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文档简介
2023年度军队文职人员公开招聘《档案专业》高频考题汇编及答案学校:________班级:________姓名:________考号:________
一、单选题(45题)1.我国行政系统的一般监督不包括()。
A.上级对下级的监督B.司法监督C.下级对上级的监督D.职能监督
2.文书整理的根本目的是()。
A.便于保存和利用B.便于保管和利用C.便于使用和保管
3.有关企业模型,正确的描述是()
A.现行系统的优化B.仅由业务人员建立C.与现行系统完全一致D.反映全部经营活动
4.档案编研工作的首要环节是()
A.选题B.选材C.加工D.辅文编写
5.在Excel单元格内输入计算公式时,应在表达式前加一前缀字符,所加的字符是()。
A.左圆括号“(”B.等号“=”C.美元符号“$”D.单撇号“′”
6.下列进程中,哪一个不是进程的特性?()
A.异步性B.并发性C.静态性D.交互性
7.强调匹配性,通过设计战略制定的模型,以寻求内部能力和外部环境因素的协调与配合,这是()的特点。
A.设计学派B.计划学派C.定位学派D.企业家学派
8.按沟通的信息流向划分,可以将行政沟通分为()。
A.正式沟通和非正式沟通B.单向沟通和双向沟通C.下行沟通、上行沟通和平行沟通D.口头沟通、书面沟通和网上沟通
9.与十六进制数26CE等值的二进制数是()。
A.0111001101100100
B.0010011011011110
C.0010011011001110
D.1100111000100110
10.某政府在何时开展调查工作,怎样接待群众来访等信息都做到公开透明,这体现了政府公共关系运作的()原则。
A.科层一致B.实事求是C.政务公开D.整体一致
11.档案对现实的实践活动所具有的有用性,构成了档案又一基本价值——()。
A.现实使用价值B.凭证价值C.第一价值D.第二价值
12.依据法人成立的目的,可将法人分为()。
A.公法人和私法人B.财团法人和社团法人C.公益法人和营利法人D.集体法人与独任法人
13.在Windows中,下列关于添加硬件的叙述,正确的是()。
A.添加任何硬件均应打开“控制面板”
B.添加即插即用硬件必须打开“控制面板”
C.添加非即插即用硬件应使用“控制面板”
D.添加任何硬件均不应使用“控制面板”
14.在研究型机构中,下列哪一种领导方式的效果最差?()
A.高任务、低关系B.高任务、高关系C.低任务、高关系D.低任务、低关系
15.在有n个结点的二叉链表中,值为非空的链域的个数为()。
A.n-1B.2n-1C.n+1D.2n+1
16.企业管理应随机而变,不存在普遍适用的最好的技术和方法是()的观点。
A.社会系统学派B.经验主义学派C.权变理沦学派D.管理科学学派
17.行政执行的手段不包括()。
A.法律手段B.强制手段C.经济手段D.行政手段
18.在Word的编辑状态,先打开了dl.doc文档,又打开了d2.doc文档,则()。
A.dl.doc文档的窗口,遮蔽d2.doc文档的窗口
B.打开了d2,doc文档的窗口,dl.doc文档的窗口被关闭
C.打开的d2.doc文档窗口遮蔽了dl.doc文档的窗口
D.两个窗口并列显示
19.下列各选项中,有关柔性管理的长处说法不正确的是()。
A.柔性管理有利于组织内部形成集体主义和相互协作的精神
B.柔性管理满足员工的高层次需要,因而能够增强员工的主人翁责任感
C.柔性管理往往制定了一定的工作标准对员工的工作绩效进行量化,极大方便了考核
D.有利于对种种失范现象形成一种“防患于未然”的机制
20.下列选项中不属于影响战略评价基本因素的是()。
A.战略评价者的价值观与行为偏好B.战略评价者所采取的工具与方法C.战略评价的地域性限制D.战略评价的时效性限制
21.在Word中,字符格式通常应用于()。
A.插入点所在的段落B.所选定的文本C.整篇文档D.插入点所在的节
22.适合于原型法的应用系统可考虑的因素很多,联机事务处理系统适合于原型化,是基于下列哪种考虑?()
A.逻辑结构B.系统结构C.应用约束D.用户特征
