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明园公司新生代员工激励机制问题研究开题报告论文题目:明园公司新生代员工激励机制问题研究分校(教学点):专业:专业:学生姓名:文献资料搜集构建分析文献资料搜集构建分析模型案例及数据的收集得出结论并且给出相关建议论文选题的确定现状及问题的分析一、选题背景与意义(为什么选这个题目?本选题的理论或应用价值是什么?)新生代员工指的是,出生在1985以后,教育程度为大专以上,主要依靠脑力劳动创造价值的一代人,同时包括部分在1985年前出生和1990年后出生的企业员工。新生代员工的价值观、思想和态度深受中国崛起、市场经济建立、互联网普及和经济全球化等社会环境的影响。他们依靠自己的能力逐步在企业中发挥优势,以自己的热情和动力为企业发展注入新的活力,为企业发展带来新的活力。这个被贴上许多标签的群体,已经受到了许多的关注,并逐渐发展成为社会的中坚力量。随着越来越多的90后进入职场,它给企业带来了思维方式、工作方式等的变化,新生代逐渐转变为工作场所的主力军,对企业的发展有着至关重要的影响,甚至制约企业效率的提高。本研究在分析新生代员工特点的基础上,借助国内外已有研究理论,\t"C:/Users/ADMINI~1.PC-/AppData/Local/Temp/Rar$EXa8716.47304/samereport_012532181325645613/htmls/detail_report/right"系统地研究了A企业新生代员工激励机制理论,\t"C:/Users/ADMINI~1.PC-/AppData/Local/Temp/Rar$EXa8716.47304/samereport_012532181325645613/htmls/detail_report/right"并有针对性的为新生代员工激励机制问题提供相应的管理对策建议。这有利于弥补目前员工激励机制研究理论的不足之处,丰富员工激励机制管理理论体系,为企业新生代员工激励机制优化提供决策的理论依据。二、研究内容(本选题主要研究内容与研究框架)引言一、明园公司新生代员工激励现状(一)明园公司概况(二)明园公司人力资源现状(三)明园公司新生代员工激励机制现状分析二、明园公司新生代员工激励机制问题分析30630(一)缺乏合理的薪酬管理激励机制 2655(二)缺乏健全的绩效管理激励机制 17555(三)缺乏系统的职业发展激励机制 18061(四)缺乏完善的培训开发激励机制 三、明园公司新生代员工激励机制的优化策略(一)19426完善薪酬和绩效管理机制 (二)31558构建新生代员工职业规划体系 7725(三)提升管理层领导能力 (四)21872制定公平的考核机制 参考文献目录[1]陈旭明.中美贸易摩擦对我国电子行业的影响研究[D].江西财经大学,2020.[2]高立龙.中小企业面临的突出问题与对策——以湖南省为例[J].经贸导刊(中),2020,(05):74-76.[3]EstherHounyovi.电子商务在贝宁的发展及其对中小企业贸易绩效的影响[D].江西财经大学,2020.[4]李凌风.改进的市场法在我国电子企业价值评估中的应用[D].西南财经大学,2020.[5]王康.中小外贸企业跨境电子商务发展障碍性因素及对策探讨[J].现代营销(下旬刊),2020,(02):146-147.[6]程柏华.冷战时期日本电子产业的崛起及其启示[D].国防科技大学,2019.[7]张祥宇.三友电子有限公司发展战略研究[D].兰州理工大学,2019.[8]赵少华.浅析我国中小企业电子商务发展[J].内蒙古煤炭经济,2019,(20):105-106.[9]章露尹.中小企业发展电子商务存在的问题及对策[J].财会研究,2019,(10):78-80.[10]王艳萍,周润泽.以生产性服务业助推辽宁省中小企业电子商务发展研究[J].国际公关,2019,(10):223-224.[11]赵晓丽.“互联网+”背景下中小外贸企业跨境电子商务发展障碍性因素及其对策研究[J].传播力研究,2019,3(28):203.[12]王旭,焦朝霞.苏州中小企业跨境电子商务出口的发展研究[J].农家参谋,2019,(19):167-168.[13]罗亚,文小颖,夏胡倩,兰敏,陈思婷.湘江新区中小企业加快电子商务发展思考[J].现代商贸工业,2019,40(28):55-57.[14]胡炜.“互联网+”背景下中小企业发展电子商务存在问题与对策思考[J].信息与电脑(理论版),2019,(16):192-194.[15]李晓梅.我国中小企业电子商务发展现状及对策分析[J].现代商贸工业,2019,40(25):51-52.[16]甄祺.中小企业电子商务发展策略研究[J].商场现代化,2019,(14):75-76.[17]杨锦凤.“互联网+”中小企业发展电子商务的问题[J].中外企业家,2019,(19):72.[18]张路.台州中小企业电子商务发展现状分析与对策研究[J].经济研究导刊,2019,(18):7-9.[19]王韶洁.大数据时代下中小企业发展跨境电子商务的对策研究[J].技术与市场,2019,26(06):215+217.[20]赵娟娟.浅谈电子商务对中小企业发展的影响[J].广西质量监督导报,2019,(05):105.[21]安起雷,易先学,程涣清,孟琦.关于发展电子商业承兑汇票直接融资破解中小企业融资难、融资贵的探讨[J].金融会计,2019,(05):51-57.[22]马丽瑶.我国中小外贸企业发展电子商务的管理策略[J].企业改革与管理,2019,(08):59+78.[23]张振宇.互联网时代背景下中小企业电子商务的发展策略分析[J].现代营销(经营版),2019,(04):115.[24]关蕾.浅谈“互联网+”中小企业发展电子商务的问题[J].现代营销(经营版),2019,(04):114.[25]彭立伟.互联网时代下中小企业电子商务的发展策略分析[J].今日财富(知识产权),2019,(03):183.[26]何永儒.中小企业电子商务发展对策研究——以西安市为例[J].家庭生活指南,2019,(03):71.[27]韩佩芸,魏周思宇,李明芳.中小企业电子商务发展存在的问题[J].现代经济信息,2019,(04):341-342.[28]王旎,吴小艳.云南省中小企业电子商务发展现状及对策[J].现代营销(下旬刊),2019,(02):170-171.[29]王璐璐.江苏中小企业发展跨境电子商务的策略分析[J].商讯,2019,(05):85-86.技术路线图1本文的技术路线图确定研究目标确定研究目标制定研究计划研究结果及其反馈具体研究过程收集各类反馈意见,不断完善研究成果分析相关问题优化举措和对策建议研究理论研究比较研究案例分析现状研究总结经验,得出启示撰写论文终稿检索梳理分类实地考察反馈制定研究计划查阅大量相关文献,了解研究现状权威政策文本解读、专家学者咨询确定研究主题主要措施(一)查阅明园公司新生代员工激励机制问题研究相关期刊、图书等文献资料。(二)收集明园公司新生代员工激励机制问题研究有关数据及资料进行分析对比。(三)与同伴交流达成共识后整合明园公司新生代员工激励机制问题研究资料。(四)定期与指导教师交流沟通问题并由其指导修改。经费预算课题进度时间内容2022年2023年11月12月1月2月3月4月5月论文选题文献资料收集整理开题报告撰写实习与论文初稿撰写论文定稿和答辩十、提交成果7月31日前:《明园公司新生代员工激励机制问题研究》有关写作事项报告8月25日前:《明园公司新生代员工激励机制问题研究》开题报告初稿8月26日前:《明园公司新生代员工激励机制问题研究》开题报告二稿9月06日前:《明园公司新生代员工激励机制问题研究》撰开题报告定稿9月16日前:《明园公司新生代员工激励机

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