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文档简介

收入分配和社会公平第一页,共四十页,编辑于2023年,星期三收入分配与社会公平第二页,共四十页,编辑于2023年,星期三一、社会公平的重要体现4、效率的含义1、收入分配公平的含义2、收入分配公平的意义3、如何实现收入分配公平二、正确处理效率与公平的关系5、效率与公平的辩证关系6、如何处理效率与公平的关系预习提纲第三页,共四十页,编辑于2023年,星期三北京蛋形蜗居VS第四页,共四十页,编辑于2023年,星期三VS第五页,共四十页,编辑于2023年,星期三VS第六页,共四十页,编辑于2023年,星期三VS第七页,共四十页,编辑于2023年,星期三

VS注:2010年福布斯富豪排行榜,中国大陆以64名富豪人数入榜,居美国之后排名第二。

2010年,赤贫人口1.35亿人,占人口比例10%;

贫困人口3.3亿人,占人口比例约24%。联合国和世行标准:极度贫困(赤贫)人口:每人每天消费1美元;贫困人口:每人每天消费2美元。第八页,共四十页,编辑于2023年,星期三人人平均,否认差别,不是公平差别过于悬殊也不是公平公平,有差别,但差别合理1、收入分配公平的含义:表现为收入分配的相对公平,即要求社会成员之间的差距不能过于悬殊,要求保证人们的基本生活需要公平≠收入分配公平≠平均主义表现为收入分配的相对公平,即要求社会成员之间的差距不能过于悬殊,要求保证人们的基本生活需要第九页,共四十页,编辑于2023年,星期三不利于激励劳动者的生产积极性和创造性,降低劳动效率第十页,共四十页,编辑于2023年,星期三受伤害的是谁?违背社会主义的分配原则,不利于协调人们之间的经济利益关系,阻碍经济发展和社会稳定。第十一页,共四十页,编辑于2023年,星期三(2)对于国家,体现社会主义分配原则,协调人们之间的经济利益关系,实现经济发展、社会和谐。2、收入分配公平的意义:(1)对于劳动者有利于激励劳动者的生产积极性和创造性,提高劳动效率第十二页,共四十页,编辑于2023年,星期三3、如何实现收入分配公平(重点)①坚持和完善分配制度——制度保证②保证“两个比重”——重要举措③再分配更加注重公平——重要举措④以经济建设为中心——根本途径第十三页,共四十页,编辑于2023年,星期三招聘电脑城A店现要招聘一批推销员,推销中学生学习软件。要求:会普通话,掌握一定的电脑知识。报酬:30元/天。

电脑城B店现要招聘一批推销员,推销中学生学习软件。要求:会普通话,掌握一定的电脑知识。报酬:底薪10元/天,每推销出一套学习软件可抽取10元佣金。第十四页,共四十页,编辑于2023年,星期三分配制度制度保障多劳多得少劳少得体现公平多种分配方式贡献大小参与分配体现效率按劳分配第十五页,共四十页,编辑于2023年,星期三低于0.2——收入绝对平均0.2-0.3——比较平均0.3-0.4——相对合理0.4-0.5——收入差距较大0.6以上——收入差距悬殊

基尼系数第十六页,共四十页,编辑于2023年,星期三2003年、2007年我国收入分配状况指标2003年2007年年均增长速度GDP13.58万亿元25.73万亿元10.8%城镇居民人均可支配收入8472元13786元9.8%农村居民人均纯收入2622元4140元6.8%①保证居民收入在国民收入分配中的合理比重第十七页,共四十页,编辑于2023年,星期三①保证居民收入在国民收入分配中的合理比重第十八页,共四十页,编辑于2023年,星期三材料一:近五年来,某公司的产值平均每年增长11%,企业利润平均增长20%左右,与此同时,企业职工的工资增长缓慢,平均每年增长5%左右。②、保证劳动报酬在初次分配中占合理比重启示第十九页,共四十页,编辑于2023年,星期三国家企业个人税后利润劳动报酬企业所得税等初次分配第二十页,共四十页,编辑于2023年,星期三1997年2007年注:居民收入占国民收入的比重一般国家和地区为54%~65%的水平