23.MRPII是指()。
A.物料需求计划B.制造资源计划C.企业资源计划D.客户关系管理
24.为提高社会管理科学化水平,全国各地积极出台加强和创新社会管理的措施,下列措施中不属于创新社会管理的是:()
A.组织社区志愿者开展邻里互动活动
B.提高临床一线医护人员的待遇水平
C.通过微博向群众提供政务服务资讯
D.设奖鼓励市民投诉举报食品安全问题
25.管理的主体是()。
A.企业家B.全体员工C.高层管理者D.管理者
26.计算机的内存储器比外存储器()。
A.速度快B.存储量大C.便宜D.以上说法都不对
27.系统对WWW网页存储的默认格式是()。
A.PPTB.HTMLC.XMLD.DOC
28.从行为规范的意义上说,组织职位就是组织中的()。
A.岗位结构B.权责结构C.职能结构D.角色结构
29.激励手段之一是工作丰富化,其含义是()。
A.增加工作内容B.使工作具有挑战性且富有意义C.工作内容更具挑战性D.消除工作的单调乏味
30.有效制约和监督权力的关键是()。
A.限制政府权力,规范政府行为B.发扬民主,健全法制C.规范政府权力运作,打造阳光政府D.建立健全制约和监督机制
31.行政控制是贯彻依法行政的重要体现,行政控制过程中最为关键的环节是()。
A.确定控制标准B.衡量成效C.财务控制D.纠正偏差
32.在Word的编辑状态,打开了一个文档,进行“保存”操作后,该文档()。
A.被保存在原文件夹下B.可以保存在已有的其他文件夹下C.可以保存在新建文件夹下D.保存后文档被关闭
33.()考虑对系统的具体版本进行描述和生成。
A.成本控制B.需求分析C.系统设计D.版本控制
34.软件开发的结构化设计方法,全面指导模块划分的最重要原则应该是()。
A.模块高内聚B.模块低耦合C.模块独立性D.程序模块化
35.在多层次的结构图中,其模块的层次数称为结构图的()。
A.深度B.跨度C.控制域D.粒度
36.计划工作程序的起点是()。
A.评估状况B.确定目标C.编制预算D.制订派生计划
37.下列属于输出设备的是()。
A.键盘B.鼠标C.扫描仪D.显示器
38.在人事行政中根据每个工作人员的才能、特点、志向和具体资历条件等安排其适应的岗位和职务,使人事相宜,能位相称,体现了用人的:()
A.依法行政原则B.分类管理原则C.德才兼备原则D.适才适用原则
39.最理想的控制标准是()。
A.实物标准B.定性标准C.资金标准D.定量标准
40.以下属于绩效评价方法中的绝对评价法的是()。
A.排序法B.配对比较法C.等级择一法D.强制分配法
41.需求分析过程中,对算法的简单描述记录在()中。
A.层次图B.数据字典C.数据流图D.IPO图
42.重大行政决策的法定程序包括()。
A.拟定方案B.确定目标C.民主协商D.公众参与
43.下面有关HAVING子句描述错误的是()。
A.HAVING子句必须与GROUPBY子句同时使用,不能单独使用
B.使用HAVING子句的同时不能使用WHERE子句
C.使用HAVING子句的同时可以使用WHERE子句
D.使用HAVING子句的作用是限定分组的条件
44.()主要表现在构建正式组织结构框架所需要的成本和内部组织管理机制的运行成本。
A.内部的组织成本B.组织外部的交易成本C.管理者的机会成本D.委托代理成本
45.关于Word打印操作的说法正确的有()。
A.打印格式由Word自己控制,用户无法调整
B.在Word开始打印前可以进行打印预览
C.Word的打印过程一旦开始,在中途无法停止打印
D.Word每次只能打印一份文稿
二、多选题(15题)46.档案库房内外温度相同时,通风降湿的原则是()
A.库内绝对湿度小于库外B.库外相对湿度大于库内C.库外绝对湿度小于库内D.库外相对湿度小于库内
47.根据现代激励理论,下列因素中真正能对组织员工产生激励作用的是:
A.职业认同B.职业保障C.工作的挑战性D.工作条件
48.一般来说,()构成一国宏观管理体系的基本内容。
A.立法体系B.司法体系C.行政体系D.监察体系
49.行政处分与行政处罚的区别表现在()
A.适用对象不同B.适用的违法行为不同C.实施处罚的机关不同D.执行不同E.救济渠道不同
