档存放。

工作没有太大的难度,只是需要细心,因为自20__年以来,公司客户已经积累了很多,这次回来的材料里有的是新客户有的是老客户进行二次评审,类型不同,因此在归类时要格外细心,以免下次用时找不到。文件夹由于放置时间过长上面会有一层浮灰,在完成整理后我的手上和衣服上都已经脏了,但是没关系,谁让这是在工作呢,任务保质保量的完成才是最重要的。

8月7日

今天有客户来交材料,刚到办公室经理就要我去准备一些A4纸,然后将机器打开确认无误。这次客户亲自来交材料可见他们对这件事情是多重视。

客户前一晚就到北京了,今天过来就是将质量手册和程序文件的格式调整正确并打印出来,客户十点多到达公司,在会议室内与咨询老师共同修改文件,一上午的时间我都是坐在打印机前将打印完成的材料整理好送到会议室,然后再从会议室回来等待下一份材料,这样工作一直忙到下午两点。当客户走后,公司内的员工都很不高兴,因为在通常情况下,这种事情都是咨询老师在客户现场就应该帮助他们完成了的,这件事情是不应该在公司发生的,这次的责任不知道是要追究客户还是要追究咨询师。客户在交材料的前一天才将文件弄完这件事就好像我们学生交作业,什么时候要交了才急着去写是一样的,拖到最后才完成的作业质量能过关吗?我真的是担心客户这次的初审是否能够顺利通过啊。

8月8日

今天过得很慌张啊,早上起得有点晚了,七点半才起了明显是

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