②、保证劳动报酬在初次分配中占合理比重第二十一页,共四十页,编辑于2023年,星期三提高最低工资标准第二十二页,共四十页,编辑于2023年,星期三企业效益增长,工资却不涨企业工人劳动报酬低提高最低工资标准建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制具体措施第二十三页,共四十页,编辑于2023年,星期三再分配国家第二十四页,共四十页,编辑于2023年,星期三再分配国家第二十五页,共四十页,编辑于2023年,星期三再分配国家第二十六页,共四十页,编辑于2023年,星期三(3)再分配更加注重公平(重要举措)政府财政支出、社会保障调高、提低、扩中、打非、保合具体措施国家第二十七页,共四十页,编辑于2023年,星期三3、如何实现收入分配公平(重点)①坚持和完善分配制度——制度保证②提高“两个比重”——重要举措③再分配更加注重公平——重要举措④以经济建设为中心——根本措施第二十八页,共四十页,编辑于2023年,星期三1.(2009·江苏·12)再分配更加注重公平是实现社会公平的重要举措。下列体现“再分配更加注重公平”的措施是()A.提高企业职工最低工资标准B.调整银行存贷款利率C.提高城市居民最低生活保障标准D.建立企业职工工资正常增长机制C第二十九页,共四十页,编辑于2023年,星期三投入产出—————1个和尚2个和尚3个和尚—————————2桶水1桶水0桶水>>效率=4、含义:指产出与投入的比率,表示资源有效利用的程度。效率提高就是资源的节约和社会财富的增加。第三十页,共四十页,编辑于2023年,星期三提高效率好比把蛋糕“做大”,分配公平好比把蛋糕“切好”。如果只强调公平,不讲效率,会出现什么结果?如果只讲效率,不注重公平,结果又会怎么样?效率和公平究竟是怎样的关系?【探究思考】人类的两难抉择第三十一页,共四十页,编辑于2023年,星期三5、效率与公平的辨证关系效率公平物质前提保证一致性

因为二者分别强调了不同的方面。注重效率就会有差距,而差距过大就会有失公平。矛盾第三十二页,共四十页,编辑于2023年,星期三6、如何正确处理效率与公平的关系:(1)初次分配和再分配都要处理好效率与公平的关系(2)既要反对平均主义,又要防止收入差距悬殊既要落实分配政策,又要提倡奉献精神;在鼓励人们创业致富的同时,倡导回报社会和先富帮后富。第三十三页,共四十页,编辑于2023年,星期三课堂小结1、社会公平的重要体现(1)效率的含义

(1)公平的含义(2)坚持收入公平分配的意义(3)如何实现收入分配公平2、正确处理效率与公平的关系(2)效率与公平的辩证关系(3)如何处理效率与公平的关系二、收入分配与社会公平合理的分配制度第三十四页,共四十页,编辑于2023年,星期三1.从2012年4月1日起,上海最低工资从1280元调整到1450元,这是上海连续第19次提高最低工资标准。这表明政府(

)A.坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度B.再分配更加注重公平C.逐步提高劳动报酬在初次分配中的比重D.进一步强调效率优先,兼顾公平C第三十五页,共四十页,编辑于2023年,星期三2.亚当·斯密在《道德情操论》中指出:“如果一个社会的经济发展成果不能真正分流到大众手中,那么它在道义上将是不得人心的,而且是有风险的,因为它注定要威胁社会稳定。”这一论述表明(

)①经济发展要兼顾效率与公平②公平是提高效率的保证③要做到社会成员的平均分配④效率是公平的物质前提A.①②B.①④C.②④D.②③A第三十六页,共四十页,编辑于2023年,星期三3.中等收入者比重的扩大,是个自然演化的过程,只有经济发展到一定阶段,才有可能形成稳定的中等收入者。从这个意义上说,扩大中等收入者比重的根本之策是(

)A.大力发展经济B.确立生产要素按贡献参与分配的原则C.提高低收入者基本生活保障水平D.加强对收入分配的调节A第三十七页,共四十页,编辑于2023年,星期三4.有媒体称“我国行业间工资差距最高达15倍,全球第一”。对此,中国劳动学会副会长苏海南认为,导致行业工资差距过大,既有市场的因素,也有分配机制和资源配置不合理不公平的因素,跟初次分配有关。中央经济工作会议在2011年工作安排中提出,“要研究制定收入分配改革方案,努力扭转收入差距扩大趋势”,且将此放在“加大改革攻坚力度”的总领下,充分彰显了党和国家分好财富蛋糕的信心和决心。请用所学知识回答:(1)我国为什么高度重视收入分配公平问题?(4分)(2)国家可以采取哪些分配政策来实现收入分配公平?(12分)第三十八页,共四十页,编辑于2023年,星期三16.(16分)梅花村是宁波市一个贫困村,近几年,当地政府立足当地资源优势,进行“开发式”扶贫,支持该村发展优质茶叶种植,进行茶叶品牌建设,增加了村民的收入。同时,政府坚持共同富裕原则,先后出资10万元改善该村生产条件,调动村民脱贫致富的积极性,目前,该村成为远近闻名的茶叶专业村,已彻底摘掉了贫困帽,广大村民走上了小康路。运用经济生活有关知识,请分析上述材料是如何体现效率与公平

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