50.下列选项中属于管理学的研究方法的有()。
A.系统的方法B.案例的方法C.实验模拟的方法D.权变的方法
51.强烈的管理愿望来源于()。
A.对环境的细致分析B.对管理工作性质的透彻理解C.对自己能力的充分自信D.对某种地位的追求
52.软件项目中,技术风险威胁到要开发软件的质量及交付时间,而()属于技术风险。
A.采用先进技术开发目前尚无用户真正需要的产品或系统
B.软件需要使用新的或未经证实的硬件接口
C.产品需求要求开发某些程序构件,这些构件与以前所开发的构件完全不同
D.需求中要求使用新的分析、设计
E.在测试过程中使用新的测试方法
53.决策过程模型的阶段可以分为()。
A.情报活动B.设计活动C.调查活动D.选择活动E.实施活动
54.事业单位的机构和名称应体现其()的特点。
A.技术性B.服务性C.公益性D.知识密集型
55.采用虚拟存储器的主要目的,下面叙述中不包括()。
A.提高主存储器的存储速度
B.扩大主存储器的存储空间,并能进行自动管理和调度
C.提高外存储器的存储速度
D.扩大外存储器的存储空间
E.处理了数据的存放和调度等问题
56.我国档案事业管理体制具体包括()等内容。
A.集中统一管理B.“统一领导、分级管理”C.专业和科技档案工作“条块结合”D.局馆合一管理
57.MIS按组织职能可以分为?()
A.办公系统B.决策系统C.生产系统D.信息系统E.辅助系统
58.以下关于数据的存储结构的叙述,正确的是()。
A.数据的存储结构是数据键关系的抽象描述
B.数据的存储结构是逻辑结构在计算机存储器中的实现
C.数据的存储结构分为线性结构和非线性结构
D.数据的存储结构对数据运算的具体实现没有影响
E.数据的存储方法有:顺序存储方法、链接存储方法、索引存储方法和散列存储方法
59.从创新的规模及对系统的影响程度来考察,创新分为()。
A.系统创新B.局部创新C.整体创新D.非系统创新
60.古典组织理论的代表人物法约尔与巴纳德的社会系统理论在组织管理学的研究视角的不同,主要表现为他们分别是从()的角度进行研究。
A.结构与功能B.原则与职能C.管理科学和行为科学D.心理学和社会学
三、判断题(12题)61.项目竣工图应由施工单位或监理单位编制,然后交由建设单位保管。()
A.正确B.错误
62.大批量生产的企业生产专业化程度较高,产品品种少,主要进行标准化生产,对职工技术要求相对较低,适于采用分权式组织形式。()
A.正确B.错误
63.档案利用者可自行公布档案馆已开放的历史档案。()
A.正确B.错误
64.信息和知识都具有社会性。()
A.正确B.错误
65.档案价值是物质与精神的综合价值。()
A.正确B.错误
66.根据科技档案分类的同一规则的要求,在一个单位内,所有科技档案应按照同一标准进行分类。()
A.正确B.错误
67.管理的本质是领导。()
A.正确B.错误
68.员工招聘是指企业到外部寻找、吸引那些有能力、又有兴趣到本单位任职的人,并从中选出适宜人员予以录用的过程。()
A.正确B.错误
69.档案和图书的区别不是绝对的,在一定条件下可以相互转化。档案经过研究、编辑、出版,从而转化为图书;而图书随同原搞保存起来,就是档案。()
A.正确B.错误
70.按职能划分是划分部门最简单的方法。()
A.正确B.错误
71.一般来说,弹性预算控制性强,但对环境的适应性较差,且不利于发挥执行人的积极性。()
A.正确B.错误
72.工业企业产品、科研课题、基建等项目形成的文件材料在其项目鉴定、竣工后或财务决算后三个月内归档。()
A.正确B.错误
参考答案
1.B内部行政监督分为两种,一种是一般监督,即基于行政管理权限和行政隶属关系进行的监督。另一种是专门监督,是行政系统内部的专门监督机关对国家行政机关及其工作人员执行法律、政策和命令等情况以及违法违纪行为所进行的监督,具体包括行政监察和审计监督等。司法监督属于行政系统的外部监督。故本题答案选B。
2.B
3.A企业模型是在对现行系统的分析基础上建立的,经过优化,即必要的符合新的技术手段和管理科学化要求的、新的系统模型。企业模型并不是与现行系统完全一致。
4.A
