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文档简介

短期用工劳动合同书合同合同背景此短期劳动合同书是由雇主与雇员签订的合同，用于管理短期用工期间内的雇佣关系，以确保双方的合法权益和义务得到保障。合同条款1.合同期限此短期用工劳动合同的期限是从[合同开始日期]到[合同结束日期]。本合同届满时自动终止，无需另行通知。2.劳动报酬雇主将按照本合同规定的工作量和标准支付劳动报酬给雇员。具体报酬数额为[工资金额]，工资支付周期为[工资支付周期]。如因雇员个人原因未能按时完工，雇主有权根据具体情况对应调整工资金额。3.工作内容雇员将按雇主的安排和要求从事以下工作内容：[工作内容简述]。雇员需遵守公司的规章制度和相关安全规范，如因工作失误导致的责任由雇员自行承担。4.工作时间雇员需根据具体的工作情况，自行安排空闲时间。需在规定的时间内完成任务。如因自身原因未能达到工作要求，雇主有权予以扣减工资，具体金额按工资标准的[扣减比例]计算。5.工作场所雇员需在雇主规定的场所从事工作，如有特殊需要，需事先与雇主协商并获得同意。雇员独立承担在工作场所内个人财物的防盗工作。6.保密条款雇员需保守公司的各种商业机密，任何时候不得泄露保密信息或使用该信息牟取私利。如因雇员个人原因泄露公司机密，雇主有权要求追究其法律责任。7.违约责任如因雇员违反本合同规定，造成任何损失或经济损失，须由雇员承担全部赔偿责任。如因雇主原因造成雇员任何损失，雇主需支付相应的赔偿金。8.合同变更和解除任何一方可以在提前三日书面通知另一方的情况下，协商解除本合同。但如果其中一方违反了本合同的任何一项条款，另一方可以立即解除合同，并要求赔偿相应的损失。9.合同争议解决本合同在执行中如出现争议，双方应及时协商解决。如协商仍不能解决争议，双方应当向当地人民法院提起诉讼进行解决。签署此合同书在双方签字或盖章后生效，并具有法律效力。该合同书由雇主和雇员各保留一份原件。合同签订日期：[签订日期]雇主签字（盖章）:___________________雇员签字（盖章）:___________________

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