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文档简介

劳动单位通用合同该合同由雇主和被雇佣的工人之间签订，目的是明确双方的权利和责任，规定工作内容、工作时间、工作地点、工资、保险以及其他方面的事宜。下面是该劳动单位通用合同的具体条款。第一条合同双方雇主：[公司名称]地址：[公司地址]联系电话：[公司电话]法定代表人：[法定代表人姓名]被雇佣的工人：[姓名]身份证号码：[身份证号码]联系地址：[联系地址]联系电话：[联系电话]第二条工作内容被雇佣的工人应当根据公司的安排，按照公司的要求完成其职责范围内的工作。工作职责涉及到的具体内容应在双方签订合同之后根据公司的实际情况进行补充。第三条工作时间被雇佣的工人应当按照公司的要求规定的工作时间和工作地点进行工作。具体的工作时间和工作地点应在双方签订合同之后由公司根据实际情况进行安排。第四条工资被雇佣的工人在约定的工作时间内完成工作后，公司应按照约定支付工资。工资结构和计算方式应在双方签订合同时协商确定。工资的支付时间和支付方式应该明确说明。第五条保险公司应为被雇佣的工人购买符合当地法规要求的保险。具体保险的范围、保险金额、保险期限和保险公司应在双方签订合同之后由公司根据实际情况进行确定。第六条违约责任任何一方未能履行合同所约定的内容，都将承担违约责任。具体的违约责任应在双方签订合同时明确说明。第七条合同期限该合同自雇主和被雇佣的工人签订之日起生效，合同期限为[XX]年/月。合同期满时，双方可以选择延长或解除合同。第八条法律适用该合同受中国大陆法律管辖并应按照中国大陆法律进行解释。第九条其他事项本合同未尽事宜，双方可在平等协商的基础上另行约定。第十条合同解除如果企业在合同期内需要解除合同，应满足国家相关法律法规的要求。如果未能履行前述要求，企业应承担相应的违约责任。如果被雇佣的工人需要解除合同，应在提前XX个工作日通知公司，并经过公司同意方可解除合同。第十一条签署本合同经雇主和被雇佣的工人双方签字盖章生效。所述合同为劳动单位通用合同，仅为参考

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