5.B在Excel单元格内输入计算公式时,应在表达式前加“=”,否则系统认为是文字型数据。
6.C进程的特性是动态性,并发性,独立性,异步性,交互性。
7.A设计学派产生于20世纪50年代中期,其特点是强调匹配性,通过设计战略制定的模型,以寻求内部能力和外部环境因素的协调与配合。
8.C按沟通的信息流向划分,行政沟通可分为下行沟通、上行沟通和平行沟通三种。
9.C(2)16=(0010)2;(6)16=(0110)2;(C)16=(1100)2;(E)16=(1110)2。
10.C政务公开,是指狭义上的政府信息公开,是行政机关公开其行政事务,强调的是行政机关要公开其执法依据、执法程序和执法结果.属于办事制度层面的公开。ABD与题干所述无关,故本题答案选C。
11.A
12.C依据设立的法律依据,法人可分为公法人和私法人;依据成立的基础,私法人又可以分为财团法人和社团法人;依据成立的目的,法人可以分为公益法人和营利法人。故选C。
13.C在Windows中添加非即插即用的硬件应使用“控制面板”。
14.A在研究型机构中,高任务、低关系的领导方式效果最差
15.A本题考查的是二叉树的链式存储。由于在有n个结点的二叉链表中,值为空的链域的个数为n+l个,而总的链域为2n(在二叉树中每个结点头2个链域)。所以,非空的链域的个数为2n-(n+l)=n-l。
16.C
17.B行政执行的手段包括:行政手段、法律手段、经济手段、教育手段。故本题答案选B、
18.C在Word的窗口中显示当前打开的文档的内容,之前打开的文档窗口被遮蔽,但没有关闭。
19.C柔性管理的主要优点有:(1)柔性管理满足员工的高层次需要,因而能深层次地激发员工的工作积极性,增强员工的主人翁责任感,使其不仅自觉提高各自的工作标准,而且愿意挖掘其潜能,发挥其天赋,作出超常的工作成就。(2)柔性管理有利于组织内部形成集体主义和相互协作的精神,有利于对种种失范现象形成一种“防患于未然”的机制。而柔性管理的缺点是缺乏明确的工作标准,工作绩效不易考核、评估。故C选项不是柔性管理的长处。故本题正确答案为C选项。
20.C影响战略详价的基本因素主要有以下四种:战略评价者的价值观与行为偏好;战略评价者所采取的工具与方法;战略评价者掌握的信息与资料;战略评价的时效性限制。
21.B在Word文档编辑中,字符格式应用于所选定的文本。
22.B从系统结构考虑,联机事务处理系统、相互联系的应用系统适合于原型化,而批结构不适合于原型化。
23.B
24.B社会管理创新,是指在现有社会管理条件下,运用现有的资源和经验,依据政治、经济和社会的发展态势,尤其是依据社会自身运行规律乃至社会管理的相关理念和规范,研究并运用新的社会管理理念、知识、技术、方法和机制等,对传统管理模式及相应的管理方式和方法进行改造、改进和改革,建构新的社会管理机制和制度,以实现社会管理新目标的活动或者这些活动的过程。2007年,党的十七大报告提出要“建立健全党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会管理格局”。A、C、D项中都有“公众参与”,但B选项只涉及特定群体,故本题答案选B。
25.D管理主体是指掌握企业管理权力,承担管理责任,决定管理方向和进程的有关组织和人员。既然管理是让别人和自己一道去实现既定的目标,管理者就要对管理的效果负重要责任。管理者的第一个责任是管理一个组织;管理者的第二个责任是管理管理者;管理者的第三个责任是管理工作和工人。故D项为正确选项。
26.A内存储器访问速度快,但是价格较贵,存储容量比外存储器小。
27.B网页的默认存储格式是HTML。
28.D从行为规范的意义上说,组织职位就是组织中的角色结构。
29.B工作丰富化是一个重要的激励手段,如挑战性、成就、赞赏和责任等都被认为是有效的激励因素。工作丰富化具有两层含义:一是职务内容的扩大化,二是工作意义的丰富化。
30.D有效制约和监督权力的关键是建立健全制约和监督机制,即一靠民主,二靠法制,从根本上防止权力的滥用。故本题答案选D。
31.D行政控制的过程大体上可分为确定控制标准、衡量成效、纠正偏差三个相互衔接的步骤。纠正偏差是行政控制过程中最为关键的环节。故本题答案D.
