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文档简介

/掘进（综掘）队打眼工安全生产责任制前言在大型煤矿中，掘进（综掘）队打眼工是重要的生产岗位之一。为了保障生产安全，加强掘进队打眼工的安全生产责任制是非常必要的。本文将从汇报制度、安全管理、安全教育等方面阐述掘进（综掘）队打眼工的安全生产责任制。汇报制度1.汇报内容掘进（综掘）队打眼工应当定期向工作负责人汇报工作情况。汇报内容应当包括以下方面：打眼工作进展情况，产量，产出质量等信息。安全生产方面的情况，如安全事故情况，隐患排查和处理情况，安全方案的执行情况等。2.汇报时间掘进（综掘）队打眼工应当定期向工作负责人汇报工作情况。具体时间应当根据生产进度确定，同时应当酌情调整，并经工作负责人同意后方可实施。3.汇报方式掘进（综掘）队打眼工的汇报方式应当根据实际情况而定。建议采用现代化的互联网技术，例如使用企业微信，QQ等在线即时通讯工具批量发送报告。同时，也可以将报告以电子邮件的方式发送到相关人员手中或者厂内现场展示。安全管理1.集中办公掘进（综掘）队打眼工应当集中办公，避免在车间中或者野外随意开展工作。集中办公能够提高工作质量，避免生产安全事故的发生。2.严格遵守操作细则掘进（综掘）队打眼工应当严格遵守操作细则，永远不打任何禁忌眼，确保作业安全。同时，也应当遵循规范化的基本操作步骤，保证作业的流程化、规范化。3.应急预案制定掘进（综掘）队打眼工应当根据实际情况制定应急预案，以备发生事故时的应急处理措施。预案应当包括应急联系电话、事故处理流程、救援力量、现场交通及疏散等内容，确保在发生事故时能够快速、有效地开展救援工作。安全教育1.安全培训掘进（综掘）队打眼工应当接受相应的安全培训，提高其安全意识和安全技能，增强对生产安全的敬畏之心。2.安全常识宣传掘进（综掘）队打眼工应当接受相关安全常识的宣传，如防止煤尘爆炸，防止瓦斯爆炸等。加深其安全意识和对安全常识的掌握。3.安全奖惩掘进（综掘）队打眼工应当根据实际情况制定奖惩制度，对生产安全上的优点和缺点进行奖惩。奖励好的作业，惩罚有问题的人员，利用这一制度切实推动生产安全顺利进行。结束语在生产过程中，掘进（综掘）队打眼工是十分重要的一个环节。为了保证生产安全，加强打眼工的安全意识，制定和落实安全生产责任

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