32.A在Word的编辑状态,打开了一个文档,进行“保存”操作,该文档会被保存在原文件夹下,如果要将文档保存在其他文件夹下,则应进行“另存为”操作。
33.D版本控制考虑对系统的具体版本进行描述和生成。
34.C全面指导模块划分的最重要原则是模块独立性。做到模块独立就是每个模块完成一个相对独立的特定子功能,并且和其他模块之间的关系很简单。有效的模块化(即具有独立的模块)的软件比较容易开发出来;独立的模块比较容易测试和维护。
35.A在该具有多个层次的结构树中,模块的层次数称为结构图的深度,它表示出了控制的层数,在一定意义上也能反映出程序物理结构的规模和复杂程度。
36.A计划工作的程序的制定必须采用科学的方法。依次为:评估状况一确立目标一审核内外部资源一制定各种可行性方案一评价备选方案一选择可行性方案一拟定派生计划一编制预算。所以答案选A。
37.DA、B、C三项都属于输入设备,只有D项是输出设备。
38.D适才适用也叫人事相宜原则,指在人事管理工作中应根据每个工作人员的才能、特点、志向和具体资历条件等安排其相应的岗位和职务,使人事相宜,能位相称。故本题答案选D。
39.D控制标准可分为定性控制标准和定量控制标准两大类。定量控制标准是指能够以一定形式的计量单位直接计量的标准。定量标准便于度量和比较,是控制标准的主要表现形式。定量控制标准主要分为:(1)实物标准,是指以实物量为计量单位的标准。(2)财务标准,也称为价值标准,是指以货币量为计量单位的标准。(3)时间标准,是指以时间为计量单位的标准。本题正确答案为D。
40.C绝对评价法是按统一的标准尺度衡量任职于相同职务的员工,主要方法是量表法。量表法是根据各种客观标准确定不同形式的评价尺度进行评价的一类评价方法。常用的量表法主要有等级择一法、行为锚定量表法、综合尺度量表法、行为对照表法、行为观察量表法等。
41.D需求分析首先从数据流图着手,在沿数据流图回溯的过程中,更多的数据元素被划分出来,更多的算法被确定下来。在这个过程中,将得到的有关数据元素的信息记录在数据字典中,而将对算法的简单描述记录在输入处理输出(IPO)图中,被补充的数据流、数据存储和处理添加到数据流图的适当位置上,然后提交用户复查,以便补遗。
42.D
43.BHAVINC子句的作用是限定分组的条件,HAVING子句是用在GROUPBY之后附加筛选条件的,必须在GROUPBY之后用,不能单独使用;使用HAVING子句的同时可以使用WHERE,来进一步限定查询条件。
44.A内部的组织成本主要表现在两个方面:(1)构建正式组织结构框架所需要的成本;(2)内部组织管理机制的运行成本。所以选A。
45.B在Word2003中,提供了打印预览功能,使得用户在打印之前就可通过屏幕看到文档实际打印后的效果。
46.CD
47.AC激励因素,又称本质因素或内容因素,主要与工作内容和工作成果有关,如认可、工作的挑战性、工作责任、个人发展等,这类因素的存在能够使员工感到满意,能够对员工产生强大而持久的激励作用。
48.ABC立法体系、司法体系和行政体系的综合集成,构成一国宏观管理体系的基本内容。
49.ABCDE
50.ABCD管理学的研究方法有:系统的方法、案例的方法、实验模拟的方法、比较管理学的方法、权变的方法,故本题正确答案为ABCD。
51.ABC强烈的管理愿望来源于对环境的细致分析,对管理工作性质的透彻理解,对自己能力的充分自信。
52.B
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